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第1、2、3、4、5条

1.2

第四章至第六章

课程目标2

2.1

第七章至第十一章

2.2

第八章至第十三章

课程目标3

3.1

第十四章至十五章

3.2

第十六章至十七章

三、教学内容

第一章绪论

让学生对公共关系学这门学科有一个宏观的了解

4.教学重难点

公共关系的定义:

公共关系的组成要素;

公共关系学的研究对象;

5.教学内容

公共关系的定义及其内涵;

公共关系的宗旨;

公共关系学的研究对象:

公共关系学产生和发展的历史、公共关系的原理、原则、思想和应用;

公共关系学的研究方法;

6.教学方法

PPT课堂讲解,学生讨论

7.教学评价

教学目标明确,课堂内容丰富,有一定师生互动。

第二章公共关系学的形成和发展

(一)

8.教学目标

让学生对公共关系学形成与发展的过程形成清晰的了解与认知

9.教学重难点

古代泛公关活动的局限性;

现代公共关系的兴起;

10教学内容

古代早期的公关活动对我们现代公关的启示和意义,总结其产生的原因和局限性;

现代公共关系的兴起和发展的四个阶段;

公共关系在当代中国的发展状况;

11教学方法

PPT课堂讲解;

案例教学法

12教学评价

第三章公共关系学的形成和发展

(二)

1.教学目标

2.教学重难点

公共关系发展的四个阶段

3.教学内容

现代公共关系的兴起和发展的四个阶段;

4.教学方法

5.教学评价

第四章公共关系的基本思想

6.教学目标

让学生了解公共关系的基本思想

7.教学重难点

该章的讲述主要是以强有力的案例分析来印证公共关系的基本思想

8.教学内容

公共关系的基本思想:

珍视信誉、重视形象;

注重双向的信息沟通;

尊重公众的利益和要求;

注重社会整体效益;

9.教学方法

PTT课堂讲解;

案例法;

10教学评价

第五章公共关系的基本原则

1.教学目标(五号宋体)

该章的讲述主要是以强有力的案例分析来印证公共关系的基本原则

公关关系的基本原则:

以事实为依据;

以“公众研究”为依据;

以科学理论为指导;

公众利益优先,互惠互利;

以全员PR为保证;

第六章公共关系的基本类型和内容

让学生了解公共关系的基本类型和内容

结合大量案例讲解公共关系的类型与内容

公共关系的基本类型和内容有:

新闻媒介关系、职工关系、顾客关系、股东关系、社区关系、政府关系。

PPT课堂教学;

10教学评价、

第七章公众心理分析

(一)

让学生了解公众的需要和动机,有助于对公关的受众形成理性的分析。

公众的需要、动机与公共关系之间的关系

公众的需要和动机:

需要的定义、需要的特征、马斯洛的需要层次论;

动机的定义、动机的特点;

第八章公众心理分析

(二)

让学生了解“态度”这个心理学上的概念,以便更好对公关中的受众形成理性观照。

公众的态度与公关之间的关系

公众态度分析:

态度的定义、态度的构成要素、态度的功能、态度形成和改变的三个阶段;

第九章公众心理分析(三)

让学生了解公众的“心理定势”与“相符行为”以为更好对公关中的受众形成理性观照。

“心理定势”、“相符行为”与公关之间的关系

公众的心理定势:

心理定势的概念和特性、心理定势的基本形态。

公众相符行为:

暗示、模仿、感染、从众。

第十章有效沟通

(一)

让学生了解有效沟通的重要性,并在各种关系中运用这一技巧

有效沟通中的重要方法与原则

有效沟通的机制;

视频评析;

学生参与讨论;

第十一章有效沟通

(二)

有效沟通的方式与技巧;

第十二章公共关系策划

(一)

让学生了解公关策划的基本技巧,为以后的工作与生活服务。

公共关系策划的六大要素考量

公关策划的含义;

公关策划的地位;

公共关系的四步工作法:

艮PPDCA循环;

公关策划的六个要素:

市场调查、策划目标、策划者、策划对象、策划方案、效果评估;

第十三章公共关系策划

(二)

让学生了解公关策划的基本技巧,以便为以后的工作与生活服务。

公共关系策划的原则与技巧

公关策划的原则:

创新性、可行性、适当性、科学性、真实性、系统性;

公关策划的技巧:

名人效应、制造新闻、设置“陷阱”、借“题”发挥。

第十四章公共关系的危机管理

(一)

通过学习,让学生树立公关危机意识,以便为以后的工作与生活服务

公关危机分析;

公关危机预防;

公共关系危机分析:

公关危机概念的界定、危机特性的分析、公关危机的类型、危机管理的概念;

公关危机预防:

树立公关危机危机意识、建立公关危机预警机制;

学生参与讨论

第十五章公关危机管理

(二)

11教学目标

通过学习,让学生树立公关危机意识,为以后的工作与生活服务

12教学重难点

公关危机的处理;

组织形象的重塑;

13教学内容

公关危机的处理:

公共关系危机处理的原则、公关危机处理的步骤、危机传播管理与控制;

组织形象的重塑:

加强组织内部沟通、做好对外沟通

14教学方法

15教学评价

第十六章公关礼仪

(一)

16教学目标

通过学习让学生了解公关礼仪,最终应用在社交与生活中。

17教学重难点

礼仪的重要性;

社交中种种礼仪;

18教学内容

掌握握手的礼礼仪、致意的礼仪、见面的礼仪、为他人作介绍礼仪、自我介绍礼仪;

19教学方法

20教学评价

第十七章公关礼仪

(二)

21教学目标

通过学习让学生了解公关礼仪,最终应用在社交与生活中

22教学重难点

社交中的种种礼仪;

23教学内容

了解名片的用法;

掌握摆放做客的礼仪;

掌握待客和送客的礼仪。

24教学方法

25教学评价

四、学时分配

表2:

各章节的具体内容和学时分配表

章节

章节内容

学时分配

第一章

公共关系定义及组成要素;

第二章

第三章

现代公共关系的兴起和发展

的四个阶段;

公共关系在当

代中国的发展状况;

第四章

珍视

信誉、重视形象等

第五章

以事

实为依据等

第六章

公共关系的基本类型和内容

有:

新闻媒介关系等

第七章

公众的需要和动机分析

第八章

公众态度分析

第九章

有效沟通的机制

第十章

有效沟通的方法与原则

第十一章

有效沟通的方式与技巧

第十二章

公共关系策划的六大要素考

第十三章

第十四章

公关危机预

防;

第十五章

组织形象

的重塑;

第十六章

社交中的种

种礼仪;

第十七章

五、教学进度

表3:

教学进度表

周次

日期

章节名称

内容提要

授课时

作业及要求

备注

1

绪论

公共关系定义及组成要素;

公共关系学的研究对象;

理解并掌握

课堂内容

公共关系

学的形成

和发展

(一)

古代泛公关活动的局限性;

现代公共关系的兴起;

3

(二)

现代公共关系的兴起和发展的四个阶

段;

公共关系在当代中国的发展状

况;

4

的基本思

公共关系的基本思想:

珍视信誉、重视形象等

5

的基本原

公关关系的基本原则,以事实为依据等

6

的基本类

型和内容

公共关系的基本类型和内容有:

新闻媒介关系等

7

公众心理

分析

(一)

公众的需

要和动机

分析

8

分析

(二)

公众态度

9

分析(三)

有效沟通

的机制

10

有效沟通的方法与原则

11

有效沟通的方式与技巧;

12

策划

(一)

策划的六

大要素考

13

策划

(二)

公共关系策划的原则与技巧

14

公关危机

管理

(一)

公关危机分析;

公关危机预防;

15

管理

(二)

公关危机的处理;

组织形象的重塑;

16

公关礼仪

礼仪的重

要性;

社交中的种种礼仪;

17

礼仪的重要性;

六、教材及参考书目

1.《现代公共关系新论》,许明炎,中国地震出版社,2001年3月版;

2.《公共关系学》,熊源伟,安徽人民出版社,2003年4月第3版;

3.《公共关系学》,邱锐主编,马晓红、李宁副主编《公共关系学》中国经济出版社2003年1月第1版;

4.《现代公共关系学》,张荷英编著,首都经济贸易大学出版社,2004年5月第3版;

5.《公关关系策划》,余明阳主编,辽宁教育出版社2000年1月第1版;

6.《中国公共关系教程》,翟向东主编,中国商业出版社;

7.《公共关系学》,居延安等编,复旦大学出版社;

8.《新编现代公共关系学》,刘玉玲主编,中国社会科学出版社;

9.《公共关系策划》,熊源伟等著,中山大学出版社;

10.《公共关系实务》,王凤湾等著,湖南文艺出版社;

11.《公共关系学原理与应用》汪秀英著,中国商业出版社;

七、教学方法

1.课堂教学以讲授为主,学生参与互动,同时辅以当面交流探讨、电子信箱、电话、微信等多种形式为学生提供服务与支持。

2.教学中以案例为主要的讲解方式,在此过程中,掌握课程的基本概念,对公共关系学形成一个清晰的整体认知。

八、考核方式及评定方法

(一)课程考核与课程目标的对应关系

表4:

课程考核与课程目标的对应关系表

考核要点

考核方式

掌握公共关系发展历史的的脉络,公关的基本思想与原则等内容。

随堂小论文

掌握公关中受众的心里特征、有效沟通方法、公关策划的相关技巧等

掌握公关的危机管理与公关

基本的社交礼仪

(二)评定方法

1.评定方法

平时成绩:

10%,期中考试:

30%,期末考试60%。

2.课程目标的考核占比与达成度分析

表5:

课程目标的考核占比与达成度分析表

考核占比

平时

期中

期末

总评达成度

20

(例:

课程目标1达成度={0.3x平时目标1成绩+0.2x期中目标1成绩+0.5x期末目标1成绩}/目标1总分。

按课程考核实际情况描述)

(三)评分标准

课程

目标

评分标准

90-100

80—89

70-79

60-69

<

60

合格

不合格

A

B

C

D

F

目标1

能够完整地描述公关发展的四个阶段、公关的基本思想与原则、公关的主要类型与内容

能够较为完整地描述公关发展的四个阶段、公关的基本思想与原则、公关的主要类型与内容

基本能够描述公关发展的四个阶段、公关的基本思想与原则、公关的主要类型与内容

部分描述公关发

展的四个阶段、

公关的基本思想

与原则、公关的主要类型与内容

不能公关发展的四个阶段、公关的基本思想与原则、公关的主要类型与内容

目标2

非常熟练掌握公关中公众的心理特征、有效沟通的技巧、公关策划的方式

能够较好掌握公关中公众的心理特征、有效沟通的技巧、公关策划的方式

基本能够掌握公关中公众的心理特征、有效沟通的技巧、公关策划的方式

部分掌握公关中公众的心理特征、有效沟通的技巧、公关策划的方式

不能掌握公关中公众的心理特征、有效沟通的技巧、公关策划的方式

目标3

能够清晰地掌握公

关危机管理与公关

能够较好掌握公关

危机管理与公关社

基本能够掌握公

关危机管理与公

公关危机管理与

公关社交技巧的

不能公关危机管

理与公关社交技

80-89

社交技巧的方式方

交技巧的方式方法

关社交技巧的方

式方法

方式方法的掌握

有欠缺

巧的方式方法

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