党支部目标管理考核内容及评分标准一览表.xls

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党党支支部部目目标标管管理理考考核核内内容容及及评评分分标标准准一一览览表表类类别别序序号号考考核核内内容容及及评评分分标标准准标标准准分分思思想想建建设设3232分分11党支部书记重视目标管理，年初有工作计划，年终有总结。

没有不得分。

6622坚持学习制度，组织党员干部每月政治学习一次，以签到记录为准。

少一次扣分。

6633干部分别完成了年度学习任务，凡一人没完成的扣分，一人没写笔记的扣分。

5544每季向局广播站、电视台、报社提供稿件一篇，少一篇扣分。

4455思想政治工作扎实，职工队伍稳定，无职工上访，职工间无较大纠纷，无消极怠工现象，出现一次扣0.5分。

4466关心职工思想和生活，认真开展走访谈心活动，以记录为准，未开展活动的不得分，记录不全的扣2分。

3377计划生育工作达到“三无”，如出现一例计划外生育（超生）的，全年不给分，并实行一票否决。

44组组织织建建设设2626分分88积极开展争创“红旗党支部”、“特色党支部”活动，做到有计划、有安排、有要求、有措施。

无记录不得分3399每月召开一次支委会，少一次扣除.5分（3分）.每年至少召开一次民主生活会,少一次扣2分.551010每半年上一次党课，少一次扣分，未上的不给分，以记录为准。

441111每季召开一次党员大会，少一次扣1分，扣完为止。

441212党员及党支部每季按标准交党费，一次不按时到位扣1分。

441313发展党员按程序规范办事，有季考察写实，未做到不给分。

331414切实加强对流动党员的管理，有名册并按时交纳党费，每半年有一次联系，一项未落实扣分。

33作作风风建建设设1515分分1515充分发扬党内民主，切实转变干部作风，干部下基层、下井按局要求，每少一人次扣.5分。

331616每半年召开一次干部民主生活会，并做到会议有主题、有记录、有落实，每少一次扣3分。

661717本单位无赌博、盗窃、打架斗殴等违法乱纪行为。

出现一例扣1分，出现刑事案件一票否决。

331818积极参加组织活动和会议，迟到的一次扣0.5分，不请假的一次扣1分。

33安安全全工工作作效效益益2727分分1919党员带头遵守劳动纪律，上班不迟到、不早退，不上网聊天、玩游戏，发现一人次扣0.5分。

552020积极开展“党员身边无事故”活动及提合理化建议活动。

以记录为准，少一项扣2分。

442121有生产班组的支部每月组织职工两次安全学习，做到“人员、时间、内容”三落实，少一次或参学效达不到85%扣0.2分.552222积极开展“查隐患、堵漏洞”活动（3分）；发现隐患及时报告和处理（2分）。

无记录不得分，记录不全扣2分。

552323安全思想效果好，出现一次轻伤或5000元以下事故扣1分，重伤或5000元以上扣2分，死亡事故实行一票否决。

442424防火、防盗工作扎实有效，出现一例扣2分。

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