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竞选“图书管理员”演讲稿

竞选图书管理员演讲稿

尊敬的老师们,亲爱的同学们:

我是海三路小学五

(4)班的侯宇浩,这次我要竞选的是图书管理员。

这个岗位在班级集体里是重要的工作。

我为什么要竟选图书管理员呢?

因为我比现任的图书管理员更有优势。

我自小爱读书,幼儿园我开始看故事书和连环画、一二年级我开始看武侠小说、三年级我开始看看科幻小说、四年级我开始看历史名著、五年级我开始看文学小说。

因此,我家里有很多藏书。

那么,这么多藏书说明了我什么呢?

说明了我爱护书。

我跟鲁迅先生一样,把书籍归类得整整齐齐。

故事书归一类、科幻小说给一类、诗歌归一类如果我的藏书借给别人,别人把书弄损了,我就宁愿把书送给别人,也不想看到自己的书受损。

如果竞选成功,我将把办理的书整理的向家里的藏书一样井井有条。

丝毫不能有一点的折角。

而且,我会大家每日阅读方案:

1、每天阅读书籍20分钟。

2、课外书后,摘抄10个好词和3个佳句,把它们积累起来。

3、有兴趣写写自己的感想。

最后,希望大家也能热爱读书,与我走进神奇的书王国!

希望大家能给我投上神圣的一票!

谢谢大家

第三篇:

图书管理员演讲稿

尊敬的老师、同学们:

很荣幸能够代表学生管理员在此发言,希望能与大家一起分享我作为一名学生管理员的经历与感受。

我很幸运的在入学之初就加入了图书馆学生管理委员会,转眼间,四年已逝,在我即将离开校园之际,最值得珍藏的还是这段不平凡的学生管理员经历。

06年9月,我作为一名学生管理员开始了这段不平凡的生活历程!

在学子图书馆的一年工作,我从初出茅庐到精通业务,每一步都是前辈们扶着走过的,每一次都是在他们鼓励的眼神中勇敢前进的,不管工作多么繁琐,多么辛苦,我都始终坚信:

我的付出,一定会在这个组织中发挥作用。

慢慢的熟悉了大学生活,也深深的被图书馆所吸引!

从了解到喜欢,学生管理员的身份已融入了我的生活!

每一次到自习室,都会有一种亲切舒适的感觉,看着同学们安静的读书,我相信,在座的每一位学生管理员都会觉得很满足,因为这是对我们工作的肯定!

对我们付出的回报!

冬日的早晨,对于开门的学生管理员是最辛苦的,但他们是同学们眼中最可爱的人。

在大多数人还留恋于温暖的被窝时,他们为扛起自己肩上的责任而坚持。

这就是奉献!

这就是我们这支队伍敢于付出的表现!

每一次签到整书,我们的学生管理员都会努力完成任务。

匆匆的穿梭于书架,准确的整理好图书,争取做到有效率,有效果,这就是我们对于自己工作的热爱!

每一个22点整,大家一起完成闭馆任务,不论组长还是学生管理员,我们不分彼此,通力合作,这就是我们内部钢铁般的团结!

有付出自然有回报,图书馆也为我们提供了很多便利的条件和难得的机会。

阅览室里丰富的图书资源,机房中难得的电子资源,都为我们的学习提供了很多有价值的参考。

同时,学生管理委员会还会定期开展各种活动,喜欢球类的,热爱表演的,都可以在这里找到合适的舞台。

通过各种活动,我们彼此加深了了解,凝聚了力量。

身处在这个组织中,随处都可以感受到奉献,随时都可以体会到感动。

从上至下,我们的每一个学生管理员都在为自己的家而奋斗,都在竭尽所能为她添砖加瓦!

今天在座的还有许多新的学生管理员,我在这里要告诉大家,你们一定不会后悔今天的选择,在图书馆学生管理委员会这个大家庭中,只要用心融入其中,回报你们的将是永无止境的激情,不断迸发的热情,暖意浓浓的亲情,忠诚可靠的友情,甚至是坚如磐石的爱情!

在此,作为一名即将离校的毕业生,我衷心祝愿我们的图书馆学生管理委员会一如既往,不断发展。

祝愿每一位学生管理员在这个大家庭里能够找到属于自己的精彩!

第四篇:

图书管理员的演讲稿

有人问我,作为一名图书管理员,有没有感受到作为文化传播者的崇高与神圣?

我说,面对一批批读者孜孜以求的神情,就像沐浴着淮河文化广场的朝露晨风,每天都与崭新的经典同行,每天都有别样的精神感动。

然而,现代经济大潮风起云涌,许多人早已没了读书阅览的闲情,更别提什么《经典天天读》的雅兴?

我熟悉的朋友中,有的在公司做白领,有的在商海学游泳,还有的在官场玩驰骋。

我只能自嘲地说,躲进了图书“小楼”也可以成就“一统”。

经典之所以为经典,是因为它经历了岁月的积淀与历史的传承;

经典之所以被传颂,是因为它阅览了人性的感召与真理的启蒙。

你看,虽然微博式的快餐阅读一时风行,可不同种类的书架前,依然汇聚了众多不同意趣的眼睛。

孩子的童话,少女的言情,商人的营销,学者的理工……我常常在想,每个人心中的经典是不是都不同?

每个人心中寻找经典的过程是不是也不同?

我是一名图书管理员,我内心也有阅读经典的冲动,也有寻找经典的心路历程。

年少读书,兴趣所致,不知为什么有的作品会被研读推崇,有的作品却会被剖析批评。

现在想来,这大概就是“经典”与“糟粕”的良莠不同。

有人说莎士比亚的戏剧伟大,我却以为《红楼梦》最解世事风情;

有人说《阿q正传》与《孔乙己》最能揭示中国的人性,我却觉得《再别康桥》与《边城》描绘的意境美得朦胧;

有人推崇辛弃疾词锋的豪放雄浑,我却喜欢李清照诗句的婉约凄冷……

回望青春时代,阅读过的每一段美好的文字,每一个精彩的章节,每一个优秀的作家,带给我们的往往既有愉悦,也有感动,既有忧伤,也有憧憬,既有思索,也有共鸣……

今天,当看到有人在网络游戏里忘我搏杀的时候,我想到了啃读《约翰?

克里斯多夫》的情景:

夜来风不听,死讯如同河边的芦苇一样起伏不定,头顶是璀璨的繁星汇成的银河,横跨天宇,脚下的黄叶密密匝匝的飘零。

我第一次感受到什么是沉甸甸的生命,什么是生命的美好与神圣;

当我看到有人在大街上争吵谩骂,甚至追逐殴斗的时候,我想到了品读《水浒》的感性与激动:

草莽英雄的率真、英勇、强烈的爱恋、坚韧的抗争,都如激流飞湍般奔涌,都如醍醐灌顶般获得新生。

只要沉浸其中,一颗心如同夏夜中的大树随风摇曳,为艺术,为人生,为人类诞生的新英雄。

当我看到有人借“保卫钓鱼岛”的美名,游行队伍里打砸抢的时候,我想到了阅读《红岩》的激情与理性:

49年夜幕之下的重庆,丧失了自由和创造,充满了权力和暴政。

江雪琴、许云峰,因为坚守了信仰,牺牲了生命。

今天看来红岩英雄们的奋争,作出的牺牲,已经成为鲜花盛开的这个时代的泥土,已经湮灭于历史风尘中……回到现实生活中,保卫钓鱼岛需要广大民众的认同,表达爱国情怀需要青春的激情,但也必须承认激情带来的反作用。

我相信,理性爱国的任何举动,都不会徒然无益,道德能量的每次消耗,都不会弥散长空。

从小到大,我们一边阅读经典,一边思考人生。

一段经典的文字不可能是所有天籁的和鸣,一种经典的模式也不可能是贯穿所有人生的始终。

只有多样的土壤,才能孕育多样的生命,只有多样的播种,才能营造百花齐放的盛景。

其实,任何经典的阅读,都是人生的一段旅程;

任何一段的旅程,都是人生的完善丰盈。

第五篇:

爱岗敬业演讲稿——做一个爱岗敬业的人

大家好:

我是来自**单位的员工,我叫**.

爱岗敬业,这四个字对我们在座的各位来说,一定是再熟悉、再简单不过了。

可怎样做好这四个字,怎样把这四个字切实地体现在我们的工作中,体现到我们的行动上呢?

还记得离开校门时,老师的殷殷叮咛:

参加工作后要做一个爱岗敬业的人。

还记得踏入工作岗位的第一天,领导的深切教导:

步入岗位后你要做一个爱岗敬业的人。

我也曾浅薄地认为爱岗敬业就是为了工作要加班加点牺牲休息时间,为了工作放却忽视亲情和友情,为了工作置带病的身体于不顾而忘我投入的表现。

可在经历了工作的点点滴滴,目睹了身边的人和事,才知道什么是真正地爱岗敬业。

敬业不是加班加点,敬业不是任劳任怨。

敬业是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。

它表现在工作中就是勤奋和主动,就是节俭和意志,就是自信和创新。

加班再多而没有效率那不叫敬业,不顾健康而忘命的工作那不叫敬业,只是机械式的劳动而不用脑子,没有创新那也不叫敬业。

在我国敬业者的楷模比比皆是,许虎、李素丽、张玮、任长霞、许振超……,他们就是那种把工作当成人生的追求,把工作当成人生享受的那种人。

其实,就在我们中州分公司,就在我们氧化铝厂也不乏这样的人:

二车间的赵卫,三车间的秦国强,四车间的王沁红,六车间的孙泉水,赵卫在生产实践中因为善于动脑,善于总结,而探索出的“赵卫s操作法”,就是他爱岗敬业的最好体现,如果他是那种一门脑子只知道机械式作业,领导让干啥就干啥,不动脑,不钻研的人,我想那这个操作法的名字可能就变成了张三s操作和李四s操作法了。

氧化铝厂首席电工小秘书,独立承担并出色完成任务了1#焙烧炉、平盘过滤机和输送设备电气自动化控制工程的设计和施工任务。

如果他没有对工作的热爱,没有对工作的执着和专注,他又怎会如此投入。

他们是幸运的,因为他们被大家所知,因为他们成了楷模,成了表率。

而更多的员工,却可能不被我们大家所知,他们或在小小的泵浦旁,或在高高的槽子上,履行着自己的职责,坚守着自己的责任。

他们精心调控着每一个指标,他们精心呵护着每一台设备,他们会为班组出一个点子,为车间提一条建议,他们是那种默默无闻的敬业者,是那种不声不响的爱岗者。

就拿我的同事史海霞来说吧,作为精液泵岗位的一名配料女工。

她不仅做到了腿勤、眼勤和手勤,而且她特别善于学习和总结。

尤其是她刚调到配料岗位的那段日子,常常为了学习其它班组的配料经验,下班后主动留下来请教跟班作业,而且把每天指标的控制过程,变动情况全都记录在本子上。

当她心爱的笔记本,摊开在我的面前时,我发现我的眼前不再是一个笔记本,那密密麻麻的文字变成了一名普通女工的滴滴心血,晃动在我眼前的是她在厂房里不停地穿梭的身影,是她在深夜下四点班回到家后凌晨两点拿起电话询问值班室:

这个点我们班组的的指标合格不合格?

朋友们,难道这不就是我们氧化铝一线员工敬业爱岗的最真实写照嘛!

此时你或许会说,我们一个小工人能起多大的作用,你不敬业,我不爱岗,氧化铝照样能生产,企业照样要发展!

可是我想说:

朋友,正是有了一个个像我们这些平凡的员工、敬业的员工,才构筑起中州分公司这个大型的铝工业基地,才有了那一批批洁白喜人的氧化铝不断地运往全国各地。

就说我所在的叶滤机岗位吧,相对于我们占地六千多平米的中州分公司来说,真可谓弹丸之地。

我们四名叶滤工相对于我们几千人来说的大企业又算得了什么。

可是我敢说,只要我们四名叶滤工不尽职尽责,马上就会出现一批不合格的氧化铝产品,前面一系列的工作都将付水东流。

记得去年冬天的一个零点班,气温零下好几度,大家呆在有暖气的操作室都觉得很冷。

我们几个都想赶紧卸完车回到操作室,可有一台车的料总也不太透亮。

我想算了吧,反正又不是特别不清,凑合也能说得过去。

可作为主操的刘师傅却坚定地说:

不行!

必须得卸。

在大风中,我们把车重新拉出来,冲刷干净,然后小心翼翼地爬到车上,仔细地排查着每一个滤片,最后还真的就发现了几个绿豆大的小洞。

当时,冻得手捏针都捏不住,缝布时针好几次从我的手中滑落,何况刚冲刷完的车,还滴着含料的水。

那天补完滤布,我的双脚发麻的不能站立,刘师傅的手也被风吹裂了一个口子。

可是我们却相视笑了,内心滋生出一种特别的轻松感。

因为我们又战胜了一个困难,因为我们的指标合格率有了最大的保证。

或许这就是工作带给我们的快乐,是敬业带给我们的享受。

如果我们敷衍了事,不尽职尽责,将有多少杂质从滤布的小洞渗入到我们的氧化铝产品中呢?

其实,氧化铝生产少了我们哪个岗位能行呢?

而又有哪个岗位不是由我们这些普通的、敬业的员工组成的呢?

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附送:

图书约稿合同

约稿者:

________出版社,以下简称甲方;

著者(或译者)____以下简称乙方。

为了快出书、出好书,甲方邀请乙方撰写书稿(或翻译书稿),经双方协高一致辞,签订本合同,共同信守执行。

第一条著作稿(或译稿)名称

1.著作稿名称:

____

2.译稿名称:

本译作原著名称:

原著作者姓名及国籍:

原出版者及出版地点、年份:

第二条对著作稿(或译稿)的要求

第三条全稿字数或插图(照片)

第四条稿费

按有关规定,初定每千字____元。

第五条交稿日期____年____月____日止交完全部书稿。

第六条甲方的责任

1.甲方收到稿件后在____天内通知乙方已收到稿件,在____月内审阅完毕,通知乙方是否采用或退改。

否则认为稿件已被接受。

2.甲方如对稿件无修改要求,应在规定的审阅期限内与乙方签订出版合同。

3.甲方如对稿件提出修改意见,乙方在____月内修改退回。

甲方应在____月内审阅完毕。

4.稿件发经修改符合出版要求,甲方应在审阅期限内与乙方签订出版合同。

若经修改仍不符合要求,甲方应书翻译通知乙方终止本合同并半稿件退还乙方,但应根据约稿情况向乙方支付____元的约稿费,作为给乙方劳动的补偿。

5.本合同签订后,所约稿件如达到出版水平:

(1)由于甲方的原因不能签订出版合同,应向乙方支付基本稿酬____%,并将稿件归还乙;

(2)由于客观形势变化,不能签订出版合同,甲方应向乙方支付基本稿酬____%,稿件由甲方保留____年,在此期限内若有第三者(出版社)愿出版上述稿件,乙方必须先征询甲方是否出版。

若甲方不拟出版,乙方有权终止本合同,收回稿件交第三者出版。

超过上述保留期限,甲方应将稿件退还乙方,本合同自行失效。

6.甲方收到所约稿件后,若将稿件损失或丢失,应赔偿乙方翻译损失____元。

第七条乙方的责任

1.乙方如不能按期交完稿件,每延迟一个月,应向甲方偿付违约金____元。

2.如稿件由乙方修改,乙方不能按期交回修改稿,每延期一个月,应向甲方偿付违约金____元。

3.乙方如非因不可抗力而终止本合同,应向甲方偿付违约金____元。

4.乙方如将甲方所约稿件投寄其它出版单位或期刊,应向甲方偿付违约金____元。

第八条甲乙双方签订出版合同后,本合同即自行失效。

本合同一式两份,双方各执一份为凭。

甲方:

____(翻译章)

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____(签字)

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乙方:

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