少先队员发言稿6篇.docx

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少先队员发言稿6篇

少先队员发言稿（6篇）

少先队员发言稿1

尊敬的老师，亲爱的同学们：

　　大家好！

我是二（五）班的xxx同学。

今天我演讲的题目是《我爱祖国，我爱少先队》！

　　去年的这个时候，我成了一名光荣的少先队员，每周一早上，在晨光的沐浴下，戴着鲜艳的红领巾，高唱《国歌》，对着国旗敬礼。

每当这个神圣的时刻，我心里总是感到无比的骄傲和自豪，我爱我的红领巾，我爱我的少先队。

我知道，能拥有这些幸福的时刻，都是因为我们有一个伟大、和平的祖国。

　　我的祖国叫中华人民共和国，她是我们所有人的母亲。

我打开地图就爱上了她的五颜六色，蓝蓝的大海，弯弯的江河，金色的沙漠，青青的草原，我的祖国就是盛开的鲜艳花朵，我爱她壮丽的山河。

她拥有五千年华美悠久的历史，拥有惊艳世界的灿烂文化；她拥有无数智慧、善良的人民，也有着不屈不饶、坚强勇敢的民族性格。

　　历史无法磨灭，祖国也曾有过不堪回首的屈辱经历，人民饱受摧残，生活在水深火热之中，是中华革命儿女不离不弃，奋起反抗，最终取得了人民的胜利。

如今的祖国，已经成为东方的巨人，谁都不能小看，体育飞速猛进，教育日新月异，综合国力日益增强，世界无不惊叹她的进步和飞速发展。

我爱我的祖国，为自己是中华儿女感到骄傲。

　　我作为一名光荣的少先队员，在学校和老师的教导下，知道了少先队的历史，明白了红领巾对我们的意义，它是少先队的标志，是国旗的一角，是无数革命先烈用鲜血染成，我们永远缅怀英雄，会更加热爱祖国，热爱少先队。

历史一再告诫我们，落后就要挨打，落后就要付出代价，所以，我们少先队员从小就树立为共产主义奋斗的理想，努力学习，好好做人，为祖国美好的明天奋斗、拼搏！

　　我的演讲完毕，谢谢大家！

少先队员发言稿2

敬爱的老师、亲爱的同学们：

　　大家好！

　　我是二年级的蒋子杰。

今天，我的心情特别激动，因为我成为一名光荣的少先队员啦！

很久以来，我心中就有个梦想，盼望有一天，能够带上红领巾，在鲜艳的队旗下庄严宣誓。

今天，终于梦想成真，看到眼前飘动的红领巾，我感到无比的幸福和自豪！

　　在这个激动人心的时刻，我代表所有的新队员，向辛勤培育我们的老师表示衷心的感谢，同时我代表全体新队员向老师保证：

今后，我们一定会更加努力，大哥哥大姐姐为榜样，勤奋学习，关心集体，热爱劳动，礼貌待人……在校做个好学生，在家做个好孩子，努力使自己成为一名优秀的少先队员，为班级和学校争光。

　　谢谢大家！

少先队员发言稿3

敬爱的辅导员老师，亲爱的小伙伴们：

　　大家好！

　　我很荣幸能够在这个激动人心的时刻，在飘扬的队旗下代表全体老少先队员向新入队的新队员们表示衷心的祝愿。

　　当我面对那张活泼的、熟悉的笑脸、将鲜艳的红领巾整齐地戴在他们胸前时，我感到无比的欣慰。

因为在那同一片蓝天下，同一块草坪生活的雁群又新加入了一班新成员。

他们今后也将和我们一起，在星星火炬的映衬下紧紧地拥抱在一起，度过一个又一个美好的日子。

聆听耳边环绕着的队歌，他们踏上了新的路。

这的确是新的路程，在这次旅途中，我们会牵着一双双柔嫩的小手，带领着他们冲破重重困难，跨越道道阻碍。

　　“牢记先辈的谆谆教诲，学习赖宁的献身精神，关注社会上的各项活动”，将会是嘱咐这些刚迈开前进步伐的少先队员的话语。

作为一名已有5年实践经验的老队员，我首先为你们加入少先队深感自豪！

这是个正义性的组织，它每时每刻都在激励着我们奋勇向前，它每分每秒都在提醒我们：

你是一名光荣的少先队员！

胸前扬起的红领巾会郑重地告诉你，“今天的旅途已经开始，明天的美好等你去开拓。

”在这里，我作为一名老队员，有一句话要告诉大家：

“未来的路是自己走出来的，新的一天也需要你自己去创造。

”

　　新入队的少先队员们，我们的旅途才刚刚开始，而漫漫的前程正等待着你们去奋斗、拼搏。

愿你们个个都能胸有成竹地迎接明天的'挑战！

少先队员发言稿4

敬爱的老师、亲爱的同学们：

　　大家好!

　　今天，我的心情特别激动，因为我成为一名光荣的少先队员啦!

我代表新队员，向我们的老师，我们的父母和同学表示衷心的感谢!

　　红领巾是少先队员的标志，是我们前进的动力，我们将会无比的珍惜它，爱护它。

队员们，我们要好好学习，天天向上!

在学校里做个好学生在家里做个好孩子，将来在社会上做个好公民!

　　新队员们，让我们一起努力吧!

　　谢谢大家!

少先队员发言稿5

敬爱的老师、亲爱的同学们：

　　大家好！

　　我是xxx。

在这个激动人心的时刻，能够代表新队员讲话，我感到非常的光荣。

　　从今天起，我就是一名真正的少先队员了，看到眼前飘动的红领巾，我感到无比的幸福和自豪。

　　从今天开始，我们将在红领巾的陪伴下认真学习，快乐成长。

　　我代表全体新队员向老师保证：

今后，我们将更加热爱学习、关心集体、团结同学，努力争做一名优秀的少先队员，为学校争光！

　　谢谢大家！

少先队员发言稿6

尊敬的领导、老师，亲爱的同学们：

　　你们好！

（鞠躬）

　　我是新队员代表一年级一班的任奕。

今天是我最高兴、最幸福的日子，因为今天我光荣地加入了中国少年先锋队，带上了鲜艳的红领巾，成为一名光荣的少先队员。

我从一个不懂事的孩子，成长为一名光荣的少先队员，这里饱含着父母、老师的心血和汗水。

　　在此，我代表全体新队员，向辛勤培育我们的老师们致以最崇高的敬意！

（敬礼）

　　我代表所有刚入队的新队员表下决心：

今后，我们将以大哥哥、大姐姐们为榜样，好好学习，天天向上。

全面发展，勤学进取，知荣明耻，争做新世纪优秀的少先队员和文明小使者。

时刻准备着，为共产主义而奋斗。

　　谢谢大家！

【以下为推荐内容，可自行删改！

】

【推荐一：

《大学生座谈会发言稿范文（5篇）》】

大学生座谈会发言稿1

大学生朋友们：

　　今天我们召开大学生座谈会，一方面是沟通交流，增进感情。

另一方面是相互学习，共同提高。

可以讲，见到你们好比看到了阳光，看到了后劲。

在你们身上充满着朝气蓬勃、青春洋溢的气息，这也让我看到了供电段的未来和希望。

在此，我谨代表本人，向投身洛供事业并做出积极贡献的新老大学生表示衷心的感谢！

希望大家继续努力，百尺竿头、更进一步。

借此机会，我谈三点感受，希望能对大家在成长的道路上有所启发。

　　第一，发展需要人才。

近年来，在国家人才强国战略、人才发展规划的引领和推动下，全国各地和各大企业单位都更加重视人才工作，不断加大人才的引进、培养和使用力度，人才的发展形势喜人。

同样，作为新形势下的铁路企业，我们更需要新一代的人才。

首先，我国铁路现代化建设正处在质的飞跃阶段，大量新技术装备集中投入使用，许多技术需要进一步深化完善，一些新的技术难题有待突破和解决，需要大批专业人才。

其次，随着铁路系统机制体制的不断改革，有文化、有知识、有技术的铁路基层管理岗位空缺，人才队伍无法形成梯队，一定程度上制约着铁路的发展，人才在企业发展中的重要作用更加凸显。

所以说，我们在座的大学生大有作为、大有可为。

多年以前，我们也跟你们一样，对社会、对生活充满着期望，充满着热情，正是靠着我们的这种激情、这种冲劲，这种对理想的不懈努力，一步步实现着自身的价值。

总之，我觉得大学校园就是人才的发源地，在座的各位都是新时代的人才。

我衷心希望大家人人成才、人人成为企业的栋梁。

　　第二，发展需要舞台。

最近网上流行一句话，叫“在西藏，再努力也烧不开一壶水，说明环境很重要；骑自行车，再努力也追不上宝马，说明平台很重要”。

同样，要想在铁路企业成长、成才，也需要有平台、有舞台。

首先，铁路系统也为广大大学生朋友们提供了展示才华、实现自我的良好环境。

就我段目前情况来说，在“管辖范围跨度大、高铁设备底子薄、既有线设备老化严重、运行环境恶劣多变、大事难事急事多”等各种艰难险阻和困难考验面前，我们又面临着铁路下一步的改制，以及新线投入运营、动车组大量开行，可以说是机遇和挑战并存，这也给了我们人尽其才、一展才华的新机会。

其次，段领导班子高度重视大学生的培养工作。

如定期在大学生中组织各类学习培训、岗位练兵等等活动，不断提高了大学生的整体素质，并通过公平公正的环境，唯才是举的机制，选拔了不少优秀的技术人才、管理人才和创新人才充实到管理岗位。

在我段发展的长河中，有不少大学生都走上了领导岗位，比如张锋张段、潘程潘书记、验收室主任张海波（副处）、三南书记张灿等等还是挺多的。

我们只有充分的利用这个平台，才能一展才华、大显身手。

有了光源，金子才能发光；有了舞台，歌者才能璀璨；有了阶梯，人才才能攀升。

在这里，希望你们在供电段这个“大舞台”中抓住机遇，有一个炫目的爆发。

　　第三，发展需要机遇。

青年人朝气蓬勃，思维敏捷，敢为人先，最具活力和创造力，是各项改革创新有力的支持者和推进者。

当前，铁路发展已进入一个极为关键的时刻，改革仍在持续推进和深化。

这也要求我们必须不断强化自身能力素质，不畏难、敢担当、有作为，勇于彰显在促进企业发展中的价值和作用。

这里，我有三点意见供大家参考。

首先，在学习中拓展本领。

要结合我们在书本上学到的和自己的本职工作，刻苦学习铁路新知识、新技术，不断优化知识结构，努力成为基础扎实、技术过硬、经验丰富的有用人才。

近年来，铁路总公司（原铁道部）、铁路局尤其注重人才队伍的建设，把人才队伍建设放在了一个极为重要的位置，我们要结合当前铁路的整体形势，紧紧抓住难得的机遇，用好各种载体，多为自己充电，增强干事创业的本领。

其次，在实践中提升素质。

实践中接受锻炼，经受考验，增长才干，历来是我段培养和造就人才的重要方法，也是我们成才的必由之路。

要脚踏实地做好每一件、每一个环节的工作，尤其是新入路的大学生，绝不能好高骛远。

只有脚踏实地、兢兢业业，才能够干出一番事业。

再者，在思考中总结经验。

随着铁路发展越来越先进，光靠力气能干的工作越来越少，需要动脑子的岗位越来越多，这就要求我们结合理论和实际工作，多总结、多思考。

　　朋友们，“时势造英雄”，铁路正在不断改革，可以说我们遇到了一个有需求、有条件的时代。

机遇总是垂青有准备的人，只要我们脚踏实地、坚持不懈、勇于进取，我坚信，我们在座各位的人生目标一定会实现，我们建设美好洛供家园的“洛供梦”也一定会实现！

　　我的讲话完了，谢谢大家！

大学生座谈会发言稿2

尊敬的各位领导、各位同事：

　　大家上午好！

　　今天，我很荣幸地作为洮北联社大学生的代表在此发言。

在此我要对这些年来关心和帮助我的各级领导和同事表示衷心的感谢。

光阴似箭，20xx年我参加农信工作，转眼间已经过去了五个春秋，作为吉林农信这个大家庭的一员，亲身经历了吉林农信的改革发展与壮大。

作为洮北联社的一员，我发言的内容是以洮北联社的情况和自己的成长经历及感受为主。

　　自省联社成立以来，洮北联社共招聘大学生66名，其中本科42人，大专22人，中专2人；经过这些年的发展，现在大学生员工工作在洮北农信的各个岗位，从机关到基层的都有着大学生的身影。

可以很自豪的说，大学生已经成为了农信改革发展不可缺少的坚实力量。

因为大学生年轻，朝气蓬勃，年富力强，文化素质较高，思维比较活跃，开拓进取精神强，非常容易接受新生的事物和新的思想理念，同时也有比较丰富的专业知识。

从20xx年吉林农信改革发展至今，大学生员工所起到的作用和贡献是有目共睹的。

例如在综合业务系统、信贷管理系统上线工作中，大学生用他们计算机操作方面的优势，为系统的成功上线和业务办理打下了

　　良好的基础。

企业文化的实施与推广中，大学生员工也充分发挥了自己的激情与活力，为企业文化增添色彩。

　　下面介绍一下我的成长历程。

我是20xx年初参加省联社组织的招聘考试，7月份毕业后正式加入农信队伍。

参加工作前，我对信用社的了解几乎为零。

最开始我被分配到金祥信用社，简单而拥挤的办公环境，距离市区远，交通不便等与自己想象的工作环境差距很大，没想到工作地点会是在农村，从农村出去上完大学最后又回到了农村，当时真怀疑自己的选择是否正确，心里想既然来了，就先干着吧，怀着这样的想法，开始了我的职业生涯，因为刚开始没有具体的工作岗位，于是我被安排学习农贷业务，每天过着重复而单调的生活，心里不但没有想着怎么把业务学好，而是一门心思想着离开农村，旺季的到来，超负荷的工作及没有节假日，使我彻底的崩溃了。

打算放弃这份工作，可是父母的再三劝说和领导耐心教导，使我逐渐对这份工作有了正确的认识。

特别是当听说同一批来的大学生里已经有人获得了自己的岗位，这个消息给我的震撼不小，同样是一起参加工作，别人能做到的我也要做到，也许是那种年青人不愿服输的性格影响了我，从那以后，我便开始认真学习业务，不明白的地方就向老同志请教，遇到新问题，静下心来认真思考，在实践中用心总结，就这样努力并坚持着，终于在07年的3月份，迎来了我第一个岗位，成为了青山信用的社一名农贷会计。

　　以前跟别人学的时候觉着挺简单的，当自己真正干时才发现，要想把这个工作做好真不是件容易的事。

面对要审核的信息档案，要装订整理的合同，要及时处理的借据，最头痛的就是没完没了的报表，让人精神极度紧张。

记忆最深刻的是07年末的旺季，由于种植结构的原因，农户还款全部集中到12月15号以后，白天收款，晚上统计各种报表，几乎天天都要忙到12点以后，晚上睡觉做梦借据像雪花一样往下落，压的我喘不过气来。

但是经过那个旺季的洗礼，无论是在业务水平还是在心里承受方面都得到了很大的提高，使我真正成长为一名合格的农贷会计。

付出终究会有回报，由于我的努力工作，20xx年10月份被借调到联社业务科，在哪里我开始了一段新历程，以前只要把自己的工作干好就可以，现在要辅导全辖，明显感觉自己的业务知识不够用，我边工作边学习，同时积极参加各级联社组织的考试，不断提高自己综合素质，通过努力最终走上部门经理这个岗位。

现在想想，正是那段宝贵的基层工作经历，让我明白人生道路无捷径，踏实、勤奋就是干好工作的最佳捷径。

　　大学生员工在工作和生活中存在哪些问题，首先是工作，我感觉刚参加工作的大学生都缺少敬业精神，就是缺少对工作的责任心、成就感、奉献精神不够，另外感觉一部分大学生不愿意吃苦，不爱学习。

被动的去工作，没有认清努力干好工作对于自己的意义，不懂得珍惜这份工作。

客观方面，大学生工作的压力比较大，特别是存款任务方面，如果只是依靠自己的力量很难完成。

其次是生活方面，大学生员工基本都是刚从校园毕业不久，社会经验少，都会面临结婚生子等问题，现在的物价飞涨，房价居高不下，经济问题是每个大学生都面临的一个难题。

想要解决这些问题，一是从大学生自身方面，要认真把握人生的正确方向，树立好“三观”——价值观、世界观、人生观，对怎么样做人必须保持清醒的头脑。

要加强业务知识的学习，大家不但要学习金融业务，还要了解与金融相关的知识，要重视完善知识结构，丰富实践经验。

重视抓住每一个提高的机会，向单位的每一个同志学习、向实践学习，从一点一滴学起，厚积薄发，只有这样才能使自己的职业前途更加光明。

二是单位方面，需要单位和领导及时关注和了解大学生员工的思想和生活中的困难，及时开导并帮助解决，工作中能够为表现出色的大学生提供施展才华的舞台。

　　对大学生员工今后的成长和进步，我认为主要做好以下几点：

　　第一、做到“三有”：

一要有理想。

大学生要有宽阔的胸怀和远大的理想。

二要有心境。

要实现理想，必须要有良好的精神状态，保持健康和谐的心态，宁静致远的心境，静下心来埋头苦干。

三要有能力。

当前工作职责越来越重要，任务越来越艰巨，环境越来越复杂，因此，要加快对知识的学习，加快能力的提升，尽快成长为复合型、创新型人才。

　　第二、做到“三讲”：

一是讲操守。

作为大学生员工，要忠于职守，在工作中要敢于挑重担，乐于主动挑重担，才能在工作中得到锻炼和成长。

二是讲团结。

要珍惜难得的工作缘分，诚信待人。

在工作中说实话、办实事、做老实人。

三是讲奉献。

要树立以奋斗为本，以奉献为荣的价值观，在平凡中成就不平凡，在小事中成就大事，在奉献中实践和升华人生价值。

　　第三、做到“三戒”：

一是戒浮躁。

大学生必须立足平凡，绝不能好高骛远，眼高手低。

要静下心来，用心做事，放平心态，虚心学习，只有从基层做起，才能为以后的发展打下坚实的基础，二是戒平庸。

大学生要充分发挥自己的优势，不满足，不自满，有冲劲、闯劲，要有勇于创新，勇攀高峰的进取心，不要走捷径。

三是戒飘浮。

大学生员工要养成勇于实践的习惯，以求真务实做工作，做到“四勤五多”，即脑勤、眼勤、手勤、腿勤，多思、多想、多写、多练、多问，从而真正在实践中发现问题，解决问题。

　　第四、实施轮岗，让大学生能够在各个岗位深入学习，挖掘自身的工作潜力，找到适合自已的发展方向；每个岗位的锻炼时间不超过二年。

大学生座谈会发言稿3

尊敬的各位领导、同事们：

　　大家下午好！

　　我是xx乡20xx届大学生村官，我叫xx。

去年七月底的时候我来到xx乡xx村正式成为一名村官，不经意间，走上村官岗位已经大半年了，坦白说，在这半年里我学到了很多东西，积累了一些宝贵的工作经验，也学会了更多的为人处事的方法，从一个“学生”逐渐成为一名社会人。

下面我就谈谈半年来作为大学生村官的心得和体会。

　　一、迅速摆正心态、转变角色。

现在回头看看，这很重要。

刚刚入村的那段时间是最难熬的时候，从一个学生到一名村官，既没有工作经验又是陌生的地方，心里上有很大压力，但是，在组织部门和上级领导的关怀和帮助下，我及时调整了心态，坚持下来了。

现在我适应了在村里工作，与村两委班子成员相处融洽，和村民相处和谐，这为我在村里的工作打下了坚实的基础。

因为没有村两委成员以及村民的支持，自己即使再有点子再有能力也没有施展的平台，就会失去发展的根基。

　　二、深入本村，了解基本情况，共谋未来发展之路。

xx村离我住的地方不是很远，我每天骑着电动车很方便就到村里了，然后就到村民家里坐一坐，聊一聊，有时遇到需要帮忙的就帮一帮，了解了大家的生产、生活情况，也很快融入到这个村集体当中。

带领村民做好环境整治工作，协助村干部调解纠纷。

去年年底参加了大学生村官创业培训班，回来以后我经常向有创业意向的村民朋友讲解一些创业知识和优惠政策并且自己也不停的思考如何才能带领广大村民朋友创业致富。

　　三、积累经验，有不怕犯错的勇气。

刚开始工作，什么都还比较懵懂，连最起码的小事都有可能做错，我们支书曾经就跟我说过，年轻人不要怕犯错，孰能无过？

要在犯错后警醒自己，在自我批评中积累经验。

　　四、加强学习，不断充实自己。

（一）是虚心向有着丰富农村工作经验的村两委同志们学习农村工作的方法，和他们共同讨论工作上遇到的问题，群策群力，通过学习，不断丰富自己的工作经验，提升自己的工作能力。

（二）是要不断的更新自己的知识库，大学生村官相对来说文化程度较高，具有快速接受新知识的能力，我们要利用这个便利条件，学习各种知识，做到时刻学习。

　　最后，我坚信大学生村官在农村一定能发挥作用，随着实践的积累，经验的增加，我们会越来越成熟，越来越自信，尽自己最大的努力去适应、去学习。

农村有广阔的发展空间，我们一定要坚持，带着真诚脚踏实地的工作，时间转瞬即逝，我会珍惜在工作中收获得东西，我坚信不论以后如何，现在的工作经历都将是我一生的宝贵财富。

都会给我的未来带来帮助。

　　谢谢大家！

大学生座谈会发言稿4

各位领导、同事：

　　大家下午好！

　　感谢领导能在百忙之中抽出宝贵的时间举行大学生座谈会，这充分的体现了公司领导对我们大学生的关怀与重视。

为此我会在以后的工作中更加努力，不负领导的厚望。

　　本人来到公司已有二年有余，期间在领导的关怀和同事的照顾下一路走到今天，使我感到大家庭的温暖，二年来我从工作中学习到很多东西。

在此我就个人而言，谈谈我从校园步入社会的感受，和大家分享。

这些也是我去年谈过的总结，我感觉这些总结不仅适合刚来公司不久的同志，同样适合我这样的。

所以今年还谈谈去年谈过的话题。

我认为大学生从校园步入社会应该从以下几个方面做起：

　　一、积极改变自我，适应社会。

　　凡是从大学校园出来的学子们都是怀着美好的理想步入社会的，可是一旦步入社会后，发现现实和理想存在着很大的`差距，有些难以适应，无所作为；有些适应了社会，奋发向上，成为社会的“栋梁”。

俗话说：

“物竞天择，优胜劣汰，适者生存。

”所以社会是不会因个人喜怒哀乐而改变的，只有我们积极的改变自我，适应社会，才能不被社会淘汰，才能在社会中发展。

　　二、加强自我修养，苦练内功。

　　俗话说：

“天行健，君子以自强不息；地势坤，君子以厚德载物。

”大学的学习只是一个阶段，而不是终结。

只有通过在工作中的不断学习，不断的加强自身的修养，才能厚德载物，才能成为有用的人。

大学期间所学的仅是理论的东西，缺乏实践，从理论到实践还需要一个过程，有了实践、有了经验再回到理论，自己所学习的知识才能有升华和提高。

作为年轻人要多学习、勤思考，苦练内功。

　　三、适时展现自我，厚积薄发。

　　水浒传中唱到：

“该出手是就出手”。

作为大学生自己要有审时度势的能力，正如厂长经常教导我们那样：

“要有政治的眼光，要有政治的敏锐性。

”所以在该发挥自己、展现自己才能的时候应当仁不让，力求把领导安排的工作出色的完成了，充分展现自我。

但是这些“薄发”是要靠平时的“厚积”来实现的。

只有平时苦练内功，加强自身修养，才能该出手时能出的来手。

　　在此我衷心的祝愿各位领导身体健康，合家幸福。

以上谈话与在座的大学生兄弟姐妹们共勉之！

谢谢大家！

大学生座谈会发言稿5

各位领导、同事：

　　大家下午好！

　　我叫X，浙江xx人，毕业于xx学校。

　　去年8月初很荣幸地进入公司办公室部门，上班至今已经有7个月了。

我刚进入公司接触工作的时候，很多事情很多地方都不是很懂，当时心里其实挺慌的，是周主任及时地给了我许多指导和帮助，他说：

你不要慌，刚参加工作是这样的，不会的你可以多学多做，要一步步来，稳扎稳打，切记浮躁马虎。

还有这句话对我的影响很深，在这里要特别感谢他！

还有李总、王经理和其他同事包括其他部门的同事都很好相处，又因为大家基本都是同一个人地方的人，感觉大家就像一家人一样，在这样的工作环境中，我很开心。

　　带着主任的这句话，我投入了新鲜而又紧张的工作中，一晃眼7个月过去了。

平时我做的是一些行政辅助性事务，比较繁琐，说实话有些时候虽然会觉得烦，觉得累，但是我感觉我忙得很充实，没有虚度光阴。

然后我也明白办公室工作虽然比不得财务工作，但是也同样重要，是行政事务的基石，不得马虎。

在工作中我学到了很多，特别是待人处事的方法，知道怎么和别人相处，我们办公室工作需要和很多人接触，这一项技能是必备的；也看到工程科同事不管是大太阳还是下雨天经常办公室现场两头跑或者时而出差都没有怨言。

　　和我以前上班的公司相比，我们公司早上是8点就上班了，基本上大家都能早早就到公司，不管是谁第一个到办公室都会主动打扫卫生，每天如此，这懂得了什么叫贵在坚持；平时和财务科的同事们接触下来，我可以感受到他们做事的那种态度，工作细致、不马虎不急躁，而这正是我要学习的地方，我个人觉得我做事还是很急躁的，这个缺点在今后的工作中我一定要慢慢克服；跟着主任做事已经这么久了，在他的身上我深深感受到做事一定要细致、要有责任心，待人处事要热忱，为人要稳重有度等等。

其实和经营部接触下来，我个人很佩服赵经理的谈吐，我想想自己要能学到他的一半我就满足了。

许总的条理性和管理手段也很值得我学习和借鉴。

　　公司还经常组织活动，这是我在别的公司没有遇到的，即使有也是就大家一起吃个饭，唱个歌而已，不像我们集团有那么多活动或者比赛，让我们能充分感受到公司的企业文化，加强了同事之间的交流，也感受到了领导对我们的关心和支持。

　　刚开始介绍的时候我提到了我的专业是跟建筑毫无关系的，也是在因缘巧合之下我来到了公司，专业知识有所欠缺，可以说我对建筑完全是一个门外汉，我只能通过不断学习才能对建筑这一行有一些初步的认识。

平时的时候学习建筑相关的法律法规，看看公司的报纸，看了一些样本合同，对工地上的材料合同进行初步评审练手，把意见反馈给周主任。

还