县财政局机关管理有关制度.docx

县财政局机关管理有关制度.docx

《县财政局机关管理有关制度.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《县财政局机关管理有关制度.docx（8页珍藏版）》请在冰点文库上搜索。

县财政局机关管理有关制度

县财政局机关管理有关制度

县财政局机关管理有关制度

县财政局机关管理有关制度局机关各股室、副科级二级机构：

为切实加强局机关科学化精细化管理，严格控制一般性支出，努力降低行政成本，推动机关廉政建设，经局党组会议研究，现将进一步规范局机关管理有关制度印发给你们，请遵照执行。

二Oxx年五月十九日

（一）公务接待制度

1、局机关公务接待由局办公室统一办理，公务接待要本着有利于工作、厉行节约的原则，接待标准和要求须严格按县纪委有关规定执行。

2、同城一般不安排就餐。

乡镇主要负责人、兄弟县、区来人联系工作须招待的，对口业务股室应向分管领导汇报并领取公务接待通知单，局办公室据此开出公务接待（就餐）呈批单实行定点接待。

乡镇工作人员来局办事确需用餐招待的，一律由对口股室到办公室领取定额快餐单。

午餐一律禁止饮酒。

3、局机关工作人员赴乡镇开展工作，一律要求在乡镇政府食堂就餐。

4、局机关各股室（局属副科级二级机构）所涉及的所有公务招待，必须经分管领导批准，事先办理公务接待（就餐）呈批手续，分管领导方可签字报销，否则不予报销。

5、因招商引资或争取项目确需馈赠土特产品，需经局主要领导批准，一般标准在200元以内，特殊情况需局长办公会议研究批准。

局办公室要做好公务接待登记并定期将公务接待情况向局主要领导和局党组会议汇报。

（二）财务管理制度

1、局机关财务实行统一制度、定额审批、分级核算、民主管理的管理办法。

2、局机关成立民主理财小组实行民主理财。

局长任理财组长，纪检组长任副组长，局办公室主任、局监督股长、支付中心主任为成员，局办公室具体负责局机关日常财务管理。

局机关财务由分管办公室领导审批。

支出凭证必须是正规的财政票据或税务发票，必须有经办人、证明人签字。

局机关各股室（副科级二级机构）所有招待费用未办理呈批手续，擅自招待的，分管领导不得签字报销，否则，一经发现，追究经办人责任。

3、局机关所有办公用品均按政府采购规定，由局办公室统一登记、发放。

大型办公设备除上级部门配发以外，由业务股室向分管局领导申报，局党组会议或局长办公会议研究同意后，由政府采购中心按采购程序办理，否则不予报销。

4、经费支出实行申报审批制度，各单位按月提出用款计划，分管局长核定，经局民主理财小组审核，局长审批后报局办公室备案，按批准用途使用。

5、各股室业务费用报销，实行审核登记制度。

报销人应到办公室领取统一的报销凭证，经办公室登记盖章后，由分管局长审批（副科级二级机构业务费报销，由报销人到办公室领取统一的报销凭证，经办公室登记盖章后，一般报销由二级机构负责人审批）。

各单位单项费用超过1000元的，由分管局长审批；单项费用超过3000元以上须经民主理财小组审核，局长审批；5000元以上，民主理财小组提出意见，局党组集体研究。

6、局领导出差发生的费用，由随行人员经办的必须要经出差领导签字确认后，方可按程序办理报销。

7、业务股室支出费用未经办公室登记盖章的，支付中心不予报销。

8、机关工作人员出差需预借费用的，1000元以内可直接在办公室借取，超过1000元由分管财务的领导审批。

除尘滤布职工必须在返回后10天内报销并归还借款，否则从工资中抵扣。

单位职工因特殊原因需临时借款的，需经局主要领导批准，并按期归还。

（三）车辆管理制度

1、局机关所有车辆由办公室统一调配，本着先急后缓，先领导、后一般职工进行安排。

因私不派车（因病等紧急情况除外），局机关各股室（副科级二级机构）因工作需要安排车辆需经分管局领导同意并提前告之办公室，以便统一安排。

2、驾驶员必须按时出勤，经常保持车辆清洁，按时年审。

安全驾驶车辆，因超速、违章罚款不予报销。

严禁酒后开车。

3、公务用车管理严格执行县纪委[201X]5号规定，非专职驾驶员无论是因公因私严禁驾驶机关公务车辆。

4、车辆用油由办公室统一出具加油通知单，到定点加油站加油。

非特殊情况，驾驶员不得报销加油费。

5、车辆维修

（1）局车辆维修必须在政府采购指定维修厂家维修（吉安、福友、通达、小汽车修配厂），特殊情况需在非指定厂家维修的，压滤机滤布厂家必须经分管局领导批准。

（2）局车辆正常维修需由局办公室出据维修单，经局分管领导批准，未经批准擅自维修，费用自理。

（3）维修金额在500元以上，须经局办公室指定人员到维修厂家现场核定，大型维修经局长办公会议研究，经采购中心审核方可进行。

6、原则上不租车辆，特殊情况或遇紧急公务确需租车的，分管领导交办，办公室统一安排，擅自租车的费用自付。

（四）固定资产管理制度

1、固定资产购置必需经局主要领导批准，局办公室统一申报，政府采购中心办理。

2、局机关建立固定资产备查台帐，明确专人保管。

局机关信息中心负责局机关固定资产日常登记管理工作。

3、各股室、副科级二级机构负责人要加强对单位所属固定资产的日常管理，因保管不善造成的失盗或损坏的按有关规定赔偿损失。

4、因工作岗位的调整或调动，责任人应及时将所保管的固定资产移交给所属单位，隐瞒不报拒不移交的将按规定给予处罚。

附送：

县财政局申请市级治安模范单位的报告

县财政局申请市级治安模范单位的报告

市社会治安综合治理委员会办公室：

近年来，我局社会治安综合治理工作在县委、县政府、市财政局的正确领导和县综合办的悉心指导下，坚持以邓小平理论、党的十六大精神为指针，gongwen123.积极实践“三个代表”重要思想，认真贯彻各级政法工作会议精神，把综治工作与财政工作紧密结合，加强领导，明确责任，落实社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任制；强化治安防范教育和治安综合治理基础工作，排查纠纷；严厉打击经济违法行为，查处群众举报案件，建立良好的眉县经济秩序。

全系统政治稳定、治安秩序良好，为扩大税源、组织收入、财政改革、队伍建设等各项工作创造了良好环境。

在综治工作中我们主要抓了一下工作：

一、以党的“十六大”精神为指针，努力实践“三个代表”重要思想，加强对社会治安综合治理工作的组织领导。

（一）坚持用党的十六大精神和“三个代表”重要思想指导我局社会治安综合治理各项工作。

发挥财政职能，提高认识，结合行业特点，加强社会治安综合治理工作，为先进生产力和先进文化的发展创造良好的社会环境，为实现和发展最广大人民的根本利益提供有力保证，为扩大和繁荣眉县县域经济奠定坚实的基础。

我局坚持不懈地在全系统深入开展“三个代表”重要思想及“十六大”精神的学习教育活动，开展以“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，坚持用“三个代表”重要思想指导我局的社会治安综合治理工作，为新形势下全系统综合治理工作的开展提供了强大的思想武器。

（二）领导重视，机构健全，认真落实社会治安综合治理领导责任制。

我局成立以局长为组长，副局长、纪检书记总会计师为副组长，局各股室、局属各单位负责人为成员的社会治安综合治理工作领导小组，设立了综合治理办公室，确定了办公室工作人员，制定了《社会治安综合治理工作领导小组示意图》、《社会治安综合治理工作实施方案》、《局内保安全制度》等领导小组工作职责和办公室工作职责及制度，落实了综合治理的各项工作任务。

同时通过实行局领导包片、包所制度，健全和完善社会治安综合治理目标管理责任制，压滤机滤布坚持定期召开会议研究综治工作，解决困难问题。

在全系统实行社会治安综合治理一票否决制等严格的考核制度，增强了监督制约力度，调动了全体干部参与综合治理工作的积极性。

（三）层层签订综合治理目标责任书，落实综合治理工作目标任务。

每年年初财政工作会议上，县局领导同各财政所、各股室、局属各单位负责人签订社会治安综合治理目标责任书，签订率达到，真正将综合治理责任制落到了实处。

与此同时，我们还把各级领导抓社会治安综合治理工作的实绩，列为干部年度考核的重要内容，与晋职晋级、奖惩直接挂钩，促进各级领导把对综治工作重要性的认识转化到抓落实上去，使领导干部自觉担负起维护社会治安和社会稳定，保一方平安的政治责任。

二、结合行业实际，标本兼治，积极开展综治工作，创造良好的财政工作环境。

（一）加强学习，加强安全教育，坚持综合治理工作群防群治，努力提高依法行政水平。

一是以保持共产党员先进性教育活动为契机，狠抓党纪国法教育和党性教育。

①聘请专家作专题辅导讲座。

月份聘请县监察局副局长曹晗同志为全系统中层以上干部和党员同志做党风廉政建设专题报告。

月份聘请市文明办负责同志为全系统做“和谐财政、文明办公”专题讲座。

②加强学习。

各单位把治安防范教育与干部职工政治思想教育、执法执纪教育相结合，坚持普法教育和综治知识学习宣传不松懈，先后组织干部职工学习了《宪法》、.freekan.《经济法》、《会计法》、《行政许可法》、《行政违法行为处罚处分条例》、《公务员法》、《依法行政实施纲要》等法律法规，教育干部职工牢固树立忧患意识，消除麻痹大意、放松警惕的盲目乐观思想，铭记“隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山”的忠告，抓好了综治各项工作。

③领导重视，常抓不懈。

局党委书记、局长段永孝同志多次指出，要把加强社会治安综合治理工作与日常工作放在同等重要的位置，坚持“两手抓，两手都要硬”，努力提高财政系统干部职工的依法行政水平。

④制定学习规划。

在法规学习培训上，我局下大功夫，制定学习规划，坚持每周末、月末的学习制度。

在今年的“综合治理”知识学习中，组织人员参加了短期“四五普法”学习，并及时制订了我局的学习方案。

月份进行了系统综合治理答卷考试，考试合格率达。

⑤加强考核。

通过学习，使全系统干部职工法律意识明显增强，执法水平明显提高，没有发生过一起违犯社会治安的人和事。

二是加强了社会治安形势教育。

通过每周例会、党团组织生活、集体学习等机会，组织全体干部聆听国际国内政治形势报告，观看有关反腐倡廉、模范先进、综合治理电教片，大家深刻了解到犯罪分子作案流动性、地域的随意性、危害的严重性，充分认识了综治工作的必要性和维修稳定、确保平安的重要性，提高了全员团结一致治理财政税收环境的自觉性。

三是整体联动，加强了干部家属子女的教育与管理，动员广大干部职工积极参与综合治理，预防犯罪和治安事故发生。

（二）强化技防措施，做到人防到位。

以保安全、保平安、保财政工作顺利进行为重点，切实加强了单位内部工作，确保了人防技防到位。

一是加强了值班保卫工作。

我们严格执行值班保卫、安全巡查、入门登记、进出盘查等制度，从基础防范入手，保证了单位平安无事故发生。

二是加强机关车辆和交通安全管理。

建立健全并严格执行了《机关车辆管理制度》，严禁车辆超载、超速和驾驶员酒后驾车、疲劳驾驶、车辆带病上路等违规行为。

本文来自.gongwen123.机关公务用车严格履行审批制度，要求不得私自出车、不得公车私用，非专业司机一律不得驾驶公车跑长途。

同时，从各种交通事故中吸取教训，举一反三，加强了驾驶人员的安全教育，对车辆车况、车辆管理制度落实以及车辆出行等情况进行全面检查，严防交通事故发生。

三是开展了安全大检查。

针对全省乃至全国发生的多次重大事故，开展了安全大检查活动。

突出抓了防火、防盗、防破坏、防爆炸、防投毒和防治安事故为重点的安全大检查。

重点检查责任制是否落实、物防技防是否到位、责任是否明确、值班人员是否坚守岗位、各项措施是否到位。

今年下半年对各个基层财政所老化电线线路进行了更换，对部分围墙进行增高加固、布设了防护网，消除了隐患。

同时，多次不定期和在重大节假日前夕以及假后到岗情况，采取随机抽查、普遍暗查及实行违规通报等方式，逐单位检查了值班保卫、票证安全管理等情况，及时排查漏洞与薄弱环节，确保各类票证、公私财物、车辆驾驶、个人人身和用水用电等事项的安全，杜绝生产生活、交通等事故发生。

（三）认真调解矛盾纠纷，维护人民群众利益。

我们站在“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的高度，把调解群众内部矛盾纠分，力保系统稳定作为重点，单位主要负责同志亲自过问、督促处理。

重点抓好了公务员队伍建设、干部职工工资确保、遗属补助资金发放、复退军人安置、转业干部维稳、以及老干部管理等工作，从具体、细微的苗头抓起，切实做好具体问题的处理，确保了财政干部队伍稳定、单位秩序安定。

三、以各项主题活动为载体，深入开展综治宣传和普法宣传，积极推进眉县财政依法治理

一是认真开展综治宣传。

我局一直严格按照《宝鸡市治安模范单位标准》要求自己，以“平安眉县”先进单位为准则积极开展各项工作，组织开展了一系列综治宣传教育活动。

重温了党中央、国务院、人大常委会《关于加强社会治安综合治理的决定》和《实施意见》；积极参与县综治委组织的宣传活动，通过书写标语、悬挂横幅、和其他单位交流综治工作经验等方法，滤布推动了综治工作深入开展。

二是加强了财政法制宣传。

我局一直坚持不懈的抓好《会计法》和财政税收宣传工作，紧紧围绕财政工作中心，通过多种方式，大力宣传财政税收地位、使用和意义，宣讲税收法规条例和优惠政策，解答纳税人咨询，通过卓有成效的税收法制宣传活动，向广大群众普及税收知识，增强了纳税人依法自觉纳税意识。

今年月份，我局积极组织人员，深入农村、田间地头宣讲“中央一号文件”，以及契税，耕地占用税税法宣传工作，办宣传栏期，悬挂宣传横幅面；月份，我局借《会计法》颁布实施周年，举行会计知识电视大奖赛活动，广泛深入开展形式多样的宣传纪念活动；月份，为了全面提高财政干部依法行政、依法理财、业务娴熟能力，利用天时间在全系统开展帐务检查评比暨“赛帐”活动，参赛人员占系统人数的，检查评比的帐簿本，凭证册，财务报表份。

通过检查评比，极大的调动了全体同志的工作热情。

三是规范财政执法行为，严防执法偏差，减少执法冲突与纠纷。

重点加强了财政资金行政管理权监督和财政税收行政执法权的规范。

执行执法责任制和错案、过错责任追究制、重大税收业务集体审议审批制，规范和加强了程序化、制度化管理。

开展了执法检查，及时纠正执法偏差。

全年未发生因执法失误或偏差引发的行政复议、纳税人滋事上访等涉税事件。

四、进一步促进基层综治工作，积极开展创建活动。

今年来，我局继续巩固省级文明先进单位，省级卫生先进单位，以先进集体标准标榜自己，以综治工作为载体，以加强基层单位创建工作作为重点。

一是做到思想认识、安排布置、宣传动员“三到位”。

完善基层组织，安全防范、法制教育“三个网络”，在落实措施上下功夫，在预防上做文章；

二是加大创建力度，进一步增强开展创建工作的自觉性。

狠抓综合治理工作，为基层财政干部创造了良好的外部环境。

有力地促进了以组织收入为中心的各项税收工作任务的完成。

总之，我局综治工作领导高度重视，责任落实到位，制度健全，防范严密，管理严格，普法综治宣传广泛深入，全体同志积极参与，近三年连续被评为眉县社会治安综合治理先进单位，综治工作取得了一定成绩，达到了保一方平安的目的。

我们在自查自审和县综治办检查指导的基础上，特此申请市级治安模范单位，以此促进我局综治工作进一步向前发展。

在今后的综治工作中，我们将巩固成果，再添措施，着力抓好安全防范、矛盾化解和法治化治理等各项工作的落实，不断优化提高财政服务质量，规范财政执法行为，建立良好的经济秩序，逐步提升社会治安综合治理工作的整体水平，为全县经济更快、更好的发展提供坚强有力的保证。

《县财政局申请市级治安模范单位的报告》