XX煤矿领导干部下井带班管理规定.docx

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XX煤矿领导干部下井带班管理规定

关于下发《XX煤矿领导干部下井带班管理规定》的通知

基层各单位、机关各部（科）室：

根据X矿司复[2010]176号《对<关于XX煤矿多井口管理副

总以上管理人员下井带班的请示>的批复》文件精神，经矿行政

办公会研究决定，对X矿发[2010]112号《XX煤矿领导干部下

井带班管理规定》个别条款文字进行了调整。

现下发给你们，望

认真学习贯彻。

此通知。

附件：

XX煤矿领导干部下井带班作业管理规定

抄送：

矿领导、副总、井领导。

1

关于印发《XX煤矿领导干部下井带班管理规定》的通知

基层各单位、机关各部（科）室：

为落实煤矿领导带班下井制度，进一步加强全矿安全管理工

作，提高各级管理人员的安全意识，层层落实安全生产责任制，

及时发现和消除生产现场的各类事故隐患，有效制止违章违纪现

象，推动安全生产形势的稳定发展，实现长治久安，根据《国务

院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发[2010]23

号）、《煤矿领导带班下井及安全监督检查规定》（国家安全监管

总局令第33号）和《XX矿务集团公司关于煤矿领导下井带班的

实施办法》（X矿司[2010]106号），经研究，特制定《XX煤矿

领导干部下井带班作业管理规定》，现印发给你们，望认真组织

学习，并严格遵照执行。

此通知。

附件：

XX煤矿领导干部下井带班作业管理规定

抄报：

集团公司。

抄送：

矿领导、副总、井领导。

2

XX煤矿领导干部下井带班作业管理规定

一、领导干部下井带班规定

1、全矿每个班次至少有一名副总工程师以上矿领导下

井带班作业，并与工人同时下井、同时升井，保证井下24

小时有矿领导带班。

2、基层区队技术主管以上管理人员，分早、中、夜三

班进行跟班作业，确保生产现场24小时不失控。

3、领导干部下井带班、基层区队和管理科室现场跟班

数量的规定。

（1）副总工程师以上矿领导：

党委书记、矿长每月下

井不少于10次，带班作业不少于5次；生产副矿长、机电

副矿长、总工程师和安监副处长每月下井不少于15次，带

班作业不少于8次；党委副书记（纪委书记）、工会主席每

月下井不少于6次，带班作业不少于5次；经营副矿长每月

下井不少于6次，带班作业不少于3次；安全生产线副总工

程师，每月下井不少于15次，带班作业不少于9次；征迁

兼地质副总工程师每月带班作业不少于6次。

（2）正井级领导干部每月下井不得低于15次（井总支

书记不得低于12次），中、夜班不低于4次，带班作业不少

于8次；副井级管理干部，每月下井不低于18次，中、夜

班不低于6次，带班作业不少于12次。

（3）采掘区队区（队）长每月下井不得低于18次，中、

夜班不低于6次，现场跟班不少于12次；党支部书记（副

书记）每月下井不得低于15次，中、夜班不低于4次，现

场跟班不少于10次。

副区（队）长每月下井不低于20次，

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中、夜班不低于6个，现场跟班不少于18次。

技术主管每

月下井不得低于18次，中、夜班不低于6次，现场跟班不

少于12次。

（4）生产辅助单位区（队）长每月下井不得低于15次，

中、夜班不低于8次，现场跟班不少于10次；党支部书记

（副书记）每月下井不得低于12次，中、夜班不低于6次，

现场跟班不少于8次。

副区（队）长每月下井不低于18次，

中、夜班不低于6次，现场跟班不少于12次。

技术主管每

月下井不低于18次，中、夜班不低于6次，现场跟班不少

于8次。

（5）机关部（科）室：

安全、生产、技术等部室的主

管，每月下井不得低于16次，中、夜班不低于4次，现场

跟班不少于10次；副职干部、技术主管每月下井不低于18

次，中、夜班不低于6次，现场跟班不少于12次；其他管

理人员每月下井不低于20次，中、夜班不低于10次，现场

跟班不少于16次；经营部（科）室、党群部（科）室主要

负责人（女干部除外），每月下井不得低于6次，中、夜班

不低于3次，现场跟班不少于4次。

4、领导干部下井带班时，应当履行下列职责：

（1）加强对重点部位、关键环节的检查巡视，全面掌

握当班井下的安全生产状况；

（2）及时发现和组织消除事故隐患和险情，及时制止

违章违纪行为，严禁违章指挥，严禁超能力组织生产；

（3）对危及安全生产的隐患，在现场作出立即整改或

停产整顿等命令；当发生危及职工生命安全的重大隐患和严

重问题时，立即下达停产撤人的命令，组织渉险区域人员及

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时、有序撤离到安全地点；

（4）及时向矿调度室报告作业现场的安全生产情况，

以及遇到的突发事件或事故的基本情况；

（5）对作业现场重点岗位人员（跟班干部、班组长、

瓦斯员、瓦安员、安全员）的安全履职情况进行检查；

（6）基层区队跟班干部重点是抓好当班安全生产和隐

患排查、完成当班生产任务、实现质量标准化动态达标，班

中向调度室汇报不少于三次；

（7）矿长是本单位安全生产的第一责任人；带班作业

的副总工程师以上领导负有协助矿长做好安全工作的责任，

对当班的安全生产负责。

当矿井发生安全生产事故时，带班

作业的矿领导要认真履行职责，指导现场采取相应的措施进

行处理；对履职不到位的，将视情节轻重追究当班带班领导

的相应责任。

二、领导干部下井带班实行井下交接班制度

1、副总工程师以上矿领导带班时，其姓名在入井口人

员定位系统电子显示屏进行公示，接受职工群众的监督。

各

基层区队跟班作业的干部名单，必须在矿调度室进行登记。

2、矿领导下井带班、部门管理人员现场跟班，实行井

下交接班制度。

上一班的带班矿领导和部门管理人员应该在

井下领导带班交接站，向下一班接班人员详细说明井下安全

状况、现场存在的问题及原因、需要注意的事项等，并认真

填写交接班记录簿。

副总工程师以上矿领导不在同一个井带

班，交接班时，上一班带班领导应在井下采用电话的方式与

下一班带班领导进行交接（XX井联系电话798361，东城井

联系电话798362，张小楼井联系电话798363）。

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3、对有相对固定作业场所的采煤工区、掘进工区、巷

修工区和预备队等，一律实行井下作业现场交接班制度；作

业人员比较分散的通风工区、机电工区和运输（机运）工区

等单位跟班作业的干部，在井下调度站现场或在井下重点施

工地点交接班。

4、带班的矿领导、跟班作业的职能部室管理人员升井

后，要认真填写干部下井带班作业信息表，由安监部信息站

负责将下井带（跟）班人员的入井时间、地点、经过路线、

发现的问题及处理意见等有关情况进行详细登记，并存档备

查，同时报调度室一份给当日值班领导上报集团公司总调度

室；各采掘、辅助区队现场跟班干部要参加当班班前、班后

会，安排和总结当班的安全生产状况，确保安全生产。

三、建立领导干部下井带班档案管理制度

1、矿（井）或区队带（跟）班作业的人员升井后，应

当及时将下井的时间、地点、经过路线、发现的问题及处理

情况、意见等有关情况进行登记，安监部安排专人负责整理

和存档备查。

2、矿（井）调度室负责，建立下井带班台帐，台帐要

求统一格式，加封面注明台帐类别、单位名称、带班月份，

月末经矿（井）调度室负责人审查后存档。

3、领导干部带班下井的相关记录和人员定位系统存储

信息保存期不少于一年。

4、通计中心要定期对煤矿井下人员定位系统维护确保

井下人员定位系统正常使用。

矿（井）和区队干部下井必须

配带煤矿井下人员定位系统识别卡。

四、进一步强化矿（井）值班制度

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1、副总以上矿领导值班，实行节假日及周五和周六、

周日和周一双岗值班（周五值班的矿领导参加周六值班，周

一值班的矿领导参加周日值班）。

2、矿（井）值班干部必须按时参加矿（井）三班调度

班前会，并在班前会上布置矿（井）安全防范重点及各基层

单位当班需要处理的安全隐患。

3、矿（井）值班干部在调度室实行“两签到”制度，值班

期间不得离开矿（井）。

值班干部因故短时离岗或不能参加

当日值班必须向当日值班矿井领导请假，经批准后，请假人

指定同职级人员替班（岗）。

4、矿（井）值班人员在值班期间严禁喝酒，违反规定

的，将按集团公司和矿相关规定进行严肃处理。

5、值班期间如发生安全生产事故（轻伤及以上的人身

事故或20分钟以上的生产事故），值班人员必须在10分钟

内到达调度室了解情况后，并同调度室值班主任及时赶赴事

故现场处理事故，并分析事故原因，协调、指挥事故的处理。

6、发生安全生产事故时，调度室要及时向当日值班领

导汇报，并按照“安全生产调度、汇报程序”向相关矿、井领

导汇报事故情况（井调度室要向矿调度室汇报），不得迟报、

瞒报。

同时，调度室要迅速按事故调度程序，调度相关人员

到达事故现场处理，迅速采取有效措施减少事故时间、降低

事故损失。

7、区队党政主管按排定的值班表值班，值班时间为当

日8：

00至次日8：

00。

值班人员必须于值班当日20:

00、

次日6:

00，向矿（井）调度室汇报值班期间的安全生产情况

和存在的各类安全隐患。

值班期间严禁饮酒，不得离岗（特

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殊情况必须向调度室说明去向，并由区队其他干部代替）。

无故离开单位15分钟的，一律按脱岗处理。

五、相关要求

1、由矿总调度室负责，每月提前排出领导干部下井带

班作业表，每个班次安排1名副总工程师以上矿领导，3~4

名部室管理人员，并在带班前一天通知到本人。

基层区队每

月28日前将下月本单位人员跟班作业表送至矿（井）调度

室。

2、带班矿（井）领导、部室管理人员及各基层区队跟

班干部，要参加当班的矿班前调度会，以便全面了解带班矿

井的生产、安全重点。

3、矿（井）领导带班的范围可以在某个安全重点掘进

头或采煤工作面，也可以对采掘工作面、井下重点场所或重

点区域进行安全巡回检查和作业技术指导。

部室管理人员现

场跟班的范围由当班带班作业的矿井领导根据井下生产情

况来指定，并将现场跟班的情况向当班带班作业的矿（井）

领导汇报。

4、基层区队跟班干部必须在现场作业人员之前，到达

施工现场。

到达现场后，第一时间用施工现场电话向调度室

汇报工作现场的大概情况（时间要求：

早班8：

00前，中班

16：

00前，夜班24：

00前）。

安排班组长组织各工种各岗

位进行开工前一小时的全员隐患排查，与班组长、安监员（瓦

安员）一起现场验收，确认各种安全设施齐全、完好，工程

质量达标，无危及安全生产的隐患，向矿（井）调度室值班

领导汇报，等待开工指令。

工作过程中发现安全隐患要及时

处理或停止作业，并及时向调度室汇报情况。

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5、组织人事科、纪委、安监部负责对领导干部带（跟）

班的监督检查。

每旬对副总以上矿领导下井带班、部门和基

层管理人员现场跟班情况，进行一次检查，并将检查情况书

面报有关矿领导。

每月5日前，将上个月矿（井）领导下井

和带班作业情况，以及各基层单位干部的下井和跟班情况，

进行公示，接受职工群众的监督。

各基层区队干部跟班情况，

由生产部调度室的统计、保存。

矿设立领导干部下井带班监

督举报电话，举报受理单位：

组织人事科、纪委，举报电话

为56259、56630。

6、领导干部因出差、培训、休假或生病等特殊原因，

不能按原带班作业计划进行带班下井的，必须按有关规定履

行书面请假手续，并提前2天向矿党政主要领导汇报，经同

意后，统一安排具有相应资质的人员进行替班；返矿后，必

须补还。

7、对下井数、带班数以及带班质量达不到规定要求，

甚至下井带班弄虚作假的，根据情节，分别给予公开曝光、

考核罚款、诫勉谈话及行政处分等处理。

本规定自2010年10月1日起执行。

此前凡与本规定不

相符的相关规定，即行废止。

解释权属矿行政办公会。

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