整理连锁便利超市商店商亭策划之一二.docx
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整理连锁便利超市商店商亭策划之一二
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连锁便利超市/商店/商亭策划工作之
一、二在泉城建立数量众多布局合理的连锁便利店,让我们的消费者在体验优质服务的同时享受到生活的便利。
这是一项为民办好事、办实事的民心工程。
企业形象设计系统CIS即运用视觉设计,将企业的理念与特质视觉化、规范化以及系统化,以塑造具体的企业形象与发挥组织体制上的管理。
它是以商标为造型,以色彩计划为核心,将企业的经营理念、管理特色、社会使命感、产品风格及产销策略等,运用整体性传播行销——特别是运用视觉沟通技术——传达给企业周围的关系者,以塑造良好的企业形象,使他们对企业产生一致的认同感与价值观,以赢得社会大众及消费者的依赖和肯定,从而达到产品销售的目的,为企业带来更好的经营绩效统一管理是指对企业重大问题的管理。
它包括企业文化、企业形象、企业动作模式、服务标准、营销促销管理、企业信息管理系统IS、企业员工七大方面的管理企业形象,指各店的店名、门面装修、店内装修风格等,必须按照企业的CIS手册中DI部分的“实用装修指示”来进行装修,以保证统一形象。
企业运作模式,各店在业务流程上按照放心加盟工程管理有限公司的规定进行。
服务标准,严格按照放心加盟工程管理总部CIS手册中的BI部分和专项服务标准执行,使各店的服务水准整齐划一。
连锁促销管理,加盟工程管理总部研究和制定营销策略和促销手段,由各店统一时间、统一方式予以实施,但也要尊重单店自身独特的营销环境,由放心加盟工程管理总部参与或审批各单店的营销、促销方案,然后再予以实施。
企业信息管理系统,放心加盟工程管理总部是信息的发送枢扭,信息流的畅通是现代经营活动的必备条件,由管理总部到各分店,通过POS机点对点实现信息共享。
建立现代化的信息系统,是管理总部重要的责任之一。
放心加盟工程网络中心是向各经营公司及其下属各分店传递信息的重要职能部门。
随着电脑技术的不断进步,CRM等技术将广泛应用到餐饮连锁企业之中。
连锁便利超市工程加盟的统一形象要达到以下效果或标准:
1、企业徽标统一:
徽标形状统
一、徽标尺寸统
一、徽标颜色统
一、徽标字体统
一、徽标与文字比例统一。
2、着装统一:
款式统
一、颜色统
一、标示统一
3、店亭统一:
店亭标识统
一、店亭装潢统
一、货柜货架统
一、制作统
一、式样统
一、规格统
一、功能统一。
4、品牌标志统一:
广告牌统
一、标志牌统
一、识别牌统
一、价格牌统一。
5、食品商标统一:
商标印贴方式统
一、商标印贴方位统一。
6、服务标准统一:
服务语言统
一、服务程序统
一、服务内容统
一、仪表形象统一。
一、连锁便利店亭VI设计
1、连锁便利店外观设计连锁便利店外观设计是指连锁店的建筑外形、立面、尺寸、线条、色彩设计。
如门脸造型、门窗装饰、招牌、人物造型、广告牌、霓虹灯、招贴画等。
制作精美的外观装饰是美化营业场所、装饰店铺、吸引顾客的一种重要手段。
1、招牌设计招牌是连锁便利店十分重要的宣传工具。
招牌应醒目地显示店名及连锁标志,具有可见性。
在夜间,还应有灯光照明。
连锁便利店的招牌在导入功能中起着不可缺少的作用与价值,要彩用各种装饰方法使其突出。
如用霓虹灯、射灯、彩灯、反光灯、灯箱透光彩等来加强效果,或用彩带、旗帜、鲜花等来衬托。
或者直接用巨无霸的实物造型等。
A、牌的质地选材。
招牌可以选用薄片大理石、花岗岩、不锈钢板、薄型涂色铝合金板等材料。
石材门面显得厚实、稳重、高贵、庄严,金属材料门面显得明亮、轻快,富有时代感。
B、牌的文字设计。
除了店名招牌以外,一些以标语口号、隶属关系和数目字组合而成的艺术化、立体化和广告化的招牌不断涌现。
在这些文字设计上应注意:
①招牌的字型、大小、色彩应统一协调,美观大方。
悬挂的位置要适当,可视性强。
②文字内容必须突出连锁便利店经营的特色产品。
③文字要精简,内容立意要深,且易于辨认和记忆。
④美术字书写要大众化,且注意文化格调和品味。
招牌的种类很多,常见的有:
悬挂式招牌、直立式招牌、霓虹灯招牌、人物动物造型招牌、壁式招牌等。
2、店门设计店门设计的目的是诱导人们的视线,激发起顾客想进门看一看的参与意识。
A、店门位置。
将店门安放在中央,还是左边或右边,要根据具体人流情况而定。
店门应当是开放性的,设计应力求达到明快、通畅的效果,方便顾客进出。
店门设计时还应考虑门前路面是否平坦;是否有隔挡及影响店面形象的物体和建筑;还应考虑采光条件、噪声及阳光照射方位等。
B、店门质地选材。
店门所采用的材料一般有铝合金材料及玻璃材料。
铝合金材料具有轻巧、耐用、美观、安全等优点。
无边框的整体玻璃门由于透光性好,便于内外沟通。
被常常采用。
2、店内布局店内合理的布局是形成良好商业购买气氛的重要因素,也是营业顺利进行的保证。
店内布局与设计应根据经营场所的大小而定。
在进行空间设计与布局规划时,应统筹安排。
既要考虑到顾客的便利性和舒适性、营业各环节的功能、实用效果等因素,又要注意全局与各区间之间的和谐、均匀和对称,使顾客一进便利超市商店就感受到空间布局的形式美与艺术美。
1通道设计。
超市的通道设计应该流畅、便利、安全,尽量避免迂回和转角,以免影响视觉效果或购买。
二、加盟商亭VI设计加盟商亭设计要考虑与市场环境、街道的建筑布局相协调,并且其功能设计必须达到合理,体现出独特的经营风格。
加盟商亭设计包括门面、造型、规格大小、光线、色调、卫生环境等。
对商亭进行合理布局的目的是为了使加盟商亭形成一种独特的经营风格,为美化城区增添一道亮丽的风景。
1、门面设计门面设计要达到诱导人们的视线,激发消费者的购买欲望。
为了方便顾客购买,购买窗口一般安放在中央,且是开放性的,设计应力求明快、通畅。
购买窗口设计时还应考虑亭前的道路是否平坦,是水平还是斜坡;门前是否有隔挡及影响形象的物体和建筑;采光条件是否良好,隔音效果是否最佳,阳光照射和雨水是否遮挡到位等。
2、造型及规格加盟商亭的造型既要符合现代建筑风格,又要宽敞适用,能充分利用有限的使用面积,既不能太高,也不能太矮小,要能给人以美的感受,这一点是最为重要的。
既要体现大众化,又要适合当地的现代风格要求。
加盟亭一般以10~15平方米大小为宜,可以呈圆形,也可以方形。
加盟商亭的质地选材一般以铝合金为好,铝合金具有轻巧、耐用、美观、安全等优点。
也可以选择其他材料的,造价相对较低。
加盟商亭的色调布局中可以适当配一些红色,红色能体现热情和热烈的环境气氛。
3、卫生功能设计。
加盟商亭是摆设在大街小港的公共区的建筑艺术屋子。
其卫生功能的设计一定要精美便于清扫。
做到通风,祛味效果好。
垃圾箱一定要制造美观,最好用不锈钢材料制作。
连锁便利超市商店商亭策划之一二飞雪
敬爱的党组织:
2018年6月,经支部大会讨论通过,上级党组织批准,我成为了一名光荣的中国共产党预备党员,至今已近一年。
根据《党章》第一章第七条之规定,在我的预备期届满之际,我郑重向党组织提出转正申请,请党组织根据我在预备期间的表现,接纳我为中国共产党正式党员。
在接受党组织考察的一年期间,我戒骄戒躁,不断注意提高自身修养,在各方面以一名正式党员的标准严格要求自己,无论思想,学习,还是工作上,都有了很大的提高。
下面,我将就自己一年来的表现,向党组织作详细的汇报。
一年来,在党组织的培养教育下,在公司领导、同事的悉心帮助下,我在思想、学习和工作上都取得了一定进步,理论水平、党性修养得到了进一步提高。
在预备期里,我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓--理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,不断充实自己、提高自己,加深对党的认识,更加坚定对党的崇高理想和建设中国特色社会主义的信念。
在预备期内,我自觉发挥党员的先锋模范作用,能够虚心接受领导、同事们的批评,注意在实践中改正自己的缺点。
我能够自觉接受党组织的教育和管理,与党组织交流思想,按时进行书面思想汇报,按时交纳党费,不断增强组织观念。
通过这些形式,使我对一个党员所应具备的责任和义务都有了较深刻的了解,我深深感到作为一名党员,肩负责任的重大。
在生活中,我努力做到乐于助人、关心团结同事,尽自己的所能热心帮助同事排忧解难,体现一名党员的模范带头作用。
认真参加支部组织生活和一系列活动。
在玉树地震赈灾爱心捐款活动中,我积极响应号召,向玉树人民奉献自己的一份力量。
在工作上,对于刚刚走出校园大门,步入社会的我,我积极地学习业务知识,不放过任何可以锻炼的机会,努力完成组织上交给我的任务,尽职尽责。
我注意宣传党的思想、理论以及方针路线,坚持正确的原则与立场,对一些消极思想和不良倾向作坚决斗争;
在2018年支部大会讨论我入党时,提出了我的不足:
工作中存在马虎现象。
针对这一问题,一年来我一直在努力改正自己的缺点,遇到问题提醒自己多思考,多向同事咨询,反复定酌,尽量做到完善;我认真听取了同学的意见和建议,虚心接收批评,对于已做的工作及时进行总结,吸取教训、积累经验。
总之,在过去的一年里,我在组织的关怀与培养下,认真学习、努力工作,政治思想觉悟都有了很大的提高,个人综合素质也有了全面的发展。
但我知道还存在着一些缺点和不足,离一个优秀共产党员的标准和要求还有一定距离,在某些方面还没能做到最好。
我还需要继续努力,也请大家继续帮助我。
在今后的工作和学习中,自己要更进一步严格要求自己,虚心向先进的党员学生学习,注意克服自己的缺点和不足,争取在思想、工作、学习等方面有更大的进步。
以上是我一年来的基本情况,恳请组织和各位领导老师提出宝贵意见。
作为一名预备党员,恳请组织批准我按期转为中共正式党员,我将虚心接受党组织对我的审查和考验。
同时我也有决心,不管党组织能否接受我的转正申请,我都将以此作为新的起点,努力学习,不断提高,用党员标准更加严格地要求自己,积极发挥党员的先锋模范作用,为实现共产主义事业而奋斗终身。
申请人:
2018年6月5日
公司细节年策划草案
20xx·XXX“细节年”·策划案(草案)一、活动目的:
通过各种形式的宣传、活动、激励措施等,在公司上下贯彻细节管理,从而提高公司各级人员的管理水平。
同时大力宣扬公司文化与理念,使公司畅导的文化深入人心。
二、活动方针:
领导重视、积极参与、坚决执行领导重视:
上至总经理,下至各部门科室经理主管,都对细节管理引起高度重视;积极参与:
由领导带头,带动部门员工积极参与进来,最终带动全公司员工都从活动中受益;坚决执行:
对于活动中的各项工作、制度等,各部门要大力配合,全力执行。
三、活动内容:
1.制订“细节年”操作手册,时间为三月中下旬。
操作手册的主要内容包括:
策划案,公司文化口号,环境卫生细节,工作流程细节,安全细节,礼仪细节等的实质内容,以及评比标准。
其中工作流程细节部分由各部门自行制订。
2.宣传教育三月底四月初,由总经理主持召开会议,宣布细节年活动的开始。
同时各部门就操作手册内容进行部门内宣传;利用标语、横幅、宣传栏进行宣传,将活动内容告知广大职工,张贴“细节年”操作手册;同时就操作手册的内容对各部门进行培训,作出解释。
3.实施:
宣传教育后,公司组织检查,分通知检查与突击检查两种,时间定在5月、7月、9月、11月和1月份。
其中总经理参加部分检查,以引起重视。
4.设立职工建议收集箱:
收集公司职工就公司管理,工作流程,行政,细节管理等方面的意见和建议。
对被采用的、能给公司的经营管理带来改善的建议,就其提出者进行重奖,奖励方式分为物质与精神奖励两种。
物质奖励可以组织召开奖励大会,当场重奖,同时可以推出公司文化,以一种大家看的见听的着的方式使之深入人心;精神奖励可以开辟宣传栏、或命名制进行奖励。
5.培训:
分公司外部培训和内部培训外部培训为公司外派人员参加职礼仪培训,细节管理培训等。
内部培训则可以开展礼仪培训、细节管理培训、清洁工培训等。
6.奖励:
年终设细节管理部门奖、个人奖,提议奖等。
7.年终时,总细节管理年工作,最终形成公司文化手册,其中对公司倡导的文化理念进行解释,并以公司实际事例加以说明。
四、活动预算:
活动的经费控制在二万元以内。
五、活动效果预测:
活动开展初期,职工因为没有看到效果会产生不理解甚至不支持,因此会产生大量的沟通工作。
职工提建议者也会比较少,相信等进行奖励后会有大的改善。
整个活动如果能够坚持做下去,相信会对公司的经营管理做一个好的铺垫,增强职工对公司文化的认可度,提升职工忠诚度。
附:
5S管理简介策划人:
XXX20xx年X月X日