活动总结学生会.docx

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活动总结学生会

学生会十月工作汇报（总汇）

——戴俊成

一、工作回顾：

宿舍装饰大赛（13日—18日）：

Ø活动部：

下发通知，做活动的动员工作，评比，统计结果，颁奖。

Ø宣传部：

负责活动现场照片的采集工作。

Ø戴俊成：

负责活动奖品的购买，同时作为10级评委负责人，进行打分。

Ø学生会和口协其他部门：

参与其中作为评委。

新老贫困生交流会（22日）：

Ø勤助部：

负责整个活动的组织，并于活动前一天给每个部委安排具体任务。

Ø宣传部：

负责活动现场照片的采集工作。

拔河比赛（23日）：

Ø体育部：

负责提交挑选拔河选手，活动抽签、现场活动组织以及活动物资的整理。

Ø宣传部：

负责现场照片的采集。

Ø戴俊成：

负责活动的监督、物资的回收。

金秋韵：

舞蹈（10日—30日）：

Ø文艺部:

负责金秋韵舞蹈的报名通知并安排报名，联系老师并选定舞蹈人员；制定排练计划；进行舞蹈排练（在14、17、19、20、21、24、25、27日）；负责服装的租借工作；进行抽签、提交音乐。

Ø宣传部：

负责活动现场照片的采集工作。

Ø戴俊成：

负责舞蹈整体监督工作，参与到各次排练中；负责演员的后勤保障工作（为演员提供水等物资）；演员请假条制作；负责各次排练中视频的录制工作；表演当天演员及工作人员午餐的购买。

Ø李永智：

参与到后期排练工作中，与文艺部共同进行演员服装的挑选及归还工作。

器乐（15日—21日）：

Ø李永智：

负责比赛报名；演员乐器借用咨询；制定排练计划，全面负责器乐表演的排练工作；带领演员参加比赛。

声乐（17日—29日）：

Ø组织部：

负责声乐比赛策划的书写，排练计划制定；负责带领演员参加比赛。

Ø苏德丽：

负责选取比赛演员、比赛当天负责监督、带队。

语言（15日—24日）：

Ø杨国宝：

负责比赛报名工作；制定排练计划；全面负责小品“相亲”排练工作；带领演员参加当天比赛。

校级篮球赛（14日—28日）：

Ø体育部：

负责参赛通知的编辑、发放，队员的选取；制定队员训练计划并按计划训练；球赛中充当队员的后勤和啦啦队。

Ø宣传部：

负责活动现场照片的采集工作。

Ø其他部门：

作为比赛队伍的后勤服务队，参与到整个阶段的比赛中。

Ø李永智：

负责监督训练进度；并以队员的身份参与到比赛中；与体育部共同负责参赛服装的购买购买。

团校培训“青马工程”（28日）

Ø苏德丽：

全面负责我院“青马工程”——团校普及班开班的相关事宜，统计整理学员名单，作为当天的学员代表上台发言。

Ø宣传部：

负责活动现场照片的采集工作。

班报活动（12日—28日）：

Ø宣传部：

书写策划及评分标准，；发放通知；整理收集到的班报，组织相关人员评分。

Ø编辑部：

参与班报评选活动。

心理情景剧（11日—至今）：

Ø勤助部：

情景剧演员的筛选、情景剧剧本的撰写、全面负责并监督情景剧的排练工作。

Ø宣传部：

负责活动现场照片的采集工作。

二、工作收获：

Ø组织部：

和上一个月比，部长与部委和部委之间的关系更加熟悉了，对于工作的安排和开展打下了良好的基础。

对于通知的事情，部委能积极的回应。

对于工作的分配上，我们也有一定的改进，将一些工作分配给部委去做，比如让他们与人联系下发通知，尝试写策划，编写篇章等。

Ø宣传部：

部委提高了拍照技能和技巧，同时对类似的工作如何去做的更好有了一个更深的概念。

提高了部委的工作的积极性、合作能力与书写策划的能力。

自己从工作中不停的找出弊病，并改正，积累了丰富的经验，更加了解了活动中每个细节应该注意的东西。

Ø文艺部：

让同学们之间加强了了解，氛围更加和谐。

丰富了演员们的课余生活。

让同学们增加了舞台经验，避免以后的怯场问题。

通过此次舞蹈排练，找到了以后舞蹈队的组建时可能出现的一些问题。

让没舞蹈经验的大家在短时间内排练出了一个舞蹈，增加了同学间的集体感。

Ø体育部：

提高了自己的个人工作管理能力，懂得如何安排、协调工作。

锻炼了自己的独立思考能力懂得了对整个任务做出一个全局的思考，有自己独到的见解。

培养了部委的团队合作能力让他们懂得如何与个性不同的人相处，。

Ø活动部：

锻炼自己的综合考虑，逻辑性，工作的时效性，逐渐转变为领导的角色，时刻严格要求自己。

认识到应该加强与部委的沟通，威信是靠良好的沟通树立起来的，积累了一定的失败经验为以后的工作顺利开展奠定了基石。

Ø勤助部：

部长和副部长在思想逐渐从部委转换为部长领导者的角色；懂得全面考虑活动的各类事项。

部委通过不断练习，懂得策划、通讯稿、活动通知的基本常识；通过做思想工作，我们的部委对于参加活动的积极性提高了；部委逐渐了解了我们部门的职责；我们大家都提高了自信心，明白了肯努力付出就会有回报；部委的思想觉悟提高了，懂得为自己的行为负责。

Ø编辑部：

这个月的了解，大概认识了部门内成员，同时大致学会了indesign的使用。

三、工作不足：

宿舍装饰大赛：

Ø活动部：

1、通知、宣传工作不到位，没有打响活动的知名度，没能充分调动部委宣传。

2、下发通知并没有落实好班长的通知工作是否到位，而且同学对评分细则不是很了解。

没有提前让评委熟悉评分规则，打分标准没有具体统一。

3、安排给部委工作时要求不明确，以为那些东西可以不用教，不用说，结果造成了不必要的麻烦。

Ø戴俊成：

1、前期宣传工作不到位，导致男生宿舍基本都没有参与到此次的活动中。

（改进：

向各个部门强调，以后组织活动要调动参与者的积极性，若对活动的参与度没有把握，要提前做调查，确定活动与否）。

2、宿舍装饰大赛中活动部没有提前安排并告知我奖品购买事宜，导致奖品的购买与原计划出现较大的出入。

（改进：

让各部长在活动之前要做好提前准备工作，包括物资、奖品等）

Ø杨国宝：

1、活动准备不充分。

2、通知不到位，很多宿舍不知道什么时候检查宿舍。

3、奖项覆盖面少，会影响以后的同学活动积极性

新老贫困生交流会：

Ø杨国宝：

1、策划地点考虑不周，组织纪律差。

2、通知力度不到位，和贫困生积极性不高导致大一到场人员只有实际人数的一半。

3、时间没安排好，与老师的时间发生冲突，老师不能入场，给学生觉得老师不怎么支持的想法。

金秋韵：

舞蹈：

Ø文艺部：

1、金秋韵的排练中，时间观念不强，存在迟到现象。

（改进：

在今后的工作中，我部门的事情处理力度和周期要缩短，务必更加完善，时间观念要加强，）

2、排练时后勤工作没做好，部门内部沟通不足，消息滞后。

（改进：

沟通要及时，不能出现消息滞后的因素；排练时要注意安抚同学们情绪，做好后勤保障工作。

）

3、排练时演员的认真程度不够。

（改进：

在活动排练时，要狠抓动作标准度，保证每次排练都是正式演出。

）

4、正式演出中，演员动作不整齐，动作不到位，没力度不够，还不如排练，且演员在紧张当中存在忘记或做错动作。

（改进：

从排练开始，要每次都紧抓认真度，熟练度，要实行分开抓，再合练的排练方式，把动作都进行到位。

）

5、在演出中小动作较多，很明显，在幕布后面时，演员会从幕布前出现，女同学怯场情况较严重。

（改进：

在演出前，要稳定大家情绪，避免大家因怯场而产生的紧张。

）

Ø戴俊成：

1、没有做好舞蹈排练中的后勤保障工作。

（改进：

以后活动中，要切实为演员考虑，提前询问老师，确保做好活动的后勤保障工作）。

2、金秋韵舞蹈排练前期，文艺部排练时间、地点的通知不到位。

（改进：

让各部门以后活动中，通知事情要到位并落实到每个活动参与者）。

3、金秋韵舞蹈排练中，部分演员的是不能准时到场，其中部长和副部长也出现了一次迟到的现象。

（改进：

要着重强调时间概念问题，并且灌输作为干部必须以身作则的品质。

）

4、同学多是跟视频训练，因此训练的进度不是很快。

（改进：

认识到舞蹈团的开展刻不容缓，运动会结束之后，要让李永智带领文艺部尽快投入到舞蹈班子的组建工作中。

）

Ø宣传部：

1、由于没有适合的拍摄设备，只好用临时借的相机摄像，对该相机的性能不熟悉，拍摄出来的视频当场景变化时便是模糊的，而且还有很明显的反射光束；

2、拍摄技术欠佳，导致视频的效果不是很理想；解决方法：

多学习和练习摄影，争取在以后的工作中做的更好；

3、在拍摄过程中，前排突然有很多人挡住镜头；解决办法，在以后摄像之前，事先安排人员做好清场工作，以保证拍摄的顺利进行。

器乐：

Ø李永智：

1、参赛者的乐器没有解决好，导致一名参赛者无法参加比赛（改进：

希望能在，我们都要提前准备、尽力满足参赛者的需要）

2、比赛时我们的“亲友团”人太少<就我和杨静老师>，这个多少会影响参赛者的发挥（改进：

以后的比赛中为他们着急足够的助威团，这样不仅能在心理上给参赛者很大支持，也能显示我院的团结）。

声乐：

Ø苏德丽：

没有把这件事重视起来，选定人选后，没有组织他们排练过。

其次就是复赛时，到场后没有及时跟他们沟通。

（每一个人都希望被重视，所以要让别人知道你对他的关注和重视。

当同一时间有好多事情需要做的时候，一定要分配好自己的时间，处理好每一件事情。

不但要多跟部长沟通，还要多跟部委沟通。

）

心理情景剧：

Ø杨国宝：

1、剧本出世时间太晚，而且剧本的质量不高。

2、排练的进展慢，在以后的时间要加快进展速度，主要是加快排练频率。

团校培训“青马工程”：

Ø苏德丽：

团校普及班开班没有提前一周申请教室。

班报活动：

Ø宣传部：

：

1、发放通知的方式不理想，没有引起重视，导致各班负责人对对该活动了解太迟，以后发通知改在环工楼308，由每班的组宣委员领取通知。

2、发通知时没有附上评分标准，导致很多班级做出来的班报不理想，改进：

每次发放通知附上评分标准以及部分优秀作品。

3、班报上交时间太早，很多班的团日活动都无法在班报上交之前做，很多班就不能在板报上出团日活动的相关内容，与班报的实施意义想违背。

（改进：

将班报的提交时间改到每月27日。

）

四、工作建议：

部委对部门建设的意见（活动部）：

1.部长和副部长应该多和部委之间进行交流，不应该只在要进行活动时才能见面，应该营造一种和谐的关系

2.活动部应该不只是成为学生会的机动部门。

而是要确立自己应该有的地位，不是学生会有事情才轮到我们，而是我们应该确立学生会各项活动之间的方向。

3.应该与各个部门之间进行应该有的交流，活动不不是孤立的部门，而是应该作为一个各个部门之间的联系纽带，要积极鼓励部委负责起别的部门活动时应该负责的事情，没事情也要找事情来做。

4.部门之间应该自己有自己的活动，内部的活动，大家可以组织吃个饭，娱乐一下，以此增进感情。

5.活动开展前应事先分配好部委工作