细节决定成败.docx

细节决定成败.docx

《细节决定成败.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《细节决定成败.docx（24页珍藏版）》请在冰点文库上搜索。

细节决定成败

细节决定成败2

大量的工作都是一些琐碎、烦杂、细小事物的重复。

每天的每天都是反反复复做着同样的事情，看似简单、容易，却不能粗枝大叶。

就一件简单的事，不同的人会做出不同的结果。

就拿拖地板来说，一种人可能用水把拖把弄湿了随便拖之；有的人可能先用扫把扫了杂物，再用拖把拖洗；有的人可能按第二种做的同时，还用上了洗洁精进行细刷，再用拖把拖洗干净。

就这一样一个拖地板的过程看出，细心会让你取到更好的收效。

从事业务工作的我们，如没计划、目标，每天、每月，每年下来，忙忙碌碌就这么过了，也不知道自己做了些什么。

那你有没有想过，试着去记记日记，写写总结？

把重要的事记录起来，写写一下计划，这样你就不会没了方向，更不会忘记了自己曾做过的。

而且这样一来，做好的地方，看之，又可给自己积累不少经验。

细心能决定成败。

为什么有的人，聪明且有才能，却偏偏败在一些细节上呢？

而我们在工作中为什么也老是一些小错误犯了又犯，别人给你指出更正了，下次再犯呢？

我想：

1、你也许认为这只是一些小错，不当一回事；

2、你也许会说某某也错了，所以没关系；

3、你没想过犯了这个错所带来的一些没必要的重复，浪费时间，甚至更复杂的后果。

假如你是以上情况的人，不想做好小事的人，也不会对大事好到哪去的。

你想细心吗？

你想把事做好吗？

你想成功吗？

那就一定要这么做。

1、接了手的事必须按时，按标准完成，不能完成，做任何解释都是借口。

2、你做完的事情，自己要检查，认定没有错误了再上报或再往下执行。

3、一件事情一定跟踪到底，直到有结果出来了才行，决不能半途而废。

4、坚持到底，不要今天做到了，明天就放松了。

5、要做到用笔记录起来（对于健忘的人）。

6、自觉、严于律己。

一块蛋糕制作过程，如你放错了一种料，那整个过程就会全盘输局了。

所以，要想能把一连串的事情做通，做顺，绝对要细心做每个环节。

细节决定成败

子曾说：

“天下难事，必做于易；天下大事，必做于细”，它精辟地指出了想成就一番事业，必须从简单的事情做起，从细微之处入手。

读完了汪中求先生的《细节决定成败》,受益匪浅。

所谓“一树一菩提，一沙一世界”，生活的一切原本都是由细节构成的，如果一切归于有序，决定成败的必将是微若沙砾的细节，不能忽视小事情、小问题，关注工作，生活上的每一个细节，成功的希望才能永远伴随你。

千里长堤，溃于蚁穴，小处不可随便。

《细节决定成败》告诉我们注重细节是责任心的体现，也是成与败的一个关键因素。

在实际工作中，往往不是大的方面影响了我们的成功，而是小的方面决定了我们的失败，如同机器不能正常运转往往是一个小小的螺丝影响。

所以工作再忙，时间再紧，我们都要在细节上多做一些思考，慎思明辩，防微杜渐。

“泰山不拒细壤，故能成其高；江海不择细流，故能就其深。

”所以，大礼不辞小让，细节决定成败。

在中国，想做大事的人很多，但愿意把小事做细的人很少；我们不缺少雄韬伟略的战略家，缺少的是精益求精的执行者；决不缺少各类管理规章制度，缺少的是规章条款不折不扣的执行。

我们必须改变心浮气躁、浅尝辄止的毛病，提倡注重细节、把小事做细……，再高的山都是由细土堆积而成，再大的河海也是由细流汇聚而成，再大的事都必须从小事做起，先做好每一件小事，大事才能顺利完成，就向我们的日常工作，只有从第一步开始谨慎、仔细、扎实的开始，才能使工作得心应手。

看不到细节，或者不把细节当回事的人，对工作缺乏认真的态度，对事情只能是敷衍了事。

这种人无法把工作当作一种乐趣，而只是当作一种不得不受的苦役，因而在工作中缺乏工作热情。

他们永远只能做上司分配给他们做的工作，甚至即便这样也不能把事情做好。

而考虑到细节、注重细节的人，不仅认真对待工作，将小事做细，而且注重在做事的细节中找到机会，从而使自己走上成功之路。

对照自己的工作，确实存在着许多不足之处，在今后的工作中亟待提高，在细节上多下功夫，使自己立于不败之地。

西方流传的一首民谣对细节的重要性作形象的说明。

这首民谣说：

丢失一个钉子，坏了一只蹄铁；　

　　坏了一只蹄铁，折了一匹战马；

　　折了一匹战马，伤了一位骑士；

　　伤了一位骑士，输了一场战斗；

　　输了一场战斗，亡了一个帝国。

企业靠战略就能获取成功的想法是极其错误的，正是不注意细节的大企业病拖垮了许多大企业，浪费巨大而熟视无睹，人浮于事相互推诿，对市场信息不敏感，内部各部门之间沟通障碍，员工创新动力不足等，每一个问题都会在细节上找到其理由。

《细节决定成败》强调的是责任心问题，强调的是工作态度和工作作风问题。

学以致用，对于我们来讲都有很强的教育意义和借鉴作用，认真学，认真体会，然后认真去做。

细致工作，要轰轰烈烈，更要润物细无声，真正的成功往往是于无声处。

细节决定成败读后感2007-01-0217:

14在细节决定成败的这本书中，汪中求博士引了许多许多典型的事例，论述了细节的关系性和重要性。

细节是构成一个体系中最小的又是相对独立的单位，比如大海是由水珠构成，但没有水，也就没有大海。

不注重细节，事无巨细，泛泛而论，不会有好结果。

在企业管理工作中，不注重细节，不把小事做细做好，势必会影响企业的进步和发展。

细节决定成败。

　　细节决定成败，是书的主要内容，看完细节决定成败后，仿佛是给自己上了一堂专业知识课，有很多不懂的懂了，有很多不理解的理解了，有很多过去一直忽视的问题在头脑中变得清晰起来。

细节不仅在现代化管理中，就是在我们的日常工作中都是十分重要的。

　　一、做好每一件小事

　　从辩证的关系看，大事是由若干小事构成，小事决定了大事，如果不关心每一件小事，不做好每一件小事，也就做不好大事，也就不能做大事。

鲁迅先生在“一件小事”中描写一个车夫所做的一件小事，构成一个伟岸的形象，一种崇高的精神。

在这里小事也就反应出大事。

在改革初期，南化公司在企业内推出抓好十件小事，将许多管理的概念细化进几件小事中，而能抓好每一件小事，对企业就能创造丰厚的经济效益。

海尔集团总裁张瑞敏对做好小事概括为两句话：

“把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。

”海尔集团办公大楼的每一块玻璃都明亮清晰，是因为员工每天都将玻璃一块一块擦拭。

如果没有乐于做小事的人，就不会有这样的结果。

擦拭玻璃墙很简单，每天都这样来回的重复，如果做一天，对谁都非常容易，但如果是一年三百六十五天都这样，那就是件很不容易的事。

做好每一件小事，对每个人来说，也是一种理念一种素质的考验。

　　在我们的日常生活中，经常会出现这两种情况，一种是不想做小事的人，一种是做不好小事的人。

大事做不好，小事不想做，是第一种人的写照，他们是认为自己有水平，有能力，对一般的事弃而不做，不加理会。

第二种人愿意做小事，但意识里将小事做好的要求和标准下降，敷衍应付，事不经心。

这两种人到最后是一样事都不能做好。

　　做好每一件小事，不仅在理念上对小事要有个正确的认识，大事是由若干小事构成，世上无小事，做好每一件小事，都要当成一件大事来做，只要认真、踏实、勤奋的做好每一件小事，才是我们做事的原则。

　　二、努力把小事做细

　　要做好小事，其保证是把小事做细。

如果粗枝大叶去做一件小事，那是不可能做好的。

将小事做细，就是将小事做到位、做透彻。

丰田汽车社长认为：

其公司最为艰巨的工作不是汽车的研发和技术创新，而是生产流程中一根绳索的摆放要不高不矮，不偏不歪。

而且要确保每位技术工人在操作这根绳索时都无任何偏差。

社长阐述了将小事做细的重要性，汪中求在演讲的第三部分“忽视细节的代价”中论道：

企业中各种小问题，其实就是企业管理中的一个个蚁穴，而千里之堤，潰于蚁穴。

巴林银行倒闭的原因只是一个细节的忽略。

一个细节的忽略却形成不可收拾的状态。

如果将小事做细，杜绝1%的错误，巴林银行肯定会是个优秀的银行。

　　将小事做细一是要用心做好每一件小事，只有用心才能看得见细节的实质，才能将事情做细。

　　二是一件小事中会有无数个细节问题，做好每一个细节，才能将事做成功。

善于观察和分析小事中的细节，从细节上做文章，有时会起到意想不到的作用。

　　三是做事到位，做小事做透。

做事不到位事不完，事不做透会再来。

只有将事做到位做透，才能彻底将事做完。

　　四是将小事做细培养成一种习惯。

汪中求说，“忘不掉是真正的素质”。

有了这种良好的习惯，做任何事，就能看清事其实质，其细节，也就能将事做透做好。

　　将小事做好，努力把小事做细，小事成就大事，细节成就完美。

让我们在工作中从平凡的小事抓起，为公司的发展做出一片大的业绩。

《细节决定成败》读后感

　　　　——小事成就大事，细节成就完美

“中国决不缺少雄韬伟略的战略家。

缺少的是精益求精的执行者；决不缺少各类管理制度，缺少的是对规章条款不折不扣的执行。

”

“中国有13亿人口，不管多么小的问题，只要乘以13亿，那就成为很大的问题”。

[1]

这是我从汪中求的《细节决定成败》一书中，感受最深的两句话。

在书中他没有罗列一大堆晦涩难懂的道理，而是举了一个个实实在在的，或正面或反面的例子，讲明了细节在企业日常经营管理中的作用．《细节决定成败》粗一看这题目,似乎觉得有点小题大做了,可是仔细一读这本书,却是深有感触,作者在书中,不断强调,不论做什么工作,都要重视小事,关注细节把小事做细,做透,揭示了细中见精,小中见大,寓伟大于平凡的真理.书中“泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能就其深.所以,大礼不辞小让,细节决定成败.在中国,想做大事的人很多,但愿意把小事做细的人很少;我们不缺少雄韬伟略的战略家,缺少的是精益求精的执行者;决不缺少各类管理规章制度,缺少的是规章条款不折不扣的执行.我们必须改变心浮气躁,浅尝辄止的毛病,提倡注重细节,把小事做细……”。

这段话指出了我们工作中的通病.再高的山都是由细土堆积而成,再大的河海也是由细流汇聚而成,再大的事都必须从小事做起,先做好每一件小事,大事才能顺利完成.一个细节的忽略往往可以铸成人生大错,可以造成事业颠峰之危,而一个细节的讲究,可以让企业咸鱼翻身,可以在谈判中力挽狂澜于既倒.

海尔总裁张瑞敏说：

什么是不简单？

把每一件简单的事做好就是不简单；什么是不平凡？

能把每一件平凡的事做好就是不平凡。

[2]无论做人,做事,都要注意细节,从小事做起.古语有云:

天下大事,必作于细;天下难事,必成于易.有些人奉行做大事,认为自己高人一等,胜人一筹,从而忽视小节,结果不但没有提升自己,反而更加失败.因为他们不明白,浩瀚的大海是由一滴滴水融会而成,茂盛的森林是千百棵树连接而成,骄人的战绩更是无数细小的成功凝聚而成.让我们把握生命中的细节,酝酿过程中的细节之美.只有这样,你才会取得不断的成功.看不到细节,或者不把细节当回事的人,对工作缺乏认真的态度,对事情只能是敷衍了事.这种人无法把工作当作一种乐趣,而只是当作一种不得不受的苦役,因而在工作中缺乏工作热情.他们只能永远做别人分配给他们做的工作,甚至即便这样也不能把事情做好.而考虑到细节,注重细节的人,不仅认真对待工作,将小事做细,而且注重在做事的细节中找到机会,从而使自己走上成功之路.

汪中求说如何把细节做好，最重要的，第一是认识，第二就是训练。

团队就是格式化，就是将细节训练成习惯。

所谓的团队就是经过格式化的模式，能够达到一定默契的队伍，否则只能叫乌合之众，而乌合之众是不可能有战斗力的。

所以进入团队以后需要进行格式化，需要进行很多操作规范的培训，必须非常严格的要求格式化的操作，使大家久而久之形成我们的工作习惯。

[3]

细节实质是什么？

细节实际上是一种长期的准备，从而获得的一种机遇。

细节是一种习惯，是一种积累，也是一种眼光，一种智慧。

只有保持这样的工作标准，你才能注意到问题的细节，你才能做到为使学习工作达到预期的目标而思考细节，才不会为了细节而细节。

否则，再注重细节也是精心导演了一幕让别人看得过得去的演戏。

在物理学上可以细分到粒子，医学上可分到细胞，数学可以从0到无穷大，让我们从0做起，1就是1，2就是2，心中有一万，着眼1＋1，才能创造出人生财富和价值。

细节不是空喊出来的。

细节就是一种积累的经验和习惯，关系着我们学习和生活的方方面面。

一位名人说得好：

“播种行为，收获习惯；播种习惯，收获性格；播种性格，收获命运”。

人的习惯就是一种潜意识。

“如果让你的手下去送货，你必须考虑5个细节，必须打7个电话；你的业务人员访问经销商，未开口说话之前，必须做5件事；一个戒烟规定，要经历5个阶段，做了一年的细节，顺理成章地全部实现戒烟；[4]……”这是本书中的一些案例，这些案例充分说明了当人做一件事情达到一定熟练程度后，就会变成一种潜意识，变成一种习惯。

任何一项工程，都可以分解成为无数个细节，无数个细节严格执行，使其变成一种习惯。

细节就是习惯,优秀也是一种习惯!

例如：

自己今天的学习工作安排有量化吗？

学习的态度端正吗？

所犯的错及时改正了吗？

记录本非常整洁吗？

遇到不明白的问题及时请教了吗？

同样的问题绝没有犯过第二次吗？

你明天的学习计划做了吗？

……等等。

对照自己的学习工作,存在着的不足之处,在今后的学习工作中急待提高,在细节上多下功夫,使自己不断进步提高。

我个人认为自己最大的缺点就是喜欢一心两用甚至多用。

急功近利，喜欢一口气学许多东西，但是贪多嚼不烂，即使最后都能学会，也已经搞得自己很疲劳。

如今想想，这样其实并不好，正所谓贵在精而不在广。

如果我一段时期内专注于一种学问，不求博但求精，相信一定能更深刻的理解并掌握这门知识。

自从我发现自己有这个缺点和问题后，我常常警戒自己，应该从小事做起，要注重细节。

很多小事，一个人能做，另外的人也能做，只是做出来的效果不一样，往往就是一些细节上的功夫，决定着完成的质量。

因此，说细节决定成败，也不算小题大作了。

《细节决定成败》读后感（6）2007-03-3115:

21——《细节决定成败》读后感朱坤

"一心渴望伟大,追求伟大,伟大却了无踪影,甘于平淡,认真做好每个细节,伟大却不期而至."在今天的社会中,有太多的人对于小事和事情的细节不屑一顾,一副"天生我材必有用"的样子,盲目地相信"天将降大任于斯人也",整天想入非非,夸夸其谈,不切合实际的指手划脚.毛泽东对他们的评价是:

"大事做不来,小事又不做",结果是害人害己.对于敬业者来说,凡是无小事,简单不等于容易.其实对于我们每一个人来说,每天兢兢业业地把所在岗位的每一件事做好,做到位,就不简单了.何谓成功,成功就是在平凡中做出不平凡的坚持.大量的工作都是一些琐碎的,繁杂的,细小的事务的重复.这些事做成了,做好了,并不见什么成就;一旦做不好了,做坏了,就使其他工作和其他人的工作受连累,甚至把一件大事给弄跨了.周恩来身居要位,而他却强调"关照小事,成就大事".对于他来说,做任何大事都是从注意小事入手,他正是以这样一种一丝不苟的精神赢的全中国人民的爱戴和全世界人民的尊敬."海不择细流,故能成其大;山不拒细壤,放能就其高."所以,在工作中,我们一定重视每一个细节,脚踏实地地干好每一件事.作为一名教师,要严格要求自己在日常的工作中做到"勿以恶小而为之,勿以善小而不为",把教育教学中的每一个细节都落到实处.比如,在教学过程中要善于观察学生的细微的表现和反应,了解自己教育对象的实际情况,及时给予正确的教育引导和相应的帮助,使学生切实感觉到老师的关心和爱心,从而使他们增强自信心,取得更大进步.在对学生的教育中,说不准你不经意中说的一句鼓励的话让他铭记在心,使得一个无所事事者变成为一位有成就的成功者.而一句讥讽之言,让学生对你产生反感的情绪,处处与你对抗,有的不惜牺牲自己的学业,前途,更有甚者断送了自己年轻的生命.这样的事例在我们身边发生的是屡见不鲜.俗话说"一句话使人笑,也能使人跳",这一句话不正是细节所在之处吗反思一下,我们作为教师不应该吝啬自己的一句鼓励的话,一点甜美的微笑,一点热忱的关怀.注意学生的一言一行,你会及时制止一场争斗,会避免一次伤害事故的发生,回避免因年幼无知而步入歧途,甚至会挽救一个年轻的生命.做好这些小事不正是为成就为国造就栋梁之大事的基础吗让我们关注小事,关注细节,将小事做好,做细.

安全生产无小事——《细节决定成败》读后感时泽

《细节决定成败》一书围绕着要重视小事,关注细节,把小事做细,做精,做好的主题,揭示了"小中见大""细中见精""寓伟大于平凡"的真理.做为一名电力生产一线的运行工人,对此深有体会.电力行业是一个特殊行业,发供用电同时进行,他关系到国民经济建设和千家万户.安全生产,保证稳定可靠的供电,是电力职工的神圣职责.我们深感责任重大,稍一疏忽就可能给国家,人民,自己带来灾难,造成不可挽回的损失.为此,南方电网公司制定出台了一系列规程,规章制度,措施,来防范电力事故的发生.但实际工作中人为误操作事故仍时有发生.探其原因,就是运行人员在贯彻执行安全规程,规章制度上执行力不够,不认真细致,没从小事上,细节上做透,做细,做好.麻痹,违章,不负责任的现象仍然存在.电力行业的安全规程,规章制度,是从几代人身上血的经验教训总结归纳建立起来的,因此它是指导我们安全生产的准则,必须一丝不苟的坚决贯彻执行,不能有半点马虎侥幸.可是我们在工作中却往往不严格执行规章制度,习惯性违章,不注重安全生产的细节,工作作风不严谨,这些就是造成事故的原因.就拿倒闸操作来说,规程上就做了细致的规定.从接受操作命令,填票,审票,模拟操作,监护复诵,操作完,打勾,全部操作完全面检查,汇报,记录等等都有详细的规定.可在实际工作中,有时为省事,怕麻烦,按习惯操作,没有严肃认真的去从细节上贯彻执行操作制度,这就给安全生产带来隐患.今年初,临沧供电局误调度造成事故就是例子.值班调度员填票错误（漏项）,没审票就下达操作命令,现场值班员接到命令后没认真检查,核对设备实际情况就盲目操作,造成带接地刀闸合闸的人为误操作恶性事故.代价是惨重的,教训是深刻的,它再次给我们运行人员敲响了警钟.安全生产无小事,安全工作中的任何细小的环节,一环扣一环,必须抓细抓好,否则就很可能给安全工作带来隐患.因此,我们必须树立安全第一的思想,爱岗敬业,尽职尽责,养成严谨细致的工作作风.工作上认真贯彻执行安全规程和各种规章制度,操作中一丝不苟,严肃,认真细致,做好安全工作的点点滴滴.把安全生产目标落到实处.克服麻痹,违章思想,从小事做起,从身边的事做起.安全生产每一天,我想,只要我们忠于职守,尽心尽责的去做好安全生产的每一件"小事",我们就能杜绝人为误操作事故,为电网安全发供电做出贡献.

把小事做细——读《细节决定成败》有感兰兴伟

"天下难事,必做于易;天下大事,必做于细",它精辟地指出了想成就一番事业,必须从简单的事情做起,从细微之处入手.最近我们读了《细节决定成败》,它所涉及到的可以说用一句话来概括,那就是:

如果一切归于有序,决定成败的必将是微若沙砾的细节,细节的竞争才是最终和最高的竞争层面.在今天,随着教师专业化程度的越来越高,细节在教育教学中的应用也越来越受到广大教育工作者的重视,如何在细节方面做全做好,我结合自己的教育教学体会来谈一谈自己对细节这一方面的理解.老师对待教与学的态度,直接影响教学交往的效率,尤其是教师的态度至关重要,一个充满希望的眼神,一个赞许的点头,一个鼓励的微笑,拍一拍学生的肩膀,甚至充满善意的幽默,都不仅仅传达了一种关爱,还表达了一种尊重,信任和鼓励,这种润物细无声的评价方式更具有亲和力,更能产生心与心的互动,其作用有时远远大于随意的,口头表扬.班主任对学生的态度应该说也会影响这个学生正确地世界观,价值观的形成.好的班主任往往是非常注重学生的细节变化.学生一个看似不起眼的动作可能反映了他内心的想法以及将要产生的变化,教师应该要因势利导,善于把握时机,进行最佳的教育,达到最佳的教育效果.许多老师一定都想成为好老师,然而,任何一位好师都不是一日可以成就的.他也一定是从每一次认真地研读教材,用心地进行每堂课的教学设计,写好每一篇教学随笔,批改好每一份学生试卷每一本作业等等开始的.在思想教育中,学生不寻常的一声叹息,你听到了吗学生表达他内心变化的一个话,你用心体会了吗凡此种种,不都是非常之细微的吗认真对待他们且长此以往,你是会走进学生心灵的,会成为一名优秀教育工作者的.在当今的社会教育改革中,怎样才能使自己不被社会所淘汰呢我想除了自己应该不断的充实自己,提高自己的最重要的可能是把细节的重要性实施于我们平常的教育教学工作中,可以:

细节决定你教学的成败,某一个细节的忽略却足以让你所有的努力变成灰烬.,正如汪中求先生在书中所说的:

"芸芸众生能做大事的实在太少,多数人的多数情况总还只能做一些具体的事,琐碎的事,单调的事,也许过于平淡,也许鸡毛蒜皮,但这就是工作,是生活,是成就大事的不可缺少的基础."好的理念,理论是用来指导实践的,让我们多去关注,做好身边小事,并始终积极努力,以取得多的成功吧.

《细节决定成败》读后感高伟雄

《细节决定成败》一书认为"1%的错误会带来100%的失败".反思我们的整个教培管理工作,确实有好多工作需要我们做细做实,因为"一百分等于一百个一分相加",只要我们的每一分都是完美的,那么我们的工作就是一百分.作为培训部主任,在工作中我认为必须把常规工作做到位,以身作则带领教师脚踏实地,从小事做起.要想比别人更优秀,只有在每一件小事上下功夫.不能只看到人家成功的辉煌,而很少去关注他们工作中对细节的用心.对于敬业者来说,凡事无小事,简单不等于容易.因此,要积极倡导:

花大力气做好小事情,把小事做细.学校要想做好,做强,必须做到位才行.任何一个环节太薄弱都有可能导致教学质量的滑坡.因此,接了手的事必须按时,按标准完成,不能完成没有任何解释的理由;已做完的事情,自己检查认定完全没有错误再上报,不要等检查出了破绽或漏洞再辩解.把小事做细了,工作效率自然就提高了.认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好.如果你热爱你的工作,你每天就会尽自己所能力求完美,而不久你周围的每一个人也会从你这里感染这种热情.细节在创造成功者与失败者之间究竟有多大差别人与人之间在智力和体力上差异并不是想象中的那么大.很多小事,一个人能做,另外的人也能做,只是做出来的效果不一样,往往是一些细节上的功夫,决定着完成的质量.看不到细节,或者不把细节当回事的人,对工作缺乏认真的态度,对事情只能是敷衍了事.这种人无法把工作当作一种乐趣,而只是当作一种不得不受的苦役,因而在工作中缺乏工作热情.他们只能永远做别人分配给他们做的工作,甚至即便这样也不能把事情做好.而考虑到细节,注重细节的人,不仅认真对待工作,将小事做细,而且注重在做事的细节中找到机会,从而使自己走上成功之路.在工作中,如果我们关注了细节,就可以把握了创新之源,也就为成功奠定了一定的基础.一心渴望伟大,追求伟大,伟大却了无踪影;甘于平谈,认真做好每个细节,伟大却不期而至.这就是细节的魅力,是水到渠成后的惊喜.海尔总裁张瑞敏说:

什么是不简单把每一件简单的事做好就是不简单;什么是不平凡能把每一件平凡的事做好就是不平凡.难怪国家礼宾车队司机驾车有"起步不闯,拐弯不晃,刹车不点头","开车一条龙,停车一条线"的基本的素质,以及"起始于宾客需要,结束于宾客满意"的服务理念.小事成就大事,细节成就完美.联系到学校管理,细节的宝贵价值更在于它是创造性的,独一无二的,无法重复的.按兰色姆的说法,细节描写不要说重复,连"转述"都不行,能够转述的只能是逻辑的东西,理论的东西.我们应该清楚地认识到,对于抓好细节来说,领导重视是关键,特别是作为中层干部,一线骨干老师则是学校发展的中坚力量,所作所为对整个学校的发展有很大的影响,每个中层干部的思想,认识水平,责任心,管理能力对其学校的发展都起着关键的作用.中层干部又是学校承上启下的重要纽带,学校的很多重大战略决策是靠中层干部来具体落实的,若不注重细节,只想做"大事",又怎能贯