XX年地税局目标责任考核工作汇报.docx

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XX年地税局目标责任考核工作汇报

XX年地税局目标责任考核工作汇报

　　　　X县地方税务局　　

　　XX年目标责任考核工作汇报　　

　　XX年，我局税收工作在市地税局和县县委、县政府的正确领导下，坚持以党的群众路线教育实践活动的开展为契机，按照全县“依法治税、兴税强县”战略目标，以组织收入为中心，紧紧围绕“　1331”　税收工作思路和“落实年”的具体要求，攻坚克难、真抓实干，较好的完成了全年各项工作目标任务，为县域经济又好又快发展做出了积极贡献。

现将我局XX年工作目标任务完成情况总结汇报如下：

　　一、以组织收入中心，税收各项工作圆满完成　　

　　今年以来，受经济下行压力不断加大和煤炭市场持续低迷等不利因素的影响，组织收入工作面临的严峻形势有增无减，在诸多不利因素的影响下，我局紧紧围绕市局“1331”税收工作思路和“83321”组织收入工作举措，迎难而上，堵漏增收，真抓实干，确保以组织收入为中心的各项税收工作有序推进、全面完成，为地方经济社会发展做出了积极的贡献。

　　攻坚克难，组织收入稳步攀升。

面对极其复杂的组织收入形式，我局始终坚持将组织收入工作放在各项工作重中之重的位置，采取一系列积极的措施加以应对，确保全年各项任务的完成：

一是加强收入预测分析，将任务层层分解，确保责任落实；二是强化数据分析比对，提高信息管税能力，不断挖潜增收；三是进一步完善收入举措，积极落实“83321”促收入工作措施，确保应收尽收；四是不断巩固“三清理一汇算”、“两户一街”活动成果，积极堵漏增收。

坚持领导包抓、股室包所责任落实，从人员、经费、车辆等方面向一线征收单位倾斜，确保了各项收入任务的圆满完成。

截止11底，我局共组织各项收入16682.86万元，其中：

税收收入入库11563.99万元，完成了市局年度保底计划的86.67%，超收444.43万元，较上年同期增收1108.72万元，营业税3422.12万元，企业所得税2545.07万元，个人所得税557.72万元，资源税360.37万元，城建税310.15万元，房产税289.40万元，土地使用税304.91万元，印花税98.66万元，土地增值税120.66万元，契税596.34万元，耕地占用税657.51万元，烟叶税1964.16万元，教育费附加267.92万元；中央级入库1861.67万元，省级2212.27万元，县本级7490.05万元，占全年计划任务的71.33%，入库社保费及其他各项基金收入5118.87万元，其中：

养老保险4102.15万元，失业保险107.10万元，文化建设事业费4.13万元，水利基金214.70万元，残疾人保障金19万元，水土流失补偿费319.52万元，工会经费73.04万元，地方教育附加173.59万元，价格调节基金105.08万元，较好地完成了全年各项组织收入任务，确保了各级次任务的均衡完成。

　　深化改革，税源专业化管理水平顺畅推进。

按照全市税收征管改革工作指引，我局迅速行动，结合辖区税源结构特点，及时修订完善了《X县地方税务局税收征管改革实施方案》，先后5次召开党组会及局务会明确了机构设置、人员调整、计划分配等相关事宜，新调整设立的机构已于5月份全部到位并顺利运转。

改革后我局机关和基层征收单位的比例设置由原来的6:

4调整为4:

6，人员比例由0.8:

1调整为1:

2，探索建立的“扁平化”税收征管新格局受到了市局的肯定和推广。

新的机构设置使基层一线征管力量得到明显加强，极大的调动了干部职工的工作积极性，运行半年来，各部门之间协调配合、运转顺畅，有力地提升了工作效能，为以组织收入为中心的各项税收工作的顺利开展奠定了坚实基础。

　　多措并举，税收征管质效显著增强。

一是加强税收宣传工作力度，积极营造和谐的征纳关系。

扎实开展了第23个税收宣传月活动，围绕地税组建20周年与X县电视台联合制作了《风雨二十载共筑地税梦》暨建局20周年电视专题片并在县电视台黄金时段连续播放，开展了“文化下乡唱响XX地税之歌”宣传活动。

通过丰富的内容和新颖的形式，广泛深入地宣传了税法，进一步增强了全社会依法诚信纳税意识，提高了税法遵从度，提升了地税形象，营造出了和谐的税收征纳环境；二是不断加强社会综合治税体系建设，建立完善与相关涉税部门的信息共享机制，宣传落实税收政策和协税护税责任，建立重点工程建设项目税收数据库，全年共监控各类重点在建工程项目57个，投资额29260.08万元，实现地方税收1082.06万元，监控各类不动产项目12个，收入额9027万元，收回税款700万元；三是加强税收源泉扣缴体系建设，积极与县国税、财政、国道X县县城过境段项目管理处及秦源煤业等行政事业单位和重点项目、重点税源签订委托代征税款协议，对国税代开零散税、工资薪金个人所得税、农村宅基地耕地占用税等地方税收实行源泉控管和代扣代缴，全年共代征代扣地方各税993.43万元，促进了收入任务的完成；四是加强纳税评估工作力度，以风险管理系统推送的疑点信息数据为重点评估对象，努力提高评估工作质量和水平，截止10月底，共开展专业纳税评估19户次，日常纳税评估135户次，评估入库税款158.24万元，有效的实现了以评促查、以评促管、以评促收工作的深入开展，充分发挥了纳税评估工作的重要作用；五是加强税务稽查力度，维护税法刚性，把好税收管理最后一关，全年共稽查各类纳税人22户次，查补税款552.75万元，罚款1.45万元，彰显了税务稽查在打击偷、逃、骗税和维护正常税收秩序工作中的极端重要地位。

　　二、深入开展党的群众路线教育实践活动，“为民、务实、清廉”形象得到全面彰显　　

　　根据市局和县委党的群众路线教育实践活动领导小组统一部署，我们紧紧围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以贯彻落实中央八项规定为切入点，着力聚焦和解决“四风”突出问题,精心组织，有序推进，取得了显著成果。

　　完善机制、创新形式，推进教育实践活动有序开展　　

　　按照市局党的群众路线教育实践活动的工作要求，局党组高度重视，多次组织召开专题会议，对活动进行周密部署，制定了《中共X县地方税务局党组关于深入开展党的群众路线教育实践活动的安排意见》，并及时召开动员大会，认真传达会议精神，部署启动全局的教育实践活动。

　　县局党组在认真组织学习26篇规定篇目的基础上，按照“规定动作不走样，自选动作有特色”的思路，不断改进和创新教育形式，结合我局实际，采取党组书记讲党课、收看《焦裕禄》、《第一书记》、《小官大贪》等教育影片6场次、聘请县委　党校　教授讲党史、参观爱国主义教育基地、“走群众路线、忆光辉历程”主题活动等多种方式，使全体干部职工从思想和灵魂上重受了革新和洗礼，做到了学习内容不空，学习形式不虚，学习成效显著。

在学习教育的同时，认真组织全局21名党员干部围绕“四风”问题，开展了专题讨论，通过专题讨论、深入交流，达到了真学真懂真信，提升了思想境界。

　　征求意见、深入查摆，认真开展批评与自我批评　　

　　突出“四风”问题，认真听取各方面意见建议，确保教育实践活动取得真正满意的效果：

1是面向县级机关及纳税企业发放征求意见表；2是设立党的群众路线征求意见箱，每周定期开箱查收反映意见；3是由县局党组领导带队，分别组织党员干部进企业、下基层、进社区征求群众意见；4是面向全局干部发放局党组及局领导征求意见表。

在征求意见活动中，共发放征求意见表300份，收回272份，收集到群众意见63条，梳理领导干部“四风”问题35条。

这些意见和建议，对整改落实奠定了良好的基础。

在广泛征求意见，深刻查摆问题的基础上，局领导班子认真撰写了对照检查材料，并进行反复讨论修改，局党组班子对照检查材料经县局党组研究讨论修改达8次，局党组班子成员的对照检查材料修改均达到了6次以上。

通过学习教育、征求意见、调研走访、讨论修改拿出了高质量的对照检查材料。

　9月25日　，县局召开党的群众路线教育实践活动领导班子专题民主生活会，聚焦“四风”问题，深入开展了批评与自我批评，查找了班子及班子成员在落实八项规定和“四风”方面存在的问题，深刻剖析了问题产生的根源，提出了改进措施及今后努力的方向。

参会的市局第一督导组成员对我局民主生活会给予了高度肯定。

　　对照问题、积极整改，认真开展建章立制环节工作　　

　　针对存在的问题，我局本着“件件有着落、事事有回音”的要求进行分类、汇总，制定整改措施。

对班子成员存在的“四风”问题，由班子成员主动认领，分头抓好整改落实。

对其他方面的问题，明确了责任单位、责任人、包抓领导和整改措施，由责任领导牵头负责，协调配合做好整改工作。

修订完善各项规章制度，包括《工作纪律制度》、《着装管理制度》、《违规违纪行为处罚规定》、《车辆管理制度》、《财务管理制度》等各项制度50余项，班子成员带头执行制度规定，带头坚持民主集中制，充分听取和尊重各方面意见，用制度管事、管人。

开展了以落实中央“八项规定”为重点的勤俭节约活动，治理享乐之风和奢靡之风，严格执行中央八项规定和市局党组的有关规定，定期开展对照检查，对实施效果不到位和不完善的地方及时改进，确保各项机制健全、落实到位。

　　三、强化税种管理，税征缴水平得到大幅提升，各项税收业务工作稳步推进　　

　　坚持依法治税和税、费、基金并重的征缴方针，严格落实国家各项税收优惠政策，不断提升管理水平，征管质效显著增强。

　　不断加强税种管理。

全面加强企业所得税管理工作，认真做好XX年度企业所得税汇算清缴工作，共汇算企业142户，清缴入库税款1445.55万元；以推动行政事业单位个人所得税代扣代缴和自行申报相结合的方式加大个人所得税管理工作，年所得12万元以上142人自行申报缴纳个人所得税338.91万元；加强耕地占用税和契税管理工作，1-10月“两税”入库税款1253.84万元；存量房交易评估软件运转正常，截至10月底共评估113户，收回税款28.11万元；严格执行土地增值税按比例预征和清算工作，推进房地产税收秩序的规范，对25户房地产开发企业所涉及的14个开发项目进行了摸底排查，通过清算共征收税款98.2万元。

　　认真落实社保费四项管理制度，扎实推进社保费规范化管理迈上新台阶。

坚持将社保费管理工作与税收工作放在同等重要的位置同部署、同安排，抓好各项制度的贯彻落实，推进了管理工作的进一步规范，完成了市局下达的10户缴费评估任务，并及时上报了典型评估案例。

　　认真落实各项税收优惠政策。

严格落实国家西部大开发和推进文化改制企业、小微企业等一揽子税收优惠政策的落实，宽幅执行国家税收优惠政策，全年共计减免税1005.53万元，其中西部大开发税收优惠减免企业所得税926.94万元、安全生产设备投资抵免企业所得税61.32万元、文化事业单位改制免征企业所得税17.27万元，备案类减免税31户次。

使国家税收优惠政策惠及多方纳税人，全社会共享改革发展的红利。

　　四、以地税文化建设为引领，干部队伍建设再上新台阶　　

　　全面加强思想政治工作和领导班子建设。

坚持以强化思想政治工作为基础，以新知识、新理论武装班子成员，加强学习，开拓视野，努力做学习型、思考型、实干型、廉洁型的领导干部。

坚持基层组织建设，坚持民主集中制原则，自觉做到依法、科学、民主决策，提高责任意识，履行自身职责。

明确班子成员分工和分管领导负责制，确保各项工作落实，号召班子成员以身作则，以自身作为和团队作为使科学发展观变为具体的工作实践，全面提升班子工作水平。

　　加强干部队伍建设。

牢固树立人才制胜观，深入实施“人才兴税”战略，按照市、县局制定的“十二五”干部教育培训规划的要求，加大干部教育培训力度，不断创新培训形式，全面提高干部综合素质，4名同志报名参加了注册会计师和注册税务师考试。

在坚持日常学习的基础上，先后邀请省局所得税处XX处长、市局工商税科XX科长等就企业所得税、土地增值税清算等税种和业务进行了专门培训，有效的促进了我局税收业务工作的开展。

着力充实中层领导力量，按照“任人唯贤、德才兼备”的原则，通过公开报名、组织审查、竞职演讲、民主推荐、公开公示等程序，补充了4名年轻优秀领导干部，结合税收征管改革，优化了岗位配置和交流，进一步盘活了人力资源，中层干部谋事、干事的激情得到了全面迸发，引领地税工作健康发展的作用得到有效发挥。

　　大力加强地税文化建设，文化软实力得到全面彰显。

思路决定出路。

长期以来，我们坚持将解放思想、更新观念放在工作的首位，坚持税收工作取之于民、用之于民的原则，全力打造具有凝聚力、感染力和号召力的文化主题。

历时8年，将“忠诚、责任、做事”作为文化积淀之基，使每名干部在税收工作中努力做到与时俱进。

在此基础上，局班子面对税收工作新形势，立足实际，提出了“以人为本聚力量、文明执法树形象、诚信履职建业绩、和谐氛围促发展”的“人本、文明、致诚、和谐”的新思路，辅以开拓创新、锐意进取的地税精神;团结协作、奋发有为的团队精神；依法行政、爱岗敬业的职业精神；干净做事、清白做人的道德精神为支撑。

升华充实服务文化、管理文化、使命文化、廉政文化、道德文化54面，完整勾勒出了X县地税文化建设的基本思路、基本框架,将其装裱于门厅、悬挂于楼道、绘制于办公桌牌，以期干部职工在日常氛围之中从环境中感染和熏陶，明确组织愿景、洗礼自我思想、发挥个人能动，进而凝聚共谋发展的合力。

按照这一思路，全局上下奋勇争先，真抓实干，使税收工作实现了新突破，为县域经济发展提供了有力的税源保障。

　　不断优化纳税服务，提升纳税人满意度。

以深入开展“便民服务春风行动”和贯彻落实《全国县级税务机关纳税服务规范》为抓手，认真执行各项优化纳税服务举措，继续巩固“全职能”窗口成果，坚持申报期领导带班制度，推进审批事项前移，认真落实“两个减负”，取消税收管理员申报表签字审核制度，大幅减轻纳税人负担，推行首问负责制，开展提醒服务、预约服务、延时服务等举措，提高纳税人满意度。

　　五、持续推进机关文明建设，行政管理高效顺畅运行　　

　　不断规范机关运转，提高工作效率，以“美丽地税—6S管理”为抓手，从办公物品采购和文件资料管理、环境卫生、车辆管理、各项工作制度和工作行为等5方面对机关内部行政管理工作加以规范，通过定期检查和月季通报、季度考核等措施，形成长效的内部管理机制，真正达到办公物品统一有序，内外环境整洁优美，干部风貌积极向上，工作效率大幅提升的目的。

围绕税收工作大局，积极贯彻落实信访、舆情、应急管理“三位一体”的工作要求，建立完善管理制度，推进工作开展，以加强重要事项和领导批示落实为重点，不断提高政务督办质量和效率，1-10月份共开展政务督办10次，督办事项按时办结率100%。

加强保密、社会治安综合治理和“六五”普法等工作，强化网站建设、公文处理、机关后勤管理等工作，使内部行政管理工作得到不断加强，促进了机关的高效协调运转。

　　积极营造舒心工作、快乐生活的全新理念，投资十余万元建成了图书阅览室、健身活动室及娱乐活动室等场所，投资十余万元为办公楼安装了直饮水设备，为职工宿舍统一添置了电热水器、衣柜、书桌等物品，进一步丰富了干部职工的业余文化生活，提高了干部职工的生活质量。

　　六、全面落实党风廉政建设主体责任，深入推进行风建设工作　　

　　不断加强党风廉政建设主体责任和“一岗双责”制度落实，坚持把党风廉政建设和反腐败工作放在各项工作重中之重的位置，使反腐倡廉的各项制度真正成为带电的高压线。

认真贯彻落实中、省、市纪委全会精神，以全市地税系统党风廉政建设工作会议精神为指针，稳步推进内控机制建设和强化权利制约，在充分运用反腐倡廉宣传教育平台和税收执法廉政风险防控系统等信息系统的同时，坚持每月集中开展一次党风廉政教育日学习，不断丰富学习内容和方式，通过正反面案例对比来不断加大反腐倡廉工作力度，在做好“长”、“常”二字上下足功夫，使我局反腐倡廉建设和贯彻中央八项规定、反“四风”工作常抓不懈。

加大财务预算公开力度，严格控制各项经费开支，严格执行公务接待制度和“廉政灶”制度，坚决查处违反规定的行为，把权力关进制度的笼子里，形成风清气正的机关新形象。

　　一年来，面对严峻的组织收入形势，我们肩负使命、攻坚克难，以高效务实的作风和卓有成效的举措，较好地完成了全年各项税收工作任务，取得了一定的成绩，但与当前税收工作所面临的新形势和新要求相比，还有较大差距。

在今后的工作中，我们将以更加坚定的信心、更加昂扬的斗志，迎难而上，不断进取，充分发挥税收职能作用，努力抓好组织收入，全面提升各项工作，以新的业绩为县域经济和社会发展做出自己更大的贡献。