学校工会建家工作总结.docx
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学校工会建家工作总结
学校工会建家工作总结
篇一：
学校工会小家建家小结
20XX-20XX学年教务处工会小家工作总结
20XX-20XX学年，教务工会小组认真学习实践科学发展观，践行“三个代表”重要思想，学习党的路线方针和政策。
积极维护教职工合法权益，增强工会小组的活力，履行工会小组的各项职能，团结和动员广大教职工积极提高自身的教学素养，为构建和谐校园作出新的贡献。
在过去的一年中，我们在校工会的领导下，围绕学校教育教学的中心工作，充分发挥工会小组成员的主人翁精神，鼓励工会小组成员积极参与学校的民主管理，积极维护教职工的合法权益，坚持求真务实的工作作风，不断开拓进取，努力完善工会小组的各个方面，为学校的全面发展贡献力量。
由此，教务工会小组具体做了以下几个方面的工作：
一、认真学习，提高政治素养和业务水平
利用学校图书馆的图书资料资源，鼓励工会小组成员
终身学习，与时俱进，不断创新。
组织小组成员认真学习《中小学教师职业道德规范》，学习陶行知教育思想，熟悉《教育学》、《心理学》等，增强广大教师的师德修养。
提高大家的思想认识，统一大家的行动。
熟识《未成年人保护法》等。
学习教育法规和劳动法规，提高教职工的法律意识和依法施教的能力，努力营造学法、知法、懂法、依法治学、依法从教的良好氛围。
切实维护教职工的根本利益。
二、参与学校民主管理，维护教职工合法权益
工会小组长由工会全体成员民主选举产生，能认真履行工作职责，完成上传下达的任务，能够围绕学校和工会的工作制度制定年度的建家计划、做好工会小家的活动记录，总结年度工作。
鼓励教代会的代表们写好教代会提案，为学校的发展献计献策。
监督教代会的各项决议的落实。
三、开展青年教师基本功竞赛活动，促进教师队伍建设。
开展青年教师基本功竞赛，给青年教师创建更多的机
会，培养青年教师尽快的成长起来，鼓励其为学校教育事业做贡献。
积极开展教学交流研讨活动，引导工会小组成员努力“创建学习型组织，争做知识型职工”，引导教职工争做学习型、知识型、专家型职工，提高教师素质，树立教师形象，提升学校声誉。
四、做好“五必访、送温暖”工作，让工会充满人文关怀。
深入开展“五必访、献爱心、送温暖”活动，对有生病住院、婚事、生育、丧事、重大困难的同事，一经了解核实，都以工会小组的名义及时给予慰问和关怀。
建立人人献爱心的温暖小家。
五、维护女职工的特殊权益
配合学校工会给予女教职工特殊的关怀，配合学校工会，做好支持女职工免费妇科体检工作。
小组女职工积极参加学校为女职工准备的国际三八妇女节插花活动，关心女教职工的工作、学习和生活。
六、组织丰富多彩的文体活动，促进精神文明建设。
开展好各类丰富多彩的活动，是搞好工会工作的保证。
为此，我们结合本小组的实际进行相关的活动。
一是以增强教职工身体素质为内容的体育锻炼活动，动员小组教职工积极参与学校的运动会以及“耕耘杯”的相关活动。
二是关心教职工的身心健康，举办各种文化娱乐活动，让教职工得到身心的放松，能以饱满的精神、满腔热忱投身于学校的教育教学活动中，同时也促进教职工之间的相互交流与融合。
总之，这一年来，我们工会小组在校工会的领导下。
全体成员共同努力，发扬优良传统，为教职工服务，为学校的发展做出贡献。
在这一年，我们取得了一些成绩，但我们希望我们可以做得更好，在今后的工作中继续努力开拓，不断学习，不断总结。
紧密联系广大教职工，积极主动地发挥工会小组的自身职能和桥梁纽带作用，使工会小家建设地更加完善，增强工会小组的凝聚力，让我们工会小组的工作“更上一层楼”。
篇二：
20XX年学校工会工作总结
中宁县第一小学20XX年工会工作总结
一年来，我校工会在上级教育工会组织的正确领导下，积极开展各项工作，切实维护教职工的权益，在构建和谐校园中发挥积极作用。
以学校工作大局为重，服从服务于学校的中心工作，依照工会章程依法依规维护好教职工的合法权益。
在学校党支部和校行政会的关心支持下，全体工会委员团结协作，热心为教职工服务，全体教工积极参与工会组织的活动，积极主动开展工作努力使工会组织成为有吸引力的“教工之家”。
现将本年度工作总结如下：
一、加强师德师风建设提高教职工队伍整体素质
上学期，校工会协助学校组织教师进行了师德师风自查自纠活动，学习了《教师法》、《教育法》等与教育教学相关的法律知识，组织教师撰写了师风自查自纠报告，和每个教师签对教师做有尝家教、办补习班、给学生订教辅资料等敏感问题做了进一步规范，广大教师认识到了以上行为的严重性，进一步提高了守法自律、教书育人的自觉性及师德素养。
二、开展校务公开促进学校发展
为进一步强化学校民主管理，实行依法制校，确保教师对校务工作享有知情权、参与权和监督权，增强教职工的主人翁意识，更好的调动全体教职工和社会参与支持学校工作的自觉性，加强学校行政领导班子和党风廉政建设，完善内部监督制约机制，提高学校管理水平和办学效益。
学校多渠道多形式开展校务公开，讨论研究学校工作，有关涉及教师切身利益的重大事宜如竟聘职称，绩效工资等都要通过教师大会，学校有关学生收费都要在大门口公开栏公示于学生与家长，每年召开两次
学生家长会，为学校的发展提合理化意见建议。
有关重大制度如教师请假制度奖惩制度都要通过教师大会，教师讨论通过才开始执行。
通过校务公开，促提高教育教学工作效率。
三、坚持实施送温暖工程
学校工会始终把送温暧工程作为工会的常规性工作来抓，凡教职工有红、白事时校工会都组织人员前往看望慰问。
关心困难职工的生活，坚持为教职工尤其为困难职工办实事、做好事、解难事、送温暖。
坚持在春节期间对离退休教师、患病教师慰问，平时对患病住院教师能及时看望慰问，同时，做好互助互济捐款及补助工作。
四、开展有益健康的文体活动
为了展现学校教职工积极向上的精神风貌，营造和谐校园文化，提高教职工的身体素质，增强广大教职工的身体素质，推进师德群体创优活动，积极购买体育活动器材，组织教职工开展体育活动，经常组织教职工进行乒乓球、跳绳、长跑比赛，写一笔好字是一个人的门面，也是教师基本功之一，为了促进教师写好钢笔字10月份学校工会还组织了教职工硬笔书法比赛。
同时在元旦时组织教师进行了歌唱祖国卡啦OK演唱活动，教师积极参加，活动参与面广，教职工反映较好。
五、做好教代会工作，实施民主管理
教职工代表大会是学校实行民主管理的基本形式，是教职工行使民主管理的主渠道。
为了落实职权，规范程序，充分调动教职工的积极性，主动参与学校民主管理、民主监督。
听取校长工作报告，年终听取校长管理学校的财务报告和重大经费的使用情况，听取校级行政领导的个人
述职报告，并对他们进行了合理化的评议。
总之一年来，学校工会在学校党支部和行政部门的大力支持下及全体教职工的共同努力下，做了一定的工作，取得了一定的成绩。
但在总结成绩的同时，我们也清醒的认识到存在许多不足，许多地方仍须改进。
在新的一年里，我们将继续发扬成绩，克服存在的问题，发挥好工会职能，不断提高管理和服务水平，积极发挥党联系群众的桥梁和纽带作用，积极主动地为学校办实事，为教职工办好事。
我们相信，在全体教职工的共同努力下，学校工会的明天会更美好。
篇三：
十总中学建家工作总结
通州区十总中学教育工会建家工作总结
二0一一年十二月
过去的一年，我校工会在区教育工会领导和学校领导的关心和支持下。
按照“坚持以教学为中心加强教职工队伍建设，以维护职工合法权益为基本职责，以教代会为主要方式推进学校的民主管理，以文体活动为载体推进学校精神文明建设，以为教职工办实事、办好事为已任，努力为大家排忧解难”的工作思路，全体会员共同努力，实现工会重点工作的突破和自身的改革建设的加强，不断满足教职工的精神文化需求，协调好、发挥好广大教职工的积极性，探讨在教育改革与发展的新形势下如何立足全局，抓住机遇，充分发挥学校工会的职能作用，努力开创学校工作的新局面
一、积极参与民主决策、民主管理、民主监督，维护教职工的合法权益认真筹备召开教职工大会，建立健全民主管理制度。
坚持每年召开一次教职工大会，教职工大会建立了主席团制度，召开教职工大会的内容、议程、中心议题均经主席团讨论。
学校的重大事情如：
《十总中学教职工考勤制度》、《十总中学绩效考核方案》都经过教职工大会讨论，充分实行校务公开，广泛听取教职工意见，使学校管理民主化，工作透明化，使人事分配、评先和职称评定等工
作公平合理、有条不紊的进行，充分体现了广大教职工的意志，。
二、坚持以人为本，关心教职工，为教职工办好事实事
认真贯彻《教育法》、《教师法》、《劳动法》、《工会法》依法维护教职工的合法利益，为教职工排扰解难。
在行政决策中积极反映教职工愿望，维护教职工利益。
如：
教师的外出参观学习、联系医院免费为教职工进行体检等问题，向学校反映都得到了学校的重视和积极采纳，切实为教职工办好事，极大的维护了教职工的合法利益。
努力做好女职工工作，积极关心女职工，认真落实《女职工劳动保护规定》，“三八节”、“六一儿童节”学校工会对女职工和教职工子女都进行了进行慰问。
11年“三八”节工会投资三千多元慰问学校女职工，确保女职工的身体健康，维护了女职工的合法权益，调动和发挥了女教工的工作积极性。
积极开展帮困扶贫活动，工会对全校困难职工进行了排查，建立了困难职工档案，学校工会对困难职工进行了补助，并先后代多位教职市向上级工会申请了困难补助。
积极努力为教职工办实事、办好事、关心教职工身体健康。
在学校行政的支持下，学校工会每年都组织教职工进行体检。
11年学校工会为教职工读小学的子女建立了“小小之家”帮助青年教师解决读小学子女在下午下课后无人照顾问题；
二、努力提高教职工队伍素质，开展群众性活动
积极组织教职工认真学习《教师职业道德规范》，学习全国、省市师德标兵事迹，在学习的基础上学校工会先后举办了“劳动者之声”职业道德演讲、“教师职业道德演讲”比赛，努力提高全校教职工的思想政治素质，师德水平。
在政治上关心教职工的成长，鼓励和要求有上进心的教职工听党课，积极向党组织靠拢。
通过不间断的师德教育，我校教师的思想觉悟得到提高，一批教师先后被评为区优秀班主任和优秀教师。
为学校教师树立了学习的榜样。
先进人物都在自己的岗位上充分发挥先进模范作用。
使先进人物的作用得到了充分发挥。
努力提高教职工队伍思想道德和文化业务素质。
学校工会根据教育教学形势发展的需要，为促进教师学习和掌握现代教学设备，提高教师自身业务素质和教育教学水平在全校范围内形成学科学，用科学的良好风气，学校工会在全校范围内组织和开展了教职工“同课异构”、“优质课”竞赛，极大的提高了教职工队伍的素质。
三、加强工会自身建设，努力提高工会工作水平
学校工会重视自身建设，工会组织健全，会员入会率100％。
工会经常召开工会委员和工会小组负责人联系会议，听取教师们对学校、对工会工作的意见，研究和总结学校工会工作，依靠集体的力量，使工会工作的水平得到了极大的提高。
多年来，工会在学校党支部的领导下、在学校行政的大力支持下、在各位会员的帮助支持下，较好的完成了自己的工作。
我们决心在今后的工作中，多联系实际，使工会工作更上一个新的台阶。
篇四：
XXXX学院分工会建设“教工之家”总结报告
XXXX学院分工会建设“教工之家”总结报告
在学校党委和工会的领导下，在学院党政领导班子的大力支持下，在我院工会委员的共同努力和全院教职工的积极参与下，我院分工会坚持邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的“十七大”精神为指导，紧紧围绕学院中心任务和校工会的部署，齐心协力，团结拼搏，进一步深入开展“教工之家”升级活动，取得了一定的成绩。
现将一年来我院开展“教工之家”活动的主要情况总结如下：
一、党总支加强领导，行政大力支持，工会积极工作，形成建家工作合力
院党总支把党政工共建“教工之家”活动，作为全心全意依靠教职工办学的重要载体，摆上议事日程，进一步加强领导。
依法维护教职工合法权益，推进学院管理决策民主化、科学化、规范化，促进工会工作，推进学院各项工作的全面发展。
院党总支认真贯彻党总支领导，行政支持，工会实施的“建家”方针，坚持每年召开党政工联席会议，研究工会工作和“建家”工作，认真听取工会工作和“建家”工作汇报，研究解决工会工作和“建家”工作中遇到的困难和问题。
为了保证共建“教工之家”活动顺利开展，院总支根据人事变动的实际情况及时调整，为建“教工之家”工作提供了组织保证。
院工会在建家中积极主动，具体实施建家各项工作，努力做到在院党总支的领导和部署下，围绕学院中心工作，突出依法维护教职工合法权益，落实工会职能和教代会职权，依照法律和工会章程独立自主认真负责地开展工作。
分工会工作有创新有特色，坚持每年办教职趣味运动会，创办学院兴趣协会，目前有登山山协会、篮球协会、羽毛球协会、摄影协会
等协会十多个，学院工会按个协会每年活动情况给予一定奖励和资助，坚持与时俱进，开拓创新。
二、完善以二级教代会为基本形式的教职工民主管理制度，推进学院民主管理
教代会制度是高校民主管理的基本形式，也是学院建家的重要内容。
院党总支高度重视教代会建设、把教代会建设作为学院重要工作来抓，认真安排“教代会”有关工作，通过教代会民主管理，保障教职工主人翁地位，使学院充满活力，增强教职工的凝聚力、向心力!
加强院教代会制度建设，将每年召开一次的教代会列入工作计划。
今年6月如期召开二届二次教职工大会，我们听取、讨论并通过了《院长工作报告》、《财务收支情况报告》、《工会工作报告》，重大事件决策上真正体现了广大教职工的主人地位。
我们的教代会制度规范正常，促进了广大教职工献计献策、参政议政的积极性，增强了教职工主人翁责任意识，促进了学院各项工作的开展。
实践证明，建立和完善二级教代会制度，调动了广大教职工的积极性和创造性，增强了广大教职工参与建设本单位的责任感和紧迫感。
在加强民主管理方面，认真做好院教代会提案征集、审理和落实工作，提案征集质量较高，落实情况教职工满意；认真做好院务公开工作，听取广大教职工的建议和意见，接受教职工群众监督。
在努力依法维护教职工合法利益和维护学院整体利益方面发挥作用。
教代会、工会努力配合院党政，教育引导教职工会员明确自己既是学院改革和发展的主力军，又是改革发展的受益者，建设好学院是全体教职工最根本的和最大的利益，广大教职工应正确处理好国家、集体、学校、学院、个人之间的关系，正确对待眼前利益、长远利益、具体利益与根本利益。
三、努力提高教职工思想政治素质，增强建设学院的使命感和责任感
围绕学院中心工作，坚持服务宗旨，积极开展以师德建设为核心的“三育人”，培养高素质的创新型的社会主义合格人才是高校的根本任务，也是我们“建家”工作的最终目的。
一年来，我们积极配合院党政，采取集中和自学等形式学习“三个代表”重要思想，十七大精神，学习《工会法》、《宪法》、《教育法》、《婚姻法》、《妇女权益保障法》等法律法规，努力提高教职工会员思想政治素质，增强建设蜂学学院的使命感和责任感。
今年，我们还认真做好师德先进个人、校优秀教师的推荐及评选工作，我院XXX老师获“省三育人先进个人”，XXX老师获“校教坛新秀”称号，宣传了他们爱校敬业、辛勤耕耘、严谨治学的先进事迹，使广大教职工学有榜样，赶有目标。
开展合理化建议活动，围绕学校改革和发展，组织教职工开展提合理化建议活动，如教学改革论文征集，获得学校奖励。
四、抓活动开展，不断丰富教职工业余生活。
每年的秋游、春游、三八节活动、教职趣味运动会、教师节活动、学院岁末大联欢都列入了工会计划，成为每年必办的活动。
我们利用元旦、“三八”节、“五一”节、教师节、老人节、国庆节、体育节组织教职工游园、登山、趣味运动会会等多项活动，起到了丰富生活、活跃气氛、凝聚人心的作用。
在“三八”节，我们请了校摄影专家给院女教师拍照，在明媚的春光下，女教师们过了回模特瘾。
我们组织了全院教职工去仙华山的春游活动，下半年又带领全院教职工欣赏了四明山美丽的秋景，使全体教职工在休闲中得到了放松，工作积极性大大提高。
我们今年仍然举办了教职趣味运动会，创办学院兴趣协会，目前有登山协会、篮球协会、羽毛球协会、摄影协会等协会十多个，各个协会自行开展活动，学院工会按个协会每年活动情况给予一定奖励和资助，极大丰富了教职工的业余生活，凝聚力也大大增强。
五、抓送温暖工程，努力做好为教职工服务工作
坚持“五必访”，做好教职工生病住院、家庭纠纷、思想情绪波动、亲属过世、办喜事等探访工作。
帮助需要搬迁的教职工寻找过渡房源，帮助解决教职工子女的入学、入幼问题。
工会干部时刻关心教职工的冷暖，每年对退休的老教师进行慰问。
如教师杨思强去世，考虑到他母亲孤身一人远在湖南，院工会领导和委员亲自负责XXX有关抚恤金、医药费报销、公积金领取、住房补贴等一系列工作，不断与他远方的母亲沟通。
目前尽管没有独立的教职工活动场所，但院工会积极想办法建有兼用活动场所并配有开展活动需要的一定设施。
六、加强分工会自身建设
重视理论学习，院工会委员会定期或不定期组织理论和业务学习、组织教代会代表培训，学习《工会法》、《宪法》、《教育法》、《婚姻法》、《妇女权益保障法》等法律法规，用科学理论指导工会工作。
密切联系群众，院工会干部能密切联系教职工，经常与教职工沟通，了解教职工的呼声，并及时向学院党政反映；班子团结，服务意识强，会员对分工会工作和分工会领导满意度高。
分工会工作规范，院工会工作在每年年初制定下一年度工会计划，年终有总结并及时上报；各种信息、材料、报表，能按时准确上报；工会小组组织健全，各种委员设置齐全，活动经常，会员满意。
配合校工会、校女职委开展“事业家庭双创优”等适合知识女性特点的活动，“三八”节开展了有创意的纪念活动；切实维护女教职工的合法权益和特殊利益。
在思想政治、业务和生活上关心青年教职工，开展适合青年教职工特点的各类活动；积极参加校工会、校青工委组织的交流研讨及“五四”纪念等活动。
管好用好工会经费，按时向会员公布工会经费使用情况，接受校工会及会员的监督。
在新的一年里，我们要继续坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，团结全体教职工，发扬主人翁精神，围绕学院中心工作，继续努力，为早日把我院建成“校级先进教工之家”而努力工作!
XXXX学院分工会
XXXX年一月八日
篇五：
学校工会工作总结
学校工会工作总结六合小学20XX年11月28日
20XX年度学校工会工作总结
在20XX年度中，我校工会在上级教育工会及学校党政领导下，紧紧围绕学校的教育、教学工作,加强教职工的师德修养，扎扎实实开展师能大练兵活动，并增强全体教职工的民主管理意识，关心教职工生活，积极开展各种有益活动，增强凝聚力，充分调动教职工的积极性，进一步提升了我校工会的工作能力。
现将本年工会工作小结如下：
一、努力提高教师素质，促进队伍建设
1、深入学习党的各项方针政策。
结合学校实际，把各项工作落到实处。
2、加强师德教育，开展师德建设系列活动。
广泛宣传，营造氛围。
师德建设活动重在宣传，贵在坚持，学校利用板报、广播等开展宣传教育活动，宣传学习《中小学教师职业道德规范》及国家的各项方针政策等。
在师德建设活动中，善于发现和挖掘身边的先进师德典型，并做好学习和宣传工作。
继续深入学习师德先进事迹，努力提高活动的针对性、实效性。
我校建立健全师德师风考核制度，把师德作为考核教师工作的重要内容，职务聘任和绩效考核的重要依据。
3、轰轰烈烈开展师德大练兵活动。
学校工会不仅加强了教师师德师风教育，提高了教师的职业道德素质，同时更注重培养教师的教育教学能力。
开展师能大练兵活动，是提高教师专业能力和水平的重要载体。
我们把师能大练兵活动与全面实施素质教育结合起来，与新课程改革结合起来，与增效减负工作结合起来，与日常教育教学工作结合起来，以提高教师课堂教学、听课评课、教科研等能力为主要内容，有计划开展好系列竞赛评比活动。
组织“同题研讨”教研活动，组织外出教师学习，不断提了教师们的业务素质的发展。
二、坚持校务公开，发挥工会监督功能
1、坚持校务公开，实施民主管理。
学校工会全面贯彻、执行教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。
对教师关心的热点问题第一时间进行了公开：
学校经费，学校每周工
作安排，收支、支出明细账，学校各种方案制度，评优晋级、教职工年度考核、教师奖励性绩效工资分配情况。
还有学生家长关心的问题：
贫困学生推荐花名册、三好学生及优秀学生干部等进行了校务公开。
2、参与学校的决策。
工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时，始终参与学校的民主管理，参与学校的决策。
对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见，不断修改完善，保证实施效果。
对教职工评优、评先、职称评定等采取民主评议，并将结果在公示栏进行公示。
绩效工资的试行方案、年度考核方案、班主任月考核结果、教师月考核情况、各级先进推荐等。
三、营造和谐工作氛围，关注教师身心健康
1、学校党政领导无时无刻不把老师们的事情放在心上，经常了解教师们的需求，把教师的身心健康、幸福生活作为头等大事去抓、把党政领导的关心和爱护送给每一位教师。
今年来为老师们做了较多的工作。
如：
春节期间、由学校党支部和工会组织慰问小组对我校贫困教职工和在工作岗位上有贡献的老师进行慰问，“在三八妇女节”来临之际，为全体女教师考虑福利让她们感受幸福、感受关怀，组织她们进行体检。
利用教师节对我们在教育工作做出贡献的优秀教师和优秀工作者进行了表彰，并开展了“情满阳光，真我风采”教师节联谊活动，充分让我校教职工体会到了组织的温暖。
2、积极关心教职工的生活，开展送温暖活动，组织慰问困难教职工和生病教工，还是结婚、生小孩，教职工的红白喜事，学校工会总是会同党政领导一起在第一时间上门慰问和祝贺，把学校的关心送到每个教职工的心坎上，根据教职工的实际情况
3、广泛开展校园文化体育活动，增强凝聚力，愉悦教职工身心：
如开展了教职工乒乓球球比赛，“我运动、我健康、我快乐”教职工冬煅活动等。
总之，丰富多彩的活动，不仅陶冶了身心，增强了体魄，还增进了同事间的情谊，为全体教职工营造了一个宽松和谐快乐的工作氛围。
过去不能代表现在，现在不能代表将来。
一年来，我校工会工作
虽然取得了不少成绩，但仍有不少缺点和不足，主要有：
（1）工会工作如何适应教育改革需要思考得不深；工会工作如何在新形势下配合校行政做好教职工的思想工作有待于进一步探讨和思考等等。
这一切，都需要在今后的工作中加以认真改进；
（2）工会组织活动经费较少，未能进一步为广大教职工办更多的实事好事，在关系教工切身利益的问题上也经常感到心有余而力不足；
（3）工会活动教师的参与面不够广，特别是旗级活动、校际间工会联谊活动。
充满挑战和希望的明天，我们一定会再接再厉，共建“阳光自主”学校，同创“阳光自主”工会，将工作重心放在“阳光自主”校园的建设上，让工会成为全体教职工最温馨的家，让每一位教职工体会到幸福！
篇六：
学校工会最新工作总结
学校工会最新工作总结-总结
[]的首要是，培养跨世纪的中等技术人才是中学的主要职责，。
要提高学校教学平就必须有一支素质好，素质强的队伍，今年配合学校教导处、政教处开展了一系列，切实提高了教师的思想素质和业务素质。
（1）不断加强理论，提高教工师德水平。
不断学习是提高教师师德水平，促进教师整体素质不断提高的保证。
学校党支部、校长室
升级会员 