县长在市场秩序整顿工作会发言与县长在市民素质培育会讲话汇编.docx

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县长在市场秩序整顿工作会发言与县长在市民素质培育会讲话汇编

县长在市场秩序整顿工作会发言与县长在市民素质培育会讲话汇编

 

县长在市场秩序整顿工作会发言

经县委、县政府研究决定,从这个月的中旬到明年6月,利用半年的时间,在全县范围内开展一次“规范市场秩序,优化发展环境”专项整治活动,今天在这里召开工作动员会,这是一次非常重要的会议,等下,县委副书记还要作重要讲话。

根据会议安排,我就专项整治活动作一部署,讲五个方面的问题。

一、认清形势,明确目标,切实解决影响我县经济发展环境的主要问题

近年来,县委、县政府以科学发展观为指导,深入实施“生态立县、特色兴县”战略,抢抓机遇,加大投入,加快发展,经济社会发展各项事业取得了可喜的成绩,这是全县广大人民共同努力和奋斗的结果。

从总体上看,我县经济快速发展,社会稳定,人民安居乐业。

但在经济快速发展和重点建设工程项目推进的同时,也出现了一些不和谐的东西,主要表现为两个方面:

一是经济违法行为有增无减。

强揽工程、强买强卖、利用黑恶势力扰乱市场、欺行霸市、强拿硬要,欺骗敲诈、串标围标等现象仍然发生。

二是治安事件、民间纠纷以及信访量高位运行。

盗抢公共设施、企业生产设施,寻衅滋事、找业主麻烦,煽动群众阻工闹事较以往明显增多。

这些现象的出现,给我县的经济建设环境带来了极大的负面影响,给良好的发展势头造成阻力,一定层面上可以说,阻碍了我县经济社会发展步伐,危害极大。

为切实解决当前上述影响我县经济社会发展的突出问题,县委县政府研究决定,在全县范围内开展“规范市场秩序,优化发展环境”专项整治活动,这充分体现了县委、县政府为维护现有经济社会健康快速发展局面的坚强决心。

这次专项整治活动的主要目标是要实现“三个优化”:

1、优化思想环境。

结合“两月”活动的深入开展,通过专项整治,引导广大干部群众树立大开放、快发展观念,努力在全县上下形成“人人都是投资环境,事事关系形象”的共识,不断优化加快发展、富民强县、奋力赶超的思想环境。

2、优化市场环境。

以“开放、公平、有序”为目标,重点打击欺行霸市、强买强卖、利用黑恶势力扰乱招投标市场等不法行为,进一步规范市场秩序,努力形成公平竞争、规范有序的市场环境。

3、优化治安环境。

围绕“平安”建设,以整治企业周边治安环境为重点,严厉打击敲诈勒索、强包强建、阻碍施工等不法行为,依法保护投资者的合法权益,为企业生产经营提供良好的周边环境。

这次专项整治活动着力要整治的是三个重点问题:

1、招商引资工作中的环境问题。

目前我县招商引资工作正在大张旗鼓地动员和开展。

各乡镇(园区)、各部门、各单位要按照全县的统一部署和要求,从自身工作特点和职能出发,重点解决好服务问题、效率问题、信用问题以及大局观念的问题,不断增强全县招商引资的吸引力。

2、工业平台发展及企业周边的环境问题。

重点解决强买强卖、强装强卸、吃拿卡要、违法搭建、破坏企业生产秩序、聚众干扰施工、干扰企业经营活动等问题,努力为企业生产经营创造良好的外部环境。

3、重点项目、重点工程建设过程中的环境问题。

重点解决强行垄断材料供应,强包强建,突击违法搭建、巧立名目乱收费,聚众滋事,扰乱施工秩序等问题,确保重点项目早日开工,重点工程早日完工。

二、分步实施,有序推进,扎实开展专项整治活动

从今年的12月中旬到明年的6月底结束,整个专项整治活动分为三个阶段进行:

l、宣传发动阶段(12月15日—2月15日)。

召开动员大会,制定下发全县专项整治活动实施意见和工作方案。

各部门各单位、组织干部群众开展学习讨论,以统一思想,提高认识,更新观念。

同时,新闻媒体配合启动舆论宣传工作,进一步营造整治的浓厚氛围。

2、集中整治阶段(2月15日—4月15日)。

主要任务是查摆问题,深挖根源,边整顿,边规范,边打击,边建章立制,从源头上解决问题。

集中整治阶段分两个层次同时进行:

一是针对突出问题,认真开展自查自纠。

各乡镇(园区)、各部门、企事业单位要结合各自工作实际,认真排查本区域、本系统、本单位内影响市场秩序的突出问题,及时梳理分析,一一落实整改。

二是对市场环境、治安环境开展集中整治。

领导小组和办公室将组织相关部门和工作人员深入基层群众,深入厂矿企业,深入施工现场,着重了解投资者对招商引资工作的意见,业主对企业周边环境的意见,以及相关人员对城市重点项目、重点工程建设和园区发展环境的意见,并进行统一梳理汇总,逐一调查核实,逐个解决落实。

3、巩固提高阶段(4月15日—6月底)。

各乡镇(园区)、各部门认真开展“回头看”,组织各方面群众开展评议活动,重点搞好服务对象的评议,看问题是否找准,看矛盾是否解决,看群众是否满意。

对“回头看”中发现的问题,必须及时解决,直至群众满意。

同时,以此为契机,总结经验教训,进一步强化制度建设,规范服务行为,提高服务质量,不断巩固和扩大集中治理成果,做到环境整治长抓不懈,持之以恒。

三、严格责任分工,通力协作,合力推进专项整治活动

本次专项整治活动要坚持“县委、政府统一领导,牵头责任部门负责,有关部门配合,各方齐抓共管”的工作格局,把集中整治活动的各项工作任务落到实处。

各乡镇(园区)、部门要明确工作职责,落实工作措施,加强协调配合,形成工作合力,共同推动整治活动扎实开展;各责任单位要各负其责,密切合作,主动协调,进一步完善工作方案,分解落实任务,保证集中整治有目标、有措施、有落实、有成效;其他参与单位要服从部署,积极履职,大力配合,主动参与。

围绕本次整治活动的目标任务和重点,进一步明确下列10个牵头责任单位的工作职责。

纪委(监察)部门:

充分发挥职能作用,加强对招投标市场的监管工作,加大对违法用地案件的责任追究力度;加强行政机关工作人员涉企执法情况的监督检查,继续实施涉企检查备案制,规范涉企检查行为,进一步规范涉企收费行为;强化效能投诉督查,畅通群众投诉渠道,认真受理、办理群众投诉和来信,及时解决群众和企业的合理诉求。

对干部纵容、支持黑恶势力,影响发展环境的人和事,要一查到底,绝不姑息。

违纪的将依据党纪政纪进行处理,触犯刑律的,将依法追究刑事责任。

行政服务中心:

进一步建立健全招投标各项制度,加强现场管理,遏制违法违规行为的发生,努力打造诚信、公平、公正的招投标市场。

经贸等部门:

以查处地区封锁和部门、行业垄断为重点,打击地方保护主义,禁止对外地外系统产品或工程建设类等服务实行歧视性政策。

规建等部门:

以查处规避招标、假招标和转包为重点,整顿和规范建筑市场。

严厉惩治工程建设应招标而不招标及采取化整为零等方式规避招标,招投标弄虚作假,转包、违法分包,非法挂靠和无证、越级承包工程,以及不执行强制性技术标准、偷工减料、以次充好、工程质量低劣等行为。

安监等部门:

把整顿安全生产秩序作为一项重要任务,重点整顿公路交通秩序,整顿人员密集场所和重点娱乐场所,整顿矿山、化工、烟花爆竹和涉燃涉爆等企业。

加强安全生产监督检查,打击“三非”(非法生产、非法建设、非法经营)、“三违”(违章指挥、违章操作、违反劳动纪律)行为,坚决遏制重特大事故和群死群伤恶性事件发生。

国、地税部门:

以查处偷税、骗税行为和规范减免税费程序为重点,强化税收征管。

有力打击伪造、倒卖、虚开增值税专用发票和非法印制、出售伪造普通发票等涉税犯罪活动。

工商部门:

围绕重点工程建设、产权交易、商业服务等领域的行业,拓展执法领域。

加大对商业贿赂、强迫交易、无照经营、商业欺诈等不正当竞争案件的查办力度,维护市场竞争秩序。

公安部门:

强化隐患排查化解,采取切实有效措施把矛盾纠纷化解在萌芽状态。

对重点项目及周边地区出现欺行霸市、强买强卖等涉黑涉恶势力或发生侵害企业员工人身财产安全、扰乱项目正常生产经营等案件的,实行重点侦办、限期侦破。

银监等部门:

以坚决禁止社会乱集资和规范银企信用关系为重点,切实防范和化解金融风险。

加强金融监管,取缔非法金融机构,禁止和取缔社会乱集资及非法变相从事金融业务的活动。

四、标本兼治、综合治理,着力推进专项整治活动

市场秩序涉及经济和社会生活的方方面面,规范市场秩序、优化发展环境,必须标本兼治、综合治理。

1、搞好宣传发动,营造强大舆论声势。

要层层召开会议,迅速将县委、县政府的决策部署传达到基层组织、企事业单位和广大群众,统一思想认识,深刻认识规范市场秩序、优化发展环境的重要性和紧迫性,动员干部群众自觉参与。

广播、电视、报纸等新闻媒体,要充分发挥舆论宣传的导向作用,积极配合专项整治活动,组织精干力量参与宣传报道,在显著版面和黄金时段开设专栏和专题节目,大力宣传规范市场秩序、优化发展环境的重要意义、成效和经验,选择典型案件进行曝光,在全社会形成浓厚氛围。

2、针对突出问题,认真开展自查自纠。

前面已经说过,这里再补充两点。

一是在自查自纠过程中要广泛征求社会各方面的意见,特别是服务对象的意见和建议,认真查摆分析存在的问题。

二是对问题的分析和解决。

一种是有条件解决的问题,要集中力量尽快及时整改落实。

另外一种是因现有条件和政策规定有所限制,暂时难以解决的问题,要开展调研分析,积极创造条件去解决。

3、抓好行政审批改革,进一步转变政府职能。

要降低企业准入门槛,对没有法律、法规依据,或市场机制自身能够解决的审批项目,坚决予以废止。

确需保留的行政性审批项目,要程序公开,手续简化,除法定的规费外一律不准收费;进一步优化审批流程,下放窗口完全事权。

各行政服务中心窗口部门要按照“一个窗口进出——内部循环”的办事流程办理业务,能快则快、最大限度地减少环节和程序,促进行政审批提速提质;要按照审批权力与责任挂钩的原则,建立对审批机构和审批人的失职追究制度。

4、加强队伍建设,提升服务和执法水平。

要深化“项目攻关月”和“企业服务月”活动,各乡镇(园区)、部门主要领导要带头深入了解企业实际困难,千方百计为企业想办法、解难题。

要坚决制止和查处“乱摊派、乱罚款、乱收费”和“吃拿卡要”等违纪违法行为。

要强化“支持就是工作、帮扶就是责任、管理就是服务”的意识,进一步提升服务水平;要加强队伍建设,特别是行政执法机构,对执法人员要严格管理、严格监督、加强培训,不断提高政治素质和执法水平。

坚决纠正执法不严、违法不究的现象,从严惩治并清除执法队伍中的腐败分子,提高队伍的纯洁性和战斗力。

5、加大打击力度,形成高压态势。

要将专项整治活动同社会治安工作紧密结合起来。

公安机关要积极参与,集中力量侦破一批涉及面广、数额大、影响恶劣、破坏性强的案件,检察院、法院要依法严惩一批违法犯罪的首恶分子和惯犯,迅速在全社会形成严打的高压态势。

各有关行政主管部门要与司法机关加强协调配合,在查处违法行为中发现的犯罪线索,必须及时通报并依法移送公安部门及其他有关部门,坚决杜绝瞒案不报、以罚代管、以罚代刑现象。

6、动员全社会力量,构建社会监督体系。

各乡镇(园区)、各部门要设置举报中心,公布举报电话,设置举报信箱,认真受理群众和企业的举报、投诉。

各商会、行业协会等组织要充分发挥作用,教育、监督、约束企业自觉遵守法律法规。

消费者协会等社团组织要充分发挥作用,进一步强化消费者权益保护工作,充分发挥“”举报中心的作用,加大对侵害消费者权益案件的查处力度,切实维护消费者的合法权益。

电视、广播、报纸等媒体要加强舆论监督,加大对查处工作的宣传报道力度。

广大群众也要提高质量意识和安全生产意识,自觉抵制假冒伪劣商品等扰乱市场秩序的行为和事,努力在全社会形成行业自律、新闻监督、群众参与的监督体系。

县人大、县政协、县纪委也要发挥自身的职能优势,把法制监督、民主监督、党内监督有效地结合起来,推动整治活动有效推进。

五、加强领导,精心组织,确保专项整治活动取得成效

1、统一思想认识。

全县各乡镇(园区)各部门要从全局和战略的高度,充分认识优化发展环境的极端重要性和紧迫性,把优化发展环境作为加快发展的一项重大任务,振奋精神,加大力度,以坚定的信心,积极的态度,有力的措施,抓好工作落实,迅速掀起优化发展环境的新高潮。

2、加强组织领导。

为加强此项工作的领导,县委、县政府专门成立领导小组,徐副书记任组长,我和县人大、县政协领导及公安局、法院、检察院主要领导任副组长,县委办、县府办、纪委、宣传部、政法委、经贸局、物价局、规建局、司法局、工商局、工业园区、行政服务中心、华埠镇等单位负责同志为成员。

领导小组主要负责部署和协调整治活动,定期检查督促工作开展情况。

领导小组下设办公室,设在县委政法委,办公室主要承担好日常督促和检查工作,及时做好与各部门的信息沟通和协调。

3、健全制度措施。

一项工作的开展,制度建设是保证。

为增强整治活动的实效性,县委、县政府已专门研究出台专项整治活动的实施意见和工作方案,针对我县环境建设中存在的问题逐一提出处理意见和应对措施。

各单位也要集中时间、集中精力,对相关制度进行一次系统的梳理分析,对好的制度和做法要进一步强化和巩固,对部分不够到位的制度,要根据实际情况作进一步的调整完善。

4、注重协作配合。

县里将建立专项整治工作联席会议制度,定期沟通信息,集中研究解决专项整治活动中遇到的具体问题。

各乡镇各部门在工作推进过程中要强化大局意识,摒弃狭隘的部门观念,依托联席会议平台,主动沟通信息,强化交流与协作,合力把这项活动抓实、抓好、抓出成效。

各行政执法部门之间、行政执法部门和司法部门之间要进一步加强沟通,建立好行政执法机关与司法机关的衔接机制和信息沟通的平台,强化执法打击的有效性

5、强化检查督促。

为确保工作取得实效,县委、县政府将对全县面上的整治活动开展情况进行专项督查,以推动整治工作的有效推进。

各级领导干部要勇于负责,敢抓敢管,对本单位、本系统出现的影响发展环境的人和事,要及时批评教育,限期进行整改,情节严重的要从严处理,绝不姑息迁就。

对整治工作不力、特别是因失职渎职致使政策措施得不到落实、造成严重后果的,将依法、依纪追究有关责任人责任。

同志们,我县的经济社会发展正处在十分关键的时期,发展的任务十分艰巨,良好的局面来之不易。

全县上下一定要深刻认识、深入领会规范市场秩序,优化发展环境专项整治活动的重要意义,按照县委、县政府的统一部署,坚持一切为发展放行,一切为发展让路,精心组织,抓好落实,确保整治活动取得实效,为建设公平公正、规范有序的市场秩序和良好的经济发展环境作出不懈地努力,为我县经济社会保持又好又快发展作出新的更大贡献!

县长在市民素质培育会讲话

今天,这个报告会很有意义,主题选得好,观点鲜明,内容丰富,很有针对性。

听了之后,深受启发。

党风政风决定民风,干部的形象对群众的思想和行为起着导向作用。

提高市民素质,要以党员干部为楷模,充分发挥示范带动作用。

从这个意义上讲,我们要把加强和改进机关作风建设作为提高市民素质的先导性工作来抓。

下面,我受县委贾书记的委托,就加强和改进机关作风建设,讲几点意见。

针对全县机关作风建设中存在的问题,XX年12月31日,县委专门组织召开了全县切实加强和改进机关作风动员大会,从第一季度开始,在全县开展机关作风集中整治活动。

二十多天以来,各乡镇、各部门、各单位都高度重视,精心组织,周密部署,紧密结合各自工作实际,加强组织领导,强化理论学习,认真查摆问题,制定整改措施,机关作风建设已取得了初步成效。

简单通俗地说就是,干部在电视上展示自己形象,部门在工作中不再大模大样,乡镇对老百姓更加注意影响。

群众说:

干部不说三道四了,开始注意自己的样子了。

概括起来,有三个方面:

一是促进了广大党员干部的思想政治建设。

各机关单位都把思想政治建设作为加强和改进机关作风的前提,加强对机关干部的思想教育和理论学习,组织干部职工互相交流、互相学习,广大干部职工的思想政治素质和业务水平有了新的提高。

二是营造了广大党员干部的干事创业氛围。

各机关单位都把规范工作程序、提高工作效率、落实工作责任作为加强和改进机关作风的重点,边学边改,组织纪律涣散、工作纪律松弛的现象明显好转,凭制度用权、按制度办事、靠制度管人的工作机制开始完善,为广大干部群众干事创业营造了良好氛围。

三是得到了党员干部群众的一致拥护认可。

各机关单位都把强化服务意识、树立良好形象作为加强和改进机关作风的根本,牢固树立“群众利益无小事”和“人人都是软环境”的服务理念,服务意识、服务质量有了明显提高,社会反响良好,得到了广大干部群众的热烈拥护和一致认可。

良好的开端,是成功的基础。

有了这个好的开局,我们要乘势而上,把作风建设继续深入推进。

一、继续深化对作风建设的认识

作风好坏,决定事业成败。

好的作风会激发出巨大的创造力,好的作风会形成强大的凝聚力,好的作风会产生无坚不摧的战斗力。

作风建设是事业的需要,社会的期盼,人民的呼唤。

我们要从全局和战略的高度,进一步深化对加强机关作风建设的认识。

(一)作风建设既是政治又是经济,必须讲党性、讲大局,认真对待。

作风是世界观、人生观、价值观的直接反映,是党性修养、政治品质、道德境界的具体体现。

作风是一种无形的巨大力量,是威信之源,力量之本,事业之基,战斗之力。

作风好坏是衡量一个政党是否具有较强执政能力、能否始终保持先进性的重要标志,也是人民群众判断一个政党是否值得信赖、能否执好政的重要依据。

可见,党的作风体现着党的宗旨,决定着党的事业,关系党的形象,关系人心向背,关系党的前途和命运。

从一定意义上讲,一个地方的干部作风和机关作风问题,就是这个地方的竞争力问题,许多经济发达地区都把作风建设当作提升竞争力的重要抓手。

因此,实现的新一轮发展,必须以优良的干部作风为保障。

这一点,我们要有清醒的认识,必须认真对待。

(二)作风建设关键在“作”核心在“风”,必须重内容、讲形式,表里如一。

作风建设虽然是无形的,但只有体现在工作之中,才能显示出它的作用和效果。

不能把加强和改进机关作风看作一般性的活动,不能使教育和实践脱节,不搞运动主义、形式主义,不搞“空对空”,重点紧密结合各自实际,在工作中强化责任,在实践中改进作风,突出比责任、看工作,提高责任心;比作风、看评议,提高工作效能;比作用、看服务,提高整体功能;比作为、看奉献,提高发展能力。

部分单位已率先行动起来,都有很好的切入点和抓手,载体就是从实践中大胆探索和创造出来的。

各乡镇、各部门和各单位,要针对各自的实际,围绕弘扬责任讲效率、弘扬正气树典型、改进作风争一流的目标,切实把作风建设活动既搞得丰富多彩,又搞得扎扎实实。

(三)作风建设只是手段不是目的,必须科学化、规范化,形成制度。

作风建设能否取得实效,关键在于建立加强作风建设的长效机制。

要把整改与建立机关管理的长效机制有机结合起来,依据本乡镇、本部门、本单位的基本职能和具体任务,围绕创新改革、转变职能、从严管理的要求,按照“需要坚持的”、“需要建立的”、“需要健全的”三种情况,逐步完善加强机关管理的各项制度,从制度上保证机关作风建设的有效性、规范性和长期性。

要通过加强制度建设,形成以责任明确工作职责,以承诺明确服务要求,以公示推行政务公开,以考评强化民主监督,以追究严肃工作纪律,逐步形成以制度规范机关工作人员行为的长效机制,促进机关管理更加科学,行为更加规范,运转更加协调,质量更加优良。

(四)作风建设只有起点没有终点,必须长期抓、经常抓,务求实效。

作风建设是永恒的主题,不是一朝一夕的事,也不可能一劳永逸、一蹴而就,而是一项长期而艰巨的任务,一项复杂而系统的工程,要有长期作战的思想准备,常抓不懈,紧抓不放,抓就抓实,务求实效。

要以“高效率办事,高质量服务,创一流业绩,让群众满意”为标准,既要看真正学习没有,真正查摆没有,真正整改没有,也要看问题解决没有,机制建立没有,责任强化没有,作风转变没有,更要看工作抓得如何,工作落实得如何,工作成效如何,人民群众和社会的反响评价如何。

我们讲务求实效,就是“在岗到位”的实效,就是“有作为才有地位”的实效,就是“人民群众满意高兴拥护”的实效。

二、认真解决作风上存在的问题

毛主席曾经说过:

“党的路线方针政策确定后干部就是决定因素”。

干部队伍的优劣事关我们的事业兴衰、民心向背、社会稳定、政权巩固。

没有一支坚强的、有战斗力的干部队伍,就难以顺应形势发展的需要,就难以如期实现既定目标。

干部就是公仆,公务员就是服务员,我们就是老百姓的勤务员,为人民群众看家护院,做人民的守夜人。

要把维护人民群众的切身利益,全心全意为民人服务作为一切工作的出发点和落脚点,自觉践行“立党为公、执政为民”的本质要求,以发展为己任,以服务为天职,主动为群众着想,为基层着想,为发展着想。

但是,在现实生活中,我们仍有一些干部,没有弄清自己与人民的关系,摆不正自己的位置。

他们根本不以公仆精神而自勉,反而把自己看成是人民的“救世主”,主要表现有以下十二种:

有的把为老百姓办事视为一种“恩赐”,时时处处摆功劳,这是第一种。

有的整天高高在上,根本没有把民生放在心上,这是第二种。

有的不从实际出发,以对上负责为由不对下负责,这是第三种。

有的只对自己“负责”,把主要精力放在“形象工程”上,这是第四种。

有的做决策全凭个人好恶,心血来潮就是组织决定,这是第五种。

有的口头上对百姓感情真挚,行动上却是相差甚远,这是第六种。

有的整天泡在自己的“小圈子”,心中没有人民的“大圈子”,这是第七种。

有的注意力始终在精心构建自己的“关系网”,与“人民网”脱离了关系,这是第八种。

有的花天酒地、灯红酒绿,人民群众饥与寒置于脑后,这是第九种。

有的密切联系领导,最怕面对群众,这是第十种。

有的工作上组织原则不足,生活上自由放任有余,这是第十一种。

有的只要组织照顾,不要组织纪律,这是第十二种。

很显然,这样的所作所为与党的宗旨对公仆的本质要求相差甚远。

以上十二个方面的问题,也基本上是群众反映强烈的问题。

这些作风方面的问题,看似个别现象,实则带有普遍性,只是有的单位存在的问题还没有暴露出来罢了。

作风问题存在一个“木桶效应”,如果哪一个干部、哪一个单位作风有问题,将会引起人民群众对这个集体的质疑。

因此,如果不痛下决心及时整改,不仅会妨碍党的路线方针政策的贯彻执行,影响县委、县政府重大决策部署的贯彻落实,而且会败坏县委、县政府和广大党员干部在人民群众中的形象,影响革命圣地的庄严形象,影响全县改革发展稳定大局。

对此,各乡镇、各部门、各单位一定要引起高度重视,采取切实有效措施,认真加以解决。

三、力求作风建设取得实效

加强作风建设是一项严肃的政治任务。

各乡镇、各部门、各单位必须按照县委、县政府的总体部署和要求,统筹考虑、科学安排、有序推进,力求通过开展加强和改进机关作风建设活动,真正达到使全县党员干部有触动、有压力、有动力、有活力、有干劲的成效。

(一)通过加强作风建设增强党性。

加强作风建设是强化党性观念的重要体现。

党性是作风的内在依据,作风是党性的外在表现。

党性纯洁则作风端正,党性不纯则作风不正。

要把重心放在增强干部党性修养上,教育引导党员干部加强学习、加强锻炼,自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,增强党员意识、党性观念。

切实增强党内生活的原则性和实效性,敢于坚持原则、敢于直面问题。

坚决反对和克服好人主义,坚决反对党内生活庸俗化。

勇于敞开思想,揭露缺点,纠正错误。

不求一贯正确,但求知错能改。

(二)通过加强作风建设联系群众。

“天下可忧在民穷,天下可畏在民怨。

”回顾党和国家的发展历程,我们可以清楚地看到,党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。

要着眼于增进党群干群关系,把解决民生问题作为作风建设的重要任务。

人民群众在养育我们,我们理应有感恩之心。

对党和人民的事业负责,说到底就是恪守职责,尽心办事。

只有从群众反映强烈的突出问题和基层迫切需要解决的棘手问题入手,着力解决一批事关群众切身利益的矛盾和问题,才能密切党群干群关系,赢得人民群众拥护支持。

(三)通过加强作风建设锻炼队伍。

爱岗敬业,是对每个劳动者的基本职业道德要求。

对干部来讲,无论做什么事情,都要记住自己的责任,无论在什么样的工作岗位上,都要对自己的工作负责。

要正确处理责、权、利三者之间的关系,明白权力是人民赋予的,职位是为人民服务的,时刻认真负责,敢于承担责任。

要着力培养具有忠于职守、爱岗敬业精神的干部,干一行、爱一行,学一行、专一行。

多做有利

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