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卫生应急队伍管理办法

卫生应急队伍管理方法〔试行〕

 

 

第一章总那么

 

第一条为加强和规卫生应急队伍建立与管理,全面提升卫生应急队伍的应急处置能力和水平,依据?

人民国突发事件应对法?

、?

突发公共卫生事件应急条例?

等法律法规,以及?

突发公共卫生事件应急预案?

、?

突发公共事件医疗卫生救援应急预案?

等预案,制定本方法。

第二条按照“统一指挥、纪律明,反响迅速、处置高效,平战结合、布局合理,立足国、面向国际〞的原那么,根据地域和突发事件等特点,统筹建立和管理卫生应急队伍。

第三条本方法所称卫生应急队伍,是指由国务院卫生行政部门建立与管理,参与特别重大及其他需要响应的突发事件现场卫生应急处置的专业医疗卫生救援队伍。

卫生应急队伍主要分为紧急医学救援类、突发急性传染病防控类、突发中毒事件处置类、核和辐射突发事件卫生应急类。

卫生应急队伍成员〔以下简称队员〕来自医疗卫生等机构的工作人员,平时承当所在单位日常工作,应急时承当卫生应急处置任务。

第四条本方法适用于卫生应急队伍的建立和管理。

地各级卫生行政部门参照本方法制定本级卫生应急队伍管理方法或规定。

 

第二章队伍建立

 

第五条国务院卫生行政部门负责卫生应急队伍的规划、建立和管理,并委托国务院卫生行政部门属〔管〕医疗卫生机构和省级卫生行政部门〔以下简称委托建立单位〕具体承当卫生应急队伍组建和日常管理工作。

国务院卫生行政部门对卫生应急队伍予以授牌管理。

根据卫生应急工作需要,经国务院卫生行政部门组织评估、批准后,对符合卫生应急队伍条件的卫生应急队伍进展授牌管理,享受卫生应急队伍的权利并履行义务。

第六条卫生应急队伍主要由卫生应急管理人员、医疗卫生专业人员和技术保障人员构成。

应急管理和医疗卫生专业人员每队20人左右,设队长1名,副队长2名,每支队伍配10名左右的后备人员(卫生应急队伍人员构成要求见附件1)。

第七条队员遴选条件:

〔一〕热爱卫生应急事业,忠实履行职责和义务;具有奉献、敬业、团队合作精神;

〔二〕身体安康,年龄原那么上不超过50岁;

〔三〕熟练掌握相关专业知识和技能;

〔四〕承受过卫生应急培训或参与过突发事件卫生应急处置工作者优先考虑。

第八条队员的遴选按照本人自愿申请,所在单位推荐,委托建立单位审定,报国务院卫生行政部门备案的程序进展〔队员审批表见附件2〕。

 

第三章职责、权利和义务

 

第九条国务院卫生行政部门职责:

〔一〕制订队伍建立和管理制度,统一指挥和调度卫生应急队伍;

〔二〕指导、监视、检查卫生应急队伍建立和管理工作;

〔三〕负责组织全国卫生应急队伍的评估和授牌工作;

〔四〕组织指导卫生应急队伍的培训和演练工作;

〔五〕负责组织全国卫生应急队伍评比奖惩工作。

第十条委托建立单位职责:

〔一〕负责卫生应急队伍的组建和日常管理;

〔二〕负责卫生应急队伍装备的具体购置、运行维护和管理;

〔三〕具体组织实施卫生应急队伍的培训和演练;

〔四〕制订卫生应急队伍具体管理案。

第十一条队员所在单位职责:

〔一〕积极支持队员参与卫生应急工作,不得以任理由推诿、拖延、阻碍队员参加卫生应急工作;

〔二〕保障队员在执行卫生应急任务期间的工资、津贴、奖金及其他福利待遇。

第十二条卫生应急队伍职责:

〔一〕按照国务院卫生行政部门的调遣,参加卫生应急行动;

〔二〕向国务院卫生行政部门和委托建立单位提出有关卫生应急工作建议;

〔三〕参与研究、制订卫生应急队伍的建立、开展方案和技术案;

〔四〕承当国务院卫生行政部门委托的其他工作。

第十三条队员享有的权利:

〔一〕享有执行卫生应急任务的知情权;

〔二〕享受执行卫生应急任务的加班、高风险、特殊地区等规定的各项工资福利待遇的权利;

〔三〕享受承受卫生应急专业培训和演练的权利;

〔四〕享受优先获取卫生应急相关工作资料的权利;

〔五〕享有卫生应急工作建议权。

第十四条队员承当的义务:

〔一〕服从上级的统一领导,服从工作安排,遵守纪律,保守秘密;

〔二〕及时报告在执行卫生应急任务中发现的特殊情况;

〔三〕提出卫生应急工作建议;

〔四〕做好卫生应急响应准备,参加卫生应急相关培训和演练,随时听候调派;

〔五〕参与对省级及以下卫生应急队伍的业务培训、提供技术咨询和相关工作指导。

 

第四章队伍管理

 

第十五条队员原那么上3年进展一次调整,符合条件的可继续留任。

因安康、出国(1年以上)或其他原因不能履行其职责和义务者,经委托建立单位核准终止任用,并及时报国务院卫生行政部门备案。

第十六条队员要保持通讯畅通;当联系式变更时,应及时通知队长及委托建立单位,以保证卫生应急队伍数据库的信息准确和传递畅通。

第十七条委托建立单位应当按照?

全国卫生部门卫生应急工作规?

等相关要求,根据国务院卫生行政部门统一安排,制订卫生应急队伍年度培训和演练方案,开展相关活动。

第十八条国务院卫生行政部门向委托建立单位发出调用函,由委托建立单位在规定时间,组织卫生应急队伍前往突发事件现场开展卫生应急救援;紧急情况下,可采取先调用,后补手续的式。

第十九条卫生应急队伍在开展现场卫生应急处置工作时,承受突发事件现场指挥部指挥,并遵守现场管理规定和相关工作规等,定期向国务院卫生行政部门和委托建立单位报告工作进展,遇特殊情况随时上报。

地卫生行政部门、医疗卫生机构需提供必要的工作支持,协助卫生应急队伍完成相关工作。

现场卫生应急处置工作实行队长负责制,队员要服从队长指令,履行各自分工和职责。

第二十条队伍完成卫生应急任务后,由国务院卫生行政部门通知委托建立单位实施现场撤离,并由队长负责按要求提交现场卫生应急处置工作总结报告和相关文字、影像等资料。

第二十一条执行国际医疗卫生救援任务时,应当遵照通行的国际惯例,遵守所在国的法律法规,尊重当地风俗习惯,维护尊和形象。

 

第五章装备管理

 

第二十二条委托建立单位参照?

卫生应急队伍装备参考目录〔试行〕?

,对卫生应急队伍进展装备,并制定相应的管理制度;按照有关政策规定进展采购,队伍标识、服装、队旗、通讯等要求统一。

队伍装备纳入委托建立单位固定资产管理。

第二十三条委托建立单位承当卫生应急队伍装备的维护和更新工作,保证队伍装备状况良好,运行正常。

第二十四条在卫生应急行动中,国务院卫生行政部门可以根据需要,对卫生应急队伍装备进展统一调配。

第二十五条卫生应急队伍经国务院卫生行政部门批准,可用于国外卫生应急处置工作。

委托省级卫生行政部门组建的卫生应急队伍,在确保卫生应急行动需要的前提下,经所在地省级卫生行政部门批准,可在本行政区域用于应急处置工作。

第二十六条中央财政对卫生应急队伍装备、培训和演练等经费给予必要支持。

 

第六章奖励与处分

 

第二十七条卫生应急队员现场工作表现突出者,根据或部门相关规定予以嘉奖和表彰。

委托建立单位和队员所在单位在同等条件下,应当对卫生应急队员的职称晋级、评先选优等面予以倾斜。

对卫生应急队伍委托建立单位或队员所在单位承当并完成卫生应急任务出色的,给予相应表彰。

第二十八条卫生应急队员或其所在单位,在卫生应急行动中,不服从调派者,不认真履职,违反相关制度和纪律者,经委托建立单位核实,报由国务院卫生行政部门审核确认,对队员予以除名,并对其所在单位予以通报。

如因失职等原因造成突发事件危害扩大,产生重后果的,依法追究相关单位和当事人责任。

 

附件:

1.卫生应急队伍人员构成要求

     2.卫生应急队员推荐审批表 

 

 

  

附件1

卫生应急队伍人员构成要求

 

一、卫生应急队伍的职称构造

高级职称、中初级职称的比例为1:

4。

具备5年以上工作经历。

二、卫生应急队伍的构成

国务院卫生行政部门分别依托其属〔管〕医疗卫生机构及省级卫生行政部门组建紧急医学救援、突发急性传染病防控、突发中毒事件处置、核和辐射突发事件卫生应急四类卫生应急队伍。

各类队伍人员组成如下:

〔一〕紧急医学救援类队伍人员组成。

工作领域:

由科、外科、急诊、重症监护、麻醉、流行病学、卫生应急管理等面的医护技人员组成。

根据每次事件的初步判断、事件规模以及复杂性,选定相应专业和数量的人员组建现场应急队伍。

〔二〕突发急性传染病防控类队伍人员组成。

工作领域:

由传染病学、流行病学、病原微生物学、临床医学、卫生应急管理等专业人员组成。

根据每次事件的初步判断、事件规模以及复杂性,选定相应专业和数量的人员组建现场应急队伍。

〔三〕突发中毒事件处置类队伍人员组成。

工作领域:

由食品卫生、职业卫生、环境卫生、学校卫生、临床医学、卫生应急管理等面的专业人员组成。

根据每次事件的初步判断、事件规模以及复杂性,选定相应专业和数量的人员组建现场应急队伍。

〔四〕核和辐射损伤处置类队伍人员组成。

工作领域:

由放射医学、辐射防护、辐射检测、临床医学、卫生应急管理等面的专业人员组成。

根据每次事件的初步判断、事件规模以及复杂性,选定相应专业和数量的人员组建现场应急队伍

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