党务工作个人述职报告4篇.docx
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党务工作个人述职报告4篇
不足之处一要找准，二要分析透彻，三要有切实可行的改进措施，不足即是给别人听的，让他们看到你的实事求是的客观分析，监督你不断改进;更是给自己说的，不断改进完善自己，在市场竞争中才会立于不败之地。
下面就是给大家带来的党务工作个人述职报告4篇，希望大家喜欢!
党务工作个人述职报告
一一、强化党建工作职责制，扎实推进党建各项工作
（一）强化机制，带头抓好职责落实。
落实职责制是搞好党建工作的关键。
年初结合实际制定了年度党建工作计划和考核细则，并透过签订目标职责书的形式，把党建工作目标任务层层分解落实到各科室，实现指标量化、任务分解，有效构成了职责明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制和上级抓下级、层层抓落实的党建工作体系。
（二）完善规章制度建设。
围绕体制机制创新、领导班子建设、正风肃纪等方面修订完善了各类制度规范。
一是完善党建制度，进一步修订完善了《##市商务局党组会议议事规则》、《##市商务局机关党建工作制度》、《##市商务局党组织集中学习制度》等制度，努力提高党内生活质量，充分发挥党组织对党员的教育、管理、监督作用。
二是完善机关管理制度，进一步修订完善了《##市商务局内设机构工作职责》、《##市商务局机关财务管理制度》、《##市商务局机关干职工绩效考评办法》等制度，透过建立健全制度和强化制度执行力，党员干部心中对权力有了敬畏，对职责有了担当，对行为规范有了红绿灯，遵法守规意识不断增强。
（三）加强基层组织建设。
狠抓基层支部建设，以提素质、增活力、全覆盖、强服务为总要求，扎实开展基层服务型党组织建设。
一是认真对各支部状况调查摸底，深入各非公企业开展调查研究。
重点从组织设置是否合理、领导班子是否健全、组织制度是否完善、经费场所保障是否落实、作用发挥是否充分等方应对各支部进行了全面摸底调查。
目前，局党组下辖5个党支部：
局机关党支部、商超联合党支部、餐饮联合党支部、汇海名流汽车城党支部、荣昌肉联厂党支部，共有党员32名。
每个支部均设有支部书记1名，支部委员2名，有固定的办公场所和稳定的经费来源，组织制度完善，先锋模范带头作用充分发挥。
二是加强党员思想政治教育和廉政警示教育。
在党员干部和一般职工中深入开展严守政治纪律和政治规矩教育、廉政新规教育、公民道德教育、法制教育。
每名局党组成员联系1-2个党支部，到每个党支部上党课1次，组织集中学习2次，召开党员大会2次。
（四）扎实开展党建活动。
今年以来，我局结合三八妇女节、五四青年节、七一建党节等重要节日，先后举办了巾帼建工，服务基层妇女联欢活动、青春志、中国梦青年联欢活动、退伍军人座谈会、主题党日等各类活动;与驻点村问安镇万水桥村党支部开展结对帮扶活动，开展党员植树活动1次，全体机关党员干部与村贫困户一对一帮扶，送去帮扶资金1万余元;同时，我局还广泛开展党员进社区活动，每名党员到所在社区报到，认领一项志愿服务工作，得到了基层群众广泛好评。
（五）认真抓好党风廉政建设。
我局认真贯彻省、宜昌市以及我市纪委落实两个职责相关工作会议精神，紧密结合实际，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，着力解决转变干部工作作风和群众关注的突出问题，全面推进机关党风廉政建设和反腐倡廉工作，为促进我市商务事业稳步发展带给了强有力的保障。
一是扎实开展廉政教育。
组织党员干部认真学习党章，开展党性党风党纪教育。
引导全体党员干部增强政治敏锐性和政治鉴别力。
开展第十六个党风廉政建设宣传教育月活动，利用多种形式和载体，开展专题教育、警示教育、岗位廉政教育等活动，进一步提高党员干部的廉洁从政意识。
同时，用心推进廉政文化进机关活动，引导党员干部正确认识反腐形势，增强反斗争的坚定信心，营造浓厚的廉政文化氛围，增强拒腐防变潜力。
二是加强机关作风建设。
认真落实中央关于改善工作作风、密切联系群众的八项规定、省委六条意见、宜昌市委二十四条实施意见和##市委八条规定，狠抓机关三短一简一俭，以优良的作风服务基层。
修订完善机关财务管理、公务接待、公车管理等方面制度规定，强化日常监督，问好责、把好关，并对党员干部思想作风上存在的问题用心进行整改。
三是落实党风廉政建设职责
制和两个职责。
局党组根据年初制定的《##市商务局2019年党风廉政建设职责制任务分解实施方案》，多次召开专题会议，安排部署党风廉政建设和反工作，建立健全各项制度机制，将各项要求和规范落到实处，全局上下风清气正，没有一例违规违纪行为，党风廉政建设职责制真正得到贯彻落实。
二、围绕发展目标，找准抓党建促经济的着力点
（一）深入开展调查研究，推进商务经济改革创新。
今年上半年，我局主要围绕电子商务发展开展考察学习和调查研究，在对全市电子商务发展状况进行全面调研的基础上，构成《##市电子商务发展调查报告》、《##市加快发展电子商务实施意见》和相关扶持政策，现已提交市委市政府供决策参考。
（二）认真抓好商务经济工作。
一是用心开展商贸项目招商引资工作，项目建设成绩显著。
目前，开工在建的项目有5个，分别是湖北亚娃水产品大市场、湖北农资龙鑫商贸大市场、##易购国际五金机电专业大市场、国药控股医药物流配送中心和机动车检测线项目，完成固定资产投资7。
2亿元;已签约待建的项目有3个，分别是恒信德龙汽车城、万通源医疗器械批发市场、中铁物流园;正在洽谈的项目有5个，分别是马半路市场综合开发项目、华西农产品物流交易中心项目和普洛斯##冷链物流园项目。
二是大力培育市场主体，限上企业和重点服务业的数量不断增加、规模不断扩大。
今年上半年，限上企业新增5家，重点服务业新增6家。
各项商务经济指标完成状况在宜昌市排行均位于前列。
三是有力促进电子商务发展。
今年以来，我们对全市电子商务企业进行了一次比较全面的摸底了解，组织电子商务部分从业人员到江苏、江西、浙江等地开展了三次高规格的培训学习和考察，引领了电子商务在县级市场率先发展。
三、党建工作存在的主要问题。
半年来，虽然各方面工作取得了一些成绩，但我们清醒地认识到还存在着许多不足，与上级的要求还有很大差距。
主要表现：
一是在抓党建工作方法上缺乏创新，党建工作形式不够多样;二是以党建促发展的门路不多，解放思想的程度还需进一步加大;三是部分党员干部为民服务的意识有待进一步增强，学习教育处于被动理解状态，学习效果不明显。
党务工作个人述职报告二今年，在院党组和分院党组的领导下，我们以习近平同志三个代表重要思想为指导，认真贯彻院新时期办院方针和各项工作部署，紧紧围绕着研究所知识创新工程与改革发展中心工作，统一思想、凝聚力量、振奋精神，努力抓好物质礼貌、精神礼貌、党风廉政建设及创新文化建设。
注重发挥党委的政治核心作用，保证党的各项方针政策在研究所贯彻执行，保证所长负责制顺利实施，保证知识创新工程和科研管理顺利进行，使我所的科研工作持续了良好的发展势头，职工队伍持续着良好的精神状态。
在全所党员和职工共同努力下，取得了可喜的成绩，科研收入到达1。
06个亿，合同签订额达1。
3个亿，首次实现双过亿。
全面完成了党委和行政班子制定的各项工作目标计划。
一、加强党的思想建设，抓好党员、干部思想教育
（一）抓好党员、干部学习教育。
为了贯彻落实三个代表重要思想，抓好党的思想建设和党员、干部学习教育，2020年党委下发了《2020年党委工作要点》。
对加强党的思想建设，抓好党员干部思想教育，深入贯彻落实党的十五届六中全会精神和十六大精神，进行了全面部署，透过学习教育，使党员干部思想稳定，持续着良好的精神状态，为研究所的发展带给了思想保证。
1、制定学习计划，坚持学习制度。
为了进一步抓好领导干部的学习教育工作，年初我们制定了党委中心组（中层以上干部）全年的学习安排计划，在全所范围内有计划、有步骤地开展了一系列学习活动。
在学习上，我们坚持了领导干部学习制度，尽管工作繁忙，但学习教育不放松。
中心组学习10次，辅导报告2次，把领导干部的理论学习落到了实处。
各支部按照党委工作要求，分别对党员和职工进行学习教育，使职工的思想觉悟得到提高，观念不断转变。
2、采取灵活的学习方法，提高学习效能。
为了使学习收到实效，我们改变了过去死板的学习方法，主要采取了集中学与个人学、通读文件与专题研讨相结合的方式，透过观看录像、报告会、研讨会、参观学习等方法，提高了学习效能，促进了工作。
为了进一步加强和改善党的建设，做好新时期党的基层组织工作和思想政治工作，组织支部书记到济南小鸭集团进行了考察学习，对开阔思路，做好工作起到了用心作用。
3、有针对性的选取学习资料，提高学习的用心性。
根据上级部门的要求和形势的发展，组织全所党员、干部认真学习邓小平理论、习近平同志三个代表重要思想、十六大会议精神。
结合我所工作实际，分别组织收看十六大会议报告、思想大解放、国际竞争力、安全重于泰山、诚信的呼唤、世界反黑战进入WTO对我国科技发展的影响等录像片和报告。
透过上述行之有效的学习，不但提高了学习的用心性，而且增强学习的有效性，把学习教育真正落到了实处，收到了良好的效果。
（二）抓好党员干部思想教育。
为了以现实生活教育党员干部和群众，相继组织党员干部集中观看思想教育影片《寻枪》、反邪教题材影片《深渊邪教的本质》等影片;组织党员参观反腐倡廉案例图片展、收听反录音报告等，对广大党员干部进行反腐倡廉教育。
为了提高职工道德意识，开展了对职工公民道德教育，在全所范围内组织进行了公民道德建设知识竟答测试，参加人员达700多人。
为了使职工树立正确的科技价值观，相继对职工进行了创新文化价值理念的教育，以培养广大职工的科技价值观，构建研究所价值的共同体。
（三）以实际行动学习十六大会议精神。
党的十六大，是我们党在新世纪召开的第一次全国代表大会，也是在我国进入全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化的新发展阶段召开的一次十分重要的代表大会。
为了把十六大精神学习好、宣传好、领会好、贯彻落实好，我们根据中央和中科院的有关部署和要求，结合我所实际，党委及时下发了《西安光机所关于认真学习贯彻党的十六大精神安排意见的通知》，并组织全所党员干部开展了一系列学习活动。
1、组织各支部用心开展学习活动。
各总支、支部透过多种学习形式组织支部党员认真学习了十六大报告。
2、做好专题辅导工作。
为了配合十六大报告的学习，我们购置了《当前党员干部学习热点问题新报告》专题辅导音像片，组织专门辅导学习，推动了全所学习十六大精神的深入进行。
3、分别组织召开了所领导班子成员、中层干部、基层支部书记、工会基层干部、团干部和青年骨干等人员参加的座谈会。
透过开展学习，使全所广大党员和干部职工进一步增强了坚持解放思想、实事求是、与时俱进思想路线的自觉性，大家纷纷表示，要以实际行动贯彻落实十六大提出的发展目标，进一步做好我所知识创新工程工作。
（四）加强理论研究。
为了紧紧围绕研究所的中心工作，不断加强和改善党的建设，努力提高党组织的管理工作水平，为知识创新工程试点工作带给强有力的政治保证。
针对近年来在我所全面实施知识创新工程试点工作中，党的建设工作面临着许多新状况和新问题，今年我们组织举办了新形势下加强党的建设工作理论研讨会。
所党委委员、纪委委员、各支部书记及有关人员30余人参加了会议，会议共收到研讨文章22篇。
透过研讨，不但进一步提高了我所广大党员干部对在新形势下加强党建工作的重要性的认识，而且还从理论和实践上探讨了搞好研究所党建工作的新思路和新方法，为今后进一步加强和改善研究所党的建设工作奠定了良好的基础。
2020年在第12届半月谈思想政治工作创新奖评奖中，我所被《半月谈》评为思想政治工作创新奖先进单位，相里斌所长被评为《半月谈》思想政治工作创新奖;2020年我所政研组被科学院思想政治工作研究会评为先进群众，带给的论文被评为创新奖。
（五）认真落实院党组夏季扩大会议精神。
2020年夏季院党组扩大会议召开后，党委及时组织职工进行传达学习，为了贯彻落实会议精神，结合研究所具体状况，组织职工进行了认真的讨论，分别就人才队伍建设、研究生教育培养、创新队伍建设、学科布局调整、研究所评价体系建设、激励制度建设等方面提出了50余条建设性意见。
二、加强党的组织建设，做好入党用心分子的教育、发展工作
1、做好调查研究工作。
为了更好地发挥党的政治核心作用，今年我们结合我所科研工作的实际状况，对《西安光机所党委工作暂行办法》、《西安光机所党支部（总支）工作暂行办法》的贯彻落实状况对各支部进行了检查，在检查中了解掌握了状况，并针对性地把握和指导各支部工作，把制度建设落到了实处。
2、组织举办党的知识培训班。
为了加强对新党员和入党用心分子的思想教育，今年七一前夕我们组织举办了党的知识培训班。
全所17个党支部的48名新党员和入党用心分子参加了培训班学习。
培训中我们结合学习的资料，同时又组织进行了党的知识答题活动，许多同志透过如何做一名合格的党员的学习，受到了教育，进一步表述了迫切加入党组织的心声，取得了培训学习的效果。
3、进一步加强党支部的管理工作。
为了配合研究所改革和结构调整，我们及时调整和建立新的党支部，以完善党的组织体系，指导基层党支部围绕知识创新和科研生产独立开展工作，发挥党支部的战斗堡垒作用，今年共完成了四个支部的调整。
并规范了离退休党员的组织管理工作。
4、做好组织发展工作。
按照党组织坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展的原则，今年注重在科技骨干、管理骨干和研究生中发展党员，2020年共发展党员25名，其中科技骨干10名，管理骨干8名，研究生7名。
三、加强党的作风建设，深入群众、为群众办实事在2020年党委工作要点中我们明确提出深入贯彻党的十五届六中全会精神，加强和改善作风建设，并对作风建设工作做出了全面部署。
在解放思想、实事求是和开拓创新上，我们教育干部群众，解放思想，坚持实事求是，不断开拓创新，克服科研工作中的浮躁情绪;
在工作中坚持讲求实效，一切从实际出发，做不到的不提，执行不了的不定;在研究问题时充分发扬民主，听取大家意见，不搞一言堂，以避免主观意志办事，防止工作中的随意性、片面性。
在求真务实，真抓实干上，我们多次在干部会上强调机关工作和所级领导要深入实际、深入群众，帮忙一线解决实际困难和问题，并把优化职能、提高工作效率摆在机关改革重要的位置上，对干部的工作实施全面认真的考核，以扭转办事拖拉的作风。
在关心群众、密切联系群众上，我们注重解决干部群众中的生活和工作中的实际困难，努力为干部群众办实事、办好事。
如：
为了满足职工活动的需要，我们为职工建了健身广场;为了美化环境满足职工生活的需要，对生活区进行了绿化改造;为了满足老年教育的需要，所里投资30多万元，为老年大学兴建了新的教室，购置了新的桌椅、空调、钢琴;为了加强同群众的联系与沟通，定期召开全所职工大会，所领导每季度向离退休人员通报一次状况和报告工作，认真听取群众的意见，这已成为一项制度。
在团结协作、顾全大局上，我们在发扬团队创新精神，注意发挥科研人员个人潜能的同时，集中优势协作攻关。
就应说研究所的作风建设工作在加强，作风也在不断的改善。
四、抓党风、促廉政，全面搞好我所党的建设工作2020年我所认真落实院纪检监察工作会议精神，结合研究所工作实际做到标本兼治，综合治理，强化职责，抓好落实，加大从源头上预防治理的力度，不断推进党风廉政建设和工作深入发展。
建立了由所一把手任组长的党风廉政建设职责制领导小组，指导督促检查落实工作。
为了使各级领导干部在工作中切实负起对党风廉政建设的领导职责，履行职责制要求，我们一是：
制定了《党风廉政建设职责一览表》，明确了各级领导干部的党风廉政建设工作职责;
二是：
加强学习宣传教育，经常敲响警钟，予以警示;三是：
加强监督检查。
所里成立了行政监督检查小组，每年针对一些状况进行专项检查，并将检查结果以简报形式发至全所。
一年来我所党员干部廉洁自律状况基本是好的，没有发现现象。
1、根据《中科院关于局（所）级领导干部配偶、子女不准在该领导干部的职权范围内个人从事可能与本单位利益发生冲突的经商办企业活动的实施意见》，组织了对处级以上领导干部进行了检查和监督，扩大了范围，深化了工作。
2、组织做好对四项制度执行状况的监督检查，将四项制度执行状况纳入领导干部廉政考核范围。
3、组织制定了《西安光机所党风廉政建设职责一览表》明确了各级领导干部的党风廉政工作职责。
4、加强对干部群众党风廉政学习、宣传教育，利用中心组学习、专题学习、辅导报告会、音像报告会、橱窗宣传等形式对干部群众进行学习教育，做到防微杜渐。
5、加强监督队伍建设，为了提高党风廉政联络员的工作潜力，发挥他们的监督作用，年初组织举办了党风廉政联络员培训班，对党风廉政工作进行了学习讨论。
6、按照院开展收入检查的通知要求，认真组织了研究所收入状况的自查工作，重点对财务部门进行了检查。
7、组织召开了领导班子民主生活会。
会前广泛组织征求意见60余条，为民主生活会统一思想、解决问题、制定措施带给了依据，为开好民主生活会创造了条件。
8、认真处理群众来信来访，坚持所领导信访接待日制度。
收到群众信访5起，处理问题3起，接待群众来访20余人次，处理问题19起。
9、完成了四个项目的内审任务。
五、抓好班子自身建设，构成坚强有力的战斗群众2020年我所领导班子自身建设，一是抓学习，中心组的学习已成为制度化;二是开好所长办公会和党委会，有事研究事情，无事沟通状况，会上民主气氛比较浓，允许大家充分发表意见，对意见不统一的不做决定;三是抓好民主生活会，会议召开前，充分征求干部群众意见，并将意见提前发至各成员手中，会上进行认真分析，大家畅所欲言，用心开展批评与自我批评，相互分析原因总结经验教训，到达共同认识共同提高;四是开展谈心活动，遇到一些会议上不好说的问题，或者相互有看法和意见分歧时，主要领导能够及时开展谈心，不让意见憋在心里。
五是生活上相互关心，工作上相互支持。
工作不相互拆台，班子对外一个声音是班子的一条纪律。
就应说本届班子是团结奋进的班子，奋发向上的班子。
六、以创新文化建设为载体，推进党建工作上台阶创新文化建设是知识创新工程的五大目标之一，按照中国科学院关于创新文化建设要往深里去，往高里提的要求，我所在被列入试点单位后进一步推进创新文化建设。
1、制定了《西安光机2020年创新文化建设工作计划》，并进行全面实施。
2、制定了《中国科学院西安光机所深入推进团队精神培育试点工作实施方案》、《中国科学院西安光机所深入推进创新精神培育试点工作实施方案》，并在所内选定了六个部门为试点单位。
3、组织对全所职工进行了创新文化知识和理念的培训，共四批300余人。
4、为了调动基层部门和职工关心参与创新文化建设，设立了创新文化建设基金。
5、所团委按照创新文化工作部署，承办了多期创新文化沙龙活动，以音乐赏析、佳片欣赏、航天技术发展报告会、创新文化知识竞赛、迎新座谈会、新年联谊会等形式调动广大青年的用心性，并在活动中注重培育青年人的团队精神。
6、建立了西安光机所党建网，开设了党建之窗栏目。
7、组织筹办了中国科学院2020年创新文化建设工作研讨会。
8、分别接待广州分院、中船集团705所等单位，进行创新文化交流。
9、组织制定了《西安光机所所务公开暂行办法》，并建立了所务公开网，坚持重大决策由职代会讨论审议。
透过三年多的创新文化建设，创新文化工作已逐步深入人心，研究室十分注重文化建设和管理。
如：
光电子学研究室、医电计算机研究室、纤维光学研究室成立后，管理工作先从文化建设入手，统一思想，凝聚人心，发扬精神，开创工作，均取得可喜的成绩。
瞬态室、空间室、科园物业公司透过文化建设，促进了科研生产工作。
七、用心开展精神礼貌建设活动，激发职工群众用心性精神礼貌建设是新时期党建工作一个重要组成部分，2020年我所透过开展一系列建立活动，把思想道德教育作为主线贯穿到各项建立活动中去，调动大家的工作热情和用心性，广大党员的先锋模范作用得到了进一步的发挥。
1、组织开办礼貌市民学校，对广大职工和家属进行思想道德素质教育。
透过宣贯礼貌市民十不行为规范和三管住等要求，提高职工群众的礼貌化程度。
2、组织开办人口学校，透过普及计划生育常识、宣讲计划生育基本国策、宣讲人口与国情、人口与环保等专题，提高广大职工执行计划生育的自觉性。
3、组织进行了全所700多人参加的公民道德建设知识竞赛，提高广大职工的公民道德意识。
4、组织开展评选五好礼貌家庭和五好礼貌楼洞活动。
评出五好礼貌家庭10户。
5、组织开展评选先进群众、先进工作者活动，共评出先进群众三个、先进工作者10名。
6、组织开展评选优秀青年活动，共评出优秀青年11名、优秀学生干部2名。
7、用心向上级政府推荐优秀人员：
2020年我所获荣誉称号14人，其中党员占12人。
一人荣获全国科普工作先进工作者称号，一人荣获陕西省先进工作者称号，同时还荣获全国半月谈思想政治工作创新奖，一人被命名为陕西省三五人才，一人荣获陕西省有突出贡献专家称号。
三名同志分别荣获中国科学院优秀团干部、优秀团员、优秀学生干部称号等。
8、2020年我所生活区被授予礼貌小区、绿色社区、绿色科研院所，并被推荐为西安市礼貌单位。
9、组织了向灾区人民献爱心，捐赠救灾物品活动。
共捐款14078元、衣物4572件、棉被35床、食品11箱。
八、用心开展群众性的文化娱乐活动，活跃职工文化生活群众性文化体育活动是精神礼貌建设的一个重要组成部分，为了丰富广大职工和家属的业余文化生活、满足小区居民的精神文化需求，促进职工思想交流、创造和谐的文化氛围，我所组织开展了丰富多彩的群众性文化体育活动。
不断增加党建工作的科技含量和娱乐活动的文化含量，激发广大职工爱党、爱国、爱所的热情。
1、先后组织举办五次文艺演出，八次不一样体育项目的比赛，并组织举办了西安光机所职工秋季趣味运动会，对提高团队意识，增强凝聚力起到了促进作用
2、为促进礼貌小区建设，组织举办了礼貌小区之夏纳凉晚会。
3、多次组织举办职工书画
4、组织兴建了开放式的全民健身广场配置各类健身器械十余件，受到职工家属的好评。
九、用心组织做好离退休工作，促进研究所的稳定发展我所，现有离退休职工535人，其中党员191人，这些人的稳定对研究所的发展起着重要的作用。
为了加强对离退休工作的管理，今年重点做了以下工作:
1、抓组织建设，将离退休管理职能从人教处分离出来，成立专设机构，配备两名专职人员进行管理，同时加强支部建设，认真组织好离退休职工的学习教育，使离退休职工思想稳定。
2、认真抓二项待遇的落实，不拖欠离退休职工的工资与医疗费。
3、认真抓了老年教育和文体活动，组织离退休职工多次参加了研究所及西安市的重大活动，取得了好的成绩，受到领导的好评和职工群众的赞扬，仅秧歌队就100多人，极大丰富了老年同志的文化生活。
4、认真做好老年大学工作。
2020年按照三个代表的要求，与时俱进，开拓创新，规范教学，加强制度管理建设，使老年大学具有必须规模和声誉，在社会上产生了用心影响。
此刻已由最初的三个教学班几十人发展到包括书画、电脑、英语、保健、音乐、舞蹈、模特等10个专业13个教学班，在校学员450人次。
5、组织完成了老年大学新校舍的建设工作，使教学场地增加到400平方米，新配备了桌椅、空调、钢琴，使教学设施完备，教学环境优雅舒适，促进了研究所的稳定和发展。
2020年我所老年大学（分校）在西安市26所分校中，被西安市老年大学（总校）评为先进分校。
总的来说2020年我所党的建设工作取得了可喜的成绩，但是我们还应看到在许多方面还存在着不足，许多问题仍需要我们不断努力，在改革发展中用
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