小学副校长个人述职述廉工作报告范文.docx
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小学副校长个人述职述廉工作报告范文
a;教育事业关系到国家的发展，作为副校长，不但要廉洁公正，领导好学校配合校长共同做好工作。
下面是给大家带来的小学副校长个人述职述廉工作报告范文，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!
小学副校长个人述职述廉工作报告范文1按照县委县政府及县教育的要求，我代表x小学领导班子对一年来的履职情况进行述职。
请各位领导评议。
一、2020年主要工作抓维修改造，学校面貌新改观“三个率先”的治区方略为我校的发展提供了难得的机遇。
区委区政府今年为我校投入1000余万元改善办学条件。
维修后的校舍焕然一新。
尤其是危楼加固工程走在了全省前列，赢得了省校安办的好评。
教培中心学校的领导来我校参观，都赞叹我校硬件条件改善大，四县的学校领导更是羡慕不已。
区委区政府对农村教育的投入让我们农村教师找到了尊严，教师的工作热情空前高涨。
政府的投入既是动力、更是鞭策，我们没有理由不苦练内功，教育好这些农村的孩子们。
抓校本研修，课程改革结新果一年来，我校有88人参加过区级以上培训，派教师外出参观学习32人次。
为了放大考察学习的效能，我校建立外出学习报告会制度，实现考察学习效益的最大化。
一是走出学校，借鉴经验搞改革，2020年初，先后派出两批教师16人前往杜郎口小学学习先进的课改经验，迎来了我校课改的春天。
初二全面展开了课改，并取得了显著的成果：
学生平均分提高28分之多，优秀率和及格率提高20个百分点。
为我校进一步推广“杜郎口教学模式”积累了成功的经验。
2020年x月x日，区教育局教学现场会在我校召开。
x电视台、大庆晚报等多家媒体先后报道了我校的课改成果。
2020年x月初，应中国教师报的邀请，我带领四位教师赴沧州参加“高效课堂下的快乐家园”现场观摩与研讨会。
我把我校一年来的课改情况及成果向专家汇报，中国教师报的首席记者李炳亭对我校的工作给与了充分的肯定和详尽的指导，并接纳我校为中国名校共同体会员校。
2020年末，我校先后派骨干教师麦
x、李x参加x大学教师培训班学习，派王
x、邢x等12人去哈尔滨参加校本研修和德育管理研讨会。
帮助教师专业成长是我们义不容辞的责任。
二是校内交流，开设论坛强素质我校积极响应进修校布置的伙伴互助、师徒结对活动。
有43对教师结成师徒对子，师徒共同设计教学环节及内容，在课堂上展示师徒风采，在研讨中提升教师素质。
张淑晶等一批年轻教师茁壮成长起来。
本年度我校有43位教师走上教师论坛开展讲座，与全体教师分享教育教学成果。
教师论坛促进了教师的专业成长，取得了人人参与、共同提高的效果。
我们将讲座稿编辑成书--《破茧成蝶录》，作为教师成长的记录。
抓校际交流，教师成长走捷径为了更好的推动教师队伍的快速成长，加强学校之间的教学互动，今年我校组织69位教师到x小学等5所教培中心学校听课。
接待58小学、x两所学校教师32人来我校参观学习。
x月初应x小学邀请我校派12位教师为其指导杜郎口教学模式改革。
x月x日，我校派高杰等三名教师前往58小学送课，首开我校到教培中心学校送课和兄弟学校来我校学习的先河。
展示了我校教师的风采，增加了我校教师的自信。
如今的x小学是一个开放的学校。
虽然我们地理位置偏僻，但我们办学的思想不落后，我们教师的视野不闭塞。
抓艺体活动，校园文化添活力今年，我们先后组织了篮排球赛等二十多项艺术体育活动，极大地丰富了校园文化生活，培养了学生的体育技能，为学校的发展注入了生机与活力。
尤其是今年五月我市的法制歌曲进校园活动在我校举行首唱仪式。
仅两周的时间，我们教会了全校学生唱两首法制歌曲。
班主任老师和音乐教师齐心协力，组织学生站队型、练歌曲。
本次活动获得了市局领导的好评，市多家媒体相继报道。
首唱仪式的举行，培养了学生的集体主义精神，在学唱歌曲过程中，受到了很好的法制教育，起到了润物无声的作用抓赏识教育，德育教育谱新篇推行赏识激励教育，以堵、看、训为主的原始的学生管理方法有所改变，向无痕化的教育迈进了一步。
以“成功教育”为重点内容开展德育管理。
利用宣传栏等进行赏识教育，让每一面墙都会说话，开展师生相互“找优点”活动15项、陶冶了学生情操，张扬了学生个性，营造了浓厚的文化氛围，如今我们的校园到处洋溢快乐与文明。
、抓安全防范，杜绝隐患保平安我们坚持服务育人的宗旨，切实为学生创造良好的学习生活环境。
狠抓食堂卫生管理，确保师生吃的满意。
另一方面抓好安全教育，对校舍各部位落实责任人，层层签订安全责任状。
开展安全日、周、月活动，人人都是安全员，发现安全隐患第一时间报告，及时整改，把隐患消灭在萌芽状态。
今年x月份，我校成功迎接了国家四部委的畅通县区检查，称赞我校交通安全工作做的实、做得细，为免检单位。
我校高度重视传染病预防工作，每月更换一次校园宣传栏，组织学生自制宣传板56块。
为使宣传工作落到实处，我校将预防传染病知识延伸到家庭。
在今年的预防甲流工作，抢前抓早，从x月份开始，坚持晨午检，每天通风、消毒，我们先后给家长三次下发宣传单3600份，为师生注射疫苗200余人。
到现在为止，我校未发现甲流病例。
抓廉洁自律，队伍过硬创佳绩在工作岗位上，我校领导班子率先垂范，勤政廉政，思想上时刻与各级党组织保持高度一致，以行风建设和廉政建设为警戒，规范办学行为，落实农村经费改革政策。
全年减免学生杂费、书费、水费60万元，杜绝了“三乱”现象。
严格按照党风廉政责任制要求，切实遵守财务管理制度，时刻约束自己和班子成员，不乱花一分钱，把有限的资金用在办学上、用在为师生谋利益上。
学校资金有限，没有小金库问题，没有违纪违法现象发生，没有利用职务上的便利谋取不正当利益的行为。
一年来，我校先后被评为省依法治校先进单位、中小学实验室管
理、实验教学工作先进集体、市小学生女子篮球赛冠军、区先进党组织、总工会女职工“建功立业”先进集体、关心下一代工作先进领导小组、安全生产先进单位等荣誉。
在区属13所中小学目标考核中名列第一，x年中考有109人考入省市重点，其中省重点88人，市重点21人;美术参考49人，考入23中和油高47人，再创历史新高。
二、今后努力方向在新的一年里我将带领全体教职工，积极践行“三个率先”突破年活动，走特色办学之路，努力把我校打造成大庆市知名学校：
1、完善管理机制，认真执行区教育局推出的中小学教师奖励机制。
2、争取政府支持，添置迎接省标准化学校验收所需设备，力争高标准通过省标准化学校验收。
3、扩大课改面，在初一学年继续推广杜郎口教学模式。
并努力打造大庆市名校。
4、以人为本，关爱师生，将“健康快乐，能力超强”的办学理念深植于每一位教师的心中，继续打造“忙且快乐着”的教师集体，努力把学校变成教师的乐园，变成师生实现生命价值的绿洲。
5、努力打造区优秀班子。
6、抓教师队伍建设，提高教师整体素质，力争打造出10名让区名师，20名喇中名师。
7、扩大派学校领导及教师外出考察学习的人数。
8、继续开展丰富多彩的教育教学及文体活动，为每一位师生员
工提供成功的机会，使他们都能找到属于自己的一块舞台。
面对崭新的2020，我信心百倍。
有区委区政府、区教育局对喇
中的支持;有积极进取、充满活力的班子集体;有人气顺通、渴盼改革的教师队伍;有山东课改名校成型经验的借鉴;有配备完善的硬件条件，我有信心把喇中打造成大庆市知名学校。
小学副校长个人述职述廉工作报告范文22020的工作就快结束了。
我是怀着一腔对教育事业的热情到x市第六小学任职的。
我经常在心中追问自己，什么是真正的教育?
办怎样一所学校才可以实现真正的教育?
也正因为有了这些追问，才使我的工作和我的生命更有意义，也让我觉得在这充满生机的校园里工作是一种幸福。
今天我想从以下几个方面向大家汇报我这一年的工作。
一、加强学习，更新观念，努力提高自身素质作为学校的主要管理者，我恪守着这样几条信念：
一要真诚。
真诚地对待每一项工作，真诚地对待每一位教师，真诚地对待每一名学生。
二要正直。
坦坦荡荡地面对各种问题，客观地分析问题、判断问题，公正地处理和解决问题。
让校园处处充满着和谐。
三要务实。
扎扎实实地深入基层，实实在在地做一些工作，真真切切地干出一点成绩。
让校园处处洋溢着团结、奋进的气氛。
为了让自己在学习中取得进步，一年中我认真学习理论知识，贯彻党的十九大精神，解放思想，与时俱进。
积极地理解、传达和执行党的各项路线、方针、政策，在思想和行动上和党中央保持高度一致。
严格要求自己，作风踏实，不图虚名，廉洁自律，奋发向上。
始终牢记自己的光荣职责和神圣使命，进一步理清自己的工作思路，确立长远的工作目标。
并在实践中不断总结经验。
在学习实践中坚定了为教育事业努力实践，甘于奉献的决心。
二、勤政务实，真抓实干学校管理工作的实践使我深深体会到;要搞好学校工作，必须全心全意依靠教职工，因此，我带领校委一班人团结一致，共同努力。
依法营造一个稳定、积极、向上的环境，让教职工对校长、对学校有强烈的信赖感，在工作上有危机感和责任感。
我具体做了以下工作：
1..严抓党组织工作。
党支部在学校工作中起着导航作用，因此，我带领支委成员认真学习领会党的方针政策，结合我校实际决策学校的规划、发展目标。
使全体教职工明白学校的具体工作和任务。
我校党员人数约占教职工总人数的40%。
为了让党员的先进性得到充分的体现，我带领支委成员严抓“四个长效机制”的落实情况，让党员的言行感染和带动周围的群众，使全体老师服务意识增强了，综合素质提高了。
2.实施民主管理，有效地推动了学校工作的开展通过支委会，充分发挥党支部的监督保障作用，学校中层领导的任免、学校的发展规划等重大事项，都在党支部委员会上讨论决定。
工作中发扬民主，决不武断专行。
通过教代会，完善学校各项规章制度，讨论通过各项考核办法，切实进行校务公开，充分发挥全体教职工的作用，民主管理学校，达到自己参与制定自觉遵守的目的，有力地推动了学校工作的开展。
切实进行财务、政务公开。
学校每月将财务收支情况予以公示，每周对考勤情况进行公示，严肃财经纪律，严格一费制收费制度，实行收费公示制，真正做到给家长明白，还学校清白。
以此取信于民，保障了学校工作的正常进行。
3.狠抓校风建设，落实德育工作。
我认为：
治理学校，必须依法治校、已德治校。
学校工作必须以德育工作为首，因此，学校成立了德育工作领导小组，制定并落实计划，充分发挥党、团、工、队的团结协作作用，积极开展系列活动：
、将少先队作为学校德育工作的主阵地，利用主题班队会、红领巾广播站、国旗下讲话、校内纪律卫生评比等对学生进行思想品德、日常行为规范的教育和管理，利用多种途径大力宣传渗透现行的《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》，使德育建设网络覆盖整个校园，促成良好学风的形成。
、狠抓师德教育，学校每周一召开教职工大会，除政治学习，还对学校一周来的情况作以总结，发现问题及时处理。
通过一年来的整治，六小教师已形成了爱岗敬业、热爱学生的良好风气。
4.积极推进素质教育，进行新课程改革，走科教兴校之路，全面提高教育教学质量一个学校的进步关键在教学，为此我首先掌握第一手教学工作资料，悉心研听，认真把握新教材理念，走入教研活动、走进课堂，认真听取老师们的意见，和老师们商讨教学中的问题。
为了提高学校的教学水平亲自到外地学习先进管理经验，并与x小学、x三小成为手拉手互动学校;x小学为我校送来了优质课和先进的教学方法;十月，我校和x三校进行了观摩课交流活动，为六校开办英语普及教学工作打下了坚定的基础。
与此同时，还多次派本校骨干教师外出学习、取经，使我校的各学科在新课改中不断走在塔城教学教研的前列。
就这样，我从一点一滴做起，把学校教学工作推向了一个崭新的阶段。
作为校长，我认真学习新课程精神，掌握当今先进的教学理念，把“一切为了孩子的发展”作为学校教学工作的出发点，与此同时，我不断吸取大量的教育信息，新的管理知识，为我的工作中有所创新奠定了稳固的基础。
教学设施的优劣直接影响到教育教学的成效，为此，我在学校资金极为困难的情况下四处奔波，即便是生病，也是利用中午休息时间去打针，就怕耽误了工作。
然而，看到学校拥有塔城市一流的微机室、完善的教师电子备课室和一千多名蓬勃向上的师生们，我所有的艰辛和劳累都化作了甘露。
在学校管理中我还十分注重教职工的身心健康，谁家有困难，谁有病都会和校委成员一起及时探望、热情慰问。
对师生反映学校存在的不足和合理建议以及家长的来访，都能热情而耐心地接待。
人文性，民主性的管理，使广大教职工爱校如家,各项工作都蒸蒸日上。
5.强化法制安全教育和安全工作管理。
小学生自我约束能力和自我防范能力比较低，因此，在小学，法制安全教育和安全管理就尤为重要。
于是，我组织校委成员制定安全工作制度，成立安全工作领导小组，并将制度上墙，在师生中广泛宣传教育。
与教师、班主任、学生家长签定安全目标责任书。
6、注重学校“三个文明”工作的建设我校为自治区级文明单位，今年，我带领学校领导班子认真落实政治、精神、物质文明工作。
使我校文明工作在今年复验中顺利通过，并得到上级检查组的好评。
三、廉洁自律，以身作则，接受监督，认真履行职责无私是一种精神，清廉也是一种精神。
在工作中，我通过学习政治理论知识和党的方针政策，观看警视教育电教片来强化自身素质，提高“防腐”免疫力。
我无论是在党员会上，还是在教职工大会上，廉政问题总是经常讲、多次讲、反复讲，找原因、说危害，教育老师要从身边人、身边事中吸取教训，耳边警钟长鸣，心中筑起道德和法纪两道防线，促进我校廉政建设顺利开展。
为了增加学校管理的透明度，要求学校校务公开工作能将职称评定、财务收支等事项及时公示于众，接受老师、学生、家长和社会的监督。
、除依法管理学校一切财经，并依据上级财经纪律和制度通过教代会、行政会等制定并完善学校各项财经制度，不仅要求学校行政、财务人员严格执行，本人也带头依法执行一切规章制度。
严格各种经费报销制度，本人严格执行国家财经报销制度及上级的有关规定，从不多报或乱报，可以说只有少报或不报。
为了更好地严于律己，作为校长，曾多次在行政会、教代会、全
体教师会上宣布，要求学校全体教职工或学校行政对学校经费的收支进行监督，并设立意见箱，定期向全体教职工汇报学校财务情况，如有疑问或意见直接向监督组提出。
、切实进行财务公开，设立收费公示栏，让学生及学生家长明白，规范收费行为，多退少补。
一年来，群众对学校的收费无一疑问，确保了学校工作的正常开展。
、不设“小金库”，也不乱订“教材和教辅”用书。
不加重学生经济负担。
没有想以此来谋取私利的念头。
、严格控制学校的“非正常性生活费开支”。
一年来，学校的生活费开支较之以前大大减少，从而压缩并利用有限的经费来发展学校。
在工作中，较强的团队意识和广大教师团结协作精神是我追求的方向;任劳任怨，勇挑重担，始终紧跟时代步伐，勇于开拓创新是我工作的座右铭。
平时我能谦虚向老师征求好的建议，发现问题及时纠正，及时解决，不拖泥带水。
制定的制度，首先带头去做，说到做到，不搞特殊化，在同事和学生之间树立了良好的威信。
四、存在的不足及学校发展思路
1、存在的不足：
工作中大胆实践、不断创新的意识还有待加强。
自身各方面的素养还需要进一步提高。
2、发展思路：
“以科研为指导，以改革为动力，以教师和学生的发展为目的，将课改与学校发展高度融为一体，使学校朝着‘学习化校园’的方向不断迈进”，以质量求生存，以提高办学效益促发展。
吸取先进的教育管理理念，寻求更广阔的发展空间，促进学校的发展。
一年来，在上级领导的支持、同事们的团结协作下，我校取得了很大成绩。
望着今天的收获，使我忘记了一年的疲惫和奔波;望着六小的教学管理不断被认可，我欣慰激动，也对明天充满了信心。
我将在以后的工作中克服缺点，锐意进取，争取做一名新型的优秀校长。
最后，我代表我们领导班子集体，也代表我个人，对每一位为学校振兴做出努力的教职工表示感谢。
我期待着明年，我们合作更加愉快。
小学副校长个人述职述廉工作报告范文3总结一年以来的工作，对自己所做的工作加以梳理、盘点和反思。
在梳理中发现不足，在盘点中找出差距，在反思中谋求新的增长点。
这既是一种自我激励和加压，也是一种理性的思考，更是接受领导指点，同事相助的极好机会。
请同志们批评指正，提出宝贵意见。
一、本年度学校取得主要荣誉
1、我校取得了全县“316工程”督导评估第一名的好成绩，属本轮评估唯一优秀学校，荣获x省“316”工程督导评估优秀学校。
2、我校先后被县局推荐为“x省校本研修先进集体”、“x省阳光体育示范学校”、“x省先进工会”、“榆林市实施素质教育优秀学校”。
3、x市德育工作现场会、x县“双高双普”动员会在我校成功召开，市县领导陈宁、马秀岚、常少民、李晓媛观摩了我校的有效德育和艺术体育现场展示，给予很好的评价。
4、2020年x月初，x县教育局组织全县课改实验学校的业务校长观摩了我校的高效课堂，是对我校课改工作的充分认可。
二、本年度学校主要工作业绩
1、课改工作有新进展。
学校四个教学模式在三至六年级实现了全覆盖。
我校在县局组织的全县小学校业务校长观课中进行了课改年级全开放;绥德三小、绥师附小、明德小学、马家川九年制学校组织教师观摩了我校崔欢、郝红霞老师的课堂，颇受启发;崔欢老师参加了榆林市大篷车送课下乡活动，受到教育同仁的好评。
英语、科学科目的老师们能积极探索新的课堂教学模式，在各位老师的教学案头和课堂中有着浓厚的、不同风格的“课改”味，其中，王喜莲老师运用英语“四学”模式，被授予绥德县教学能手称号。
2、教学成绩有新提高。
六年级五科成绩较为均衡，比对比学校超出
7.08分，五年级语数学科有很大的提高，四年级在全县教学质量调研中取得较好的成绩，
二、三年级继续保持了令人满意的成绩，一年级起步成绩良好。
3、课程建设有新亮点。
我校根据学生发展的需要及学校的实际情况，量身定做了四个校本课程。
发展好《美德课堂》，编写了《美德课堂》的九个校本教材。
整理编辑了《美德课堂资源库》、《美德童谣》、《规范、礼仪、习惯》、《红色教育读本》、《出彩中国人》、《最美榆林人》等系列教材，本年度，学校开发了《围棋课》、《书法课》、《家长讲堂》，除书法课缺开一个课时之外，其他校本课程开课率达到100%，校本课程深受学生喜欢。
目前，我校的校本课程成为学校的一道靓丽风景，受到上级部门的关注和认可。
4、办学条件得到改善。
在学校的努力和上级部门的大力支持下，近年来，操场铺设了人造草坪，重新硬化了校园，改造了旗台，全面整改了水路，进行了办公室的全面改造，新建了舞蹈室、围棋室，实现了电子白板班班通，添置了66台计算机，安装了天然气锅炉，进行了整个校园的美化。
5、校本研修规范有效。
学校规范常态教研管理，制定了一系列刚性管理制度，措施得力，收效良好。
一是每人一堂公开课制度，二是首席评课人制度，三是主题研讨中心发言人制度，四是教研组活动最低标准量制度，五是公开课及教研活动考勤管理制度，六是校本研修学分认定制度。
本年度安排公开课80人次;各教研组安排主题性学习10次以上;
语文、数学、综合教研组开展教研活动分别为25次、28次、42次。
6、构建了和谐的家校关系。
学校在全校性家长满意度测评中，家长满意度达到96%，更值得肯定的是在“最喜欢的老师”调查问卷中超过90%的学生、家长喜欢某一老师的好成绩。
取得如此高的满意度得益于四方面原因：
一是教育教学质量让家长放心;二是教师的敬业精神让家长感动;三是教师的自律水平让家长满意;四是多渠道的沟通让家长理解。
三、本人工作情况汇报在上级党政领导和县教育局的正确指导下，一年来，本人严格执行中央《严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，牢固树立为人民群众服务的思想，切实解决群众反映强烈的热点，难点问题，为教职工和人民群众办实事。
工作中，严格遵守财务管理制度，时刻约束自己和班子成员，不乱花一分钱，把有限的资金用在办学上，学校资金有限，没有小金库问题，没有违纪违法现象发生，没有利用职务上的便利谋取不正当利益的行为。
在这一年中我个人主要做了以下几件事：
1、坚持学习，在学习中提高，在提高中完善。
为此，我坚持从书本、杂志、网络上汲取新知识、新思想、新观念;通过外出开会培训、自我学习等方法，使自己能及时了解课堂教学动态，更好地调整和把握教学方向，也有助于提高自己的教学能力和指导能力。
2、发挥优势，做科研型校长。
在工作中，我尽可能地发挥和展示自身的优势。
本年度，本人听课120多节，参加教研会30多次，为教师做专题交流10个，撰写论文6篇，在榆林市校长大讲堂上，做了“优化模式改革，提高教学质量”专题报告。
3、为自己的角色定好位。
校长不是一个纯粹的管家，而是教育者、管理者、决策者、经营者等多种角色的扮演者。
作为校长，我始终坚持以下观点：
学校是大家的，学校的工作大家干，只有大家齐心协力，才能把学校办好;校长要做校长的事，做重要事、做关键事，做把关事。
4、使自己保持清醒的头脑。
首先是对我自己的言行保持清醒。
作为校长，我个人的一举一动、一言一行，都代表着学校，也影响着学校，因此，我必须把个人的命运与学校命运联系在一起，与学校共荣辱。
四、学校发展中存在问题
1、任性教师依然有之。
甘于平庸不思进取者有之，固步自封排斥“课改”者有之，忘乎所以拈轻怕重者有之，牢骚抱怨消极怠慢者有之，抱侥幸心理频繁出错者有之。
2、三项改革困难重重。
教师在两个教学模式运用上很不均衡，新模式没有完全常态化;小组捆绑式评价方面形式主义严重，操作性不强，创新元素不多，执行效果不佳。
3、课程管理不够严谨。
严格的教学计划审定制度没有建立起来，以致出现较多低质量教学计划，特别是部分非考试科目教学目标模糊，目标达成随意性大，教学验收凭借印象和感觉，缺乏标准和依据。
4、日常管理不够精细。
主要表现在：
月主题教育的有效性程度低;教室文化及卫生状况欠佳;晨练活动有序化程度不高;两放学秩序较差等突出性问题需要精细管理予以解决。
5、办学条件亟待改善。
按照学校标准化建设的要求，学校最急需解决的三大问题是：
配足标准化的学生课桌凳，完成微机室的重建，学校中园需要软化。
6、名优教师比重较低。
目前，我校在教师培养方面主要凭借教师的意愿，没有具体得力的措施，以致能独当一面，具有示范水平的名优教师比重较小，名优教师团队没有形成，制约着学校的发展。
7、学生作业负担过重。
不少教师以学生的“勤”弥补自己的“拙”，备课不充分，上课效率低，以致学生重复性作业、机械性作业过多，低水平教辅资料成为学校的一大隐患，有辱于教师和学校的形象。
8、大型活动组织较少。
学校的一切教育活动完全依赖于班级去实施，以校组织的大型全员性活动较少，学生锻炼和才艺展示的机会不够，适当增加大型文艺、体育、才艺展示活动有利于学生的发展。
9、语言文字规范程度低。
学生作业封面整洁，可大量存在着不规范书写;课堂上教师普通话运用不能形成习惯，学生普通话水平自然较差。
努力创建语言文字规范化学校任务相当严峻。
10、主题班队活动随意性大。
以德树人仅仅停留在口头上，主题性教育仅仅局限在升旗演讲，班队活动经常性被挤占，缺乏有效设计，收效不佳。
小学副校长个人述职述廉工作报告范文4
一、德才表现
1、德政治目标明确，政治立场鲜明。
能坚决拥护中国共产党的领导，忠于人民的教育事业。
认真学习党的各次全会精神，深入开展学习党的群众路线教育实践活动，用以指导教育教学工作。
能将思想政治学习教育始终工作贯穿于教学和行政工作之中，做到既教书又育人。
与同事和睦共处，互助友爱，尊重领导，热情待人。
能服从组织和领导安排，爱岗敬业，乐于奉献，积
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