大学学生会外联部工作计划精选.docx
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大学学生会外联部工作方案
很快乐xx学院团组织让我进入学生会外联部学习，我深感荣幸。
我这是我第一次进入大学的活动，也是我人生的第一次打拼，以前从没有写过工作方案的经历，也让我有了第一次，那么多的第一次组合在一起我是多么幸运。
听完了学生会干部的教育会，我真为自己捏一吧汗，我想我方案要做的第一件是就是通过外连部的第一个月试用期，用自己的努力。
不然别的方案都是枉然，可方案还是方案，总得为自己要干的事，要得目的了解亲出。
1、凭借自己超强的适应能力，容入外联部这个整体，了解他的工作性质，工作内容，及其工做的重点，搞好部门内的人际观系，尤其是我的搭挡。
2、为xx学院在11月中旬举办的校园白花艺术节拉一笔赞助费，第一次去的进步，喝彩。
先试着在学校周围拉拉看，如果不行那去外面见见世面，努力完成要干的事。
3、再接下来的少数民族茶花会，和校园篮球赛上，努力帮助拉咱助，这才是外联部的本职事物。
充分发挥‘胆大，心细，脸皮厚的外连部的特性，努力。
4、为较大的冬季运动会拉赞助，且努力成功。
拒绝，被拒绝，再次被拒绝，都要扬起自己的笑脸迎上去——笑里藏刀，呵呵。
5、更正自己的态度，听取上级的意见，真的，不要在一副无所谓的态度，从来就是这种性格，要改一下，不，是要更正。
以认真的态度去面对上级的命令，不要无所谓，亦让学生会的工作把自己这种性格改正，这是人生的第一次，以新的态度面对问题，我不知道自己的潜力有多少，只知道要跟上前人的步伐，在超越前人。
江山代有才人出，各领风骚数百年。
6、取别人的长处，补自己的短处，方案不是一成不变的，要有面对风险的能力，再超越。
再有别的任务是，在座更正，与细化，加油。
7、不因为自己是学生会的就嚣张跋扈，就不把同学放在眼里，自恃过高，努力搞好同学间的关系。
8、我们是学生，学生的职责是学习。
不忘自己的学习，再一些细小的细节上多留意，不让自己懊悔。
9、遵守学生会的纪律，不拖拖拉拉，讲究效率，开会做笔记，不迟到。
扬起你的笑脸，去争创自己的辉煌。
大学的日子要充实的度过，不要在浑浑噩噩的象以前一样，我从今天起步。
一、做好协助做好院内协助的工作为本部的常规工作。
1、协助学院的各个部门搞好各种工作，保障院内其他部门开展活动所需的场地，物品以及服装等需要。
此项还需要根据学院的活动方案针对不一样的活动做出更详细的资料安排。
比方说迎新工作，迎新晚会，院的户外会等。
2、在学院举行活动时要细心细致地做好联系、接待嘉宾的工作，以保障活动的顺利进行。
其中的具体工作包括:
联系嘉宾确定好到达的时刻地点，派工作人员去接待，安排就坐，后勤效劳等，或者还有通知演出的相关事宜等相关工作。
3、要加强与院内其他部门的联系和交流，从而在工作上更好的相互配合，共同为同学效劳。
二、扩大影响所谓扩大影响主要是指透过加强与校内其他学院的联系以及开展与大学城内其他高校的友好关联，透过与其他学院，其他高校的联系交流，把他们的特色引入我院，把我院的工作推广到其他高校，到达丰富广阔同学的课余生活，扩展同学的视野，加强学院间，高校间同学的联系交流的目的，从而展现我们学院的风采，扩大我们学院的影响力。
1、展现风采--抓住一切的时机展现自我。
主要是透过加强活动的交流为主。
第一，在我们自我举办活动的时候，邀请其他学院，其他学校的社团干部参与观看，在对方举办活动的时候，我们派人参观学习。
第二，争取在这个学期，与其他学院或者其他学校搞一次联谊活动，资料可能倾向于外联经验的交流。
具体资料及时刻安排还有待确定。
2、扩大影响--主要是透过举办一些在校内，在大学城内较有影响的活动来到达目的。
目前的设想有，透过我们学院自我成功举办大型的活动，加大宣传，扩大影响力;或者透过我们学院牵头的形式，与其他学院一齐或者与其他学校一齐举办活动，以到达目的。
三、加强联系那里的加强联系主要是指加强与学校以外的公司、企业、事业单
位的联系。
1、我们部门要寻求潜在的赞助商，来支持和能与赞助学院的各种
活动，使彼此建立和维持友好的合作关联。
这对我们学院搞好学生工作，为学院活动带给资金支持，打出学院品牌，树立我们学校在社会上的良好形象是很有帮助的。
2、做好实践基地的初步工作，建立完善的客户资料档案，维持与客户的友好联系。
这是一个任重机而道远的工作，它需要日积月累才能有完善的资料。
虽然此项工作有所困难，但它对我部门甚至于学院的外联工作都有很重要的好处，我们会把重心放在此项工作上，加强与外界的联系。
此项工作的具体方案还有待商定。
四、部门的内部工作
1、制定完整的部门规章制度，并要求部门人员严格遵守其制度。
例如，外出联系工作，应先制定工作方案，工作结束归校后，亦及时作总结、汇报，决不私下联系任何活动。
2、对本部部员的定期培训活动活动时刻：
每周一次或根据状况而定活动资料：
理论加实践，让部员尽快掌握外联部工作技巧。
会请一些外联经验丰富的人来给部门成员做交流，同时也会带给各种时机给部门成员锻炼。
3、鉴于写筹划的重要性，我们部门将会进行专门的培训，甚至能够开展部门内部的小型的比赛活动。
以上是我们对外联部的筹划、构思，其中还存在许多缺乏。
我们将在实践中发挥外联部灵活变通的工作方法，务真，务实地做好部门的常规工作。
以开拓进取的精神协助团总支、学生会推广学院品牌。
以真诚的态度与各单位，各部门搞好联络工作。
争取使本届外联部在已往的工作成绩上更上一层楼。
第一，为即将举行地第13届技能大赛啦一些资金或物力地赞助。
我已经做好了细致的工作方案。
现正在实施。
我们会尽可能更好的完成好这项任务。
第二，协助体育部搞好篮球和足球队。
我们将在12月上旬进行具体的筹划和实施。
我们部门要寻求潜在的赞助商，来支持和能与赞助学院的各种活动，使彼此建立和维持友好的合作关联。
这对我们学院搞好学生工作，打出学院品牌，树立交大在社会上的良好形象是很有帮助的。
第三，外联部能够牵头搞一些活动，如组织联系参观一些知名厂家、联系校内外知名人士、公司负责人做一些贴合我系特色的互动型讲座、请厂商倾谈成功经验，举办学生会阶段性成果展等，并拉动其他部门用心参与协作，并争取厂商的支持与赞助。
另外还能够尽可能的联系一些义务活动，以端正大学生的思想作风和人生观、价值观。
第四，外联部的工作就应是长期性，持续性的。
在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商，开掘潜在的赞助商，发挥外联部内部海口本地工作人员的地域优势。
洞察潜在赞助商的合作意向，及时收集信息。
开展在同学中的调查，了解同学们的利益所在和共同需要，并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。
总结一学年以来的得失，为今后做好各项工作打好根底。
以上为外联部的一些工作设想，在具体实施过程中，由于各种因素的影响，也许会有一些变更与调整。
坚信这界学生会主席团、各部门必须会给予外联部各方面的支持，共同把外联工作做好。
一切让事实说话。
外联部将时刻以高度的热情迎接各部门组织的各项活动所带来的挑战，也将用心与其他院系联系，开展一些有益于同学的开展，有益于扩大我系影响力的活动。
我将在以后的工作中尽自我的发奋，搞好本系学生的外联工作，开展更多的受同学们喜爱的活动，丰富同学们的生活；为更多特困生及渴望在大学得到锻炼的同学带给就业岗位；使他们能够掌握各种管理思想及生存技能。
如果以后的工作中出现什么问题，期望领导给予帮助和批评。
部门目标：
打通校内与校外商家的隔膜，支持兄弟部门为院内举办活动提供经费保障，为校外商家的宣传提供适当的渠道。
为全院同学提供实践时机，培养一批高质量人才。
一、团队组建招新：
人数为副部两人，一人主内，主要工作为与兄弟部门沟通，申请送批，内部制度维护。
一人主外，负责拉赞助的具体事宜，和外面商家联系，沟通。
干事十人，负责协助部长，副部进行工作，主要工作为上门拉赞助，收集市场信息，悬挂横幅喷绘，发放宣传单，部门内部考勤，商家交流等等。
副部一次性确定，干事现招十二人，按照工作情况，择优选择十人，十人由部门内部投票，外部介绍产生。
培训：
培训分为两个局部，第一个局部为工作根本素质培训。
包括工作态度，工作精神，工作能力。
培训人以第三届学生会成员为主。
这个部长和干事都必须参加。
第二个局部为业务素质培训。
主要是礼仪，语言，筹划，申请送批等等。
主要由有过外联经验的上任外联部长章海怒，副部杨梅，和现任部长张睿负责培训。
分组：
根本以以老带新为主，分为四个组。
四组工作各不相同，一个部长，两个副部，一个业绩突出的干事带队，男女搭配。
并且工作轮流进行。
部门例会：
每周一次部门例会，时间暂定〔根据其他兄弟部门的时间协调〕。
主要是信息汇报和交流，经验总结，工作安排。
部门值班：
按分组情况，每周由一个组值班，主要负责当周的横幅悬挂，信息收集等日常工作。
二、业务方案外联部的拉赞助活动是时刻不间断进行的，每天都是我们的工作时间。
同时根据其他兄弟部门的工作开展，具体开展工作。
“全校外联部长会议〞提出并促成全校性外联部长会议，标准价格，稳定市场，交流经验，做到正当竞争。
“和谐杯篮球赛〞和谐杯篮球赛应该说，是比拟好的获得赞助的，作为我们大型活动，外联部应该尽量提高帮助。
我们部门设想是做一个综合性的广告设计，从裁判员球衣到横幅，喷绘，传单。
具体是联系和我们部门关系较好且有意向的皇后衣饰店。
文艺晚会文艺晚会因为其受欢送性，和影响力巨大，也是我们部
门工作的重点，这里要密切与文娱部的合作。
根据他们的具体活动举行方式，做好我们的工作。
“三下乡〞三下乡是我们部门工作最重要的一个环节，我们部门决心在此项活动上，有所突破。
首先，在本个学期末，召开专门会议，总结上一次三下乡的经验和教训，并且召开部门内部发动会。
号召部门成员在寒假期间就开始积极开拓市场，联系商家，并且在宣传和筹划方面，想出创新性方式方法。
其次，四月份就开始写好筹划，建好三下乡筹委会。
并开始活动。
充分利用好本院同学的社会关系。
再次，五月份到七月份，是我们部门及三下乡筹委会工作最紧张的时候，这时候，要做到每个星期都有人在外面跑。
三、工作备注一．提前制定外联工作方案：
外联工作本身具有一定的特殊性，相对于其他部门较难，它需要充足的时间、充分的精力和足够的耐心。
所以，我们可以提前对即将进行的活动进行一些了解，知道它的大体时间和预算，针对一些比拟固定的活动提前做出一份较详细的筹划。
如篮球赛、模拟招聘大赛、“三下乡〞系列活动等等，到时候看商家的意思，是否对某些活动赞助意向。
这样可以有充足的准备时间，也有利于提高成功率。
二．自己组织活动，到达社会实践目的：
社践外联部不应该只把重点放在拉赞助上，它也可以单独的组织和安排活动。
如组织各类联谊，包括班级间的、学院学生会之间、各学校学生会之间等等；也可以进行一些比拟简单的社会调查活动，更加深入的了解社会；有条件的话也可以邀请一些学者来进行讲座。
三．社践外联部作为一个部门，更多的还有配合性功能，帮助其他部门搞好活动，如负责联系、通知和传达等。
四、工作中应该注意到的问题：
1〕心态问题社践外联部是一个很容易遭受到拒绝，受打击的部门。
所以，良好的心态是很重要的。
对于大一许多新生来说，激情是他们一个很大的优势，但激情过后，心理上形成的落差会更大。
所以，要注意到内部人员的心理变化，给予适时适当的鼓励与支持，让他们重拾信心，平稳自己的心态，这也是以后工作开展的良好根底。
2〕整体环境问题就我们院社践外联部来说，与我们校外联部，还有其他各院、各协会外联部之间有合作，但更多的是存在着竞争。
而现在校外市场逐渐趋向于饱和。
所以，从整体来看，形势比拟严峻。
想要取得好的成绩，就必须要从各个方面付出更多的努力。
3〕创新问题我们的外联部不只是挂挂横幅喷绘发发传单的外联部，我们要做成创造性极强的外联部，要做到能为商家筹划宣传，设计广告，甚至是帮助商家进行管理和营销方面的优化。
而且在具体的宣传方式上面，我们必须要有所创新，不断创造出新的宣传方式。
外联部，一个对外联系、对内协调的外交部门。
在系学生会中，外联部以交际广、联系大为工作特点。
因此，开展、标准和完善外联部，对提高艺术系的知名度和我系学生的涉外活动有着深远意义。
内协调好与各各部门之间的关系。
内部管理的最终目的是统一标准外联工作，并协同各系、各社团外联工作走向合理化、高效化、统一化。
对外联系扩大学院学生会及学院的影响力，提高院系的知名度。
为我院学生的涉外活动提供一个良好的环境。
对外联系学院和本系所举办的活动的赞助，使我院、系的学生活动顺利开展，保证我系的活动能够高质量的举行。
努力加强学生会与外界的联系，树立系学生会的良好的形象。
并为系学生会的开展提供资料、经验及方案。
在结束的一个学期了，我们对内团结同学，增强院系内部各部门之间及与各系部和院校学生会的联系和沟通，共同学习，取长补短。
对外跟其它高校、各公商业个体之间的联系，增强校学生会对社会的了解和联系，更有利的学习其他学校学生会的优良作风，把其它高校、系部的好的做法，带回到自己的学校，把本校好的东西传出去，提高院系的知名度。
我们取得的成绩是离不开老师和广阔同学的支持和配合的。
我们会以饱满的热情，积极的工作态度对待系部的各项工作。
希望我们艺术系在之后的学期里有更好的开展。
外联部可谓是学院对外交流的一个窗口，从对外招商引资到增进与其他院校的交流。
从院内活动到对外的宣传，都是外联部的活动空间，就其部门本身来说是一个工作环境相对灵活的部门。
外联部以“对外联系，展示风采，吸取精华〞为工作宗旨。
为了更好的`开展外联闻的工作，现将工作方案如下：
第一：
保障系内其他部门开展活动所需的场地，物品以及服装等后勤需要。
此项工作作为本部的常规工作。
第二：
开展与其他高校的友好关系，通过与其他高校的联系交流，把其他高校的特色引入我校，把我校的物色工作推广到其他高校，到达丰富广阔同学的课余生海参，扩展同学的视野，加强高校间同学的联系交流的目的。
第三：
我们部门要寻求潜在的赞助商，来支持和能与赞助学院的各种活动，使彼此建立和维持友好的合作关系。
这对我们系搞好学生工作，打出品牌，树立在社会上的良好形象是很有帮助的。
第四：
要加强与院内其他系部的联系和交流，从而在工作上更好的相互配合，共同为广阔师生效劳。
第五：
要紧跟学院的步伐，了解社会动态，从社会上引入一些信息知识，例如请外界专家来我院开座谈会等，让同学们有一个了解社会、接触社会的时机，提高我院学生素质，使我院的教学工作更上新台阶。
第六：
建立完善的客户资料档案，维持与客户的友好联系。
这是一个任重机而道远的工作，它需要日积月累才能有完善的资料。
虽然此项工作有所困难，但它对我部门甚至于学院的外联工作都有很重要的意义，我们会把重心放在此项工作上，加强与外界的联系。
第七：
制定完整的部门规章制度，并要求部门人员严格遵守其制
度。
例如，外出联系工作，应先制定工作方案，工作结束归校后，亦及时作总结、汇报，决不私下联系任何活动。
第八：
市场开展战略要科学、市场调查要深入，外联工作要深入。
充分利用各种社会资源，翻开外联突破口。
以上是我们对外联部的筹划、构思，其中还存在许多缺乏。
我们将在实践中发挥外联部灵活变通的工作方法，务真，务实地凭借好部门的常规工作。
以开拓清楚新的精神协助团总支、学生会推广学院品牌。
以真诚的态度与各单位，各部门搞好联络工作。
争取使本届外联部在已往的工作成绩上更上一层楼。
新的一个学期开始了，北京中医药大学第二十一届学生会外联部上学期工作方案。
在经过紧张的筹备工作和招新工作后，学生会成功换届，第二十一届学生会各部门的负责人皆已确定。
我们作为新一届外联部的负责人，为了外联部的正常运转，使外联工作有组织、有方案、有效率的进行，特制订以下工作方案：
1.挑选适宜的人才组建外联部。
在第八周进行部门招新，初步方案在填报外联志愿的同学中招收六到八人，暂定时间为10月22日晚上8：
40在校学生会409办公室进行。
由部长黄定武和副部长李硕主持进行。
在第九周或者第十周随校学生会再次进行部门招新，再次招新时将为部门补充六到八名优秀的热爱外联工作的同学，具体时间按照校学生会的统一方案确定。
2.整理上一届外联资料。
在10月26日前整理出上一届外联部的资料，包括上一届外联部的财务帐务情况，上一届外联部所取得的成果，以及上一届外联部留下来的各大高校联系方式和商家资料。
3.出台部门制度在11月2日前制定较为完善的部门制度，标准外联部成员的行为。
4.联系学校其他学生组织在校学生会新一届领导人的联系方式出来后，立即联系校内的其他学生组织，并且交换新一届领导班子的联系方式，工作方案?
北京中医药大学第二十一届学生会外联部上学期工作方案?
。
同时进行初步的沟通和交流，为以后的校内合作打好根底。
5.联系兄弟院校，进行校际交流从10月26日开始联系北京的其他高校，交换新一届校学生会主要领导人的联系方式，初步完成校际交流，建立初步的合作关系，采用沟通、邮寄、电子邮件、登门拜访等方式取得联系，重点交流和沟通院校为临近的外经贸、北服、北化、女院、联大等学校以及以往合作比拟多的首体、北体、北外、北师、电子科技大学等院校。
校际交流的工作要求贯穿于整个外联工作全过程中。
6.联系新东方，筹备讲座事宜继上一届外联部成功组织举办了新东方讲座并在校内老师同学中取得极大的良好的反响后，二十一届外联部将延续上一届外联部的成功经验，积极与新东方的老师取得联系，力求再次在学校举办关于英语四六级考试或者大学生职业规划的讲座，为同学谋取实实在在的福利，同时扩大外联部在学校和校学生会的影响力。
在10月22日开始与新东方的老师取得联系，尽可能的争取在我校举行讲座，讲座时间预定为十一月中下旬。
7.联系商家，挖掘新的外联资源从上一届外联部留下的商家资料中检索出可以继续合作的商家信息，积极与他们取得联系，寻求进一步的合作；同时积极探索新的资源，扩大外联赞助的来源，为诸如元旦晚会等大型校学生会活动提供资金和礼品等方面的支持。
这局部工作从10月26日外联工作开展时就要求开始着手，并且贯穿于整个外联工作全过程中。
8.部门例会、团队建设举行部门例会，方案在第八周、第十周、第十二周、第十四周、第十六周举行五次部门例会，时间暂定为周末晚8：
30至10：
00。
在例会中总结上一阶段的工作，安排分派下一阶段的工作，同时促进部门内部成员的交流和沟通，例会期间安排适宜的活动促进团队的合作建设。
举行一到两次的团队建设，增强部门内部的交流沟通，活泼部门内部的气氛。
同时也调动大家外联工作的积极性。
9.配合校学生会其他部门的工作配合校会其他部门个工作，诸如送海报、送请柬、挂横幅、晚会现场支持等。
外联部将围绕以上主要工作内容开展工作，力求完成工作方案，以团结，高效，开展为工作理念，带着大家登上一个外联的新平台！
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