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头脑风暴大赛活动策划书

四川管理职业学院

 

浩瀚创业协会

“头脑风暴”活动策划书

 

 

四川管理职业学院浩瀚创业协会

2015年6月2日

“头脑风暴”策划书

前言:

“头脑风暴”大赛旨在引领同学熟悉“头脑风暴法”,增强团队协作能力,增强团队凝聚力,激发创造力,开拓思维。

领会头脑风暴法的魔力。

活动背景:

作为跨世纪的新一代大学生,更需要抓住在校的黄金时间,激发创造力,把握青春时光,在活动中锻炼创造能力,提高自身综合素质,重塑大学学生的应有的活力。

学习头脑风暴法并能熟悉运用在日常会议中。

激发创造力,团队协作更具有凝聚力。

活动主题:

我们是智者,我们是赢家

活动时间:

10月中旬

活动地点:

2115(暂定)

主办单位:

浩瀚创业协会

活动目的:

为同学创造一个接触世界500强入职考试题的机会,学习头脑风暴法,并运用到团队处理问题中。

更利于团队协作运转发展。

活动开展策划:

(一)     活动设置:

初赛、决赛、颁奖。

1、初赛:

答题,该试题为世界500强招聘试题以及公务员行测图形推理题,开放性思维试题按照得分按一定比例选择进入复赛的选手。

(例题:

在9个点上画10条直线,要求每条直线上至少有三个点?

         为什么下水道的盖子是圆的?

        烧一根不均匀的绳子,从头烧到尾总共需要1个小时,问如何用烧绳子的方法来确定45分钟的时间呢?

有几种方法?

2、决赛:

选手被随机分组,5~7人一组,参加“头脑风暴”活动。

先后进行“默写激励法”、“直接头脑风暴法”、“质疑头脑风暴法”,以公平公正的评分标准最后选“最佳团队奖”及“最佳个人奖”。

(例题:

板砖有多少种用途?

        为什么宇宙飞船上不能用铅笔?

如今DVD厂商的未来有哪些选择?

 有什么营销策略能帮赞助商在四川管理职业学院市场立足?

3、颁奖式:

最后进入决赛的同学将有3组获得“最佳团队奖”以及2名“最佳个人奖”。

(二)     活动流程

1、报名:

比赛前一周宣传,选手接受主办方的培训,了解比赛技巧,比赛要求及相关事项,XX日截止报名。

2、初赛、决赛:

初赛定于XX日XX时开始,于教室内进行(详见附录)

               决赛定于X月X日晚19:

00-21:

00,于2115或者学术报告厅(暂定)内进行(详见附录)

3、颁奖式:

根据最终总成绩由学生会代表及赞助商代表颁奖。

(三)     组织机构及结构安排

1、活动现场协调及组织:

浩瀚创业协会

2、评分:

公正公平公开的根据科合理的规则制定的评分表进行评分。

3、宣传:

将于食堂挂宣传条幅,在宿舍楼宣传栏贴通知。

4、秩序维护:

浩瀚创业协会

5、后勤工作:

浩瀚创业协会

6、会场布置:

浩瀚创业协会

7、其他各部互相协调,积极配合相关工作。

七、人员安排:

开场主持人2名

会议主持人5-6名

安保4人

礼仪4人

PPT放映员1人

计时1人

计分1人

八、奖项设置:

团体一等奖1组

团体二等奖1组

团体三等奖1组

优秀个人奖2人

九、经费预算:

初赛

名称

数量

价格(元)

备注

条幅

1

60

打印文件

100

40

决赛

打印文件

100

40

气球

1

5

彩带

若干

5

获奖证书

5

20

胶带

3

奖品

5

50

总计

220

十、活动负责人及主要参与者:

组织者

浩瀚创业协会

参与者

全体学生

嘉宾

赞助商相关负责人、学生会代表

十一、需要注意事项:

1、比赛前应积极做好宣传工作,激发参赛热情。

2、组织者保证比赛的公正公平公开,队员需谨守比赛规则。

3、本活动安排坐场,届时由工作人员安排坐场。

4、最终解释权归浩瀚创业协会。

十二、附录:

比赛流程

一、初赛

1、按照报名表人数,打印出一定份数试题,该试题全为世界500强用于招聘人才时用的试题,富于创造性,开放性,考验智力的试题

(该试题尚未确定,有待搜集)。

2、按照报名人数在大小合适的教室安排考查,答完题搜集回来批分并按照一定比例选择参赛者晋级复赛。

二、决赛前准备

1、将进入决赛选手随机分为5-6人一组,统一发一份相同的案例,回去后根据该案例分工合作,运用直接头脑风暴法,质疑头脑风暴法,解决该案例,并在决赛时进行PPT展示,自行安排一位做记录员,以备决赛过程中记录会议。

2、浩瀚创业协会成员们XX时到比赛的教室做好会场布置,检查好教室设备(麦克风,投影等),进行PPT试播。

三、决赛

1、准备:

随机将进入复赛的选手以5~6人一组分组,每组抽取一个议题,自行准备A4纸每人一张,铅笔橡皮,自行安排一名“记录员”,准备海报纸、记号笔,各组比赛同时进行

2、议题:

明确,全为性质较单一的议题,如研究产品的名称,广告口号,销售方法,产品多样化,解决实际问题等合乎参赛者的层次及关心程度的试题

3、主持人:

解释议题,解释会议规则,适时地缓和会场气氛,记录各选手表现。

4、比赛过程:

①主持人开场白及规则介绍(3’)

             ②团队展示及PPT展示(每组5-6’,共30’)

             ③默写激励法(5’)各选手在给定议题后自己将解决方案,观点想法,策略等写在纸上,并在该时段内理清思路以待阐述。

             ④直接头脑风暴法(10’)在此时间内每个人阐述自己的想法,记录员记录要点,主持人记录各个选手的表现。

一次只能说一个策略,开门见山,无需解释。

每人每次限时30s,无观点说“过”.所有人全无观点,可提前进入下一环节。

             ⑤质疑头脑风暴法(5’)各选手使用逆向头脑风暴法,将不合适的想法一一排除,最终留下最好的想法(详见附录)

             ⑥记录下最终的策略,评委打分

6、比赛规则:

·         庭外判决原则。

对各种意见、方案的评判必须放到最后阶段,此前不能对别人的意见提出批评和评价。

认真对待任何一种设想,而不管其是否适当和可行。

·         欢迎各抒己见,自由鸣放。

创造一种自由的气氛,激发参加者提出各种荒诞的想法。

·         追求数量。

意见越多,产生好意见的可能性越大。

·         探索取长补短和改进办法。

除提出自己的意见外,鼓励参加者对他人已经提出的设想进行补充、改进和综合。

·         循环进行

·         每人每次只提一个建议

·         没有建议时说“过”

·         不要相互指责

·         要耐心

·         可以使用适当的幽默

·         鼓励创造性

·         结合并改进其他人的建议

评分标准:

头脑风暴大赛评分表

 评分角度

选手号

1号

2号

3号

4号

5号

团队展示

(20分’)只评最佳团队有效

 

会议过程

1分—————————得分————————→()对应分

庭外判决原则(10’)

 

 

 

 

 

想法数量

(每条1’)

 

 

 

 

 

综合改善(10’)

 

 

 

 

 

求异创新

(10’)

 

 

 

 

 

表达效果

(5’)

 

 

 

 

 

活跃气氛

(5’)

 

 

 

 

 

知识丰富

(5’)

 

 

 

 

 

议题跑偏

(5’)

 

 

 

 

 

想法结果

1分—————————得分————————10分

应用效果

(10’)

 

 

 

 

 

创新性

 (10’)

 

 

 

 

 

质疑保留(10’)

 

 

 

 

 

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