卫生院进一步改善医疗服务行动计划实施方案.doc

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泰州市XXX卫生院进一步

改善医疗服务行动计划实施工作方案

为认真落实省级综合医改试点的新要求，全面贯彻国家卫生计生委、国家中医药管理局《关于印发进一步改善医疗服务行动计划的通知》（国卫医发〔2015〕2号）及省卫生计生委、省中医药局《关于印发进一步改善医疗服务行动计划实施方案的通知》（苏卫医政〔2015〕8号）精神，根据泰州市卫生局、姜堰区卫生局有关通知要求，结合我院实际，现就落实“进一步改善医疗服务行动计划”制定如下实施工作方案：

一、指导思想和总体要求

以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指引，以适应深化医药卫生体制改革的新形势为切入点，以提高医疗质量、改善医疗服务为目标，以适应人民群众医疗服务需求、提高人民群众就医满意度为最终目的，通过创新思路方法，改善医疗服务环境、优化医疗服务流程、保障医疗质量安全、加强医患沟通协调、建立健全工作机制等举措，为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的基本医疗服务。

二、行动目标和时间安排

自2015—2017年，利用3年时间，努力让群众便捷就医、安全就医、有效就医、明白就医，医疗服务水平明显提升，人民群众看病就医感受明显改善，社会满意度明显提高，医患关系更加和谐。

三、工作任务和实施计划

（一）工作任务

（1）优化诊室布局流程。

根据门急诊患者病种排序及其常规诊查流程，合理分布各专业诊室和医技检查室。

优化门诊“一站式”服务和导医服务。

开设便民门诊及与之配套的取药窗口。

（2）保持环境整洁舒适。

做好候诊、就诊区域及各楼层环境卫生保洁，加强卫生间等基础环境管理，保持就医、诊疗环境干净、整洁、安全、舒适。

易滑、易堵区域加强提醒和疏导，努力创造安静、有序、安全的诊疗环境。

严格落实公共场所禁烟要求。

（3）设置标识清晰醒目。

门诊大厅、各楼层就诊区域等醒目位置设置建筑平面图、科室分布图，完善就诊流程引导系统。

各科室、部门、办事场所等标牌及指示标识准确、规范、清晰、明了；为危险、易燃、易爆、有毒有害物品和放射源等设置醒目的安全警示。

（4）改善便民服务设施。

为患者提供饮水、应急电话、轮椅、纸、笔等便民设施；完善无障碍设施，放射检查时为患者提供更衣条件和符合规范的放射防护。

各医疗区域有足够的候诊空间。

（5）合理调配医疗资源。

根据就诊患者病种排序，科学安排各专业出诊医师数量，实行门诊服务窗口和诊室弹性排班，保证医师有足够的诊查时间。

合理安排检验检查设备和人力资源，努力缩短检查等候时间和出具检查报告时间，力争做到预约诊疗患者、当天就诊且无须特殊准备的患者及时检查。

全面推行检验检查报告及时发放制度，能即时出结果的，即时发放；能当天出结果的，当天发放。

（6）安排好节假日服务。

认真执行《省卫生厅关于全省公立医疗机构取消“黄金周”休假方式的通知》（〔2007〕14号）和《省卫生厅办公室关于全省公立医疗机构节假日正常开诊的通知》（苏卫办医〔2008〕11号），合理安排好节假日门急诊和住院医疗服务，满足患者需求，确保医疗安全。

（7）着力规范窗口服务。

落实《江苏省医疗机构主要窗口服务规范》，实行首问、首接负责制，改善服务态度，杜绝生、冷、硬、顶、推现象。

我院实行挂号、检验、“一站式”服务台等窗口工作人员提前10分钟以上挂牌上岗。

（8）及时救治危重患者。

加强医院急诊科标准化、规范化建设，完善急诊绿色通道。

实行急诊患者按病情轻重分级分类处置，对急性心脑血管疾病、严重创伤、急危重孕产妇、急危重老年患者、急危重儿科患者等各类急危重患者，畅通急诊绿色通道，先救治，后缴费。

（9）加强急诊力量配备。

根据急诊需求变化规律，合理调配急诊力量，在急诊量较大的夏季、冬季等，配备急诊加强班。

（10）落实应急救助制度。

对需要紧急救治，但无法查明身份或身份明确无力缴费的患者，要及时救治，不得以任何理由拒绝、推诿或拖延救治。

（11）改善住院保障条件。

加强病区规范化建设与管理，严格执行探视和陪护制度，为住院患者创造整洁、安宁、安全的住院环境。

（12）完善入出院及转院流程。

制定并做好入、出院患者指引，入、出院事项实行门诊告知或床边告知。

做好入、出院手续办理及结算时间预约安排，减少患者等候。

加强转院（科）患者的交接，及时传递患者相关信息，提供连续医疗服务，实现转院（科）医疗服务无缝衔接。

（13）提升出院随访内涵。

落实出院患者随访制度，利用电话、短信、微信、信函、电子邮件及必要的面谈等多种形式开展随访。

提升随访的内涵和水平，了解患者健康状况，指导患者服药、就医，开展健康教育。

根据患者随访结果，及时改进住院服务。

我院出院患者一周内随访率争取达到80%。

（14）强化护理人力配备。

按照责任整体护理的要求配备护士，配备护士基数达到《江苏省实施护士岗位管理的指导意见》（苏卫医〔2013〕23号）要求。

普通病房实际床护比平均不低于1:

0.4。

（15）深化优质护理服务。

责任护士全面履行护理职责，根据患者的疾病特点和生理、心理、社会需求，对患者实施身心整体护理。

继续实施“江苏省年轻护士素质提高行动”，提升年轻护士技术操作能力和人性化服务水平。

（16）落实患者安全措施。

提高患者识别准确性，有效改进医务人员之间的沟通。

术前标记手术部位，执行术前核查程序，确保手术部位正确、操作正确、患者正确。

加强手卫生，减少医疗相关感染风险。

建立相关评估制度，设置防滑、防跌倒设施，降低患者跌倒风险。

（17）落实“三合理”规范。

进一步落实“三合理”规范，强化合理检查、合理使用高值医用耗材，控制医药费用不合理增长。

倡导减少门诊输液，减少用药不良反应，促进合理用药。

运用处方负面清单、处方点评等形式控制抗菌药物不合理应用。

至2017年底前，我院住院患者抗菌药物使用率不超过60%，抗菌药物使用强度控制在每百人天40DDDs以下，推行个体化用药，降低患者用药损害。

（18）坚决拒收红包和回扣。

坚持廉洁行医，加强医德医风教育，培养良好的职业情操，始终把患者的利益放在首位。

落实医德医风考评、医师定期考核和不良行为记录等制度。

宣传先进典型。

开展警示教育。

严肃查处红包、回扣等行为。

通过宣传教育和制度建设，形成良好的工作机制，使广大医务人员形成拒收红包、回扣良好风尚。

（19）诚信医疗服务收费。

规范实施院务公开，切实维护患者的知情权，让患者明明白白看病。

医疗机构所有服务项目、药品及价格应在门诊大厅、住院部大厅等醒目位置全部公示。

缴费单据的收费项目、收取金额详细、清晰，利用手机等移动设备或其他信息化手段，为患者提供就诊项目、药品、单价、总费用等每日查询服务，实现明白、合规收费。

逐步扩大实施单病种支付范围，降低患者费用负担。

（20）展现良好精神风貌。

医院工作人员（包括实习、进修人员以及研究生等）着装整洁、规范，统一佩戴胸卡，易于患者识别。

医务人员语言通俗易懂，态度和蔼热情，尊重患者，体现良好的医德医风。

（21）深入开展医患沟通。

加强医务人员人文教育和培训，增强医患沟通意识和能力，完善沟通内容，创新沟通方式，规范、深入开展医患沟通工作，充分尊重患方的知情权、同意权、选择权。

各项医疗服务有爱心、耐心、细心、责任心，注重心理疏导，及时了解患者心理需求和变化，做好宣教、解释。

对手术、有创诊疗操作、重症患者等提供有效的心理疏导，采取措施舒缓患者紧张、恐惧、不安的情绪。

建立医患沟通责任人制度。

住院患者主要由责任医师、责任护士负责沟通。

手术患者术前、术后由主刀医师亲自沟通。

重视门（急）诊患者的沟通。

（22）注重保护患者隐私。

执行“一医一患一室”诊查制度，在门诊诊室、治疗室、多人病房设置私密性保护设施，不在住院患者床头卡写入院诊断，除监护病房外，杜绝男、女患者同室现象。

（23）规范处置医疗纠纷。

严格按照《姜堰区医疗纠纷处置预案》的有关规定执行，及时、规范、有效处理医疗纠纷。

同时，医院应健全医疗安全管理体系、医疗纠纷调处机制，坚持“预防为主”的原则，制定切实可行的防范和处理医疗纠纷的预案，做好安全隐患的排查工作，建立和完善预警机制；此外要重视医疗以外的其他安全问题，减少非医疗因素引发的医疗纠纷。

（24）规范院内投诉管理。

认真贯彻执行《医院投诉管理办法（试行）》和《江苏省医院投诉管理实施细则（试行）》，提供有效途径方便患者投诉，由办公室安排专人负责患者投诉处理和反馈，落实岗位责任，严格执行“首诉负责制”，建立和完善投诉接待和处置程序，对患者反应强烈的问题及时处理并反馈，对患者集中反应的问题有督促整改、持续改进。

（25）重视健康教育、康复和中医药医疗保健服务。

在医院门诊和病房普遍开展多形式的健康教育活动，引导患者养成健康的生活方式。

对糖尿病、恶性肿瘤、心脑血管等发病率高、严重危害人民群众身体健康的疾病，定期开展专题健康讲座。

高度重视康复医疗服务。

建立康复处方制度，加强对门诊慢性病患者、住院康复期患者的康复指导。

对出院需要进一步康复的患者，指导做好社区康复、家庭康复、专业康复。

参照国家标准完善中医“治未病”科室建设与服务，探索开展中医“医养结合”模式服务，推广应用适宜老年人健康需求的中医药医疗保健服务。

（26）注重加强信息引导。

运用信息化、网络化手段，实时传输门诊和入院患者相关信息，提前做好服务，通过多种方式，减少患者排队次数，缩短患者门诊检查、缴费、取药和办理住院手续排队时间。

挂号、取药等候时间一般不超过10分钟。

（二）实施计划

1.动员部署（2015年4—5月）。

按照国家、省和区局要求，结合我单位实际制定具体工作方案，细化任务措施，明确责任要求，及时召开会议，层层动员部署，全面启动行动计划。

2.组织实施（2015年5月—2017年12月）。

明确牵头部门和责任分工，创新途径和方法，创造性开展工作，做到事事有安排，件件有落实，真正让老百姓得到便利。

（3）督查评价。

定期开展自查自纠，对照任务目标进行认真梳理、客观评价，找出差距和不足，分析产生问题的原因和根源，制定切实可行的整改方案和措施，坚持持续改进。

（4）总结提高。

每月月底前将我院《实施方案》当月工作开展落实情况（包括具体做法，典型事迹、人员，取得的成绩，突出的亮点及存在的问题等）报局医政科。

XXX卫生院

2015-05-09

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