运输队管理岗位责任制汇编2 单独装订3本.docx

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运输队管理岗位责任制汇编2单独装订3本

运输队管理岗位责任制

目　录

1、运输队队长岗位责任制

2、运输队支部书记岗位责任制

3、运输队工会主席岗位责任制

4、运输队副队长岗位责任制

5、运输队机电副队长岗位责任制

6、运输队技术员岗位责任制

7、运输队办事员岗位责任制

8、运输队核算（材料）员岗位责任制

9、运输队地面值班人员岗位责任制

10、运输队跟带班人员岗位责任制

11、运输队班长岗位责任制

12、运输队机电班长岗位责任制

13、运输队设备管理员岗位责任制

14、运输安全监察员岗位责任制

15、运输队仓库管理员岗位责任制

运输队队长岗位责任制

1、队长是全队各项工作的负责人，也是全队安全生产的第一责任人。

2、负责贯彻落实党和国家安全生产方针政策、法律法规。

3、负责贯彻落实上级文件、会议精神以及安全生产措施。

4、狠抓安全工作，严格执行劳动纪律、“三大规程”和各项安全措施，在布置检查评比中，执行安全一票否决制。

5、组织全队搞好运输工作，努力完成运输有关的各项生产任务，不断提高对一线的服务质量。

6、组织协调全队生产和各项工作有序进行和健康发展。

7、优化劳动组织管理，合理调配人员满足生产需要，逐步建立一支精干、高效的运输队伍。

8、对全队职工经常进行安全教育，坚持各项制度，做到不安全不生产，隐患不排除不生产，安全措施不落实不生产。

9、经常深入生产一线和工人打成一片，发现和解决生产中的关键问题。

10、培养、选拔队干和技术骨干。

运输队支部书记岗位责任制

1、负责组织和发动党员和群众，结合本单位实际情况，贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示精神，保证完成党的各项任务。

2、负责召集和主持支部委员会和支部大会，研究安排支部工作，督促落实支部生活制度，组织检查支部工作计划和决议执行情况。

3、代表支部委员会向党员大会和上级党组织汇报工作。

4、及时了解党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好思想政治工作。

5、经常同支部委员会、行政负责人以及工会和共青团等群众组织保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。

6、搞好支部委员会的自身建设，组织学习，按期召开民主生活会，认真开展批评和自我批评，加强团结，充分发挥党的集体领导作用。

运输队工会主席岗位责任制

1、认真执行党的方针、政策，积极带领会员学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及“三个代表”等先进理论，学习业务知识，落实岗位责任制，搞好工会的各项工作。

2、负责区队工会的全面工作，根据矿工会的工作布置，安排好区队工会的年、季、月工作计划。

3、认真贯彻落实党和国家安全生产有关规定，加强职工安全教育，抓好区队群监工作。

4、负责区队职工代表大会（或职工大会）的召开；配合矿职代会的召开，收集职代会提案；做好民主评议干部工作，积极参政议政，当好行政的参谋和助手。

5、认真宣传贯彻《工会法》、《劳动法》，关心职工生活，为职工排忧解难，使工会组织真正成为职工之家。

6、负责组织本单位工会委员的学习，协调各委员的工作，加强班子建设，为创建职工之家出主意、想办法，做好各项工作。

运输队副队长岗位责任制

1、认真贯彻落实党和国家安全生产方针政策、法律法规。

2、认真贯彻落实上级文件、会议精神以及安全生产措施。

3、负责本队分管业务的管理工作。

4、参加矿组织的大检查和本队组织的自查，对隐患实现闭环管理。

5、带头遵守各项安全生产规章制度，严禁违章指挥，制止违章作业。

6、认真组织开展安全活动，让职工真正受到安全教育，在班前会上把安全防范措施落实到岗位上。

7、深入现场，检查生产中存在的问题和隐患，及时准确掌握生产情况，根据实际协调生产环节，及时采取措施保证本队生产的正常顺利进行。

8、严格执行干部值班制度。

9、协助队长做好本队的各项工作。

10、完成矿领导和队长交办的其他任务。

运输队机电副队长岗位责任制

1、负责运输队机电设备和运输技术管理的全部工作。

2、加强本队维护人员、操作人员的管理培训，提高职工使用、管理设备的能力，不允许没有操作证的职工独立操作设备。

3、经常开展业务竞赛活动，充分调动职工学技术、精业务的积极性。

4、认真落实设备的管理制度。

5、督促、检查操作人员遵守设备操作规程，要做到定人，定机，积极开展“三知”、“四会”活动。

6、组织本队职工维护、保养、检修设备。

7、主持设备事故追查分析会，教育本队职工吸取事故教训，并负责编制和落实防范措施。

8、做好本队机电设备的运行状态和完好标准进行普查和验收工作，并对存在的问题落实处理。

9、做到不违章指挥、不违章作业，同时制止职工的违章行为。

10、经常深入现场检查设备状态，确保设备完好。

11、完成矿领导和队长交办的其他工作，不断提高业务技术水平，搞好各项技术创新，更好的服务生产。

运输队技术员岗位责任制

1、负责本队技术管理工作，认真执行党和国家安全生产方针政策、法律法规，认真执行上级文件、会议精神以及安全生产措施。

2、负责本队职工的安全技术培训和安全技术措施的制订、贯彻，不断提高职工的业务水平。

3、深入现场，认真检查规程、措施等执行情况，检查设备的维护保养和运行情况，并根据实际，完善规程和措施。

4、负责本队技术资料的收集、管理、存档工作，建立健全各种管理台帐。

5、参与并协助机电队长搞好本队的机电设备和运输质量标准化工作。

6、协助机电队长做好机电设备和运输线路的日常检查工作，并负责落实解决有关问题。

7、负责搞好新技术、新装备、新工艺的推广应用。

8、及时处理本队生产中的有关技术问题，必要时及时向队长、有关领导、科室汇报。

9、根据矿每月材料计划及《材料供应管理办法》，按时提出设备配件、材料计划，并监督材料使用情况。

10、负责各工种所需配件的绘图、加工。

11、完成领导交办的其他任务。

运输队办事员岗位责任制

1、工作热情，积极主动，搞好队部办公室、会议室卫生。

2、坚守工作岗位，完成队领导安排的各项工作。

3、当好队领导的参谋，经常深入职工群众了解情况，搞好宣传工作，经常向队领导提供合理化建议。

4、主动替队长分忧，搞好队与科室，队与队之间的关系，做好外来单位的接待工作。

5、工作认真负责，做好工资结算、发放工作。

6、每月及时领取队办公用品及职工各种福利，做到及时领取，及时发放。

运输队核算（材料）员岗位责任制

1、负责全队材料计划、开票领料工作，以及各班组的材料核算工作，做到材料计划及时齐全，各班组材料核算准确明了。

2、严格遵守领料制度和审批手续，做到主管领导不批准不领，规格型号不清不领，数量不准不领。

3、努力钻研业务，掌握一般材料、配件常识并能鉴别其优劣。

4、经常深入各班组，了结生产环节和生产设备所用材料、配件的规格型号，准确掌握各班组的材料使用情况，发现质量、数量问题及时向队领导和有关部门反映。

5、建立各班组核算账本，做到材料出入平衡。

6、严格按照矿、队要求，将全队各种结算资料整理明确，发现问题及时报告队有关领导。

7、完成领导交办的其他任务。

运输队地面值班人员岗位责任制

1、负责协调组织当天生产，及时汇报值班情况。

2、参加当天的三个班前会，负责传达上级的有关文件、会议精神，通报上一班工作情况，讲明当班应注意事项。

3、协助地面班组长处理当天生产中出现的各种问题，必要时请跟班队长升井协助处理。

4、了解当天各班井下空车、材料需求，积极组织空车、材料入井。

5、负责对当天发现的“三违”、“三松”检查、处理。

6、负责当天地面卫生责任区的检查工作和值班室内的卫生。

7、协助跟班队长，对当天影响生产的各种事故进行追查，落实责任，提出处理意见。

8、认真填写值班记录，交接班时应将设备运行情况、不安全隐患、存在问题、接班注意事项等交代清楚。

运输队跟带班人员岗位责任制

1、熟知上级安全管理规定，掌握安全知识，宣传教育全班职工，并落实在班前班后会上。

2、严格执行上级安全管理规定，与当班职工同下井、同升井，积极参与安全生产管理工作。

3、负责所跟带班的人员点名、请销假和安全学习，对当班安全负全部责任。

4、制止当班所有人员的违章行为，带领全班职工狠反“三违”，杜绝违章。

5、严格执行矿上入井管理规定，对当班的本队设备、设施、人员进行督促检查，发现违章或隐患立即整改。

6、精心组织生产，完成当班所有生产、服务任务和上级指示的临时性任务，急生产所急。

7、抓好当班安全管理工作，有权处理当班安全生产管理事务。

8、发现事故要及时处理和汇报。

升井后组织人员追查责任，并以书面形式汇报。

9、负责当班文明生产。

如发生打架等不团结现象，有权处理。

10、负责当班生产质量。

如上级检查发生罚款，由当事人全额承担。

情节严重的，队内另加处理。

11、对本队辖区进行巡视，收集、掌握安全生产信息，并负责把所有信息反馈队里，以便安排处理。

12、未尽事项按矿上规定和队里临时安排执行。

运输队班长岗位责任制

1、在运输队班子的领导下，全面负责该班的安全生产工作，认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，带头遵守“三大规程”。

2、组织召开班前班后会，掌握本班出勤，合理安排劳动力及班组职工的轮休。

3、当班的生产任务、安全措施及注意事项必须在班前会上交代清楚。

4、深入现场，了解空、重车分布情况，设备运转情况，合理组织生产，为生产一线提供优质服务。

5、对当班生产中的重大问题及时向队、调度室汇报。

6、负责向跟班队长、矿调度室汇报当班生产情况及出现的问题，并提出下一班工作安排意见及注意事项。

7、及时表扬好人好事，收集合理化建议，搞好文明生产。

8、配合队党支部搞好各项活动。

运输队机电班长岗位责任制

1、负责机电班的安全工作。

2、负责本队机电设备检查维护保养制度的执行，对机电副队长负责。

3、协助机电副队长、技术员搞好机电设备和运输线路的质量标准化工作。

4、认真做好每月材料计划，做到品种全、规格清，杜绝漏报、少报、错报现象。

5、严格执行设备管理制度。

6、参加事故分析会，吸取事故教训，负责落实防范措施。

7、做好机电班内各个维修组的协调工组作，负责督促、检查任务完成情况，并及时汇报。

8、认真搞好班组建设，营造一个良好的工作环境。

9、认真完成队领导交办的其它任务。

运输队设备管理员岗位责任制

1、认真贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，积极主动，细化管理。

2、负责管理运输队机电运输设备设施。

3、负责建立本队机电运输设备设施的技术档案。

4、负责本队机电运输安全质量标准化的检查和评比。

5、严格设备领用手续，全部设备建立台帐，大型固定设备、特种设备和厂内机动车辆等建立专门台帐。

6、严格设备入井使用前的检查、验收工作，对照证物相符后，方可办理入井手续。

7、参与大型固定设备的安全保护装置、特种设备等的试验、检查、探伤、测定等工作。

8、对大修的设备按照设备维修标准验收，认真填写验收单。

运输安全监察员岗位责任制

1、为了保证运输安全，运输队设立安全监察员。

2、安全监察员必须具备一定的安全知识和管理知识，工作积极主动，责任心强。

3、认真组织每月二次的隐患自查自纠活动，并跟踪整改情况，闭环管理隐患。

4、每日对运输全线检查一次并做好记录，发现问题或隐患及时处理，或上报并组织研究整改方案，实现闭环管理。

5、每月要有工作总结，写明本月工作情况和下月重点。

6、严格执行“三不生产”、“隐患四定”、“四不升井”、“四不放过”原则，奖罚要有台帐。

7、勇于同“三违”作斗争，狠反“三违”，狠抓隐患。

8、积极配合上级检查和各种安全活动。

9、积极组织职工参加各种形式的安全学习。

10、制订安全措施和制度，并监督执行情况。

11、运用宣传教育、监督检查、安全将罚等多种方法，开动脑筋，为搞好安全而努力。

12、坚持事故报告制度和程序，参与事故调查和处理。

运输队仓库管理员岗位责任制

1、仓库要设立仓库管理员，并严格执行材料管理制度。

2、负责验收、保管、发放物品、物资。

3、严格按出入库手续管理材料。

4、负责材料按工种分类，标定标签并排放整齐。

5、要认真填写材料台帐，无故造成材料损失，后果自负。

6、根据领用材料的具体情况，以下材料实行交旧领新：

轴承、线圈、变压器、灯管、灯泡、道夹板、个人工具等。

7、存仓商品、物资要贯彻“先进先出，定期检查”的仓库管理规定。

8、要节约仓容，合理使用仓容。