职业教育考试题目.docx
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职业教育考试题目
2011级第三学期《职前教育》教学计划
试卷总分:
100分通过分数:
60分考试时长:
120分钟
客观题（每小题:
2分）
1,时间管理是为提高时间的利用率和有效性，而对时间进行合理的（），有效安排与运用的管理过程。
A.计划与安排
B.节约与控制
C.组织与协调
D.计划与控制
正确答案：
D
2,进入大学校门，很多地方需要慢慢适应和调整。
一些曾经闯过“千军万马独木桥”的同学在大学期末考试中却屡屡挂彩。
导致这种情况的原因可能是：
A.学习动力不足，还停留在应试教育模式，未能从接受式学习转变为研究式学习。
B.学习缺乏计划，带有很大的盲目性。
C.不会根据具体的学习对象、内容和自身情况选择合适的学习方法。
D.以上说法都对。
正确答案：
D
3,大学生培养开拓创新能力要注意几点①积累知识，增长才干，②突破思维定势束缚，③想法行动追求标新立异，④倡导生活中的突发奇想
A.①③
B.①②
C.③④
D.②④
正确答案：
B
4,以下哪位同学的学习、生活习惯是大学生应该培养的？
A.小a平时很少学习，考试前拼命熬夜
B.小b晚睡晚起，据说每月可以省几十块的早饭钱
C.小c忙于学习，几乎不去运动健身
D.小d每月都制订生活开销计划
正确答案：
D
5,在探索自我兴趣时，我们可以利用下列哪个测量量表？
A.卡特尔１６ＰＦ
B.霍兰德量表
C.ＭＢＴＩ量表
D.斯坦福-比奈测验
正确答案：
B
6,兴趣是最好的老师，大学生应该如何对待自己的兴趣爱好，下列描述错误的是：
A.兴趣爱好对大学生而言，既费时间精力，又劳民伤财，大学期间应该以学习为主。
B.兴趣爱好能在一定程度上反映一个人的性格、观念、心态，应该培养自己独特的兴趣爱好，增强竞争能力。
C.兴趣爱好可以和职业生涯规划结合起来，并且对个人职业选择有着导向作用。
D.每个大学生在大学阶段，最好能依据自己的性格特点和条件，注意培养、发展一些兴趣和业余爱好，学会自我娱乐，这对维护自身的心理健康是十分有益的。
正确答案：
A
7,心理卫生健康是近30年来西方发展最快的一门学科，近几年，很多心理学家认为它是“心理创富学”，即通过心理调节发展智慧而创造社会财富，你认为，大学生应如何保持健康的心理？
A.养成科学的生活方式，学会科学用脑
B.加强自我心理调节，改善适应能力
C.积极参加业务活动，发展社会交往
D.以上做法都可以
正确答案：
D
8,下面关于直接兴趣和间接兴趣的说法，正确的是：
A.间接兴趣与直接兴趣相比，具有短暂性的特点
B.间接兴趣在一定条件下可以转化为直接兴趣
C.直接兴趣对人的作用更大些
D.以上说法都正确
正确答案：
B
9,大学生培养决策能力应注意几点：
①克服从众心理，②增强自信心，③决策勿求十全十美，④多向师长请教
A.①②④
B.①②③
C.②③④
D.①②③④
正确答案：
B
10,科学的学习方法会使学习事半功倍，关于学习方法的认识，下列哪项是正确的：
A.学习时间越长，学习效果就越好。
B.最有价值的知识是关于方法的知识，科学的学习方法是学习的“加速器”和“催化剂”。
C.只要智商高就能学好。
D.只要有学习欲望就能取得理想的学习成绩。
正确答案：
B
11,生活中不难发现，有的人身上仿佛有一种魔力，周围人都乐于聚在他的身边，心理学研究表明，这类人大都具有良性的自我表象和自我认识：
“我是一个受人欢迎的人，我喜欢与人交往”。
这就是人际交往中的一项基本技能，即：
A.藐视一切的自信
B.自我接受
C.积极的心理暗示
D.自我价值感
正确答案：
C
12,大学是各种能力培养，自我意识完善，心理特征进一步成熟的阶段，进入大学后不能把眼光仅仅局限于专业方面，更重要的是学会用科学的方法和积极的心态去学习以备将来发展之用。
你认为这种说法：
A.正确
B.错误
正确答案：
A
13,社团是大学生活的重要组成部分，大学生应该如何参加社团活动，下列说法错误的是：
A.正因为社团是以爱好和兴趣为基础而形成的群众性团体，所以，应把社团当作是发展个人爱好与兴趣的工具，从社团活动与成员中索取需要的任何东西。
B.正确处理第一课堂和第二课堂的关系，应有主次之分，合理地分配自己的时间和精力。
只有这样才能把专业学习和素质培养有机的结合起来。
C.时刻记住自己加入社团时的目的，这样才能以积极主动的姿态参加社团的各项活动。
D.把社团当作培养综合素质的课堂和展示自我才华的舞台，同时，任何事情都必须从小处着手，因此，尽职尽责地完成每项工作，是实现自己目标的基本原则。
正确答案：
A
14,“千里送鹅毛，礼轻情义重；有情，礼轻亦重；无情，礼重亦轻”，这句话体现大学生人际交往中的哪项原则？
A.平等尊重原则
B.真诚宽容原则
C.互利互惠原则
D.有益互助原则
正确答案：
D
15,很多大学生在步入职场后，不能和身边的同事融洽相处，处理与他人关系的能力非常弱。
其实大学生在校期间就应培养自己的人际交往能力，为以后的职场生存打下基础，对此，下列说法错误的是：
A.不断加深自我知识的积累，加强自身的道德素质修养
B.对人对事态度宽容，培养豁达的心胸
C.学会在尊重他人的前提下，与人交流、沟通
D.与人相处时保持距离，加强自我保护
正确答案：
D
16,职业对于个人的作用主要表现在：
A.维持生存
B.发展个性
C.参与社会劳动，承担社会义务
D.以上都是
正确答案：
D
17,生涯是个人依据他的人生理想，为了自我实现而逐渐展开的一种独特的生命历程，不同的个体有不同的生涯。
这里指出了生涯的什么特点？
A.综合性
B.终身性
C.发展性
D.独特性
正确答案：
D
18,以下不属于职业生涯规划方法的是？
A.刻板印象法
B.目前趋势法
C.最少努力法
D.选择判断法
正确答案：
D
19,生涯发展是一生当中连续不断的过程，它概括了个人一生中所拥有的各种职位、角色，因此生涯不是个人在某个阶段所特有的。
这里指出了生涯的什么特点？
A.综合性
B.终身性
C.发展性
D.独特性
正确答案：
B
20,什么是外职业生涯，下面表述哪项正确：
A.外职业生涯即职业生涯的外在表现。
B.外职业生涯即职业生涯的外部行动。
C.从事职业时的工作单位、工作地点、工作内容、工作职务、工作环境、工资待遇等因素的组合与其变化过程。
D.外职业生涯即职业生涯发展的外显层面。
正确答案：
C
21,表示情感智力程度的心理学术语是
A.智能
B.智商
C.情商
D.情绪
正确答案：
C
22,选定目标并具体落实目标从而实现目标的能力叫做：
A.自信力
B.执行力
C.耐挫力
D.自制力
正确答案：
B
23,由于我们所处的职业环境变化很快，有很多事情并不是个人能够掌控的，因此做职业生涯规划时在时间的把握上不能太短也不能太长，这同时也说明了职业规划的什么特点？
A.职业生涯规划应由自己来主导。
B.职业生涯规划是一个动态的规划。
C.做职业生涯规划时，应有自己可量化的检验标准。
D.职业生涯规划，要首先明确个人目标。
正确答案：
B
24,职业生涯发展的长期目标所覆盖的时间是
A.十年左右
B.两年以上十年以下
C.一年以上两年以下
D.一年以内
正确答案：
A
25,美国著名人本心理学家马斯洛提出了著名的人生需求理论，其中受到接纳、关怀和爱护的需求为：
A.生理需求
B.安全需求
C.自我实现的需求
D.友爱和归属的需求
正确答案：
D
26,（）指的是大学生在职业问题上的心理活动，是自我意识在职业选择领域的表现，是在职业定向与选择过程当中对自己现状的认识与对未来职业的期待与期望。
A.职业意识
B.职业态度
C.职业价值观
D.职业目标
正确答案：
A
27,将人的生涯发展阶段划分为成长期、试探期、决定期、保持期和衰退期五个阶段的生涯发展学家是：
A.舒伯
B.金斯伯格
C.沙特尔
D.格林豪斯
正确答案：
A
28,大学阶段短暂而重要，在这个人生的关键时期，如果不做好自己的职业生涯设计，以后将要花费更多的时间与金钱来弥补。
因此，作为新时期的大学生，一定要具有强烈的职业生涯设计的意识，在知己的基础上，审时度势，规划自己的职业生涯，确立自己的职业目标。
以上说法你认为：
A.正确
B.错误
正确答案：
A
29,关于大学生职业准备，表述最准确的是：
A.大学生在校期间对职业进行物质、心理、知识、技能等各方面充分的准备，根据各方面的分析与自己的职业锚合理客观地对职业做出选择。
B.职业准备仅限于在校期间，毕业之后再准备就太晚了。
C.职业准备是一个积累的过程，职业准备期间没有必要盲目参与工作，避免给企业留下不好的印象。
D.以上说法都不对。
正确答案：
A
30,实施职业生涯规划可以分哪几个步骤：
①扬长避短，②寻找差距，③弥补差距，④有具体施工图
A.②③④
B.①②③
C.①②④
D.①③④
正确答案：
A
31,以下对决策的理解，哪项是错误的？
A.决策是作决定并付诸实施的过程。
B.决策是对一个问题产生解决要求，经过思维活动做出行动决定并付诸实施的全部过程。
C.决策是明确目标的过程。
D.决策是提出问题、分析问题、解决问题的过程。
正确答案：
C
32,超级零售巨子沃尔玛拥有分布在世界各地的4000余家店铺，100余万员工，年销售额达到两千多亿美元。
在招聘员工时，沃尔玛有其自己的选材标准，下列哪项是沃尔玛的选人标准：
（1）热情：
对销售热情，乐于与人打交道。
（2）有顾客服务意识。
（3）有想法，有创新。
（4）敬业、勤奋、耐心。
A.
（1）、
（2）
B.
（1）、
（2）、（3）
C.
（1）、
（2）、（4）
D.
（1）、
（2）、（3）、（4）
正确答案：
D
33,一般外企都是比较规范的公司，甚至是百年老店，所以其用人与选才标准都自成体系，即各有各的用人之道。
从宏观上来讲，外企用人的基础标准主要有三个，下列选项中一般来说不属于外企的用人基础标准的是：
A.教育背景
B.政治面貌
C.计算机能力
D.外语水平
正确答案：
B
34,关于物业管理员的定义，下列说法是否正确：
物业管理员是对投入使用的房屋建筑与其附属设备与配套设施进行经营性管理，并向物业产权人、使用人提供多方面、综合、有偿服务的人员。
A.正确
B.错误
正确答案：
A
35,头脑风暴法也称专家决策法，指依靠一定数量的专家的创造性思维来对未来的发展趋势与其状况作出集体的判断。
其中直接头脑风暴法要求会上成员尽可能地提出自己的意见，并可以对别人提出的意见进行反驳或下结论。
以上说法你认为：
A.正确
B.错误
正确答案：
B
36,关于企业人力资源管理员的定义，下列说法是否正确：
企业人力资源管理员是从事人力资源规划、员工招聘、绩效考核、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。
A.正确
B.错误
正确答案：
A
37,按照对职业和自己的了解水平，可以将决策者分成四种典型的类型，其中对自己的特征一清二楚，对职业世界的情况也洞若观火，因此能理性分析各种利弊得失，做出最适当的决定，是何种类型：
A.犹豫型
B.直觉型
C.逻辑型
D.顺从型
正确答案：
C
38,大学生择业倾向受价值观的影响，其表现为外在的就业动机。
把择业考虑第一因素放在社会需要上面，当社会需要与个人利益发生冲突时，选择把社会需要放在第一位，这属于什么类型的就业动机：
A.贡献型
B.谋生型
C.创业型
D.主动型
正确答案：
A
39,关于金融业务人员的职业素质要求，下列说法正确的是：
A.掌握马克思主义经济学、西方经济学和金融学的基本理论和方法。
B.具有一定的金融保险、会计财务、营销管理等方面的专业基础理论知识和基本技能。
C.具有一定的英语、计算机应用、数理分析、交流能力。
D.以上说法都正确。
正确答案：
D
40,关于职业生涯设计，表述最准确的是：
A.职业生涯设计就是在个体对内在心理特征和外在环境条件进行评定、分析、研究的基础上，为其设定明确的长期职业发展目标，并制定相应的发展步骤和具体活动规划。
B.职业生涯设计就是对将来所从事的工作、职位进行分析、设计。
C.职业生涯设计应该以我为主，首先进行自我认知。
D.职业生涯设计只是一种规划，不一定能够实现。
正确答案：
A
41,如果一个人喜欢帮助别人解决问题，喜欢服务他人，且具有良好的人际交往能力，你认为下列哪个职业比较适合他？
A.工程师
B.教师
C.作家
D.会计
正确答案：
B
42,他们极富创意，感情强烈，原则性强且具有良好的个人品德，善于独立进行创造性思考。
即使面对怀疑，他们对自己的观点仍然深信不疑。
看问题常常更能入木三分。
对他们来说，称心如意的职业是能从事创新性工作，主要是帮助别人成长。
他们喜欢生产或提供一种自己能感到自豪的产品或服务，工作必须符合其个人的价值观。
这类人在迈尔斯—布瑞格斯类型诊断量表（）中属于：
A.型，内向、感知、思考、判断
B.型，内向、感知、感觉、判断
C.型，内向、直觉、思考、判断
D.型，内向、直觉、感觉、判断
正确答案：
D
43,关于营销师，下列说法是否正确：
营销师是从事市场分析与开发研究，为企业生产经营决策提供咨询，并进行产品宣传促销的人员。
A.正确
B.错误
正确答案：
A
44,谁首次提出了职业选择理论，并阐述了个性与环境类型相匹配的思想？
A.霍兰德
B.莱恩
C.桑代克
D.坎贝尔
正确答案：
A
45,关于行政管理人员的职业素质要求，下列说法正确的是：
A.具有较强的表达能力、计划能力、组织协调能力和管理控制能力。
B.具有基本的计算机和外语水平。
C.能够根据国家和上级单位的有关法律法规、方针政策，结合实际情况正确决策，尽职尽责，有效的开展工作。
D.以上说法都正确。
正确答案：
D
46,以下哪项不属于职业决策的反应形态？
A.理性型
B.经验型
C.依赖型
D.直觉型
正确答案：
B
47,跳槽的类型不包括：
A.内部跳槽
B.外部跳槽
C.创业型跳槽
D.转行跳槽
正确答案：
B
48,如果一个人愿意听从指示，喜欢有条理和程序化的工作，并且具有做事细致、准确的优点，你觉得下面哪个职业比较适合他？
A.销售
B.会展设计师
C.教师
D.会计
正确答案：
D
49,教师、医生、律师、法官、广播电视工作者等职业属于：
A.管理型职业
B.社会型职业
C.科研型职业
D.事务型职业
正确答案：
B
50,企业如何关心员工的发展问题，是一个企业文化的先进性所在。
以上说法你认为：
A.正确
B.错误
正确答案：
A
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