扫黑除恶督导检查制度.doc

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XX街道“扫黑除恶”专项斗争工作

督导检查制度

为了深入推进“扫黑除恶”专项斗争工作，经街道党工委研究，决定建立“扫黑除恶”专项斗争工作督导检查制度。

每月定期不定期对各社区“扫黑除恶”工作开展情况进行督导检查。

一、督导检查组成员

组长:

XX（XX街道党工委书记）

副组长:

XX（XX街道党工委副书记）

XX（XX街道党工委委员、办事处副主任）

XX（XX街道纪工委书记）

成员:

XX（XX街道司法所所长）

XX（XX派出所所长）

XX（XX街道办事处综治办主任）

XX（XX街道综治办工作人员）

二、职责任务

1、围绕“扫黑除恶”专项斗争工作，目标、任务、落实情况开展督促检查。

每月至少检查一次的基础上，可围绕贯彻落实工作部署、重点工作进展、阶段性目标任务完成等情况随时进行督查。

2、全面了解工作进展，及时提出督导意见。

督导组采取明察和暗访相结合等形式进行督导检查，通过听取汇报、查阅文件资料、深入基层群众等方式检查了解“扫黑除恶”工作进展情况，并及时提出意见和建议。

3、总结提炼各社区优秀工作经验，发现推广基层典型。

注重发现基层的好做法、好经验和先进典型，及时做好总结提炼、推广宣传、汇总上报工作。

4、善于发现存在问题，督促进行整改解决。

根据检查中发现的普遍性、苗头性、倾向性问题，有针对性地提出解决的办法和意见，督促社区“扫黑除恶”工作开展情况。

5、及时反映工作情况，确保信息上下畅通。

督导检查组要主动了解基层情况，及时进行上下汇报沟通，协调解决相关问题。

三、工作要求

“扫黑除恶”专项斗争工作，任务重、要求高，开展好督导检查工作，事关“扫黑除恶”专项斗争工作的成效。

各督导检查组要高度重视，根据市委市政府的要求，创造性地开展工作。

一要认真学习钻研，增强工作的主动性。

要认真学习掌握“扫黑除恶”专项斗争工作的各项政策规定、工作措施、方法步骤和目标要求，做到成竹在胸、心中有数，切实增强督导检查工作的主动性。

二要深入调查研究，增强工作的创造性。

要注意发现情况，研究问题，总结经验，形成指导工作的思路和对策，创造性地完成督导任务。

三要加强分类指导，增强工作的实效性。

要根据不同领域加强基层组织建设的目标要求，紧贴实际，分类指导，有针对性地开展工作。

四要加强沟通联系，增强工作的协调性。

要及时汇报督导检查工作情况，重要情况随时汇报，加强与各社区的沟通联系，及时做好上级指示精神和要求的传达贯彻。

五要做到廉洁自律，增强工作的纪律性。

要模范遵守廉洁自律各项规定，轻车简从，不增加街道的负担，树立良好形象。

建立督导检查制度是街道对深入开展“扫黑除恶”专项斗争工作实施有效督查的重要手段，是确保“扫黑除恶”专项斗争工作健康有序开展的有效措施和重要保障。

督导检查组要严格按照“扫黑除恶”专项斗争工作的总体要求和目标任务，明确工作重点，把握方法步骤，积极履行职责，高质量高效率地完成督导检查工作任务。

各社区要积极支持配合督导检查组开展工作，提供必要的条件，确保督导工作顺利开展，确保“扫黑除恶”专项斗争工作取得实效。