实用安全工作计划集合7篇Word文档格式.docx

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　　3、抓好苯胺、聚碳扩产等建设项目安全“三同时”工作，探索新工艺、新技术的应用，确保项目建设、运行安全。

　　4、继续深化以消灭危险源为目标，把循环经济和节能运行与安全运行相结合。

通过工艺创新，尽可能消除或减少危险源，实现化工过程放热过程和用热过程集成联动，将化学反应热和工艺余热回收利用，完善全厂热交换网络，进一步优化热量的梯级利用。

　　5、设备管理部门对企业特种设备及其安全附件按期进行检验，并做好检验和试验记录，对检验为有缺陷的设备要及时停用或降级监护使用，并有计划地更换相应的设备或管线。

　　6、继续抓好危险化学品的管理。

进一步完善重大危险源的监控措施，在重大危险源及关键要害部位，增设醒目的安全标识。

加强厂区道路整治，确保危化品运输安全。

　　7、加强现场围堰的完善及规范管理，加强惰性气体保护装置的

　　日常维护和管理。

　　推进安全标准化工作，完善安全组织和管理体系，落实安全责任，强化安全管理，并保障有效实施。

　　1、进一步完善安全生产的目标责任制管理，完善风险奖励金制

　　度。

进一步细化安全目标考核办法，层层签订安全目标责任书，落实到每个岗位、每个人。

　　2、实施全过程风险管理。

完善风险评价组织，加强作业活动的危险因素辨识和风险评价，切实落实各项风险控制措施，对重大风险要制定风险削减计划并予以落实，确保作业活动的风险在可承受范围内。

组织职业健康安全管理体系的评审，实现管理承诺，保持体系持续合规、有效运行。

　　3、认真开展安全标准化工作，对照《危险化学品从业单位安全标准化规范》完善企业各项安全管理制度、记录台帐。

各单位要按照规范及《安全标准化工作整改方案》要求，按时完成、改进各项工作，争取在一季度实现达标验收。

　　4、认真贯彻企业《危险化学品安全管理制度》，切实加强生产、经营、储存、使用、运输和处置废弃危险化学品等各个环节的安全管理工作。

进一步完善危险化学品安全管理的长效机制。

　　5、严格执行企业《重大危险源管理制度》，强化各项监控措施，确保重大危险源安全平稳运行。

并深入继续开展消除危险源的工作。

　　6、严格执行企业《安全生产责任制》，落实安全责任，保证安全所必须的投入，做到组织措施、管理措施、技术措施的认真落实。

　　7、强化现场安全管理，认真抓好危险作业的管理，严格审批程序，作业单位领导和相关管理部门要加强作业过程监控，加大监护力度，节假日和特殊时期作业单位领导必须坚守现场，确保作业安全。

　　8、合理进行工作安排，加强协调、沟通，抓好跨区域作业、交叉作业、工作变动时段的管理。

　　9、严格执行企业各级人员驻厂制度，加强检修管理，中、夜班原则上不安排检修，特殊情况如涉及安全而进行的检修，必须坚持六到场：

工段长、车间安全员、车间领导、技安处领导、设备处领导、生产副厂长到现场，组织协调指挥检修工作。

紧急情况下，检修单位值班领导应及时采取临时措施，并立即通知相关职能部门人员到场确定检修方案。

　　10、严格按照企业《安全检查和隐患整改制度》，组织开展综合、专业、节假日等各种安全检查活动，发现隐患及时整改。

各单位应按时完成厂部下达的隐患项目，并将隐患整改情况书面报厂技安处备案，纳入年终考核。

　　11、严格执行外单位来厂施工过程中的安全协管规定，明确安全生产条款和责任，并加强监督。

　　安全工作计划篇2尊敬的上级领导：

你们好！

在一个火辣辣的八月份，本人很辛运接到广州总公司的任命，来到了武汉青山船厂担任安全主管一职，自担任安全主管这个重任以来，我始终保持清醒的头脑，勤勤恳恳，踏踏实实的态度来对待我的工作，在青山船厂任职半年以来，严格要求自己，全面贯彻“安全第一，预防为主”的方针，强化安全生产管理，xx年在熊经理的正确领导下，公司有关领导的信任和支持下，以积极的态度投入工作，今年的工作我感到非常的充实。

　　一，xx年主要工作1：

以“作一名合格的安全主管”，作为自己工作的动力，思想上围绕着景程公司，行动上处处想着公司利益积极上进，协作青山船厂安技部及公司认真落实安全生产责任制，加强有关安全法规，决定，条例，扎实安全培训工作，坚定的贯彻的承诺，努力实现公司三级安全生产目标。

在管理中敬业爱岗，严谨安全意识和职业道德，不断增进安全管理水平的提高，只要利于我司发展利于安全生产的自己身先立足。

　　2：

在厂安技部及公司领导正确领导下，我公司的安全检查台帐及每周六安全学习台帐，每天的班前交底台帐，并保证传达到每一位员工，随时接受厂安技部和车间安全员检查及监督。

　　3：

在厂安技部和车间安全员的领导下，近半年来我司未发生重大安全事故，并且做好了新进员工的安全教育和传，帮，带，工作，并作好了台帐。

　　二：

存在不足在这半年来虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足的地方，主要是员工的安全意识淡薄，经常性的违章很多，例如下从以上图来看，我司9-12月份中违章趋势一直在上升，我司的

　　员工对安全管理的有所松懈，其主要原因有四：

1，我们的员工受教育不高，安全意识淡薄。

2，刚来到青山船厂对厂里的管理模式一时还没有适应过来。

3，我们的管理人员极度散漫，对自己的工作态度要求不严。

4，由于公司新到青山船厂来，有些管理制度还不是很健全和完善。

　　三：

明年工作计划1：

认真的学习，努力提高自身素质及工作能力，发扬不怕苦，主动找事干，做到“眼勤，手勤，嘴勤，腿勤积极适应各种环境，在复杂的工作中磨练自己的意志，增长才干。

发扬默默工作无私奉献的进取精神，广泛吸取和收集各类安全信息及上级领导的建议，努力培养自己具有扎实的理论功底和踏实的工作作风，力求把工作做的更好，树立良好的形象。

努力搞好安全管理工作，对各项习惯性的违章和出现的问题，及时提出合理化整改和解决办法，配合部门领导完成公司下达的任务。

　　4：

努力的完善公司的各项管理规章制度。

　　总之，来到青山船厂近半年，我做了一定的工作，也取得了一些成绩，但离我要求的还有一定的差距，我将不断地总结经验，加强学习，更新观念，提高各方面的工作能力。

紧紧围绕公司的中心工作，以对工作，对事业高度负责任的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作。

　　青山船厂安全组cashxx年12月22日安全工作计划篇3为了加强街道安全生产监督检查执法工作，严格依法行政，规范

　　安全生产监管行政行为，增强安全生产监督管理工作的计划性、针对性、时效性，根据国家安监总局《安全生产监管监察职责和行政执法责任追究暂行规定》、《安全生产监管年度执法工作计划编制办法》有关规定，结合街道工作实际，制定20xx年度安全监管执法工作计划。

　　一、指导思想、工作目标和主要任务指导思想。

计划编制以“科学发展、安全发展”为指导，坚持“安全第

　　一、预防为主、综合治理”的方针，以安全发展理念统领监督检查工作，切实履行安全生产监管责任，督促企业落实安全生产主体责任，特研究制定年度安全监管执法工作计划。

　　工作目标。

通过年度安全生产监管执法工作计划的编制和实施，进一步督促企业落实安全生产主体责任，健全完善规章制度、操作规程和应急预案，不断加大安全投入，改进生产设备设施，改善作业环境，提升企业安全生产自主管理水平，实现安全生产形势稳步好转的.工作目标。

　　主要任务。

组织开展安全生产日常监管，联合开展各项安全生产专项整治和检查，开展严厉打击非法违法生产经营建设行为专项行动，广泛开展安全生产法律法规宣传教育活动。

　　二、安全监察工作日估算概念及工作日量化：

监察工作日+其他监察工作日+非监察工作日

　　=法定工作日

　　1.法定工作日估算365天-11天-104天=250天

　　2.总法定工作日估算250×

4-4人年休假共30天=970天

　　3.监察工作日估算150天

　　4.其他监察工作日估算455天

　　5.非监察工作日估算365天

　　安全监察预计共占用工作日150天，以2-3名工作人员每天检查1家测算，150天监察工作日可以安排70家/次企业左右。

　　其他监察工作预计共占用工作日455天，包括：

　　1.推进企业安全生产标准化建设工作180天；

　　2.实施行政许可30天；

　　3.生产安全事故调查和处理15天；

　　4.安全生产举报查处10天；

　　5.参与有关部门、上级安全监管执法机关组织的安全生产执法行动30天；

　　6.安全生产隐患排查报告的受理、登记建档、跟踪监控、督促整改40天；

　　7.有关报告、制度、安全措施的备案15天；

　　8.开展机动监察20天；

　　9.上级安全监管机关安排的工作任务55天；

　　10.食品安全和特种设备管理工作任务60天。

　　非监察工作日预计共占用工作日365天，包括：

　　1.机关值班50天；

　　2.安委会办公室事务30天；

　　3.学习、培训、考核、会议、人事管理、日常工作事务等共计160天；

　　4.病假、事假20天；

　　5.检查指导下级安全协管员工作40天；

　　6.参加党群活动和街道中心工作65天。

　　三、直接监管生产经营单位危险化学品生产经营单位6家。

　　烟花爆竹批发企业及长期经营户6家。

　　非煤矿山企业2家。

以上企业具体名称见附录。

　　四、安全监管执法有关事项执法检查事项。

根据我街道安全生产特点，确定危险化学品、烟花爆竹、非煤矿山企业、特种设备使用企业、重点消防隐患企业、食品加工单位和20xx年度工伤事故多发企业及生产安全事故发生单位等行业和领域为重点监察检查对象，依据国家安监总局24号令第八条第

　　一、三、五、六、十五、十六项规定内容开展执法检查。

即建立和落实安全生产责任制、安全生产规章制度和操作规程的情况；

设置安全生产管理机构和配备安全生产管理人员情况；

从业人员安全生产教育培训及取得有关安全资格证书的情况；

组织安全生产检查，排查治理安全隐患的情况；

应急预案制订、实施和备案情况。

详见岳林街道20xx年度安全监管执法工作计划表。

行政许可事项。

协助市安监部门实施行政许可有需要街道安监所配合的事项。

　　安全生产宣传教育培训事项。

开展企业负责人、安管员培训复训，进行安全生产管理基础知识教育和安全生产法律法规宣传；

组织特种设备使用单位操作人员及管理人员的培训；

继续开展安全生产月、食品安全周、安全生产法律法规学习周等宣传活动，广泛宣传安全生产有关法律法规和安全常识，不断提高广大市民和群众的生产安全意识和责任意识，提升自我保护能力。

　　综合监管事项。

依法履行安全生产综合监管职责，督促各有关部门落实监管主体责任，根据职责切实履行好安全生产监督管理职能，组织开展安全生产检查和专项整治，确保企业生产经营安全。

　　街道办事处和上级安监部门规定的工作事项。

积极完成街道办事处和上级安全生产监管部门根据实际工作需要安排的其他任务。

　　五、安全监察分类企业用电安全检查；

企业消防安全检查；

机械防护罩专项检查；

矿山安全检查；

危险化学品生产、经营单位安全检查；

烟花爆竹经营单位安全检查；

有限空间作业安全检查；

特种设备使用企业取证情况检查。

　　六、工作要求严格执行年度安全监管执法工作计划。

安监所人员要严格执行年度安全监管执法工作计划，对列入计划的监管对象必须检查到位，不得缺位。

同时，要根据年度安全监管执法计划细化月度工作计划，明确当月要检查的监管对象和具体时间安排等有关事项。

对直接监管的重点行业生产经营单位应当每年至少覆盖一次，其他直接分管的生产经营单位应当每两年覆盖一次。

　　总结评估年度安全监管执法工作计划。

年底，安监所要对执行安全监管执法工作计划情况进行全面评估总结，及时发现问题，查漏补缺，以便进一步完善次年度执法工作计划，促进安全监管执法工作。

　　安全工作计划篇4为加强对船舶建造过程中脚手架的搭设、拆除和使用的安全管

　　理，保障员工生命、公司财产安全，保障生产正常进行，为服务广大员工创造一个安全稳定的发展环境，特拟定20xx年脚手架安全生产工作计划。

　　一、总体要求坚持以人为本和全面协调可持续发展，坚持“安全第一，预防为主”的方针，牢固树立“生产必须安全安全才能促进生产”的观念，强化对员工的安全自我保护意识，全面开展脚手架安全生产巡查制，继续深化脚手架安全生产专项整治，改善员工作业环境，依法强化监督管理，努力实现脚手架安全生产状况的进一步稳定好转。

　　二、具体要求1加强员工安全宣传教育要充分利用晨会、安全会议、看录像、搞演讲等形式，宣传学习安全知识，结合事故案例的学习，教育职工吸取教训。

对现场发现的违章要“软”、“硬”结合。

可以进行富有人情味的说服教育、达到教育目的，不可一味地“执其一端，抓住一点”，缺少人情味的片面做法。

从系统化的角度来探索提高职工安全意识的措施，实际上就是要求创建一种充分体现“安全第一”的思想，使其深入每个领导、职工及家庭心中，在安全意识上，形成一个互相监督、互相制约、互相指导的安全管理体系，变领导的强制管理为职工的自我管理，变领导的监督为职工的安全自我保护。

　　2抓好基层班组长的培训，提高他们的安全素质决策者的失误往往是最大的失误，基层班组长懂得安全技术，会

　　管理是非常重要的。

这些人是施工生产的直接领导者、组织指挥者，他们和职工朝夕相处，作用是举

　　足轻重的，对提高员工素质也是有很大影响的。

抓好他们安全思想、教育培训，提高他们的思想和管理素质，等于在安全生产方面，抓住了核心和主动性，对安全生产将会起到“牵一发而动全身”的效果。

教给他们，要在提高本质安全化的基础上，加强软件建设。

第一，明确责任，加强管理。

生产班组长是安全生产第一责任人，对安全生产负总责。

要明确安全生产是各项工作的综合反映。

要合理进行施工生产的组织。

包括人员几配、物料摆放、施工程序、施工方法及文明施工等，科学合理组织施工生产。

　　三、加强大型脚手架的验收管理大型脚手架作为临时性高处作业活动场所，使用前必须进行报验，要组织有关人员对脚手架设计工艺，结构稳固性，安全防护措施，进行验收。

脚手架严禁超重超负荷使用，验收好的脚手架不得随意拆改。

加强脚手架及相关作业日常安全检查。

脚手架一次性报验合格后，使用单位应安排人员每天巡检，并填写《登高作业申请单》，及时消除脚手架的安全隐患。

充分利用搭载部脚手架管理人员对现场人员脚手架破坏和放置重物的违规现象，及时发现和及时制止，给予一定人员的处罚权，当前的部门材料浪费现象，还能解决当前的安全隐患的存在。

　　四、积极开展、全面落实船舶脚手架要积极开展局部搭设难的解决方案和大型脚手架高

　　处坠落及物体打击事故预防工作，对现场大型脚手架的安全生产外包队工艺流程要熟知并做到跟踪落实和脚手架规章制度进行全面梳理，对不符合安全生产要求的工艺进行改进，对不完善的制度进行修订，提高安全水平。

要把搭设脚手架水平提高为涂装安全标准和高处坠落、物体打击隐患作为生产安全事故隐患排查治理工作的重点，开展全面的排查工作，做到及时发现隐患，及时落实整改，减少事故发生。

　　五、现场脚手架的搭设情况内场放置的分段脚手架梯子偏少，搭设不够标准，使员工上下不方便，同时建造周期的长短，多工种作业增加许多安全隐患。

船上密闭舱室脚手架要达到涂装标准还要有待于技术的提高，施工的需要使多工种作业，使舱内脚手架使用频率较高，维护的次数增加，给现场带来一定的管理难度。

　　大型脚手架结构复杂，搭设的技术难度增大，使安全性能不一样，现场存在的安全隐患就需要整改的工作量增加。

　　脚手架材料浪费严重、分类不够明确、点检制度欠缺都给现场带来不确定的安全因素。

　　六、对现场脚手架不足之处的整改方案杜绝材料浪费，回收再利用，节约成本现场施工严禁私自拆除脚手架，如；

工程需要可以所属部门提前开具联系单到搭设方脚手架主管安排时间进行及时整改。

搭设方做好后勤保障工作电话联系方式要公布于众。

由于历史的原因给予一定时间各部门要宣传私拆脚手架的严重破坏性的后果。

如发现私自拆除脚手架一定要严惩不贷。

目前，好多脚手板和钢管都是在施工过程中私自割除当废铁来处理，要回收再利用，启到循环机制。

　　建立脚手架后勤保障机制的场所对所有脚手架要提供场所来维修、保养、点检制度。

如钢管的除锈卸扣和夹具点检、脚手板的维修、钢管的回收再利用等等。

　　大型脚手架和密闭舱室的设计方案集中解决对现场要组织会议查出和反映出来技术难的脚手架要针对行的解决，要出单个舱室和结构的设计方案以图片的形式存档，能够做到每次按照同样的要求搭设。

以后能按照要求去验收脚手架。

　　安全工作计划篇5为了安全生产，提高员工的安全意识，树立好的安全氛围，按照公司的安排，结合我所的实际情况，制定本计划。

希望本计划能得到每个人的支持和响应，并脚踏实地的落实到工作中。

　　一、活动指导思想贯彻“安全第一，预防为主”的方针，突出“以人为本，关心人，爱护人，尊重人”的安全价值观，普及安全法律法规、安全知识和安全技能。

通过一系列安全活动，大力营造全所关注安全、关爱生命的浓厚氛围，进一步增强员工对安全生产重要性的认识，推动各级安全生产责任制的落实，创造良好、稳定的安全生产环境。

　　二、活动主题今年安全生产活动主题是“安全发展预防为主”

　　三、活动时间20xx年6月

　　四、活动安排

　　1、积极参加公司组织的安全生产竞赛工作

　　2、加强宣传，营造氛围，6月初，在所宣传告示栏里出以“安全生产月”主题的活动板报一起，以便在短时间内就营造出一种浓烈的安全生产月氛围。

　　3、全员动员、提高意识：

结合本次公司“金点子活动”，倡导所内员工针对怎样进一步做好所内的安全生产提出意见和建议。

　　4、组织学习、提高技能组织集中安全学习一次，学习内容主要是《排水管道维护安全作业规程》，提高一线作业人员的安全意识和安全作业水平。

　　5、安全检查、隐患整改：

6月下旬所内做一次集中安全生产自查，对安全检查存在隐患进行整改

　　6、计划组织污水管道疏通安全演练一次，通过实战，提高职工操作的技能和应对安全突发事件的处理能力。

　　最后，希望各部门员工严格按照本计划，坚决执行计划任务，圆满的完成安全月工作计划。

　　安全工作计划篇6为了认真贯彻落实《中华人民共和国职业病防治法》及相关法律法规，保障劳动者职业健康及相关权益，本着“安全第

　　一、预防为主、综合治理”的方针，根据我公司本年度职业危害防治工作的实际情况，特制定本计划及实施方案。

　　一、指导思想以贯彻落实《中华人民共和国职业病防治法》及相关法律法规为宗旨，提升境界，明确工作目标，落实工作责任，强化工作措施，以科技为先导，采取治理与防护相结合，教育与督查相结合，通过多渠道、全方位综合治理，努力把职业危害降到最低限度，使职业危害防治各项工作落实到位，保障职工合法权益和身体健康，构建安全、和谐、文明、高效矿井。

　　二、工作目标加强组织领导，根据工作实际及时调整和充实组织机构，不断完善各项管理制度。

　　加强职业卫生知识宣传与培训，上岗前培训率达到百分之百，在岗期间培训率达到规定要求。

　　作业现场职业危害防护设施配置齐全，保养维护及时，确保正常运行;

确保职工个人防护用品及时发放，正常使用。

　　岗前、岗中、离岗前职业健康查体率达到规定要求。

　　认真履行职业危害告知义务。

　　按规定要求认真做好作业现场职业危害日常监测和委托检测与评价工作。

　　大力开展科技创新，推广新技术、新工艺，综合治理各种职业危害，使其降到最低限度。

　　全年计划投入资金

　　1352.3万元，用于职业危害防治工作，以确

　　保此项工作落到实处。

　　三、工作计划与措施加强组织领导。

根据工作需要及人员变化情况，及时健全、调整、充实职业卫生防治组织机构和人员，不断完善各项管理制度，不断增强抓好职业卫生工作的责任感和使命感，积极预防、控制和消除职业危害，保障职工合法权益和身体健康。

　　职业卫生知识培训与宣传。

进一步落实《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规，组织全员职工进行相关法律法规的学习，把《中华人民共和国职业病防治法》、职业卫生管理制度及职业卫生知识，纳入新工人岗前培训的主要内容中。

利用宣传栏、闭路电视等多种形式宣传《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规，提高职工对职业危害的防护知识和维护自身合法权益的法律意识。

安培中心要制定出年度职业卫生知识培训计划，严格按照培训计划确定的时间及培训内容，对在岗职工做好全员职业卫生知识培训，同时对今年新上岗的职工要做好上岗前的职业卫生知识培训，经培训考试合格后方可上岗。

党群部门要制定出年度职业卫生知识宣传计划，有计划有步骤的做好本年度职业卫生知识宣传工作。

要通过公告栏、宣传栏、牌板、闭路电视等多种形式进行职业卫生知识、管理制度、相关法律法规等内容的宣传，要在产生职业危害的作业现场悬挂职业危害警示标示及中文警示说明。

职业危害防护和监督。

严格按国家有关规定做好接触职业危害职工的个体防护工作，及时为职工提供符合国家标准和要求的职业卫生防护用品，并监督检查职工使用情况。

劳动者在从事接尘、接噪作业时，必须穿戴好个人防护用品，按规定的操作规程进行作业，防止意外事故的发生。

人劳部要严格按照有关政策规定，认真执行个人防护用品管理制度，制定年度职业病个人防护用品需求计划，建立个人职业病防护用品发放登记记录，把个人防护用品按时保质保量的发放到职工手中。

物资供应站要严格按照个人防护用品需求计划，货比三家，为职工提供符合国家标准和要求的职业卫生防护用品。

安监处要严格执行作业场所职业卫生监督检查制度，加强对各作业现场职业卫生执行情况的监督检查，特别要加强对作业现场防护设施及职工个人防护用品使用情况的督察力度，对现场督察情况及时做好记录，及时提出处理意见。

　　职业健康监护工作。

对从事接触职业危害工作人员，要按《中华人民共和国职业病防治法》等有关规定进行岗前、岗中、离岗前的职业健康查体并将查体结果存档。

不得安排有职业禁忌症的劳动者从事其所禁忌的作业。

人劳部、卫生所、总务科等有关部门要密切配合，精心组织，周密安排，配合集团公司职业病防治所做好职工职业健康查体工作，确保查体项目、查体率符合国家有关规定的要求。

对已确诊的职业病人及疑似病人要安排好复诊、康复治疗及疗养等工作。

　　职业危害告知。

要积极履行职业危害告知义务，加强职业卫生知识宣传。

人劳部与职工签订劳动合同时，要如实告知职工所从事岗位的职业危害因素种类、危害程度、危害后果、防护措施及劳动过程中所需佩戴防护用品及注意事项，同时要填写职业危害告知书