乡镇干部工作总结阳光低保.docx
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乡镇干部工作总结阳光低保
乡镇干部工作总结阳光低保
篇一：
“阳光低保”专项行动进展情况汇报
市中街道
“阳光低保”专项行动进展情况汇报
尊敬的司市长：
“阳光低保”专项行动开展以来，市中街道结合群众路线教育实践活动的深入开展，坚持即知即改，立说立行，工作扎实推进。
现已完成自查、复核、民主评议和张榜公示，进入信息上报阶段。
一、工作开展情况
（一）抓宣传，确保思想认识到位
通过设立公开栏、发放明白纸、开动宣传车、悬挂横幅标语、发送手机短信、入户走访等形式在把活动意义耐心细致宣传好、活动标准苦口婆心讲清楚、活动程序不厌其烦说明白的基础上，提高了群众对该项惠民工作的知晓率和思想认识，知道了有事找谁办、去哪里办、怎么办，在全社会营造了人人理解、人人支持、人人参与的浓厚氛围。
（二）抓调查，确保排查摸底到位
市中街道纪检、民政及管区工作人员全体出动，担起责任，拿出举措，对各村来了一次大调查，坚持一个家庭一个家庭的过滤，做到了排查无死角，摸底零缝隙，实现了责任到人、上下联动。
（三）抓监督，确保评议公示到位
通过召开民主评议会，各村根据评议结果，坚持原则立场，以政策为准绳，对于符合低保条件的及时归类上报，对于不符合低保条件的，立即清理出来。
各村对经初步审核后符合救助条件的，经群众代表会议评议确定后，公示拟救助人员名单。
对公示无异议的，上报街道民政所。
街道召开专题会议进行集体研究后，由民政所上报并经市民政局抽查核实审批后，在各村公示栏进行公示，无异议后予以审批，最终确定救助对象，广泛接受社会监督。
整个过程环环相扣，严密紧凑，做到了应保尽保，应退尽退，进退及时。
（二）下一步打算及建议
为确保市中街道“阳光低保”专项行动进一步扎实有效开展，结合办事处实际，特制定下一步工作计划：
信息上报阶段（7月7日—7月15日）
1、填写《禹城市最低生活保障对象基础信息暨审批表》；
2、填写《禹城市城乡居民最低生活保障诚信承诺书》；
3、和当事人签订《核查经济状况委托书》；
4、填写《代表评议最低生活保障会议纪要》。
建议：
1、认真填写好表格，确保无纰漏，无漏人，无漏户；
2、进一步加大宣传引导力度，提高群众知晓度；
3、抽调专门力量进行自查，同时要求相关部门加以协
调配合。
篇二：
农村低保清理整顿工作自查总结
XX镇农村低保清理整顿工作自查总结为进一步提高农村低保工作的管理水平，推进农村低保工作的规范化进程，全力打造阳光低保，根据《XX县关于开展城镇低保清理整顿工作的通知》精神，我镇从5月底开始，由镇党委政府成立农村低保清理整顿工作领导小组及入户调查小组，深入到全镇XX个村，对全镇农村低保进行了全面的清理整顿，经过近2个月深入细致的工作，圆满完成了农村低保清理整顿工作。
一、基本情况
此次清理整顿工作共入户调查XXXX户XXXX人，覆盖面达到了100%。
通过对全镇XXXX户XXXX名农村低保对象的核查，共取消XXX户、XXX人的农村低保资格。
清退人员构成情况为：
五保XXX人，自然减员XX人，农村干部亲属XX人，机关事业单位人员亲属X人，其他收入增加已不符合条件的XXX人。
经过清理整顿，XX年实际纳入农村低保的有XXX户XXXX人。
二、主要做法
（一）加强组织领导，统一安排部署，明确清理整顿工作重点
为了保证清理整顿工作的顺利开展，我镇成立了由政府镇长XXX任组长，纪委书记为副组长、各管理区书记、纪委副书记、民政主任、财政所长等为成员的领导小组，负责组
织开展清理整顿工作，确保清理工作有序推进。
同时制定下发了《XX镇农村低保清理整顿工作实施方案》，明确了清理整顿工作的指导思想、方法步骤、对象范围及时间要求等具体内容，并召开了由各村支部书记、村委主任、村民大组长、会计、全体包村干部参加的低保清理整顿工作会议，会上对清理整顿工作进行了统一安排部署。
严格清查纠正“人情保、关系保、政策保”的情况；清查是否有错保、漏保的情况，是否严格执行救助对象申报审批程序。
从而提高了农村低保清理整顿工作的针对性，保证了清理整顿工作有序开展。
（二）深入宣传动员，创新工作机制，提高清理整顿工作实效
为了扩大这次专项清理行动的影响，提高清理整顿工作的实效，我镇多措并举加强了农村低保清理整顿的宣传工作。
一是利用广播、喇叭等宣传工具，对清理整顿工作的目标、要求、范围、时间和对象进行广泛宣传，大力营造专项清理整顿活动的氛围。
同时将农村低保政策明白纸直接下发到各村，并在镇村两级公开栏及人群密集的地方张贴，让群众人人知情，个个参与，形成了全民参与的工作局面。
二是所有工作严格按照实施方案规定程序进行，对XX年所有在保对象及XX年新增及续保人员基本情况在人群密集地方及村公开栏进行张榜公示，接受群众监督，三是开通举报电话，畅通举报渠道，接受举报投诉和为群众提供政策咨询，
接受社会各界对农村低保工作的意见和建议，广泛获取农村低保制度在运行中的信息，进一步细化了工作措施，拓展了清理整顿工作的途经。
（三）细化工作措施，明确工作责任，全面开展清理整顿工作
为了做好此次农村低保清理整顿工作，各管理区与各村联合行动，对全镇正在享受保障待遇的XX年低保对象家庭情况进行全面入户调查。
在具体工作中采取了入户调查、走访调查等形式低保对象进行全面了解。
入户调查即工作组深入到低保对象家中，核对户口簿，详细查询低保对象收入状况，客观评估经济条件，并认真填写“农村低保对象入户调查表”，将情况发生变化、目前已不再符合政策的保障对象及时清退；走访调查即工作组通过向正在享受保障待遇的农村低保对象的邻里及村干部等知情人士了解情况，对群众反映可能已不符合保障政策的重点对象进行二次复查，对经查实确已超出低保保障范围的补助对象予以取消。
在清查工作中，严格责任追究，落实“谁清查、谁签字、谁负责”的工作责任制，核查人员必须如实在核查表上签字，写明核查结论，对由于核查不认真全面、漏查、错查等出现问题，引发矛盾的追究核查人员的责任。
向清退对象讲清政策、说明理由，认真做好解释工作，争取他们的理解支持，避免矛盾的产生和激化。
在清理整顿中做到了应保尽保和应退尽退，
实现了真正的动态管理、分类施保，专项清理整顿取得了明显效果。
此次清理整顿工作我镇严格按照县民政局的安排部署，层层抓落实，户户严把关，严格农村低保工作的操作程序，做到了应保尽保，使全镇农村低保工作申请审批程序更加严格、管理更趋规范、保障对象更加准确、保障标准更加科学、保障措施更加到位、保障效果更加明显。
XX镇人民政府
XXXX年X月XX日
篇三：
菜子镇农村低保工作情况汇报
菜子镇农村低保工作情况
农村低保作为社会救助的一部分，直接体现我党代表最广大人民群众的利益，也是困难群众的最后一道防线和安全。
做好农村低保工作，是解决贫困人口生活问题的重要举措，是实现社会团结和公平正义的重要切入点。
一、基本情况
我镇一直以来对农村低保工作特别重视，无论是低保提标，还是低保调标。
严格按照公平、公正、合理和公心的原则，杜绝“人情保”、“关系保”、“权力保”，确保困难群众得到实惠，防止肥肉贴膘。
去年，通过低保提标，我镇再次进行扎实的摸底工作，本着“保障对象有进有出，补差水平有升有降”的规则，对生活水平提高的92户337人低保户停发低保金，对本年度因各种原因致贫的63户221人纳入低保。
在各村认真摸底调查，镇政府严格审核，县民政局精心审批，对1918户7165人重新建档，其中，一类对象293户805人；二类对象456户1586人；三类对象658户2661人；四类对象511户2113人。
二、存在的问题和困难
低保金是政府对困难群众在金钱上的支助，这就要求准确定户，补差合理。
但是，在近几年的低保提标中可以看到，低保工作存在着很大的问题和困难。
随着农村低保的扎实推进，出现了一些新情况、新问题。
一是人为分户、并户现象
在少数地方仍然存在。
二是由于农村居民家庭收入来源复杂，以测算和评议相结合的方式来准确认定低保对象仍然是农村低保工作的一大难题。
三是低保对象动态管理体系有待进一步加强，农民群众的低保“易进难出”、“有关系吃低保”的思想短期内很难扭转。
同时，制约农村低保发展的瓶颈依然存在。
工作机构不够健全，专项工作经费缺乏，基层信息化建设投入不足，基层队伍专业化水平与低保实际工作需求不相适应等问题依然突出。
三、今后的打算一是继续加大农村低保政策的宣传。
开设农村低保广播、络专题宣传，继续向广大群众宣传农村低保等相关政策，同时要求各村广泛开展宣传，提高广大群众对低保工作的知情权和参与权。
二是继续加强对低保工作人员培训。
定期或不定期组织基层低保工作人员开展业务培训，进一步提高办事质量和服务水平。
三是进一步强化对基层的监督检查，确保运作规范。
加强各乡镇对各村的监督指导，规范包村干部负责制和村干部直系亲属享受低保申报制，进一步加强家庭收入核算和民主评议，坚持阳光操作，确保公开、公平、公正。
四是加强信访接待处理工作，及时有效解决问题。
及时查处信访反映的问题，不推诿，不拖拉，不留死角，从源头
上解决问题，杜绝信访隐患，坚决维护困难群众的基本生活权益。
篇四：
打通镇推行“阳光低保”得民心
打通镇推行“阳光低保”得民心
“像现在这样实行阳光低保评审，只要是关系群众切身利益的事情，都通过召开民主评议会，充分发挥好阳光评审作用，为了预防在评选低保户谋私谋利、违法乱纪的不良现象，没有哪个群众不拍手欢迎。
”大罗村70岁老党员刘贯榜兴高采烈地说。
据了解，近日，该镇确保城乡低保体现社会公平正义，利用广播、会议、张贴宣传资料等形式广泛宣传城乡低保政策，做到家喻户晓，在新型低保政策下，困难群众通过申请、村委会入户调查、村民代表等参与听证评议，在听证评议会上公开每个申请对象户家庭收入情况，由群众投票表决，并经审核符合条件的方可享受最低生活保障，且实行动态管理，做到“应保尽保、应退即退、分类施保”。
阳光操作，和谐低保，温暖了民心，群众的怨气没了，干部挨的骂也少了。
据悉，通过户主申请、低保服务窗口受理、入户调查、民主评议、镇政府审核等步骤，让群众放心，实行民主评议改变了过去低保户由村组的部分人推荐的做法，已评审出XX年农村低保45户90人、城镇低保16户24人，从而打造成“廉政工程”、“民心工程”。
篇五：
XX年乡镇低保工作汇农村报材料
**乡农村低保工作汇报材料
中共**乡党委**乡人民政府
XX年4月16日
一、基本情况
**乡位于**县西北部，境内地形复杂，山峦起伏，沟壑纵横，气候干燥、降水较少，是典型的旱作农业区。
全乡共辖**个村，**个村民小组，**户**人，群众的主要收入来源是种植业和养殖业，XX年全乡人均纯收入为**元。
全乡共有贫困户**户**人，占全乡总人口**%，共有低保对象**户*人，其中一类*户*人，二类*户*人，三类*户*人，四类*户**人。
XX年，共发放低保资金*万元。
二、主要做法
（一）领导重视，周密部署，为农村低保工作提供了组织保障。
乡党委、政府高度重视农村低保工作，始终把它当成一件“保民生、促稳定”的大事来抓。
严格按照市、县关于农村低保工作的统一安排，乡党委每年都召开党政领导班子成员会议专题研究低保工作，成立了由乡党委书记任组长的农村低保工作领导小组。
在每年城乡低保提标调整期间，乡党委政府都会召开由村主要负责人和相关业务人员参加的专题会议，并与各村签订城乡低保目标管理责任书，明确责任，严肃纪律，督促各村提高认识，认真
抓好低保工作。
（二）结合实际，因地制宜，严格把好低保规范化管理工作程序关口。
XX年，根据中共会宁县委办公室《关于进一步抓好低保规范化管理工作的紧急通知》文件要求，按照“调查、选评、评议、测评、审核、审批、拨款”的工作程序，在全面落实县上实施方案的基础上，细化实施方案，结合我乡实际，归纳梳理提出了坚持“七个优先纳入”、“七个不准纳入”、“四个一律调出”、“四个履行义务”、“一个必须”、“三个禁止”和“应保尽保、公平公正、统筹兼顾”的基本原则，组织召开由村两委干部和村民代表参加的民主评议会，逐户逐人进行评议，全乡农村低保的申请、审核、审批程序符合操作规程，无人情保、关系保、该保未保等违规现象发生，基本做到了公开、公平、公正，确保了全乡大局稳定。
（三）健全制度，动态管理，积极构筑农村低保救助体系。
全乡在开展农村低保工作中，注重创新，科学管理，不断完善和健全各项农村低保工作制度，优化低保工作方式、方法，促进农村低保工作水平不断提高。
根据《**乡农村居民最低生活保障制度实施办法》有关动态管理的规定，在低保审核过程中严格把关，做到户数有进有出，人员有增有减，标准有升有降，努力构建符合我乡实际的农村居民低保救助体系。
在XX年城乡低保规范化管理工作中，对全乡低保进行全面清理和规范管理，在“保主保重”的指导思想下，实行动态管理，做到应保尽保，应退尽退，
共新增*户*人，调整*户*人。
低保资金全部以“一折统”方式及时发放到低保对象手中，无违规现象发生。
（四）规范管理，健全资料，扎实推进低保业务信息化建设。
依托农村低保信息管理系统，一是进一步充实完善农村低保电子台帐，对全乡低保对象逐户建立档案资料，做到一村一柜、一组一盒、一户一档；二是积极推进低保数据库建设，及时将低保对象普查资料和档案纳入信息系统，确保低保基础档案资料的准确性、全面性，并通过信息化管理，做到了信息齐全、内容齐整、思路清晰、管理科学，提高了管理水平，规范了运行程序。
（五）强化检查，重视信访，及时排查化解低保运行过程中的矛盾。
一是为了确保及时发现和解决农村低保中出现的问题，乡上成立了全乡低保工作监督小组，由乡党委、政府主要领导负责，乡纪委、乡民政所牵头，各村民委员会、信用社、乡财政所配合，定期对全乡低保对象评选、资金兑现、动态管理进行监督检查，全面掌握全乡低保工作运行情况、充分听取群众的意见建议、及时发现并解决存在的突出问题。
二是加强对群众来信来访的接待及处理工作，对上访群众，本着热情接待、热心服务、耐心解答的原则，努力把问题解决在基层，不上交矛盾，不推卸责任，及时疏导化解矛盾，确保一方稳定。
三、存在问题及下一步工作打算
全乡的农村低保工作虽然取得了一定的成绩，但与上级的要
求和工作的需要还有一定的差距，主要表现在以下几方面：
一是操作程序欠规范，工作不够细致；二是档案管理不完善，基础工作欠扎实；三是低保工作督查力度不足。
下一步，我们将以省财政厅督查组调研指导工作为契机，不断探索工作创新、完善管理机制、狠抓动态管理，注重规范操作行为，提高工作实效；加大宣传力度，提高群众知晓率；加强基础性工作，提高业务水平；强化监督检查，提高群众满意度，让农村低保工作真正在阳光下透明运行、在群众监督下规范运行、在科学管理下动态运行。
篇六：
低保工作总结及XX年工作计划
低保工作总结及XX年工作计划
一、XX年度工作总结
1、全面开展城乡低保重新登记和提标扩面工作
为确保我县城乡居民最低生活保障制度规范运行，我县从3月份和4月份分别对全县现有的城乡低保对象进行重新登记、审核、认定。
这两项工作基本结束，初步完成方案制定的主要任务。
对城市低保，通过对低保对象重新登记、审核、认定，杜绝和纠正错保、漏保、“人情保”、“关系保”及弄虚作假等违纪违规现象，符合条件的继续享受低保待遇，凡不符合条件的及时退出，切实做到应保尽保、应退尽退，确保我县城市低保工作公开、公平、公正。
从三月份开始运作，经过宣传发动、登记造册、入户调查、民主评议、公示审核、审批建档等阶段，初步完成预定之目标。
6月份我县城市低保对象为2356户，5038人，经过清理，将不符合继续享受条件取消706户1553人，新增410户902人（按动态管理陆续调整到位），保障覆盖面为%，超过全省5%的平均水平。
城市低保从8月份开始实施分类施保，将低保对象分为a、b、
c三类，分别按420、360、300元新标准发放城市低保金，人均月补差337元。
农村低保审核登记和提标扩面是在XX年重新审核认定的低保户基础上增加保障对象，7月份核定农村低保对象19774人，保障面由现在的%提高到%左右，保障标准由原年人均1800元提高到年人均2400元，七月份实行分类施保，a、b、c类人均补差标准分别为200元、150元、100元。
人均月补差137元。
XX年农村低保累发放233056人次/万元，城市低保发放低保金54458人次/万元。
做到本年度城乡低保金按月足额发放。
同时开展享受低保近亲属备案登记制度和部门联系会议制度，更好的完善我县城乡低保工作。
2、完善城乡医疗救助工作
加大城乡医疗救助力度，提高救助补助标准。
XX年城乡医疗救助大病救助1003次人/万元;一站式医疗救助3428人，拨付救助金万元。
3、加大临时救助投入力度
认真宣传《安徽省城乡居民临时救助实施办法（试行）》，结合
实际，完善城乡困难居民救助机制，及时解决低收入群众的突发性、临时性基本生活困难。
对遭遇各种临时性、突发性事件及其他特殊原因而造成基本生活出现暂时困难的家庭，给予的非定期、非定量生活救助。
全年累计救助610人次/万元（包括重大疾病及意外伤害死亡救助200户200万元）。
4、建立“一门受理、部门协助”社会救助新模式，设立救助申请窗口，设立救助热线电话。
成立申请救助家庭经济状况核对中心。
二、XX年度低保工作计划
（一）、城乡低保抓规范、阳光
1、巩固公开公示年活动成果，完善制度，优化低保审核程序，创新城乡低保规范化管理工作，着力打造“阳光低保”。
2、开展城乡低保年度核查，实行全面核查和重点核查相结合。
组织专人对全县低保对象再进行核查，逐步解决农村低保中存在的关系保、人情保等问题。
3、建立信息比对机制。
通过加强城乡低保对象数据库建设，完善低保信息系统，及时更新低保信息内容，及时开展信息比对，为各项社会救助工作提供准确数据。
4、进一步提高社会救助资金使用效率。
5、建立和完善建立低保经办人员和村（居）干部及其近亲属享受低保备案制度。
（二）、医疗救助抓完善、推进
1、积极探索、推进重特大疾病救助制度。
根据省厅精神，结合我县实际，制定出台其它重特大疾病救助相关政策。
2、优化和完善即时结算申报审核程序，加强对医疗救助“一
站式”定点医院的监督和管理，巩固和提升一站式服务成果。
3、加大定额门诊救助力度，对慢性病患者实行现金与救助卡救助相结合。
（三）、临时救助抓快捷、监督
加大对临时救助的发放、监管和公示力度，所有救助对象需
在村或社区低保公示栏进行公示。
简化相关手续及中间环节，充分体现其及时性，方便受助群众，提高应急资金使用效益。
加强社会救助机制体制建设。
力争在乡镇配备1名专职从事社会救助工作人员，在城关每个社区配齐一名低保员，真正解决好有人办事，
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有钱办事的问题。
（低保局）
篇七：
乡镇干部个人工作总结2
三年工作总结
本人自XX年到年木乡、联乡工作以来，先后分管卫生、民政、财会、党建、农牧等工作。
多年来，在乡党委、政府的正确领导下，本人始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实和执行党的十六大精神，牢固树立科学发展观，尽职尽责做好工作，取得较好的成绩。
于XX至XX年被乡党委评为先进工作者，XX年被乡党委评为优秀党务工作者。
并在年度考核工作中，从XX年至XX年先后8年被评为优秀等次。
下面，我就近几年来的个人工作总结如下：
一、党建工作方面
本人自XX年开始担任副书记以来将开展创先争优活动作为党建工作的头等大事抓实抓好。
坚持解放思想，坚持突出实践特色，坚持贯彻群众路线，坚持正面教育为主，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及群众反映强烈的突出问题，着力构建有利于科学发展的财政体制机制，不断提高领导科学发展、促进社会和谐的能力，使财政改革与发展更加符合科学发展观的要求，确保党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠。
通过扎实实施学习实践活动，达到了提高思想认识，解决突出问题，创新工作机制，促进科学发展的目标。
一、扎扎实实做好机关党建的基础工作
一是加强思想政治工作，努力建设和谐乡。
发挥思想政治工作作用，增强思想政治工作的针对性和实效性，制定了谈心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平台，全面分三个层次展开了谈话谈心活动，努力营造政通人和的良好氛围，促进各项工作顺利开展。
深化教育，强化效果，提高党员素质。
以学习实践科学发展观为契机，加强党员思想政治教育，提高党员素质，增强政治敏锐性。
二是加强机关理论学习，开展创建学习型机关活动。
建立完善党员干部在职自学和集中学习制度，加强督学、评学。
支部做到学习有计划、有内容、有讨论、有记录。
积极参加市直机关工委组织的培训。
三是建立健全党支部目标管理责任制。
完善工作机制，明确工作重点。
在工作机制上，要落实党支部目标管理责任制和“一岗双责”制，支部书记总负责、支委配合、党小组积极参与的工作机制，抓好责任分工和任务分解，并明确责任人和完成期限。
四是建立健全发展党员工作机制。
进一步提高发展党员工作质量。
加强党费管理，及时按标准收缴党费，及时上报党员花名册、各类统计报表等相关表格。
二、以活动为载体，探索机关党建工作新形式
一是开展争先创优活动：
将服务承诺制和争创优秀党员活动结合起来，让党员在争先创优过程中充分发挥示范作用。
二是深入开展多种形式竞赛活动，引导党员立足岗位作奉献，充分发挥了共产党员的先锋模范作用。
结合学习实践活动，学先进、找差距、添措施，充分发挥党组织和党员先进性在全乡经济发展中的作用。
三、扎扎实实开展党风廉政建设
一是切实改进干部作风。
坚持“一线工作法”，建立健全长效机制，深入基层和群众，为群众排忧解难、办实事。
大力弘扬真抓实干和艰苦奋斗、厉行节约的作风，抓好调研和基础工作，重实际、谋发展，推动我乡经济社会稳定较快发展。
二是推进机关效能建设。
协助抓好首问负责制、限时办结制、责任追究制等制度的落实，深化规范化服务型政府建设。
三是推进党风廉政建设。
认真落实党风廉政建设责任制，推进廉政文化进机关工作，大力开展党性党纪党风教育，引导党员干部讲党性、重品行、作表率，形成为民、务实、清廉的作风。
二是财务工作方面
自本人到年木乡8年来通过自身的不懈努力、认真学习、勤奋工作，无论是思想政治素质，还是业务工作能力都有了明显的提高，较好的完成的组织交给的各项任务。
做到了组织放心、领导满意、百姓认可的一名合格的财政工作干部。
一是学习财政财务管理制度和财政理论；学习各项廉洁勤政要求。
坚持写读书笔记和学习心得。
二是向同志学。
在学习理论知识的同时，虚心向同志们学习，向他们请教科学的工作经验、交流实用的工作方法。
取人之长，补己之短。
不断丰富和提高自己。
三是参加各项培训学习培训、本人于XX年到年木乡工作以来，一直担任会计，财政工作业务强、政策严、涉及面广。
自己在工作中一如既往的一丝不苟、无论是一般业务还是重点范围，都认真对待、让每一个数据都有依有据、每一笔业务经得起历史检验、决算工作先进个人”。
落实中央惠农政策，是当前财政工作的重点。
为及时把粮食直补和综合补贴资金兑现到种粮农户手中，我们加班加点，不分昼夜。
认真核对种粮面积、核算补助标准，与镇村干部密切配合、广泛宣
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