团委学生会招干方案Word文档格式.docx

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(4)发放有关团委学生会的宣传单及宣传扇。

负责人:

丁厚林张刚

成员:

戚萌伟张才昌雷小文

2.悬挂横幅4条(一条为主横幅)、海报两张(贴在KT板上)

横幅内容:

1)招新服务点

2)没有完美的个人,只有完美的团队!

3)服务同学,团结进取,创精干、高效、一流学生会

海报内容:

对团委学生会进行宣传,及介绍招新流程。

摆放位置:

第一条贴在招新服务帐篷上(9月16日下午完成)

后三条靠近超市的篮球场周围(10月7日下午完成)

负责人:

李海鹏

戚萌伟雷小文秦凯

3.组建志愿服务小组,在新生到校及军训期间下到宿舍及连队,了解新生的生活困难及时予以帮助。

方方朱锦霞谢松霖

4.组织开展办公室开放日,让新生近距离的了解团委学生会的工作环境。

时间:

9月27日至30日

负责人:

康柳婷张刚

5.温馨小提示:

制作一些KT板,用于提示团委、学生会的招新时间、招新地点、宣传板摆放位置等,主要贴在新生人流量较大之处。

(比如每栋宿舍楼下)

杨晓蕾

6.相关资料打印:

团委、学生会各部门职责及竟聘要求、报名表、申请表及试卷等。

李涛(9月30日前准备完毕)

注:

各部门根据各自的需要,如需打印相关材料,统一于24日前将原稿交至秘书处,并登记打印分数,由秘书处统一打印。

7.物品采购:

购买招新过程中所用到的必要物品。

马猛

(二)基础面试阶段:

(10月9日至10日)

1.会场布置:

10月8日下午前

1、2号篮球场(如若天气原因改在大学生活动中心)

内容:

1.各部门根据统一规划图搭建自己的招新帐篷。

2.在会场入口处搭建一个会场布置和招新流程的喷绘(或海报)。

3.在招新会场内设立三个饮用水免费供应站,为前来排队等候的同学提供解暑的地方。

4.各部门在自己帐篷四周悬挂挂图。

陈云飞

2.面试流程

10月9日——10月10日上午10点——12点30分

下午14点30分——18:

30分

地点:

1、2号篮球场(或大学生活动中心)

招聘对象:

具体方式:

1).在入口处领取个人的报名表(如若之前没有报名表,可在入口处领取新表填写)

2).应聘者在自己所想的应聘部门,排队等候咨询及面试

3).将一些比较优秀的同学的报名表留下

3.清理会场:

10月9日上午秘书处、体育部、女生部、勤工部负责人:

李涛

10月9日下午学习部、纪检部、外联部、生活部负责人:

方方

10月10日上午社团联合会、文艺部、新闻部负责人:

朱锦霞

10月10日下午宣传部、组织部、青协负责人:

谢松霖

现场协调:

10月9日上午李涛康柳婷

10月9日下午方方李俊

10月10日上午朱锦霞倪鑫敏

10月10日下午谢松霖

注:

咨询及机动人员由秘书处统一安排

(三)综合复试阶段:

(10月11日)

1、笔试考察

内容:

采用笔试的考核方式,旨在考察学生干部的文字功底、基本文稿格式、应变能力、概括能力等。

根据笔试成绩,择优发放报名表。

时间:

10月11日19点30分

地点:

由生活部于10月9日申请教室。

负责人:

方方朱锦霞谢松霖(主要负责命题)

辅助人:

李涛(负责复印试卷)

阅卷时间:

10月10日22点

阅卷组长:

李涛

阅卷组员:

副部级以上成员

要求:

本着“公开、公平、公正、透明”的原则

成绩公布时间:

10月12日中午之前(用A3打印公布成绩)

2、部门自行考察

各部门根据自己的招新策划划,根据整体考察确定的名单,进行部门内的面试。

择优选送考生进入下一轮复试。

10月12日—10月13日

各部门自行申请面试地点。

3.主席团面试

10月13日周三(19点——22点)

由秘书处统一申请教室、统一安排复试地点(报分管主席)

对人员进行初选,作为确定第二轮复试名单的依据,每人进行演讲答辩。

要求:

1各部门需上交答辩问题或提纲

2候选人提前半小时到达会场,签到,入座。

按编号有次序地上台演讲,时间为2分钟。

3各部门按本部门的录取要求提1~2个问题,候选人现场回答问题。

4各部门负责人对候选人的表现作好必要的记录,并打分。

5会议过程中,候选人的离席与否将作为评比的内容之一(此条各部门与分管主席协商自行定夺)。

评分细则:

1评委:

分管主席、部门部长及副部长

2评分规则:

分为形象、语言表达、应变能力,三项比重为2/4/4,每项满分为10分,分为优秀9分,良好8分,中等7分,及格6分,不及格6分以下,最后算总分和比重分。

参加人员:

本部门成员

备注:

会后,部长与分管主席协商,择优录取,确定第二轮复试名单,进入第二轮的名单由宣传部于15日中午之前负责张贴。

各部门也可根据各部门自身需要,另外进行加试。

4.素质拓展

10月16日19点

体育馆

对进入第二轮复试的同学进行整体的素质考察,考察其的团队合作能力、自我表达能力、个人领导能力。

1候选人应提前到达面试地点,由协调员统一确定分组情况。

2候选人按分组进入馆场开展素质拓展活动。

主席团成员及各部门负责人

道具准备及会场布置:

丁厚林

会议主持:

第二轮由主席团与几个部门负责人讨论决定最终试用期名单。

(4)试用期阶段

于10月17日公布试用期名单(张贴海报公布)

试用期为一个月。

 

三、具体时间及负责人安排表

时间

任务

负责人

备注

9月16日

相关材料的准备

挂图报名表登记表

宣传、组织报名

海报、横幅、宣传单、报名表、温馨小提示

9月20日至30日(军训期间)

下宿舍及连队

深入到新生的生活中了解他们并为他们提供一些力所能及的帮助

组织开展办公室开放日

让新生近距离的了解团委学生会的工作环境

9月30

完成相关资料的打印

申请表、登记表、团委学生会简介、各部门职责,竞选要求招干流程

下发相关资料于各辅导员处

各部门职责,招干流程、各部门竞聘要求等

10月9日至10月10日

初试

主席团及各部门

对报名的人进行面试,选出一些优秀的发放申请表

10月11日

笔试

用同一个标准对新生进行测试,比较他们的成绩

10月13日

第一轮复试

分管主席及各部部长

以面试形式

10月16日

第二轮复试

主席团

10月17日

公布最终名单

宣传部

 

10月20日

召开全体干部见面会

秘书处

与学院领导、老师见面

所需物品:

气拱门1个

鼓风机1台

排插5个

饮水机(17,18号1台,面试阶段7台)

帐篷20顶

桌子40张

椅子80张

登记表190张

申请表2000张

宣传单500张

考卷500份

草稿纸500张

经费预算表

序号

物品名称

数量

单价/元

总计/元

1

签字笔

90支

1.0

90

2

A4纸

15包

15

225

3

纸杯

16包

3.5

56

4

17桶

5

85

卫生纸

15卷

6

纸巾

10包

0.5

7

笔记本

24本

24

8

垃圾桶

7个

35

9

玻璃绳

5卷

1.5

7.5

10

矿泉水

10瓶

11

横幅

4条(32米)

5.5 

176 

总计:

728.5元

附表:

鹿山学院团委、学生会“招新”报名登记表

部门:

第页

编号

姓名

性别

专业班级

联系方式

特长

12

13

14

16

17

18

19

20

21

22

23

25

26

27

28

29

30

鹿山学院团委、学生会“招新”笔试成绩统计表

第页

姓名

竞选部门

笔试成绩

鹿山学院团委、学生会招新报名表

性别

班级

照片

籍贯

出生年月

政治面貌

宿舍

爱好特长

获奖情况

竞聘部门

□宣传部□组织部□社团联合会(□办公室□活动督导部□财务部□网络宣传部□外联部)□青年志愿者协会(□秘书处□策划部□宣传部□外联部)□秘书处□学习部□纪检部□体育部□文艺部□新闻部□外联部□生活部□女生部□勤工助学部

个人简历

竞聘动机

评分栏

形象

语言表达

应变能力

总分

初试(笔试)

复试

(一)

复试

(二)

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