某企业复工疫情防控管理措施和疫情防控工作的实施方案汇编文Word文档格式.docx

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2.通勤班车，全部由西门进入（西门开门时间为早上X:

40分，由工作人员上车实施测温后方可下车）；

3.住宿员工，入住宿舍时全部由宿舍门岗进入，员工上班时，需在宿舍内实施测温；

4.自驾通勤人员，全部由西门进入，然后统一到中心门岗进行体温检测（西门开门时间为早上XX分）

三、员工用餐管理

1.食堂供餐时间进行调控，延长供餐时间（含早、中、晚、夜餐）；

2.食堂供餐时，原公共区域使用物品和个人自助添盛主食全部取消，由食堂专人提供（含餐盘发放、打粥、调味区等）；

3.食堂供餐时，原循环使用筷子取消（全部使用一次性方便筷子）；

4.员工用餐时，打完餐需按顺序就坐用餐（即；

由专人引导，按餐桌摆放序号依次就餐），需全部朝一个方向就坐（就餐人员面朝东就坐，2人一张桌子）；

5.食堂供餐、用餐区域，实施定期消毒（早、中、晚、夜餐后）；

6.员工就餐过程中，拉开距离行走禁止二人以上同行和聚堆唠嗑。

四、防控安全管理措施

1.公司为员工在上班期间发放一次性医用口罩，工作时间段全员必须佩戴口罩（每人每天1个，含休假日加班），因口罩货源短缺，希望员工尽量考虑自行准备医用口罩；

2.公司内人事考勤指纹机全部停用，由各部门实施考勤管理（防止交叉感染）；

3.公司内自动贩卖机停止使用（防止交叉感染）；

4.公司室内吸烟点全部关闭，吸烟人员全部集中到室外吸烟室处吸烟（吸烟人员需保持1.5米距离）；

5.公司各卫生间加大药皂投放，满足员工使用（禁止往外携带）；

6.公司更衣箱、卫生间内，禁止二人以上聚堆唠嗑（员工各自独立在本工位休息，杜绝随意走动、交流）；

7.公司内禁止员工将食品携带到公司内，禁止在公共休息区用食和聚堆；

8.公司员工休息区内，员工饮水用具放置区取消（员工需将个人饮水用具放置到更衣箱内,员工饮水后需立即离开更衣室）；

9.公司内公共区域、会议室、宿舍、车辆全部实施消毒处理（1次/4小时）；

10.公司内公共区域设置口罩专用回收箱，对口罩回收箱实施定时消毒（1次/4小时），每天回收全部按照医疗垃圾实施处理，员工需将佩戴过口罩废弃到专用回收箱内；

11.公司购入的非生产性消耗品及现状守卫存放的快递物品全部进行消毒处理（1次/每件），自2月X日开始所有快递公司不予接受；

12.由外部进入公司的物资，外包装需要在室外全部进行消毒后入库，并标识已消毒（使用酒精消毒；

实施方法另行明确）；

13.公司内电梯操作及使用人员、需全部戴手套进行电梯开关操作（电梯开关使用酒精擦拭，定期进行消毒，1次/2小时）；

14.公司内禁止用酒精喷洒进行消毒，如有需用酒精消毒地方，应用抹布粘酒精后进行擦拭（消毒用品安全使用注意事项，另行配布各部门）。

15.公司全体员工，下班后禁止将工作服穿到厂外；

16.公司通勤员工下班回家后，应尽量减少外出，不允许到人员密集的公共场所；

17.公司住宿员工下班回宿舍后，尽量不要外出，如有特殊情况需外出时，需到宿舍服务室进行登记报备（登记内容要填写详细，含外出事由、地点、接触人员信息等）；

18.外来业者必须佩戴口罩，需由守卫人员进行手部酒精喷洒消毒、体温检测等登记后，方可进入公司，接待区域以前台接待处为主，没有特殊业务不允许进入生产现场（包含所有人员手部用酒精、消毒）。

五、防控跟踪管理措施

1.依据《XX市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控指挥部令》，外地返连人员自到达XX之日起，一律自行居家隔离14天，并主动向社区和公司报备，接受监督（宿舍人员由公司统一安排）；

2.全体员工上班、住宿过程中，如个人感觉有发烧症状，立即向办公室和宿舍管理员进行报告，同时报到人事课进行登记跟踪管理（需由专人陪同到医务室或医院就诊）；

3.全体员工需严格按国家及大连地方政府部门的要求，需如实填报个人信息，并积极配合政府部门疫情防控监督检查，各部门发现发烧症状的员工，需立即按公司相关流程进行报告（严禁瞒报、漏报、误报和迟报）；

4.公司建立以总经理为第一负责人的疫情防控工作体系，建立健全各项疫情防控应急措施，保障合理购入应急物资、消杀用品、防护物品等，做好突发情况应对准备，合理安排生产计划，坚决杜绝疫情发生。

5.公司随时对国家、省市、XX市疫情变化情况进行跟踪报告。

企业复工和疫情防控工作的实施方案

各镇乡（街道）、市级机关各部门，各企业：

为有效防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情，坚决有力隔断传染源、切断风险源，切实维护经济社会正常秩序，更好保障人民群众生命安全和身体健康，按照中央、省委省政府和xx市防控工作部署，根据《xx省新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组关于做好企业复工和疫情防控工作的通知》、《关于做好全市企业复工和疫情防控的实施意见》要求，结合xx实际，制定我市企业（包括工业企业、建筑企业、服务业企业、农业企业等，下同）复工和疫情防控工作实施方案，请遵照执行。

　一、基本原则

1.防控为先。

严格按照“存量防扩散、增量防输入”要求，实行“有序放开受控”，确保全市企业有序复工、疫情可控。

在严格落实防疫措施前提下，尽快组织保障公共事业运行、疫情防控、群众生活及其他涉及重要国计民生必须的相关企业和重点项目建设复工。

其他企业按规定时间分类分批有序复工：

对疫情防控到位、复工人员底数清、本地员工占比大的重要出口企业、上市公司、重点制造业企业、规（限）上企业和亩均效益高企业予以优先审批复工;

尚未达到复工条件的，经审批后可以安排高管和关键岗位人员返岗开展复工准备;

部分防控任务较重区域可根据实际情况适当延后企业复工。

2.块抓条保。

成立由市分管领导牵头的企业复工和疫情防控工作专班，统筹做好企业有序复工和疫情防控工作，逐步恢复正常生产经营秩序。

按照属地管理原则，各镇乡（街道）对辖区企业疫情防控负总责，建立镇（街）为单位、村（社）为基础、网格为支撑的防控工作体系，严密落实各项防控措施。

市直企业（建设项目）服从属地镇乡（街道）疫情防控管理，市建设局、市交通运输局、市水利局、各国资公司等主管部门要全力协助镇乡（街道）开展工作。

行业主管部门发挥管理优势，统筹运用行业管理综合数据信息和行政法律手段，为企业复工疫情防控和精准施策提供强有力的信息支撑和执法保障。

3.压实责任。

按照法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”原则，落实企业对本企业复工疫情防控的主体责任。

要求复工企业严格执行“四必须”防控承诺、做到“六个一律”：

必须成立由企业法人代表牵头的疫情防控工作小组，组成专班负责疫情防控工作，制订本企业疫情防控和复工方案;

必须严密落实各项防疫措施，做好完善的每日台账记录，自觉承担本企业防控责任和经费支出;

必须承诺疫期不新招收不符合疫控要求的重点区域人员及其密切接触者;

必须严格落实绍外返工人员不少于14天的企业自身隔离医学观察措施。

一律如实报告员工个人健康状况，自觉接受防疫监测，严格落实符合防疫要求的个人防护措施，确保职工身体健康;

一律由企业组织，在符合防疫要求的前提下，通过微信、网络课堂等各种方式对员工进行一次防疫安全教育培训;

一律对企业公共区域和生产生活区域进行严格的消毒灭菌工作，确保符合防疫有关要求;

一律对所有的生产加工设施设备进行一次全面的检查维修和消毒，排查隐患，确保设施设备安全;

一律要求企业主要负责人、防疫和安全管理人员提前到岗到位、履行职责;

一律落实未经审批同意复工的企业责任追究制度。

二、具体措施

（一）准备阶段

4.系统摸排。

各镇乡（街道）按照“全面排查、突出重点、聚焦筛选”要求，组织企业对节后计划返工人员信息进行详细排查，全面掌握返工人员的春节去向、返诸行程、健康状况等基本信息，建立“一人一档”、“一企一档”。

市公安局及主管部门综合利用大数据和行业信息，系统梳理湖北等重点区域返工人员信息，相关信息报市疫情防控指挥部下发各镇乡（街道），指导全市及时采取有力措施，做到日查日清。

5.提前告知。

企业要通过电话联系等方式，提前做好疫情重点区域人员的疏导劝返工作。

湖北等疫情重点区域一律不得返还;

14天内有流行病学史（湖北等疫情重点区域旅行史、生活史、与当地人接触史）或与其他区域确诊病例、疑似病例密切接触者，一律不得返还。

在省级疫情一级响应解除前，企业xx市外用工原则上“不招不进”，不得到xx市外开展招聘活动，不得从xx市外新招聘员工，不得安排员工到疫情严重地区出差。

6.复工核准。

在做好人员排查的同时，确需复工企业须制订本企业疫情防控和复工方案，包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处置等内容，细化落实到车间、班组，明确专人负责。

严格实施企业向属地承诺制度，准备复工企业须将疫情防控工作小组、疫情防控工作方案、复工生产方案、疫情防控应急预案、返岗返工人员“一人一档”和承诺书等相关材料报属地镇乡（街道）核查，经行业主管部门和卫健局联合审核后报市防疫指挥部批准后方可复工。

未停工（含已复工）企业按上述要求补办手续。

复工情况报xx市疫情联防联控指挥部备案。

（二）返岗阶段

7.全面防控。

严格落实交通卡口管控，采取有力措施，实行绍外人员“受控式进入”。

对绍外返诸人员，严密安排各交通入口站点逐一检查，对有发热等相关症状的人员务必做到详细询问和登记，并及时采取针对措施。

发现绍外来诸人员一律予以劝返。

8.有序对接。

按照“属地负责、企业主体、定向跟进”要求，各镇乡（街道）要及时对接各卡口站点入诸人员信息，并反馈有关人员对应企业。

镇乡（街道）组织做好站点到属地的接驳任务，落实定向跟踪制度，动态掌握相关人员行程状况，确保跟进任务到岗、责任到人。

企业要将返工人员信息提前2天报镇乡（街道）。

9.分类管理。

企业接收返工人员后，要立即对绍外人员落实居厂隔离观察14天措施;

隔离观察后排除的，企业应正常安排工作。

对14天内有流行病学史的返工人员，发现有发热、咳嗽等症状的，要第一时间用救护车送人民医院发热门诊就诊排查，并报卫健局备案。

（三）复工阶段

10.日常防疫。

企业要严格执行卫生防疫制度，落实专门疫情防控管控人员、设立企业测温点和隔离场所，配备防护口罩、消毒液、红外测温仪等防控用品。

每日对生产、生活场所进行消毒和通风，确保生产生活环境清洁卫生。

建立全员健康监测制度，每天不少于2次实行全员测量体温并进行健康询问。

用餐实行简约配餐、错时取餐、分散用餐。

疫情防控期间职工吃住在厂。

传达室严禁非厂人员进入，建立防控工作台账。

11.疫情处置。

如发现发热等可能疫情发生，企业须及时报告镇乡（街道），并第一时间用救护车送至医疗机构发热门诊就诊。

经查实确有疫情的，各镇乡（街道）要组织企业严格做好医学观察和居厂隔离措施，对涉疫场所及时采取消毒和封闭等措施，并视情督促企业停工停产。

对涉疫停工、封闭企业，由属地镇乡（街道）组织相关部门严格排查和检验完成后，符合启封、复工条件的企业，凭卫健局出具的复工许可意见后方可启封和复工。

12.督查检查。

镇乡（街道）要建立网格化的巡查检查机制，切实加强企业复工后的疫情防控督查，指导做好相关防疫工作，并对发生疫情点启动溯源调查。

要对防控工作落实情况加大暗访力度，加密督查频次，对重点部位管控措施是否真严真实真落地、重点人员是否跟踪管控到位进行暗访和随机检查，注重发现和查处典型案例。

　　三、工作要求

13.各镇乡（街道）要因地制宜制订相关工作预案，成立工作专班，健全工作机制，加强属地企业疫情防控管理。

深化“三服务”，帮助企业解决实际困难问题，确保平稳复工、防疫到位。

14.市发改局、市经信局、市教体局、市自然资源和规划局、市建设局、市交通运输局、市水利局、市农业农村局、市商务局、市文广旅游局、市市场监管局、市金融办、市供销总社、各国资公司等主管部门（单位）要牵头指导相关领域企业复工疫情防控工作。

市人力社保局要加强企业劳动用工指导，妥善处理疫情防控期间劳动关系问题。

市医保局要按相关政策规定落实防疫应急过程中及时拨付相关人员的医疗费用，并纳入“一站式”医疗救治。

15.纪检监察等部门要严格开展执纪执法，严肃疫期防控责任落实，对因思想麻痹、措施不力导致疫情输入和蔓延，缓报、瞒报、漏报疫情的，严格问责，发现一起、查处一起、通报一起，绝不姑息。

凡居家隔离观察和集中隔离观察以外发现企业确诊病例的，一律实行责任倒查。

对复工后不认真开展防疫工作的企业责令停产整改，造成疫情扩散的依法严肃追究法律责任。

xx市新型冠状病毒感染的肺炎疫情

防控工作领导小组办公室

2020年2月x日