口腔科医生年终工作总结Word文档格式.docx

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不同主刀医生的不同风格,高强度及大量的手术机会使我的业务能力、手术技巧大大提高。

在病房三位教授的培养及关心下,目前已经能独立完成各项常规中小手术,手术操作日渐规范和熟练。

急诊及会诊工作是每个住院总的主要工作,和兄弟科室的住院总一样,遇到急会诊,我总是及时到达,与相关科室医师一道积极处理病人,参与危重病人的急救。

有许多许多忙碌的夜晚,有许多病人转危为安的时刻,有许多许多可以回忆的惊心动魄,许多许多的历历在目,正是这种辛勤劳动为住院总赢得了荣誉,为病人挽回了生命。

同时,去相关科室会诊及和各位住院总的合作使我拓展了知识,开阔了视野。

四、口腔颌面外科学的带教及教学工作

我科承担有全校口腔科学及口腔系的各项专业课程的教学任务,同时我科有许多实习医生、轮训制医生及新参加工作的医生需要培训。

我参与了口腔颌面外科的临床带教及教学工作,如为级预防医学系讲授口腔颌面部感染;

为暨南大学的口腔本科实习医师讲解病历书写规范及医疗核心制度;

多次为住院医师及护士讲解口腔颌面外科诊疗常规及基础理论知识;

参与制定口腔医学系口腔颌面外科的临床课程计划制定工作。

在度的口腔医学系的本科教学中担任口腔颌面外科的教学秘书工作,承担了大量的理论课及实践课的教学工作,协调来自南方医科大学各附属医院的口腔外科教员,共同高质量地完成了口外的教学工作。

在本年度末口腔医学院的教学总结评比中,获得“第一名”的好成绩。

五、质控员工作

从7月份起,我开始担任口腔科第三届质控员,参加质控员岗前培训,参与质量管理科各种有关质控员会议,承担起口腔颌面外科病房环节病例及出院病例的检查审理工作;

协助主管科主任每月检查病例;

通报病例质量及协助病房教授检查病历书写;

每月检审他科环节病历20份。

在度的质控员评比中,经过对环节病案检审、终末病案质量、各种质量检查的参与、例会参与以及科室测评等情况的综合考核,本人被评为度南方医院“优秀质控员”。

六、科研工作

在本年度中注意临床科研能力及实验技能培养,继续从事博士期间成釉细胞瘤瘤的基础及临床应用研究工作。

对成釉细胞瘤瘤细胞进行原代培养观察各种因素对其侵袭性的影响;

将实验研究与单囊性成釉细胞瘤瘤的开窗减压术治疗相结合,探讨治疗前后肿瘤的生长特点尤其是侵袭性的改变。

积极申请相关课题及基金,撰写相关科研文章,本年度发表科研论著7篇,其中sci收录2篇(第一作者1篇),口腔核心期刊5篇(第一作者3篇)。

一年的住院总工作结束了,我感受最深的一点是总住院医师不仅是科室的一个重要职位,是联系本科室和其他科室的一个有用的桥梁,同时更是一种荣誉,各科室住院总的辛勤劳动赢得了他人的尊重更赢得了病人的信任,这是一个医生最大的荣誉。

另外,住院总工作可以提高自身素质。

例如协调处理各方面关系的能力:

科室及机关的关系;

相关科室关系;

科室领导与普通医师关系;

床位医生与教授的关系;

医生与病人的关系。

住院总工作还教会我去尊重别人,注意聆听,有效沟通。

在处理急诊病人及突发事件中的沉着冷静,敢于承担,综合分析,及时汇报。

能力这些都是在书本中学不到的,在读书中难以得到的,感谢这个职位,两年住院总,我无怨无悔。

一年来,本人工作兢兢业业,勤勤恳恳,没有因私请过一天假,全身心地投入到了口腔科的各项工作中去。

协助科主任完成病房的业务管理及日常规章制度的监督实施;

协助病房三位教授完成各项手术;

及时处理院内会诊,每有急会诊或值班医生报告病房急症,我总是冲在临床第一线,辛勤的劳动得到了领导的肯定。

成绩的取得是医疗质量管理科和口腔科领导关心支持的结果,没有领导的信任不可能很好的开展工作,没有领导的信任也不会有锻炼的机会。

本届总住院医师工作结束后,我将到口腔颌面头颈外科门诊工作,主要职责是口腔外科门诊的日常工作,包括拔牙及牙槽外科中小手术等。

我一定不辜负领导希望,把从事住院总工作中所取得的本领应用于新的工作岗位中去,把临床工作做得更细、更具体,更好地为科室服务,为病人服务。

口腔科医生述职报告

二○一○年述职报告

XX年12月

XX年即将过去,回顾这一年,口腔科在院领导的正确指导下,坚持“以病人为中心,提高医疗服务质量”为主题,我科工作全面健康、协调快速发展的重要一年,这一年取得了可喜的成绩:

全年的业务总收入比去年同期增加了18.94%;

入院人数、出院人数分别比去年同期增加11.16%和11.93%,取得经济效益和社会效益双增长。

一.加大科室管理力度,创新优质服务新模式

1.开展向社会服务承诺活动,切实抓好优质服务建设工作

首先我们认真组织科室工作人员,反复学习了胡加永院长制定的《服务承诺书》、《医疗卫生机构及其工作人员索要、收受红包、回扣责任追究暂行办法》等文件及反面材料。

二是在全科广泛开展向社会服务承诺活动,自觉接受社会监督。

三是医院与科室、科室与个人均签订了《廉政建设和纠风工作责任书》和《服务承诺责任书》,形成医院向社会、科室向医院、个人向科室三级承诺机制。

四是强化监督、落实承诺。

继续聘请社会各界代表为监督员,定期召开会议,听取意见。

今年全科共收到锦旗2面,表扬信96封,拒收红包。

物(敬请期待好更好文章:

)品合计数千多元,得到医院的充分肯定。

2.坚持服务月活动,创新优质服务新模式

科室继往年开展“优质服务月”、“星级服务月”、“诚信服务月”之后,今年八月在全科范围内开展了“亲情服务月”活动。

活动取得了较明显的效果,不仅有效地降低了病人就诊、住院费用,医疗指标完成情况良好,而且着力将优质服务贯穿全程医疗服务过程中。

一是树立优质服务理念,提出科室服务理念,树立起各具特色的服务理念和行为规范。

二是落实医疗服务规范,落实周

六、日医生查房制度,设置《患者心声本》、建立“医患联系卡”,制定“每日需求卡”。

三是拓宽医疗服务范畴,设置“便民服务中心”,。

四是深化主动服务内涵,在住院病人生日当天送上充满关爱的生日蛋糕、鲜花和贺卡,赠上一份温暖的祝愿;

康复科设立“感动服务站”,。

五是提供延伸式服务。

护理服务范围从以往的病区服务延伸到入院前登记和出院后随访,,一年来,科室在坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务,吸引了大量病患者的就医就诊,、住院病人数明显增长,均达到历史最好水平。

分别两次向社会多个阶层发放了XX份客户满意度调查问卷,坚持病区工休会制度,广泛征询社会各界人士、病人及家属对各方面、各环节工作的意见和建议,促使科室整体服务链进一步完善。

3.今年科室将“总量控制、结构调整”作为工作的“重头戏”之一。

为此,一方面加大对医生的管理和惩戒力度。

另一方面,积极调整医疗结构,采取有

效措施,想方设法降低医疗费用,取得显著效果。

一是抓合理用药。

二是抓单病种费用。

是抓一次性材料的使用。

四是加快病床周转。

通过采取一系列强有力措施,保证了科室今

年圆满完成医院下达的各项费用指标,在科室业务增长速度较快的情况下,使各项费用维持

在相对较低的水平,切实减轻群众的负担。

4.抓好医德考评制度落实。

工作人员形象的好坏直接影响到我科及医院的形象,我们运用多种形式,强化正面教

育,普及医德医风和岗位职业道德的修养,做到三个结合:

(1)学习模范人物与先进典型相结合;

(2)评先树优,职称评定相结合;

(3)平常表现与外出进修相结合。

二.规范医疗质量管理,提高医疗技术水平

1.注重人才队伍建设

我科人员利用专家做诊时间,讲课时间,努力学习专业知识,利用病历讨论,主任查

房积累临床经验,业务水平不断提高,人才队伍不断加强。

2.强化规章制度的落实

科内定期召开会议,每周一次,强调安全,质量,医生,护士职责执行情况;

每月两

次安全,质量检查,对不合格表现给以两彻底:

(1)彻底整改。

(2)彻底查办。

3.抓好“三个环节”的管理和监控

(1)入院时:

全面查体,彻底搜身,详细病史,严格用药;

(2)住院时:

严密观察,安全护理,文明服务,医患一家;

(3)出院时:

注意事项,复查标准,热情欢送,令人难忘。

4.加大安全管理力度

制定切实有效的安全管理措施。

安全是保证科室业务开展的重要环节,因此,每位职

工必须树立牢固的安全意识,树立强烈的责任感和事业心。

①定期进行安全教育,做到制度化、经常化。

②定期对病历进行检查和评估。

③定期对安全隐患进行检查和评估:

1>

病史采集的真实性,体检的全面性,辅检的及时性,诊断与治疗的综合性,病历书

写及时程度。

2>

对病区内设施,病人衣物,床铺定期检查,定期搜身。

3>

对病人的饮食进行观察。

病人一日三餐除特殊情况外必需

都督促病人饮食,对不进食者及时汇报并作相应处理。

④查岗位职责,主班人员不但要在岗,而且要成。

脱离自己岗位15分钟视为不在

岗,只一名大夫主班是不论任何情况都不准脱岗。

⑤科内设立医疗缺陷、纠纷、差错、事故监督小组。

出现差错本人必须写出书面

申请、、,科内处理意见、改进措施并上报医院。

⑥大交班(试行):

目的:

完善质量管理,降低安全隐患,是一忽人员对病人有更深层次的了解,同时重

点了解、全面掌握病员情况,以便及时更改治疗方案和护理措施。

方法:

1、每周一进行一次,以座谈会形式举行,每位职工对所管病人重点交班,包括该病人

的饮食、睡眠、病情变化、用药、副作用、应注意事项等逐一交清。

重点病人当场讨论。

2、自由组合搭档,每两人一组。

一人不到位者另一人替交,所交内容要全面、真实、

反应该病人的真实情况。

3、由科主任、护士长做最后安排,把重点病人分离出来重点讨论。

⑦大查房:

科主任全面了解病员情况,重点查急、危、难、效果差及伴有躯体症状的病人,

以便及时更正诊断、用药、护理级别、进一步规范医嘱。

1、每周四有科主任带领医生拿原始病历进行查房,现场办公、下医嘱,并根据查房情

况随时讲解,提问有关内容。

2、查房期间,由护士长带领部分护士旁听,提出合理建议,并由护士长随时提问该病

相关情况。

3、能基本掌握科主任、护士长提出的相关问题。

4、对提出合理化建议的职工要实行奖励制。

6.加强医院感染管理

管理出效益,今年收治住院病人势头良好,各项医疗指标完成较为理想。

全年病床使

用率-、出院病人平均住院日-41天(同比多4天)、治愈好转率为92.6%、、入院三日确诊率

98.4%、入出院诊断符合率97.6%、,均完成或超过医院下达的指标。

三.

强学科建设,促业务快速发展

继续沿着“突出精神科特色,发挥优势,以专科专病建设为重点,以完善综合服务功能

为目标”的业务发展思路。

(1)继续加快重点专科建设步伐。

对有发展前景、有专科特色与优势人才出去进修

今年我科共派出一名医生和两名护士到济南精神病院进修。

(2)倡导多科室的参与合作,采取协同攻关、优势互补,推动相关学科的发展。

(3)辅助科室的齐心协力,为专科业务发展提供保障。

(4)提高教学水平。

四.不足之处

廉洁行医、诚信服务、“精心服务、爱心关怀”还没有成为每一位员工都认同的价值观,

但科室的行政管理、经营管理水平仍有待提高,,专科影响力也有待提高,医院医疗技术形

象仍然未被广泛认同等等。

总之,回顾一年来的工作,成绩是主流,我们回继续发扬好的做法,学习不足之处,

我们有信心我们做的会更好。

医院科室年终工作总结

XX年在领导下在全科医生的辛勤工作下我科工作全

面健康、协调快速发展的重要一年,这一年取得了可喜的成绩:

全年的业务总收入、入院人数、出院人数比去年同期增加了近五

成;

经济效益和社会效益双增长。

一、加大科室管理力度,创新优质服务新模式

1.首先我们认真组织科室医师,反复学习了医院的各种

文件及规章制度。

2树立优质服务理念,提出科室服务理念,树

立起各具特色的服务理念和行为规范。

落实医疗服务规范,落实

医生查房制度.一年来,科室住院部医生在坚持对病人实施个性

化医疗、人性化服务,吸引了大量病患者的就医就诊,住院病人

数明显增长,均达到历史最好水平。

3.09年度科室一方面加大对

医生的管理和培训。

4,积极调整医疗结构,采取有效措施,想

方设法降低医疗费用,取得显著效果。

二是抓

单病种费用。

三是抓一次性材料的使用。

过采取一系列强有力措施,保证了科室今年圆满完成医院下达的

各项费用指标,在科室业务增长速度较快的情况下,使各项费用

维持在相对较低的水平,切实减轻群众的负担。

又提高了医院科

室的效率.

a我科人员利用专家做诊时间,卫生局讲课时间,桂林业务

培训时间努力学习专业知识,利用病历讨论,主任查房积累临床

经验,业务水平不断提高,人才队伍不断加强。

b我科在院长的领导和安排下我院大力对医疗业务骨干

进行培养.09年度培养了骨科外科妇产科科业务骨干为我们以

后医院的分科壮大储备了干部人才.

科内定期召开会议,每周一次,强调安全,质量,医生,护

士职责执行情况;

每月两次安全,质量检查,对不合格表现给以

两彻底:

定期进行安全教育,做到制度化、经常化。

定期对病历

进行检查和评估。

定期对安全隐患进行检查和评估:

廉洁行医、诚信服务、“精心服务、爱心关怀”还没有成为

每一位员工都认同的价值观,但科室的行政管理、经营管理水平

仍有待提高诊治疗疾病的能力已经每位医生的特长已经专科影

响力也有待提高,医院医疗技术形象仍然未被广泛认同等等。

总之,回顾一年来的工作,成绩是主流,我们会继续发扬好

的做法,学习不足之处,我们有信心我们做的会更好。

XX年12月31号

第二篇:

口腔科医生答疑口腔科问题

口腔科医生答疑口腔科问题

1.牙齿敏感问题

牙齿敏感一般是因为牙根暴露的原因。

正常我们看到的牙齿部分称作牙釉质,俗称珐琅质,是牙齿最硬最坚固的部分。

如果因为牙龈退缩导致牙根部分暴漏的话,就会导致不同程度的冷热水敏感。

这种情况要想解决,目前建议使用脱敏牙膏,市场上常见的有高露洁专效脱敏牙膏、舒适达牙膏等。

脱敏牙膏这过分东西,据我自己的使用经验以及我自己患者的反应,短期使用效果不是多明显。

当然了,这种情况最好到医院确诊一下病因,看是因为牙周炎牙龈炎导致的问题,还是因为刷牙方式不对(如横向刷牙、刷牙力量过大等)而引起的敏感。

2、牙龈出血问题,如刷牙出血、咬硬物苹果等出血或者用力吮吸出血等问题

牙龈出血最主要原因就是牙龈炎或者牙周炎。

这个病主要是因为平时刷牙不彻底,导致牙垢牙石的存在而引起的牙龈炎症。

医学里炎症定义概括为四个字“红、肿、热、痛”,出血就是红肿的一个表象。

如果只有单纯的牙龈出血,没有牙根暴漏和牙齿松动等问题,可能就是牙龈炎。

如果有牙齿活动问题,可能到了牙周炎的程度。

换句话,牙龈炎持续发展,后期就变成牙周炎了。

单纯牙龈炎的治疗不麻烦——到

医院或者口腔诊所洗牙。

超市卖的云南白药一类的牙膏对控制牙龈出血有一定效果,但是不是最终解决办法,因为牙石牙垢除了洗牙没有别的办法能去掉,云南白药牙膏只能缓解症状,过一段时间还会继续出血的

3.牙洞的问题

牙洞,医学里叫龋齿(发音为quchi),小时候吃糖或甜食太多确实对导致过多的龋齿出现。

发现有牙洞或者牙面个别地方发黑了,一定要尽早治疗。

要不这个洞会越变越大,一直到什么时候感觉到牙开始疼了,就晚了,治疗起来就麻烦了,一般到疼的时候就要杀神经了。

我们医院牙洞一个300块钱一个,杀神经的话前牙600左右,后牙1200左右。

所以有牙病早治疗。

目前,牙洞是可以预防的。

小孩六七岁就可以开始到医院做窝沟封闭了,这个预防措施。

具体意思度娘上搜索窝沟封闭即可。

还有就是,让孩子尽早开始刷牙。

定期到医院检查。

个人认为,我们医院收费挺高的,但是,一般的医师的号,就十块钱以内,做一个全口的口腔检查,没有额外的费用的。

所以有机会可以跟家人一起或者带孩子去医院做个正规的检查。

4.牙齿太黄要变白的问题

其实,牙齿本身颜色不是白的,有一种颜色就叫牙色,正是因为牙齿

本身正常就略微发黄的。

不过,如果你是因为牙石过多或者抽烟喝茶太多导致的异常,建议通过洗牙和喷砂去除牙齿表面的脏东西,就会好多了。

也有些人,牙齿本身发育不好,比如说四环素牙(所有牙都是褐色的)或者氟斑牙,想做美白的话也行,不过美白牙齿的费用高,我们医院得XXrmb左右。

这个美白效果也只能维持两三年的。

个人不建议做。

3.口臭问题

一般口臭,考虑两方面问题——胃肠问题和口腔问题。

如果自己胃肠不好,如便秘和慢性胃肠炎的话,可能导致口腔异味,这个需要到消化内科治疗。

没有胃肠问题的话,口腔异味最可能的原因就是牙龈炎或者牙周炎了。

一般只要牙龈出血的话,口腔总会感觉不清新或者感到异味的,这个在造成刚起来的时候最明显了,这种情况需要把嘴里有坏牙的地方进行治疗,牙周病的治疗需要彻底的洗牙和龈下刮治,这个治疗时程序性的,前期比较集中的要治疗两三次,之后需要定期洗牙好好刷牙保证口腔卫生。

另外,平时可以辅助的用一些漱口水。

另外的参看下边洗牙的部分。

4.补完牙牙齿仍然疼痛的问题

补完牙之后如果过了一两周了,还有持续的疼痛的话,很有可能你之前的治疗还不够,就是说你的牙齿问题不是补洞的问题了,可能需

要杀神经做根管治疗了,这个比较麻烦,不过也建议尽早。

5.牙齿矫正的问题。

矫正后保持器带一年半,应该没太大问题了,估计仁兄矫正也是那种最常规的了。

但是,矫正之后复发的可能还是有的,但是肯定不会太严重。

你说现在摘掉保持器半年了,可以带着以往治疗时的片子和病历找原来医生再复诊一下。

这样自己就更放心了。

成人矫正最佳年龄在13——18不等,那个时候正是骨骼发育的时候,治疗起来时间短,效果好。

不过二十四五岁做矫正的也没太大问题,我同学挺多都是进医院实习了,在本院开始矫正的,也都是二十多的年龄。

6.孕妇牙齿治疗问题

仁兄所说孕期牙龈出血问题,建议到正规医院坚持治疗,可以洗牙治疗。

然后用一些药性低的漱口水,不建议直接用抗生素一类的消炎药,这些药都是孕妇慎用的东西。

孕妇牙齿治疗建议在孕期四到六个月,这个时候属于相对安全期。

7.吃东西,塞牙或者牙痛的问题

吃东西,塞牙或者牙痛的问题,一般都是因为后边牙齿有洞,所以尽

早就医,该补的补,该治的治。

8.关于拔牙,拔牙后解决方案的问题

一般不要轻易拔牙,因为有问题的牙不是拔了就彻底解决问题了。

每个牙的存在都是不可替代的。

能治疗的一定要尽早治疗,实在不能治疗再考虑拔除。

而且,拔完牙之后,一般也要及时镶牙。

一般拔牙后半年左右镶牙最合适。

如果不镶牙的话,缺牙两边的牙就会往中间倒,以后再想镶就费劲了。

镶牙中,种植牙是影响最小的,不过也是最麻烦最贵的。

经济能承受的就种牙。

一般情况,牙缺的少的话,就镶烤瓷牙就行,我们医院一个烤瓷牙1700到5000不等,不过一般诊所500元一颗的烤瓷牙就可以了。

缺牙多的话,就只能镶活动的了,cl的各位估计没到那个时候,家中父母的年龄才会考虑活动牙。

9.智齿的问题

智齿中十个有九个是长歪的或者不能全长出来的,一般这种智齿都要拔出的。

如果智齿发炎,先用消炎药消炎,都炎症消了不怎么疼和肿了,尽早拔出即可。

炎症期不能拔牙的。

10关于洗牙的问题

简单的牙龈炎可以通过洗牙来解决。

洗牙学名叫做龈上洁治,通过超声的方法去除牙结石来达到治疗目的的。

洗牙是口腔科医师最简单的

操作技能之一。

所以,单独的洗牙在医院或者正规诊所来就诊都没有问题的。

洗完牙之后,需要仔细的抛光的,这个其实很重要的,但是挺多医生对这个重视程度不够,如果抛光不彻底,牙面光滑度不够,相对会比较容易继续形成软垢和牙石的堆积的。

洗牙一般不用打麻药的,过度紧张或比较敏感的人可能感觉略有不适。

具体到牙周炎的治疗,其实治疗的手段和目的和洗牙差不多,都是要彻底去除牙石而已。

只不过,洗牙只能去除表面能看得到的牙石,浅层的那部分。

深一点的地方牙根周围的牙石必须用专门的器械来处理,需要超声器械配合手工的器械一起来完成。

这个需要打麻药进行操作的,治疗过程也会出点血,不过都属于治疗的一部分,不用多虑。

牙周炎的刮治治疗费用比洗牙高的多,一般1000左右的比较多。

有牙龈问题的朋友,要尽早治疗,别让牙龈炎发展成了牙周炎,再去遭那些没必要的罪。

第三篇:

口腔科门诊医生职责

口腔科医生工作职责

医生是诊所诊治服务的主要提供者。

医生的形象和服务质量,是病人对中心评估的重要依据。

所以,医生应该努力保持最高的专业水准。

1.对病人热情接待认真检查.精心治疗。

2.认真阅读病人填写的病史及时发现对治疗有关的

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