业务员标准版辞职报告精选Word下载.docx
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这六年来，公司走了一些人也来了一些人，但我们仍然如是的合作着，工作一切也都照旧进展着。
时间的变化总会带来人与事的变化，生意场更是如此，周边环境日益变化，我们的工作自然也要受到影响与顺应变化！
变化往往是渐渐地发生的，但发生之后却带给我们很大的影响，当我们发现的时候却已缺少方法应付了。
产品销量渐渐的下来了，客户的开发似乎也缓慢下来了，人与人之间的矛盾也躲起来了，彼此的信任也发生了缺失，因此便产生了诸多的不愉快不和谐甚之不应该。
作为公司旗下的员工，我不可以推卸责任，也推卸不了责任，而且是必须为此负责任的，所以当公司做出某些决定后，我也欣然承受了，此期间虽然也有过磋商，但最后决定下来后作为个人来讲，并没有提出更多的异议。
一切又都归于平静，工作又重新开场了！
变化总归要改变些什么的，公司从上到下都盼望的销量一直就没上去，大家都在苦恼都在琢磨，也都再想方法。
工作方法问题？
工作热情问题？
或是大环境的问题？
指导在考虑，员工也在考虑，毕竟这是与公司所有人休戚相关的事情，从公司到个人的利益都是要靠销售产品来保证的，这个事实大家都是明白的呀！
但为什么当前的处境无法改变？
原因也许很多，也许很简单。
但应该想方法解决了，不然会“积劳成疾〞的！
作为我个人来讲，如今应该是我决定分开公司的时候了，作为公司老员工，不能进步销售，不能帮助公司解决困难是不应该的。
想必作为公司的指导，对员工不能完成任务也不会有无限的宽容和信任
经过很长时间的考虑，我想分开是于公于私都好的一个选择，这样的选择对公司指导来讲也是一个负责人的态度！
所以我希望以即日起分开公司，分开如今的职位！
这个决定并不好作出，因为这么长时间以来，从上到下多多少少是有交情在的！
这也正是我没有直接当面提出分开，而是悄悄把这封没有标题的信放在二位指导桌子上的原因吧！
当然，当看到信后再找我面谈，话那么会更易说开！
最后我还是要在向二位指导说声感谢，“感谢你们许多年来的信任和帮助，我很留恋曾经的日子！
〞尊敬的各位指导：
您好！
经过深思熟虑地考虑，我决定辞去我目前在公司所担任的职位，我知道这对于您来说，是非常难以作决定的事情。
但是，天下没有不散的宴席。
我感觉到自己的才能和性格不合适在继续担任这份工作。
很遗憾，没有时机再为公司做更多的奉献。
但是我对公司的'
感情还是一如既往，希望公司可以蒸蒸日上，有更好的开展。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。
我希望在一个月左右完成工作交接。
这个时间也许比拟紧，假如施行上有太多困难，我同意适当延迟一周。
但是我还是希望指导理解，现临近毕业生毕业时间，假如能给予我支配更多的时间来找工作我将感谢不尽！
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。
但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致敬礼辞职人：
xx日期：
敬的xxx：
xxx年初至今，进入公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
在过去的两年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。
并在公司的过去两年里，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和理论经历。
我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢！
！
在经过20年下半年的时间里，公司给予了很好的时机，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的经历，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培养。
签名：
年月日尊敬的***指导：
我怀着复杂的心情写这封辞职信。
由于您对我的才能的信任，使我得以参加公司，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。
由于父母都已年迈，家里无人照顾，人都有选择的权利，在经过深思熟虑以及和父母的商议过后，我在此时选择分开公司，我想对公司和我都是一个很好的结果。
这个决定完全是出于个人原因。
在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。
非常感谢公司给予了我这样的时机在良好的环境工作和学习。
虽然在公司里根底的业务知识及专业知识已经根本掌握，但俗话说“学无止境〞，有很多方面还是需不断学习。
提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护〔至少对于业务风险来说〕，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。
尊敬的xxx：
在经过200xx年下半年的时间里，公司给予了很好的时机，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的经历，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培养。
年月日尊敬的李总：
在公司工作的一年半中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。
提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护，特别是对于业务风险来说，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。
我自己也意识到了自己个性倾于自由，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是打破的难点。
虽然我的观念是：
人需要不断的开展、进步、完善。
我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。
但是我觉得自己一直没什么打破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。
我希望在一个月左右完成工作交接。
我希望在我提交这份辞程的时候，在未分开岗位之前，是我的工作请指导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。
另外，希望主管不要挽留我，其实，分开是很舍不得，原因自不用说明。
但是既已决定，挽留会让我最终分开的时候更为难。
谢谢！
最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！
主管及各位同仁工作顺利！
业务员：
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