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一切都围绕着提高经济效益这一中心来开展,想尽一切办法增收节支。

  增加收入,怎么增加,靠什么增加?

要靠保留老客户,发展新客户来增加,要靠持续增强“集团客户、大客户、新业务、新增客户”这四个市场的竞争主动权,提高这四个市场的收入比例来增加。

  一是要抓住集团客户、大客户两个市场。

每一个现有的集团客户和大客户,都是我们收入的宝贵资源。

一定要通过有特色的优质服务来增加客户粘度,使这些客户长期在网。

同时,通过挖掘潜在客户群,发展新增客户;

通过各种新业务的营销、有针对性的开展话务量营销来引导和刺激集团客户和大客户的话费增长,提高个人大客户、集团客户的收入贡献率。

  二是继续提高新业务收入。

去年,我们的新业务发展有一定的起色,取得了一定的成绩,但是,全省排名不理想。

与其他地市横向比较,说明我们的新业务有非常大的挖掘潜力。

今年,省公司的给我们下的指标是15%,新业务收入要完成1800万,按照去年的发展趋势,完成任务问题不大。

关键是看我们怎么去做这项工作。

而且联通公司今年提出了三个赶超,增值业务赶超就是其中一项。

说明联通也意识到了新业务收入的重要性。

这就要求我们必须通过更有效、更快速的新业务营销方式彻底牢固地占领这块市场。

把现有的新业务进行分类,哪些是增收型的,哪些是提升形象型的,哪些是大众型的,哪些是高端型的,根据不同的类型展开有针对性的新业务营销。

对于短信、来电显示、*梦网、IP等已经被大多数客户接受的新业务,要想办法启动剩下那一小部分没有使用的客户群,重点提高这些新业务的普及率;

对于

  GPRS、彩信、彩玲等还处于起步阶段的新业务,要重点面向集团客户、商业客户和大客户,使这些新业务尽快发展壮大,形成新的重要收入来源。

利用新业务收入来弥补ARPU值低的现状,提高业务收入。

  三是保持新增客户市场占有率。

虽然新增客户比较缓慢,但是这块市场绝不能放松。

既要增加新增客户的数量,更要保证新增客户的质量,注重长期效益,不能为了发展而发展,而是要发展一户,保留一户,让它真正成为我们的消费者。

  以上这些都是如何增收方面的,下面再来说节支。

说得通俗点,就是花最少的钱,办最多最好的事。

省公司在工作报告中提出要严格控制和压缩成本支出,实施低成本竞争战略,创造低成本竞争优势。

这就要求我们必须对降低成本有深入的认识,在公司管理的各各方面努力降低成本。

最有效的方法就是推行全面预算管理,根据公司全年的成本,合理安排各项支出,在运作的过程中,加强投入,更多精品文章请登陆知音查看入产出分析,及时调整投资计划,科学使用全年投资计划,提高运营效益。

力争实现最低的投入,最大的产出和可持续发展。

二是降低可控成本的支出,扩大利润空间。

这里面包括降低运行维护成本,降低建设成本,降低办公管理成本等。

当然降低成本,不等于不要质量,是用最低的成本,实现最高的效益。

比如说在对社会渠道的管理上,既要合理调整代办费比例,降低代办费的支出,同时,又要加强自有营业厅的营销能力,提高自有营业厅的使用率,保证能够达到更加满意的效果。

  第二点,就是提高执行力。

  今年省公司绩效考核要求细化到员工,每一个员工都要根据公司整体的KPI指标,制定自己的绩效考核目标,目的是将经营压力传递到每一个人,提高公司整体执行能力。

今后,我们也要将绩效考核结果做为员工培养、选拨、退出的唯一标准。

希望我们的员工工作要务实,主动去想事,有效去做事,提高工作的主动性和有效性。

各个部门的负责人善于驾驭全局,要把主要精力放在抓重点工作上,加强团队协作意识,将工作的执行力贯在整体工作的始终。

  第三,强调一下安全生产工作。

这项工作的重要性大家都明白:

一票否决的指标,发生一件事故就将影响公司全年的指标。

每年工作会议我都要代表公司和各单位负责人签订安全生产工作责任状,就是希望大家对这项工作引起足够的重视,保证方方面面的安全,确保不出现一例安全事故。

  第四是抓好落实工作。

  工作报告对今年的工作做了具体的安排和部署。

各个部门和单位的具体情况各不相同,矛盾和问题也都千差万别,所以,大家要认真领会会议精神,回去后,向每名员工详细传达。

要从实际出发,分清重点,宜地制宜,在大的目标不变的情况下,拿出有针对性的工作措施,制定出符合本单位实际情况的工作方案,创造性的开展工作,把各项工作落到实处。

  公司年会活动总结2年会终于在大家的期待中圆满结束,这次年会从活动策划写策划书,然后召集开会收集大家的意见等前前后后发了不少时间,虽然有点累,但是我学到了很多,这可以说是第一次写文案,除了表彰评优方案然后组织评选是由另一位同事在执行外,其余的都是在忙前忙后。

  在这里要感谢张总、邓经理给于我这样的机会,真的很感谢,鼓励我去执行,给予我尝试的机会;

其次要感谢的是杨编,他真的不愧为是源的才子,从晚会台词的编写,音乐视频的剪辑等都是否他在忙,真的很感谢杨编对年会的支持。

  对台词,为了晚会的顺利进行,艳姐和杨编通宵排列,我只能说,你们真的太棒了,太有责任感了;

再是伟智和蒋小鹏,为了实现晚会音乐和视频、台词的配套进行,我们几个一边对台词一边调音乐到晚上11点,我能说的是我们的都是最棒的,我们要为自己鼓掌,为大家鼓掌;

同时还有其它工作人员,你们都辛苦了,真的很感谢你们,还有要感谢的是优曼德营销中心的邓青和石头,他们是临时在场地找到帮忙的放礼炮的,很感谢你们。

这次年会收获很多,是源是一个大家庭,我们都在这里共同成长,来自各地的兄弟姐妹在这里相聚,我们真的很有缘,我们在这里共同努力,一起成长。

  这次年会在在主持人这一块,他们的默契很好,这是晚会顺利的重要因素;

其次是其他工作人员,特别是调音的,整场下来水也没得喝,真的很抱歉,这是我的问题,你们幸苦了。

  正常活动下来感觉自己在以下几个方面还存在问题:

  1、沟通交际能力有待加强,特别是表达能力,感觉自己震不住场,也就是说气场不够,语言表达上,一紧张就会乱脚;

  2、准备工作做得不够:

晚会活动桌上撤席之后,没有考虑到要备水喝,虽然大家没说,但是我感觉大家肯定有点渴的,还有就是时间把控上没有协调好;

  3、执行能力有待提高,在人员工作安排上,没有做好,等等还有很多,就不一一列举了,总体而言,通过本次活动让我更加清晰自己存在的不足,同时若有在此举办活动就能很顺手的去办理,抓住机会,敢于尝试,你会有不一样的体验。

  公司年会活动总结3年会终于在大家的期待中圆满结束,这次年会从活动策划写策划书,然后召集开会收集大家的意见等前前后后发了不少时间,我学到了很。

户外做年会也是第一次碰到,从搭棚到舞美无一不是新的学习。

  在这里要感谢黄总、叶经理给于我这样的机会,真的很感谢,鼓励我去执行,给予我尝试的机会;

其次要感谢的是李经理,从晚会节目跟踪排练都给予很大帮助,感谢财务部给予采购的丰厚抽奖礼品,最后要感谢澳磊所有的后勤保障人员及所有的演出人员,没有他们的付出年会没法圆满结束。

我能说的是:

你们的都是最棒的,要为自己鼓掌,为大家鼓掌;

同时还有所有工作人员,你们都辛苦了,真的很感谢你们,很感谢你们……这次年会收获很多,澳磊是一个大家庭,我们都在这里共同成长,来自各地的兄弟姐妹在这里相聚,我们在这里共同努力,一起成长。

  总结:

这次年会虽然已经圆满落下帷幕,但其间也有很多细节没有做到位。

在此我一一罗列:

  1。

搭棚时间把控进度2。

晚宴现场餐桌的把放没有规划。

使得现场秩序混乱。

  3。

细节没有处理好4。

现场灯光的安排也出现后场灯光不足,特别的开场时候显得特别明显。

  5。

准备工作做得不够,执行能力有待提高,在人员工作安排上有待提高,更合理化些。

总结以上的一些问题,期待来年更加完美。

  整场的晚宴还是圆满,节目的精彩,现场的气氛。

所有人员的辛勤付出是晚会顺利的重要因素。

你们幸苦了。

  个人总结:

正常活动下来感觉自己在以下几个方面还存在问题:

1、沟通交际能力有待加强,特别是表达能力;

  2、准备工作做得不够,时间把控上没有协调好;

  3、执行能力有待提高,在人员工作安排上,没有做好,等等还有很多,总体而言,通过本次活动让我更加清晰自己存在的不足,同时若有在此举办活动就能很顺手的去办理,抓住机会,敢于尝试,你会有不一样的体验。

  再次感谢你们的支持与配合,谢谢你们!

公司年会活动总结4年会终于在大家的期待中圆满结束,这次年会从活动策划写策划书,然后召集开会收集大家的意见等前前后后发了不少时间,虽然有点累,但是我学到了很多,这可以说是第一次写文案,除了表彰评优方案然后组织评选是由另一位同事在执行外,其余的都是在忙前忙后,在这里要感谢张总、邓经理给于我这样的机会,真的很感谢,鼓励我去执行,给予我尝试的机会;

其次要感谢的是杨编,他真的不愧为是源的才子,从晚会台词的编写,音乐视频的剪辑等都是否他在忙,真的很感谢杨编对年会的支持,去年也是他在办理,真心想说:

杨编,你是俺的偶像。

内容很精彩,大家都玩的很high,这当然少不了艳姐,艳姐作为女主角,在百忙之中抽出时间排列,对台词,为了晚会的顺利进行,艳姐和杨编通宵排列,我只能说,你们真的太棒了,太有责任感了;

再是伟智和蒋小鹏,为了实现晚会音乐和视频、台词的配套进行,我们几个一边对台词一边调音乐到晚上11点,我能说的是:

我们的都是最棒的,我们要为自己鼓掌,为大家鼓掌;

  同时还有其它工作人员,你们都辛苦了,真的很感谢你们,还有

  要感谢的是优曼德营销中心的邓青和石头,他们是临时在场地找到帮忙的放礼炮的,很感谢你们……这次年会收获很多,是源是一个大家庭,我们都在这里共同成长,来自各地的兄弟姐妹在这里相聚,我们真的很有缘,我们在这里共同努力,一起成长。

这次年会在在主持人这一块,他们的默契很好,这是晚会顺利的重要因素;

  再次感谢是源所有的伙伴们,有你们真好。

  公司年会活动总结5年会终于在大家的期待中圆满结束,这次年会从活动策划写策划书,然后召集开会收集大家的意见等前前后后发了不少时间,虽然有点累,但是我学到了很多,这可以说是第一次写文案,除了表彰评优方案然后组织评选是由另一位同事在执行外,其余的都是在忙前忙后,在这里要感谢张总、邓经理给于我这样的机会,真的很感谢,鼓励我去执行,给予我尝试的机会;

同时还有其它工作人员,你们都辛苦了,真的很感谢你们,还有要感谢的是优曼德营销中心的邓青和石头,他们是临时在场地找到帮忙的放礼炮的,很感谢你们这次年会收获很多,是源是一个大家庭,我们都在这里共同成长,来自各地的兄弟姐妹在这里相聚,我们真的很有缘,我们在这里共同努力,一起成长。

  公司年会活动总结6****员工年会在***酒店胜利落下帷幕。

包括**销售有限公司、**贸易有限公司、**有限公司在内的三个公司近130余名员工及家属参加了此次员工年会。

  本次年会从总体上是成功的,现场气氛喜悦,员工节目有特色,活动环节紧凑,达到了预先设想目的让三个公司的员工得到增进了解、相互学习的机会,增强了企业的凝聚力;

同时通过现场揭晓先进和特色奖项的环节设置,感谢员工、激励员工,营造出一种喜悦、向上的企业文化氛围。

  此次年会能够顺利进行,离不开公司领导从资金上到组织调配上的大力支持,离不开三个公司和各个兄弟部门的积极配合。

此外,各个部门自编自导的员工节目也为年会增色不少。

本次年会一些可圈可点之处:

一、准备充分,有效推动年会筹备。

  本次年会活动提前一个月开始筹备,将活动形式定位在员工节目汇演和年度评优颁奖相结合的形式上。

员工节目、年会场地、颁奖

  PPT、员工

  DV、物资准备、主持人台词等同时进行,边彩排员工节目,边调整活动流程,经过四次调整,确定下活动方案。

  年会前召开工作人员会议,将每个工作人员分工及注意事项逐一交代到人,落实各人工作内容,保证年会现场秩序。

  二、物资准备充分,有效保证年会进行。

  本次活动设现场抽奖35个名额,分三轮抽取,奖品逐轮递增。

  同时,现场活动环节设参与奖12名。

提前将奖品和聚餐需要的烟酒、饮料、小吃采购到位。

在活动现场设两名工作人员负责分发各个环节奖品,并进行逐一登记,保证年会活动的顺畅进行。

年会总结

  三、员工节目有新意,确保年会质量。

  年会流程出台后,首先在中层例会上进行宣告,并按照人员数量安排各部门员工节目数量。

因年底销售旺季的到来,加之今年春节时间早,为保证员工节目质量,进行了两次员工节目检查。

第一次在节目成型之初进行节目形式的把控,确保节目形式多样不重复,第二次在年会前五天,以检查节目服装、音乐、道具的准备情况。

  年会节目的精彩演绎将年会活动的气氛充分调动,使现场掀起一个个小高潮,成为年会活动的一大亮点。

  四、神秘单元有惊喜,提升年会氛围。

  *总的个性颁奖环节和*总的现场为部门经理派发新年红包的环节,掀起了年会现场的高潮。

人人都在期盼,下一个获奖者;

每个人都在期待,明年的今天也会有自己的一份荣耀。

年会现场人人都有惊喜,中奖率近参与者的一半,通过年会活动营造一种感恩的企业文化氛围。

  此次年会举办得很成功,但也存在一些问题,其原因主要是一些细节还准备不够充分,比如有同事提出,菜量够吃,但是饭菜口味没有想象中的好、基于节约经费的.考虑,酒店的选择与去年重复,没有带给员工新意。

  作为活动的主策划和主持人,感觉现场员工对游戏的参与度不高,员工没有被充分调动。

年会活动相比九月的店庆活动,其参与度就比较弱,联欢的氛围没有完全达到预想的效果。

  举行这次年会给我带来的很多感动和收获,对举办过程中所产生的经验问题通过整理,在对年会的组织方式、场地联络、工作分工、配合进行一些改进之后,将有益的经验固定下来,供今后举办会议参考,形成行政部较为成熟的办会规则。

  公司年会活动总结7为总结会务工作的经验,不断改进年会的组织服务工作,年会结束后还应及时进行会务工作总结。

  一、年会评估和总结的目的年会评估和总结的目的,是通过对自身工作中的优点与缺点的回顾分析,吸取经验教训,并把感性认识上升到理论认识的高度,以便做好今后的工作。

因此,年会总结在整个工作流程中具有承上启下的作用。

个人对自己的工作、思想、学习和生活进行回顾而写成的年会总结,不是公文,属于一般应用文。

对年会进行评估和总结是会后工作的重要内容。

评估总结能够检查年会目标的落实情况,检查各个组织小组的分工执行情况,积累做好类型年会组织与服务工作的经验。

  二、对年会效果进行评估要做好年会的总结工作,就要首先对年会进行评估。

  三、撰写总结秘书在编制年会总结报告时,应将评估数据和分析结果写入总结报告中去,并将形成的分析报告递交上司审核,形成备忘录。

撰写年会总结必须了解总结的格式,了解各部分的写作要领、写作方法及写作的注意事项。

  经验性。

年会总结和计划相反,是在事后进行的。

年会总结的材料必须是真实的,是自身经历过的,包括典型材料和数据,这样才有实践意义。

年会总结在写作上往往更多地采用叙述方式,同时还应据实议事,运用画龙点睛式的议论,提出主连,写明层义。

摆事实,讲道理;

事实是主要的,议论是必要的。

在写法上,年会总结要以叙述说明为主。

叙述不是详述,是概述,说明要平实准确,不能旁征博引。

  规律性。

年会总结不是把发生过的事实罗列在一起,它必须对搜集来的事实、数据等进行认真的整理、分析和研究,找出某种带有普遍性的规律。

年会总结要产生评价议论,即主题和层义以及众多小观点,而议论不是逻辑论证式,而是论断式,因为自身情况就是事实论据。

年会总结是否具有理论性、规律性,是衡量一篇年会总结好坏的重要标志。

借鉴性。

年会总结对以后的工作具有借鉴作用。

  公司年会活动总结8公司于20xx年xx月xx日至xx月xx日在xx进行的为期3天的年会活动现已落下帷幕。

本次年会举办的主要目的是为了使员工放松身心、缓解工作压力、增强团队凝聚力,更是为了展望新一年的新工作及新要求而开展。

这次活动就是展现我们行政人事部的职责及存在意义。

  本次年会相比往年,人员更多,内容更加丰富。

由于第一次组织50人的活动,经验不足,前期准备了很多,包括搜集信息,咨询价格,实地考察,制作流程、奖品方案、抽奖方案、游戏方案,购买奖品、酒水,准备主持等等。

从开始准备到最后敲定大概有近一个月的时间,为了年会能顺利举办,位置选在了位于xx的酒店,相对距离市区较近,前期我们去查看了酒店的具体设施,收集每一项内容的价格,对价格做出对比和尽量争取的优惠,并详细的做出了三天活动的内容安排。

但由于种种原因,此次酒店未能成行;

眼看着距离活动时间越来越近,酒店方面还没有订下来,我们非常着急,很担心活动受到影响无法如期举行,在考虑到路程和会议期间需要录课要求网速的情况下,我们紧张的进行着酒店的搜索、询问和联系沟通。

最终还是联系到一家适合公司开会并开展活动的地方——xx。

  经初步确认后,我们抓紧时间前去查看酒店住宿情况、活动场地和餐厅等,在收到和商榷所有价格后做出了一份较为完善的预算,预算包括酒店活动和年会礼品两个方面;

制定完成后,立即向领导报告所有预算情况,在获得项目批准后迅速投入到分工策划和落实活动及会议的详细内容中,包括设置奖项、奖品发放、发放方式、年会活动内容、采购奖品、酒水食物……秉承公司一切以人为本的宗旨,为了让大家会开得好,活动玩得好,行政人事部想了很多、策划了很多,考虑了很多,一切都是为公司员工服务,尽量做到尽善尽美,不使活动留遗憾。

  这次活动的组织确实考验了行政人事部的能力,如何组织好大家一起活动、如何使活动更精彩、如何做好统筹安排……一些细微的环节,都在考验着我们的能力,不过遇到情况我们都能及时的解决;

比如临时更换场地、分工明确、有困难大家一起上,都是我们行政人事部团结的结果。

当然也存在一些不足,比如制定方案方面,在第一次方案被否定后,应及时制定备选方案两组,以备不时之需;

再比如活动经验少的原因,一些组织经验就缺少了,没有组织员工照张集体照,这是一大遗憾,会铭记于心!

这些不足会使我们成长,争取把以后的活动都组织的圆满。

  总之本次年会活动圆满成功,是大家共同努力的结果。

20xx年,我们行政人事部会再接再厉的为公司每位员工提供更好的服务,因为我们的使命如此!

就是要通过活动凝聚大家的团队意识,才能更好的使每位员工专心投入到工作中去,为公司的发展发挥自己的能力!

  公司年会活动总结9金鸡报晓,辞旧迎新。

转眼间又到了新的一年,回顾20xx年,在公司正确的领导下,在全体员工的团结协作下,按照各级组织的工作思路,目标、任务、立足本职、勤奋努力、拼搏向上,积极展开工作。

20xx年,是有意义的、有价值的、有收获的一年。

为此,为了感谢公司给我们的平台,为了增强团体凝聚力,北京房益宝投资有限公司组织全体员工于20xx年1月17日下午

  15:

00参加公司年会活动。

  下午

00点,公司全体员工在天鹅城国际饭店举行公司年会活动。

分别开展了琴棋歌舞,小品,武术,杂技等长达5个小时的文艺演出,全体员工积极参与,团结一致,此次活动不但加强了企业文化建设和精神文明建设,更提高了全体员工的凝聚力,向心力。

  随着主持人的出场晚会拉开序幕开场舞是一场热情的爵士舞紧接着是北京房益宝投资有限公司董事长——马永强先生激情慷慨的演讲。

  在节目紧锣密鼓的进行时,我公司当天还成功和中汇集团签订战略合作协议。

  整场演出气氛热烈欢腾,节目精彩纷呈,演出节目逐一上场,台上台下成了欢乐的海洋,掌声,叫好声,欢笑声不绝于耳。

晚会节目丰富多彩,有弘扬企业文化、展现企业风貌的三句半,也有令人捧腹的小品,更有体现公司员工坚强意志,拼搏精神的表演,让所有观众过足了瘾,也将晚会的气氛推向了高潮,佳作纷呈的表演不但彰显了员工们的个人才艺,更体现了企业的团队凝聚力和同事之间的良好合作

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