精选大学生活动策划模板集锦六篇Word文档下载推荐.docx
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3、3：
30烧烤
4、4：
30进行游戏环节，游戏内容有：
抢凳子、单脚抓人、军
营生活等
5、5：
30各回各家、各找各妈。
八、注意事项注意安全，防止烧伤烫伤。
大学生活动策划篇2
一、活动背景：
当今世界，国际国内形式变幻莫测、经济迅猛
发展，众多新的行业和机会层出不穷。
在这个信息爆炸的时代，机遇和风险并寸。
如何使自己在纷繁复杂的各种行业、项目中做出正确选择，使自己赢在起点并且赢得未来，是每一个有志创业人士最难得的决择。
作为一个有创业梦想以及很强的创业理念的大学生来说，这是一个不得不思考的问题。
因此，我们必须具备以下基本素质：
理清思路、找准方向、把握机遇，再者就是创业知识的积累和人脉关系的扩展都决定自己创业的成败！
对现有企业老板来说：
自己企业的发展方向是否符合未来的经济趋势？
公司管理和员工业务素质的提高是否体现出公司先进的企业文化？
公司商务人脉网络如何将直接影响公司未来的成长？
你的公司是否经得住世界经济风暴的吹残？
这是他们需要思考的问题，而对于拥有创业梦想的我们而言也必须拥有这个时代属于我们的先进创业理念！
为此职业规划与创业协会在此隆重举办创业交流会。
二、活动地点：
1、内容总览:
从创业的形势展望及说明，进行交流。
邀请周边创业成功人士阐述创业知识和经验，对创业个人提供有计划系统的创业知识学习和创业案例指导；
为我们的能力提升提供一个学习的平台。
三、活动时间：
四、活动内容：
2、交流会：
邀请成功名人主持，协会会员交流创业心得。
3、创业知识竞赛：
创业知识有奖问卷调查、创业知识课题小组竞赛
4、活动具体流程：
①创业知识讲座：
邀请周边创业成功人士阐述创业知识和经验，对创业个人提供有计划系统的创业知识学习和创业案例指导，相关成员随堂记录,以便做会后总结。
②交流会现场：
a、主持人宣布活动开始，介绍嘉宾、评委。
b、由广播站成员自定义穿插与交流会主题相关的节目表演，表演形式可以是演唱、主题朗诵、小品等等。
c、交流会期间主要围绕主题展开交流，支持有创新、有创意的创业想法的话题扩散，以一些与主题相关的小游戏为陪衬，将交流会推向高潮！
比如现场抽取事先准备好的一些题目，使嘉宾或社团成员在没有准备的情况下面对场景，做出决定，以测试选手的应急能力、个人修养和心理素质。
选手表现优异者，现场直接赋予给予奖励，并颁发奖品。
d、主持人宣布活动结束，欢送嘉宾和委员
e、清理现场③创业知识竞赛：
创业知识有奖问卷调查、创业知识课题小组竞赛。
主要过程如下：
在交流会之前由协会开展创业知识问卷调查、创业知识课题小组竞赛等与创业话题有关的比赛。
在交流会中具体的汇报成果，进行一定的效果展示，给予积极参加的成员一定的鼓励及奖励！
以此来丰富此次交流会的内容。
五、活动目的：
1、通过开展创业知识讲座、组织参加社会实践、开展创业经验交流会、访谈创业成功人士、创业技能培训等活动逐渐提高大学生的创业意识，创业素质和创业技能，丰富大学生的专业理论知识和课余生活。
2、通过社会调查，进行小规模创业实践活动，锻炼大学生的社
会实践能力，为大学生走向社会做好过渡。
3、充实学生课余时间，组织学生参加社团活动，并要求会员系
统的参与，担任各自角色，培养会员策划、组织能力、协调指挥和领导能力以及团结协作、共同公关能力。
4、通过积极联合同类组织的其它部门，构筑经验与信息交流合作平台。
5、全面为协会成员寻找一些兼职，解决他们定期的生活和学习上的难题，更以此达成创业最基础的实践与工作体会。
六、活动宗旨:
敢闯勇创、富有激情、协作创新、力争卓越社团精神:
团队协作创新执行忠诚责任高效口号:
用年轻和激情成就梦想！
七、活动要求：
1、各创业协会成员认真策划、准备此次特殊的交流会，以更好的达到此次交流会开展的目的；
2、各创业协会成员于活动开展之前按会长的指示，提前布设活动会场;
3、其间创业协会成员必须表现出积极投入以及一定的示范思想，以此来推动活动的进展以及整个活动所要体现的真正价值与意义。
八、经费预算：
序号项目份额金额备注1矿泉水5件130元2会场气球4袋30元3奖品精美礼品200元4其他支出500元总经费：
预计860元
九、活动的后期工作：
场地的打扫、交流会的总结、整理有关的资料
十、活动对象：
职业规划与创业协会全体成员
十一、活动负责：
负责人：
王用主办单位：
湖南科技职业学院职业规划与创业协会大学生活动策划篇3活动名称：
大学生创业协会第六届干事郊游活动
一、主办单位：
大学生创业协会
二、活动时间：
11月9日
8:
00-----
16:
00
三、活动地点：
八桂田园
大学生创业协会第六届全体干事
加强创业协会第六届委员间的交流与沟通、开拓同学们的视野、培养热爱生活的美好情趣。
六、活动环节：
1、9:
00-----12：
00野餐；
2、12:
00------
14:
00自由活动
3、14：
00集中指定地点
4、14：
00-------
00搞活动
5、16：
00集中返校
七、锅、一次性碗筷、水、食物、游戏用具、协会会旗、废旧报纸、打火机保鲜袋
八、五捅矿泉水、碗筷45副、饺子皮和饺子馅、烧烤材料、配料、借两个锅、炉灶、门票2元一人、车费
2.4来回，一次性手套2元
共计约：
500元
九、活动负责部门：
1、野餐外联部：
负责打矿泉水借两个锅调研部：
饺子皮和饺子馅秘书处：
碗筷和配料、保鲜袋组织部：
烧烤材料编辑部：
协会会旗、废旧报纸因故须单独回校的须向活动负责人请示，在得到允许后方可单独回校；
中途有时须离开的委员须向活动负责人请示，在得到允许后方可中途离开；
2、安全问题：
长岗明秀两个小组各选一名安全员，负责委员的安全工作；
所有参加人员不得在烧烤园规定区域外生火或者是从事其他危险事项，一经发现立即报告公园管理处；
严格遵守公园各项规章制度；
原则上统一出发统一回校；
各队由队长带领统一乘坐公交车前往公园。
十二、活动总负责人：
大学生创业协会大学生活动策划篇4
一、活动概况主题支部成员自发组成若干个创业合作小组，并在实现自己的计划的同时赢得老师、同学的认可和支持，激发大家勇于创想。
在活动中使支部成员彼此加深了解，学会发现身边同学的闪光点，并找到自己志同道合的伙伴，使我们的支部变得更有活力与潜力。
背景
1、现在中国制造充斥着国际市场，而许多外国人眼中的中国就是一个生产廉价商品的国家。
现在祖国已走过60个年头，是时候应该由单纯的中国制造或中国加工转变成中国智造。
而人大学生应胸怀国民表率，社会栋梁的理想信念。
国家兴亡，匹夫有责，我们09人大化学支部成员有理由为祖国的繁荣富强、伟大复兴作出自己的应有贡献，这是祖国赋予我们这一代人的光荣责职。
2、如果中国没有属于自己享誉全球的名牌，就在未来愈发激烈的市场竞争中没有立锥之地。
我们希望借此活动能让同学打破思维惯式，每个人都可以是别人追求的名牌，只要你敢想。
天有多高，想法就有多高。
3、中国人民大学的理院学生是人大少有的理科生，在一个人文气息浓厚的氛围里，我们更有优势在不久的将来去开拓属于我们的事业。
凡事预则立，尽早的职业畅想与规划不但能激发同学敢为人先，而且尽早的准备是事业成功的关键。
4、这次活动将充分调动支部成员的积极性，培养同学团队精神，大家能在创业合作小组中加深了解。
并以此为契机鞭策自己好好学习，为以后实现远大理想打下坚实的基础。
、活动目的及意义
1、针对大一新生进入大学后的迷茫与对未来就业形势的彷徨，通过活动让支部成员早立志，立大志。
在积极面对每一天，有效的规划自己的大学生活和职业生涯。
2、促进成员间的交流与合作，增进成员的默契，把09人大化学支部建设成为一个老师认可，同学感动幸福的优秀支部，让支部成员留下更多关于09人大化学的美好回忆。
3、培养支部成员的社会责感，让大家有我与祖国共奋进的坚定信念，做一个新时代共和国的优秀建设者。
二、活动细则活动内容：
我就是名牌这个活动分一下几步：
确定5个项目召集创业小组成员撰写创业构想发布创业方案项目推广创业构想答辩大众评委评出最优项目。
主题活动我就是名牌主要是想激发大家的奇思妙想，抓住每一个有趣的想法，付诸实践，从中收获珍贵的友谊。
而这个名牌不一定是一个公司、产品的理念，还可以上一个机构的想法，还可以是推广某种想法，更可以是把自己的某种理想的规划活动开展：
1、通过20xx年三月全体同学在班群内进行热烈的`争论，确定活动具体方案。
并由班长张超，团支书罗明利具体策划。
2、在班群内发布活动宣传，号召大家把自己感兴趣的创业构思发布在班群的公告上
3、进行全班投票，最后确定5个最具人气项目。
并由主创人任创业合作小组的项目经理，由项目经理负责发掘人才，为自己的项目具体实施奠定基础。
大学生活动策划篇5我们的心声:
有一个地方，它不是家，但却比家更温暖;
有一群人，他们不是亲人，但却比亲人更懂得体慰;
有一种氛围，不是紧张与激烈，但却有着更多样玄妙的感觉…活动背景:
大学生宿舍是在校大学生日常生活、学习、交流的重要场所，从某种意义上讲，学生宿舍是没有教师的课堂，是学校精神文明建设和对学生进行思想政治教育的重要阵地，是反映学生精神境界和校风校貌的重要窗口，同时，学生公寓的文明程度也是学校管理水平的重要体现。
宿舍成员长期的共同生活影响着每个成员的生活方式、学习态度、行为规范、价值理念和理想信念，从而形成独特的宿舍文化。
为了进一步推进学生宿舍文明建设，营造温馨舒适的宿舍环境，我院将举办以“与某活动同行，展宿舍活力”为主题的宿舍活动。
希望此次活动不但能丰富同学们绚丽多彩的校园生活，而且让我们的“家”更温暖，更和睦;
让我们在宿舍的每一刻都充满活气，让我们在宿舍的每一秒都品味着青春的美妙滋味。
活动目的及意义:
让同学们深知这个“家”的重要性，使同学们懂得团结就是力量的道理，令同学们了解宿舍的条列条规;
营造团结氛围，培养协作意识，增强凝聚力。
同时，强化宿舍日常管理，增强宿舍团队意识，丰富宿舍文化生活，促进宿舍同学友谊。
此外，同学们也会在这次活动中吸取无比愉悦的养分
主办单位:
广东海洋大学学生会生活部、女生部承办单位:
广东海洋大学理学院团委学生会生活部、女生部活动主题:
与某活动同行，展宿舍活力活动时间:
5月8日
15:
00到
17:
00活动地点:
西九篮球场活动对象:
理学院全体学生活动要求:
1、以宿舍为单位组队参与活动，人数不够的宿舍可以适当请外援;
2、坚持公平竞争的原则，服从现场人员的安排和比赛的结果。
活动形式:
采用分组积分制工作人员:
理学院团委学生会生活部、女生部全体人员奖项设置:
奖励积分最多的前六名前期准备:
1、4月23日申请活动经费
2、4月27日联系体育部租用活动赛场地以及活动道具的租借
3、5月1日到5月7日接受活动报名，报名方式详见各班宣传单
4、4月30日前完成所有宣传工作
5、5月4日联系网络部和采编部，由他们记录活动日当天的情况
6、5月5日购买活动相关用品活动前期宣传:
1、宣传板宣传:
4月25日前制作一个宣传板，把宣传板摆放在海云大院门口进行宣传
2、宣传海报:
在海云以及海风大院张贴宣传海报并在黑板上写明活动的信息
3、宣传单:
4月30日前制作并打印宿舍活动日的宣传单，发给各班生活委员，让生活委员把传单发到本班各宿舍
4、派发传单:
5月5日在三饭前派发我们学院宿舍活动日的传单，积极动员其他学院的同学在活动当天来观看我们的节目
5、论坛宣传:
在海浪上发帖宣传这次的活动后期工作:
1、5月10日把活动成果做成宣传板摆放在三饭门口;
2、5月11日把活动的总结发到相关部门活动当天过程:
1、主持人介绍嘉宾，并且宣布活动正式开始
2、比赛开始:
①你甩甩，我跳跳:
人数:
分成四组，四人一组。
器材:
绳子一个宿舍派出两个人出来甩绳子，两个人在绳子里边跳，正跳两下、反跳一下为一次，限时两分钟，按次数高低排名②爆花夹心人数:
分成5队，两人一组器材:
球游戏规则:
让学生两人一组背对背中间挟一个气球，两手分别拉着，从起点走至折返点后，返回起点换队友继续，按完成时间排名注:
.球中途掉落或爆了时，应在原地捡起或重新换另个在原地再走③三人四足母鸡下鸡蛋人数:
分成5组，三人一组器材:
绳子、气球、椅子游戏规则:
三人四足行进到放椅子处，其中中间的反向走，将气球吹气后用臀部把气球坐破后折返原点，按完成时间排名④你我知多少人数:
一批5组，每4人一组游戏规则:
分为必答与抢答题，各3题问题关于宿舍条例和某活动⑤信任之旅比赛规则:
每个宿舍四人为一队，每队由一人指挥,一人蒙上眼睛，在相隔20米的赛道两端各放一桶沙，在A的指挥下B在规定时间内，用手里的杯子把沙运到空桶内，然后第二组在进行同样的任务。
比赛过程中，不允许出现
A、B身体接触的现象。
如有接触，视为犯规，犯规需从起点重来，在规定的五分钟内按顺序进行取沙。
直至比赛结束，按空桶内的沙的多少排名计分方式:
第一名20分，第二名19分，……，以此类推，第十名后的全部9分
3、主持人宣布比赛结果、颁奖
4、主持人宣布活动结束活动所需物品清单及预算:
大学生活动策划篇6
一、活动背景随着近几年高校招生数量的增加，在校大学生就业形势日渐严峻。
因此，提早制定职业规划对于大学生就业起着关键性的作用。
良好完善的职业规划是一个长期完整的过程，贯穿大学整个阶段，每个阶段同学们都应该蓄足能量以待就业时展翅高飞。
二、活动目的为帮助大学生实现学校和社会的连接，在校园和社会实现信息共享是成功规划的前提。
让大学生了解社会，认识社会，增强社会责任使命感，让大学生在求职、就业道路上未雨绸缪。
本次“职业规划节”的活动旨在提高大学生的职业素质意识，拓展学生职业能力，发展学生职业潜能，培养学生的职业道德，同时帮助大学生了解自己，对自己的职业做出一定的规划。
帮助大学生明确职业发展方向，规划精彩职业生涯。
三、主办单位主办单位：
学生工作处，校团委承办单位：
大学生职业规划与发展协会
四、内容安排
1.时间安排20xx年4月8--20xx年5月30
2.活动主题“珍惜校园生活，规划美好未来”?
?
“我的未来我做主”?
“我能创未来”?
“直面职场，规划未来”?
3.报名方式：
报名由学院各班班长收齐后交到各系活动负责人或个别报名发送至邮箱：
xxxx
二、主题内容：
大学生职业规划、求职简历设计制作、面试实战技巧等就业指导讲座。
三、地点：
东区
四、内容和流程：
以近期拍摄的DV开始今天的讲座，30分钟左右。
接着让老师与广大学子进行面对面的传授，就在校大学生职业规划、求职简历设计制作、面试实战技巧等实战讲座，特别是结合大学生在整个就业市场上的特点分析优势与弱势，进行互动式交流，提出一些在大学生职业规划设计、就业等方面的可行性建议。
让学生更有目的地学习和更好地面对严峻的就业形势。
五、讲座主讲：
六、讲座内容：
1、如何规划大学生活，做好充分的就业准备
2、有关面试技巧、礼仪与招聘的测试
3、求职简历的设计和制作
4、面对当前严峻的就业形势我们该如何让自己成为企业抢手的职场新人大学生职业生涯规划活动节系列活动二职业规划问卷调查
一、活动目的：
通过面向全校学生做关于职业规划的问卷调查，了解学校学生对当前就业形势的认识，通过信息的采集和总结，了解哪些活动是学院学生切实想要的，为学校各部门今后举办活动及就业工作做好信息后援工作。
二、活动细则：
1、时间：
四月十号到四月二十号
2、形式：
问卷抽样调查3参赛对象：
全校学生
三、内容和流程：
抽样调查问卷分两种，即打印版和电子版。
学生的调研内容主要为我校学生对职业规划设计的了解关心程度、自身的发展规划情况和对学校或社会在这方面提供指导帮助的期望等等。
最终数据分析调研报告将通过网络和文稿的形式公布，配合活动的主题展示各方面工作活动的成果，并为其他研讨会、座谈会提供参考。
大学生职业生涯规划活动节系列活动三：
简历评比即将面临就业，对每个毕业生而言，最当务之急的事情恐怕就是
制做一份个人简历了。
简历的内容、式样设计方案，仁者见仁，智者见智，然而最关键的是你要记住：
任何一个你好单位，他们收到的求职简历都会堆积如山。
和你的预想正好相反，没有哪个人事主管会逐一仔细阅读简历，而是用以一种scan的方式匆匆而过，每一份简历所花费的时间一般都不超过一分钟。
无法吸引他们注意的简历很可能被忽略而过，永久地沉睡在纸堆里。
因此，制作一份完美的简历对于广大同学而言是由此走向成功求职的关键第一步。
一、比赛宗旨：
希望借此比赛大家能发现自身与企业用人标准之间的差距，以便在学习以及求职过程中不断提升
二、比赛时间：
四月二十-四月三十号
三、参与对象：
全校同学
四、比赛流程及说明：
、比赛分两阶段进行，第一阶段各参赛选手通过EMAIL方式投递简历至大赛组委会确定的邮箱;
第二阶段由专门老师对收到简历进行评选，挑选出参赛简历，筛选出来的选手将参加总决赛。
、总决赛：
进入决赛的选手从给定的学生经历中选择一份，要求选手在规定时间完成自选职业类型简历的制作;
自选简历制作即由选手自我发挥制作最符合经历的职业的简历一份。
、参赛作品要求：
内容完整，格式清晰，版面大方美观，创意新颖，能充分体现个性而不俗套，能文如其人地展现出就职者的形象。
、评选标准：
专家从简历的内容策划、版面、创意、美观多方面
进行评选，最后产生简历“设计之星”一名，优胜者若干名。
大学生职业生涯规划活动节系列活动四：
职业面试模拟
一、时间：
20xx年5月中旬
二、参赛对象：
东、西区食堂三楼多媒体
本次模拟招聘大赛旨在为同学们提供一次实战演习的机会，通过
了解市场需求认识自己，积累自身实战经验，并反馈到教学、学习中，以更好地充实自己，培养自己的能力和素质，满足社会需求。
比赛宗旨目的：
通过本次活动，大一大二同学更加明确在学校里应该做好哪些事，为将来创造更大的发挥才能的空间。
大三大四同学熟悉招聘的程序和模式和相关面试技巧，以最佳的状态面对以后的正式招聘。
参赛选手选拔在自愿报名基础上，赛前可组织各种形式的考试和测验，根据各层次的需要挑选参赛选手。
考试和测验内容应根据岗位的不同要求进行设计和取舍。
通过对应聘者施以不同的考试和测验，可以就他们的知识、能力、个性品质、职业性向、动机和需求等方面加以评定，从中选出合适人选，进入到面试候选人的范围。
一般而言，此项工作涉及下述几个方面的测评技术：
●专业技术知识和技能考试、●能力测验●个性品质测验、●职业性向测验●动机和需求测验、●行为模拟赛前培训确定参加面试的人选,安排进行赛前培训。
内容如下：
●制作简历●面试流程●职场礼仪●简单的答题技巧确定面试考官都要求任面试考官能够独立、公正、客观地对每位面试者作出准确的评价。
面试考官人员组成：
相关老师、企业人事主管选择合适的面试方法面试方法有许多种类，应根据具体情况安排选择最合适的方法组合进行面试。
设计评价量表和面试问话提纲面试过程是对每位参加面试的应聘者的评价，因此，应根据岗位要求和每位应聘者的实际情况设计评价量表和有针对性的面试问话提纲。
面试场所的布置与环境控制要选择适宜的场所供面试时使用，一般情况下，不适宜的面试场所及环境会影响面试的效果。
面试过程的实施2第一轮：
初步面试考核内容：
该环节是针对应聘者基本情况，对面试者着装、礼仪、专业知识的考察。
考核结果：
筛选出五位应聘者进入下一环节2第二轮：
无领导小组讨论、团队游戏考核内容：
考察小组内每个被试者的管理技巧、合作能力、团队精神等方面考等方面的能力和特点。
筛选出2位应聘者进入下一环节2第三轮：
总经理面试考核内容：
该环节主要针对应聘者综合素质进行考察，包括对企业宏观环境的了解，对企业核心文化理念的看法，对企业的忠诚度等。
该环节将评选出最后的录用者这一阶段是面试工作程序中最主要的环节，它依靠面试考官的面试技巧有效地控制面试的实际操作。
实际上，面试过程的操作质量直接影响着模拟招聘活动开展的质量。
分阶段性的分析和评价面试结果这部分工作主要是针对应聘者在模拟招聘面试过程中参赛选手的实际表现作出结论性评价，这也是整个活动中最为出彩的部分之
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