全科医学岗位实践培训考核手册Word下载.docx

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1、本考核手册供广东省全科医学岗位培训学员在临床及社区实践基地轮转培训期间使用。

2.培训期间由学员自行保管，各科轮训结束前三天完成自我鉴定，并交科室教学负责老师进行转科考核和鉴定。

全部轮训结束后交回广东省全科医学教育培训中心。

3、本考核手册作为学员培训档案，填写时请一律用墨水笔或签字笔，字迹要清楚工整。

一.内科培训考核表

培训单位：

科室：

起止时间：

20年月日至20年月日

一、学习小结（由学员本人填写），本栏目应包含以下内容：

1、轮训目的与任务

2、轮训步骤与内容

3、轮训心得与体会

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签名：

年月日

二、科室考评意见（由培训科室填写）：

（一）医德医风（√）

优秀、良好、中等、及格、不及格

老师签名：

年月日

（二）基本理论（口试）

题目：

（由教师按卫生部全科医学专科规范化培训细则要求自定）

成绩：

分

考核老师签名：

（三）基本操作

抽考项目：

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（四）综合评定：

1.评语：

2.考勤情况：

全勤（）、事假天、病假天、迟到次、旷工天。

3.总评：

轮训科室负责人（签章）

考评按百分制的成绩以90分以上（优秀）、80～89分（良好）、70～79分（中等）、60～69分（及格）、60分以下（不及格）评定

二.外科培训考核表

2、轮训目的与任务

（一）医德医风（√）

（按卫生部全科医学专科规范化培训细则要求）

成绩：

（三）基本技能

轮训科室负责人（签章）

三、妇产科及妇女保健培训考核表

一.培训单位：

1.轮训目的与任务

（一）医德医风评定（√）

（三）基本技能

四.儿科及儿童保健培训考核表

一、学习小结（由学员本人填写）本栏目应包含以下内容：

1、训目的与任务

二、科室考评意见（由培训科室填写）

儿科体格检查和物理诊断技术

成绩分

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五.急诊科（含院前急救）培训考核表

考评按百分制的成绩以90分以上（优秀）、80～89分（良好）、70～79分（中等）、60～69分（及格）、60分以下（不及格）评定.

六.中医科培训考核表

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题目（抽考）：

1.心肺复苏药、强心利尿药、血管活性药、抗心律失常药、解痉平喘药、镇痛镇静药物、止血药、解毒药物的合理应用。

1.理化因素所致伤害的处理原则和方法；

2.使用救护车转运病人的注意事项和转诊前的准备。

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抽考其中1项（√）：

1.洗胃技术

2.徒手心肺复苏技术；

3.创伤的包扎、止血、固定、

Guf1uyo^2]*考核老师签名：

七、康复科培训考核表

部门：

20年月日至20年月日

1、培训目的与任务；

2、培训步骤与内容；

3、心得与体会。

二、科室考评意见（由培训单位填写）

（二）全科医疗服务

技能考核

项目：

评定成绩：

分

考核老师签名：

（三）综合评定：

轮训单位负责人（签章）

考评按百分制的成绩以90分以上（优秀）、80～89分（良好）、70～79分（中等）、60～69分（及格）、60分以下（不及格）评定

八、传染或五官科、自选科培训考核表

（三）全科医疗服务

九、疾病控制、预防保健与慢病管理培训考核表

（四）全科医疗服务

十.社区卫生服务培训考核表

二、学习小结（由学员本人填写），本栏目应包含以下内容：