担任县级工商联主席的工作与体会文档格式.docx

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当好一个县级工商联主席，必须在增强四种“力”上下功夫。

就是内动力、凝聚力、创新力和带动力。

下面我结合临猗工商联工作实际，向各位领导、各位同仁作以汇报，不妥之处，敬请批评指正。

一、当好县级工商联主席，首先要有内动力 

内动力是搞好工作的前提。

什么叫内动力？

内动力就是内在动力。

换一句话讲，就是发自内心，热爱我们这份工作，这份事业。

对于这个问题的认识，我经历了一个提升的过程。

2019年4月，我刚当选为临猗县工商联主席，一场突如其来的“非典”灾祸席卷全国，“抗非”形势非常严峻，我立即召开动员大会，要求全县非公经济人士，立即投身抗击非典斗争。

广大会员积极响应，纷纷捐款捐物。

当我们亲手把价值50多万元的抗非药品和物资分送到乡镇、学校、大路口、公共场所时，受到群众的热烈欢迎。

尤其是焦家营革命老区的群众，更是饱含热泪，拉着我们的手久久不愿松开。

这件事对我震动很大。

它不但树起了工商联的形象，也使我认识到搞好工商联工作的重大意义。

这一阶段，由于非典影响，市场极度萎缩，许多会员向我反映生产和经营中遇到的各种困难，我进一步认识到，社会需要工商联，企业更需要工商联。

为了尽快适应角色，我认真学习工商联章程，了解工商联工作的性质和宗旨。

工商联在解放初期和改革开放中所发挥的作用，给了我很大的鼓舞。

联系到全县正在由传统农业大县向新型工业强县转变的形势，我深深感到工商联事业前途无量，工商联工作大有可为。

工商联是党联系非公经济人士的桥梁和纽带，肩负着促进非公经济健康发展和非公经济人士健康成长的光荣使命。

作为一名县级工商联主席，在基层一线工作，责任非常重大。

我暗暗下决心，一定要干好这份工作，既不能辜负党和政府的信任，也不能辜负广大会员企业的期盼。

有了内动力，就有了激情。

为了一门心思挑好这副担子，我把企业逐渐交给儿子去管理，自己腾出精力和时间专门来抓工商联的工作。

为了开阔眼界，提高素质，我多次到广州、浙江等工商联工作活跃的省份参观学习，借鉴他们的成功经验。

同时，不断学习业务知识，努力提高自己的政策把握能力、调查研究能力、群众工作能力和狠抓落实能力，积极主动服务企业，从而为搞好工商联工作打下了坚实的基础。

二、当好工商联主席，必须具有凝聚力　　

凝聚力是搞好工作的保证。

县级工商联无钱、无权、无车，甚至连个较好的办公条件都没有，被人戏称为“四无”单位。

过去不要说外单位、外部门，就连我们自己的会员，平时也很少登门，开展工作难度很大。

因此，要当好一个县级工商联主席，必须有凝聚力，就得像一块磁石一样，把会员们紧紧团结在自己和工商联的周围。

一盘散沙，不要说搞好工作，恐怕连工商联的门楼都立不起。

为提高凝聚力，我重点做了三方面的工作。

一是建好会员之家，用阵地凝聚人。

刚接手工商联的时候，机关只有一亩八分地，七间危房和几套旧桌椅。

不要说适应非公经济形势的发展，会员开会连个坐的地方都没有。

建好阵地，凝聚人心，是摆在我们面前的紧迫任务。

家有三件事，先从紧处来。

我召集会员代表，商议建楼方案，审议设计图纸。

缺乏资金是我们遇到的最大困难，也是历届工商联一直无法解决的问题。

为了破解难题，我们创新思路，以出租门面房的方式筹集了60万元的启动资金。

为了落实后续资金，我带头捐款20万元，会员们积极响应，80万元缺口资金很快落实到位。

为了保证施工进度和质量，我亲自监督质量，督促工期。

经过6个多月的紧张施工，一座五层高，建筑面积1508平方米的办公楼正式落成。

竣工那天，举行了隆重的剪彩仪式，县四大班子领导全部到场祝贺，给了我们很大的鼓舞。

这座大楼功能齐全、设施完善，会议室、阅览室、教室、活动室应有尽有，副主席（包括兼职）每人一间办公室。

有了这个阵地，我和会员们在这里学习，在这里开会，在这里交流联谊。

大伙儿一有空闲，都要到这里和我们聊会儿天，谈企业的发展，谈工商联的工作，甚至谈自己的私家事。

沟通多了，情感深了，工商联真正成了会员们的“娘家”。

二是关心体贴会员，用温暖凝聚人。

工商联会员大多是企业家，可他们也是人，更需要关心和体贴。

我把送温暖当做自己的一份职责，在工商联建立会员档案，责成专人负责。

每遇到会员生日，机关全体工作人员提前订好蛋糕，送到家里。

会员平时工作忙，经常忘了自己的生日，接到我们的蛋糕，一个个感动非常。

因为忙于生意，许多会员顾不上照顾身体，我们出面到西安联系大医院、教授，为会员进行体检，送去人性化关怀。

平时，会员家里每有红白喜事，我们机关人员都到家里帮忙料理，亲亲热热像一家人，大家成了无话不谈的好朋友。

三是创新活动载体，用文化凝聚人。

我们常说，三流企业抓营销，二流企业抓管理，一流企业抓文化。

企业有企业文化，工商联也要有自己的文化。

我们工商联以创新载体为抓手，用文化凝聚人。

为了加强交流，机关办了个刊物，叫“临猗商会”，及时把党和国家的路线、方针，特别是关于发展非公经济的政策、法律、法规传达给会员，引导他们践行社会主义核心价值观。

并定期向会员提供信息培训、维权等方面的服务。

为了提高会员们的经营管理水平，我们经常聘请有关专家，举办企业经营管理方面的专题讲座。

平时开展各种形式的庆祝活动、演讲比赛和文艺联欢，使企业在活动中加深了友谊。

为了提高会员和企业的知名度，我们与县电视台、《临猗通讯》联合开设了《民企扶持新农村建设》、《在改革开放中崛起的临猗民营企业》等专栏，大力宣传报道会员企业的发展业绩。

九年来，共宣传报道会员企业69家、优秀会员66名，大大提升了会员们的社会地位和影响力。

通过心贴心的服务，工商联作为“娘家人”得到了广大非公经济人士的认可和拥护，大伙抱成团儿，有了风险共同担当，有了困难相互帮助，取长补短，共同提高，工商联的凝聚力越来越强。

目前，全县工商联会员发展到423名，几乎囊括了全县所有规模以上民营企业。

今年，有43名工商联会员被推选为人大代表、政协委员，其中有12名会员被推选为省、市人大代表、政协委员，有11名会员当选为省、市乃至全国劳动模范。

三家会员企业受到市、省、国家级表彰，工商联成了先锋和模范人物云集的优秀群体。

三、当好工商联主席，必须具备创新力　　

创新力是事业发展的灵魂。

工商联工作弹性很大，主动和不主动大不一样。

你不工作，永远不会被认可，永远不会有地位。

你要开展工作，还得寻求正确的工作思路和方法。

在改革开放日趋深入的新形势下，如何为会员企业创新服务？

这是摆在我们面前一道严峻的课题。

因此，作为一名工商联主席，必须具备旺盛的创新力，与时俱进，才能不断开拓工作的新局面。

近年来，我带领县工商联一班人，多次深入会员企业调查研究，发现大部分企业存在“融资难、担保难、招工难、引进技术人才难、排除干扰难”五大难题。

这是企业在新形势下遇到的新问题，没有现成的经验可借鉴，我主动出击，探索创新，逐个剖析，破解难题。

为了破解“融资难”和“担保难”，我采用了三种方法：

一是以自己公司为会员企业担保；

二是让会员企业分类互保；

三是成立担保公司。

我经营的企业是山西恒晟纺织有限公司，一开始，为解燃眉之急，把企业一千多万元的闲散资金拆借给一些微小企业使用，并为他们提供担保。

后来需要拆借资金和要求提供担保的企业越来越多，超出了我们公司的承受能力，我就给会员企业牵线搭桥，联系银行，帮助融资。

为了解决担保问题，我又把规模相当的企业进行分类，介绍他们相互担保，既降低了彼此的风险，又解决了实际困难。

为了解决微小企业的资金需求，我入股成立担保公司，与省中小企业担保公司联合担保，有效化解了微小企业担保难。

我县香汇馍干厂是个农产品加工企业，产品很有特色，市场销路也很好，扩大规模急需贷款。

但由于企业规模小，知名度不高，银行不愿介入。

我就向多家银行介绍他们企业，宣传他们的产品优势，并多次领着银行领导到他们企业考察，最终说通了两家银行，并介绍一家会员企业为他们担保，解决了2019万元的贷款。

该企业拿到贷款后，增加了生产线，产值翻了一番，生产的多味馍干，不但畅销北方市场，而且打入南方市场，企业步入发展的快车道。

据不完全统计，近年来，我先后为20多家企业争取贷款、提供担保和引进资金5亿多元，促进了企业的转型跨越发展。

为了破解“招工难”和“引进技术人才难”,我创新三种方法：

一是在网上和电视、报纸上发布广告，帮助招工和引进技术人才；

二是组织同行企业对口帮扶，进行人才和技术支持；

三是工商联组织会员企业与县职业学校签订对口专业培训协议，为企业培训后备技术队伍。

近几年，通过牵线搭桥，工商联先后帮助14家企业招工2500余名，帮助12家企业引进各类管理、技术人才72名；

并组织恒晟纺织、卓里机械、青山化工、翔宇化工等大中型企业派出人员，为新建企业进行技术支持582人次。

与此同时，县职业学校开设了机械、纺织、印染、化工等多个对口专业培训班，为企业定向培训、输送技术工人1000余人，形成了一支本土培养的人才队伍，为企业发展提供了坚强的技术支撑。

针对会员企业“社会干扰多”的情况，我们的办法是：

一规范，二评议，三诉求。

一规范：

首先是企业自我规范。

比如环保、安全、税收等方面，要求由会员企业进行自查，发现问题及时整改，把自己的工作做到位，经得起检查。

二评议：

邀请有关职能部门和会员企业在工商联召开评议会。

请职能部门谈工作要求，亮我们的问题；

再由企业代表评议有关职能部门的行风、政风，达到相互促进的目的。

三诉求：

对个别职能单位刁难企业，吃拿卡要的问题，我们先向该单位领导反映情况，如果得不到解决，就向县委、县政府领导反映企业诉求。

县领导对我们的诉求非常重视。

去年，在全县持续开展了为期半年的优化企业发展环境集中整治活动，对11种不正之风严令禁止。

同时对35家规模以上企业实行封闭式管理，明令任何单位没有经过县政府批准不得擅自进企业检查罚款，给会员企业创造了一个宽松的发展环境。

近年来，我县工业发展很快，每年以30%以上的速度递增。

特别是2019年，全县工业总产值和规模以上企业产值分别增长43%和52%，双双突破百亿大关，总量增幅创历史新高。

我们工商联的同志感到十分高兴，十分自豪。

因为，这成绩里面有我们付出的心血和汗水。

在雄壮的时代大合唱中，有我们工商联高亢的音符；

在科学发展的进程中，我们工商联的工作亮点频现，有为有位。

四、当好工商联主席，必须有带动力　　

带动力是推动前进的引擎。

九年多的工作实践，使我感悟到一个深刻的道理，当好一名工商联主席，必须有带动力和感召力。

任何工作，只要你以身作则，率先示范，带头作为，没有干不成的道理。

反之，只说不干，夸夸其谈，只能是事倍功半，甚至无功而返。

在发挥带动力方面，我严格要求自己，做到三个带头。

一是带头加强党建工作。

我是县工商联主席，是恒晟公司的董事长，更重要的，还是一名共产党员。

在新形势下，加强非公企业党建工作，是一个崭新的时代命题，是促进非公经济健康发展和非公经济人士健康成长的需要。

在经营企业的实践中，我认为，党组织是企业科学发展的推动器，是规范企业合法经营的督导者，是维护职工合法权益的代言人，是构建和谐劳动关系的粘合剂。

基于这种认识，我率先在我们公司成立党支部，在各个生产链条成立党小组，实现了党组织全覆盖。

与此同时，建立健全工会、共青团、妇代会等群团组织，积极探索党群一体化工作机制，做到“两坚持、四统一”，在完善长效机制上着力，在增强企业活力上着力，在构建新型劳动关系上着力，实现了党建工作与企业发展相互融合，相互促进和共同发展。

面对国际金融危机带来的冲击，企业不但没有萎缩，反而危中寻机，低成本购设备，扩产能，上项目，实现了新的跨越。

　2019年12月30日　，在全国非公有制经济组织学习实践科学发展观活动电视电话会议上，对我公司加强企业党建工作，自觉学习实践科学发展观，积极应对国际金融危机的做法和经验予以肯定，其后又在中央电视台《新闻联播》、《人民日报》、《光明日报》等30余家大型媒体进行了宣传报道，在全国引起较为热烈的反响。

在我们的影响和带动下，我县非公企业党建工作很快开展起来。

目前全县会员企业中，已建立党组织的达37家，建立工会组织的达40家，党群一体化工作机制普遍推广，取得明显效果。

二是带头为县域经济做贡献。

作为一个企业家主席，带头为县域经济发展做贡献，是义不容辞的责任。

我们企业是顺应本县农产品深加工需要兴建的棉纺企业。

一开始，只是租赁别人的场地进行生产。

我坚持科学发展的思路，抓住四次宝贵机遇，使企业实现了一次次大跨越。

第一次是乘“南巡”讲话东风，奠定发展基础；

第二次是抓住“重组”时机，实现低成本扩张；

第三次是搭乘“改制”快艇，实现浴火重生；

第四次是积极应对“危机”，实现新的腾飞。

如今，公司已发展成为年产棉纱11000吨，合股线1000吨，棉筒纱染色能力7200吨的科技型纺织企业。

2019年完成产值5亿元，销售收入4.5亿元，实现利税3600万元。

安置农村剩余劳动力1500余人，带动5万多户棉农致富，累计为国家上缴利税1.1亿元，各项经济指标及对国家的贡献连续多年在全省纺织行业名列前茅，2019年，跨入中国纺织服装企业先进行列。

在我的带动和工商联的帮扶下，我县非公企业克服小富即安的思想，取得了很大的发展，许多企业在全省乃至全国崭露头角。

“十一五”期间，两家会员企业在全国同行业排位进入前三名，8家会员企业制定或参与制定国家行业标准，5家企业拥有国家驰名商标，12家企业拥有全省著名商标。

会员企业申报国家、省、市科技项目66项，申报专利135件，有8项科研成果通过省级鉴定验收，其中两项超过国际先进水平，为发展县域经济做出了突出贡献。

三是带头投身光彩公益事业。

引导会员企业从事光彩事业，为政府分忧，为社会奉献，是我们工商联工作不可缺少的一部分。

在这方面，我首先起好模范带头作用。

2019年，在“临猗9.23沉船事件”中，我带头为受灾群众捐款捐物，广大会员企业积极响应，在社会上引起很大反响。

从此以后，每遇突发事件，会员们都挺身而出，主动为政府分忧。

2019年，南方遭受严重冰冻灾害，我们会员捐款捐物7万多元。

汶川大地震，向灾区捐款捐物262万元，会员中有23名党员主动缴纳特殊党费12.66万元。

会员们还积极投身扶贫、救残等慈善事业和公益事业活动。

2019年，在“关爱孤残儿童，奉献一片爱心”活动中，我们会员为博达学校孤残学生捐款5.8万元，为响应全省“新晋商万企联万户感恩行动”，由我带头，12家会员企业慰问老红军、老八路、老党员32名，积极接纳退伍军人10名。

21家会员企业结对帮扶21个新农村建设重点村，累计投入资金达120余万元，实施基础设施项目5个，帮助困难户、资助贫困生100余人，师家村、东盛庄等帮扶村已跨入了新农村建设的先进行列。

据不完全统计，近年来，我县工商联会员为光彩公益事业累计捐款捐物上千万元。

充分展示了非公经济人士“致富思源、富而思进、回报社会、勇于奉献”的精神风貌。

九年风雨，九年艰辛，九年奋斗，九年升华。

看到我整天风风火火地投身在工商联工作中，一些同志不理解，说做工商联工作非但没有效益，还要经常往里面贴钱，哪有当老板实惠。

他们不知道，当我看到通过自己的努力，临猗非公经济获得了蓬勃的发展，非公经济人士得到了健康的成长，工商联组织得到了上上下下的认可和支持，心里就格外高兴和充实，这份成就感，不是赚了多少钱可以衡量的。

有句话说得好，“心有多大，舞台就有多大”。

一个人具备什么样的心境，站在什么样的高度，决定了他能创造什么样的业绩。

我们是幸运的，沐浴着改革开放的春风，非公经济蓬勃发展，为我们搭建了施展才能的广阔舞台；

我们是幸福的，站在工商联主席这个位置上，感谢党和人民，还有非公经济人士赋予了我们光荣的使命和职责。

我坚信，只要我们在党的领导下，充满激情，充分发挥内动力、凝聚力、创新力、带动力，凝神聚力，克难攻坚，开拓进取，无私奉献，我们的面前，一定是一片亮丽的天空，我们的未来，灿烂而辉煌。

我的汇报到此结束。

谢谢大家！