矿山安全生产工作计划共20页.docx

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矿山安全生产工作计划共20页

矿山安全生产工作计划

　　篇一：

矿山20xx年安全生产工作计划

　　20xx年安全生产工作计划

　　一、指导思想

　　以人为本，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针。

以落实安全生产责任制、健全和完善各项安全生产规章制度，夯实安全管理基础为重点，大力加强安全生产机制建设，强化员工的技术培训与安全教育培训。

　　二、工作目标

　　杜绝死亡、重伤和特大、重大事故、控制一般安全事故发生，减少轻伤安全事故、一般事故造成的直接经济损失≤40元／百万元产值；

　　三、工作方针

　　认真贯彻落实上级别领导部门安全生产工作意见，提高全员安全意识，完善安全生产责任制，强化现场管理，纠正习惯性违章行为，确保安全生产投入，查找并整改事故隐患，确保公司正常的安全生产秩序。

　　四、主要工作：

　　1、加强对安全工作认识、落实责任，不断提高安全管理水平：

（1）认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”

　　的安全生产工作方针，牢固树立安全生产“责任重于泰山”的思想观念，始终把安全生产工作放在心头，做到警钟长鸣，常抓不懈，消除事故隐患，防止事故发生。

（2）认真贯彻落实《安全生产法》。

认真贯彻落实安全生产的目标责任制管理，坚决贯彻落实层层签订安全目标责任书，落实到每个岗位、每个人。

并实行“谁主管，谁负责；谁使用，谁负责；谁的岗位，谁负责；谁违章，谁负责”的管理原则，层层落实，加强监督，严格考核。

加强安全目标责任制，落实部门主要负责人安全责任。

　　（3）继续完善落实安全生产责任制，认真执行各项安全管理制度。

加大检查监督力度，增强员工安全意识，把安全生产责任的落实始终贯穿于管理的每一个环节，实现安全的全过程控制。

　　2、加大安全教育力度，建设企业安全文化：

强化安全教育在安全管理中的基础作用，提高全员安全意识和公司整体安全素质，大力培养具有较强安全意识、严谨工作作风、熟练生产技能的员工队伍。

（1）坚持对新进公司员工三级安全教育，特殊工种人员保证100％有效持证上岗。

认真做好特殊工种的复审办证工作

（2）加强员工的安全技术培训，使员工具有一定的安全技能和事故急救知识。

坚持班前、班后会，及时掌握员

　　工心理波动对安全工作造成的影响，做好预防。

　　（3）认真组织好“全国安全生产月”活动，并以此为主线，开展丰富多彩的群众性安全宣传教育活动，营造浓郁的企业安全文化氛围，大力倡导以人为本的公司安全文化理念。

　　（4）各部门负责人和安全员每月必须主动参加安全会议或活动。

会议或活动要以学习领会上级有关安全生产指示精神和相关的法律、法规为重点，结合公司的相关安全规定，积极开展安全宣传教育活动。

　　（5）各部门每年至少要组织开展各工种安全技术操作规程培训及考试一次（新入职的员工坚持二次考核上岗制度，即每季度组织三个月内新入职员工安全测评，不合格人员重新进培训，合格后方可上岗）。

　　（6）紧密配合安保科积极开展职工职业健康查体、岗位职业检测、防雷等检测活动，提高预防水平，杜绝或减少各类安全事故和职业危害的发生。

　　（7）抓好环保脱硫脱硝等建设项目安全“三同时”工作，探索新工艺、新技术的应用，确保项目建设、运行安全。

　　（8）对企业内特种设备定期进行安全检验，并做资料保存和做好台帐，对检验时有问题的特种设备要及时停用或检修，并有计划地更换相应的设备或管线。

　　（9）继续抓好危险化学品的管理。

进一步完善重大危险

　　源的监控措施，在重大危险源及关键要害部位，增设醒目的安全标识。

加强厂区道路整治，确保危化品运输安

　　全。

　　（10）加强应急预案的演练，要求全员参与公司级安全事故应急预案的演练，各部门开展部门级的分项演练，真正做到员工熟知应急知识。

　　3、管理创新以人为本。

（1）通过发动员工亲自对本岗位和周围岗位辨识危险因素，提出控制措施活动，会使员工知道本岗位和周围岗位有哪些危险因素，采用什么样的控制措施，达到提高安全意识，掌握安全技能，增强自我保护能力，为预防减少事故将起到非常关键的作用。

（2）营造有序的工作环境，提高安全本质化水平，塑造企业安全文化，进一步通过相关机制的运行，使安全制度法规形成谁牵头、谁负责、谁考核、谁落实的封闭运转、环环紧扣的法规体系。

　　4、加大安全检查力度，加强隐患治理整改。

（1）认真做好每月的常规安全检查及各种专业安全检查，及时发现并解决安全隐患，并每月按期将公司安全隐患自查表上报公司。

现场安全检查的重点是制止“三违”、查找隐患、继续开展好“三查三反一抓”活动（三反：

反松懈、反麻痹、反违章；三查：

查思想、查落实、查隐患；一抓好：

抓好隐患治理整改），尽可能地控制违规操作、违章操作事

　　件的发生。

（2）安全管理人员要注重人性化、亲情化管理，不断增强安全管理的亲和力和感染力。

　　（3）各部门的安全隐患，严格按时保质保量按照整改措施进行隐患整改，不以任何借口拖延或拒绝安全隐患的整改落实完成。

对较难处理隐患，定时、定人、定措施进行全面监护，统一协调整改。

　　（4）突出专业安全检查作用，重点对公司的锅炉、电气、机械及压力容器、外来施工等组织专业人员进行检查。

各责任部门对所查隐患、要及时整改，不能整改的要制订可靠的安全运行措施，直至隐患消除。

　　（5）加强对三废的排放和利用。

“三废”排放、“三废”处理、“三废”综合利用及“三废”治理设施的进行严格管理并做好台帐

　　（6）加强对现场应急救箱、氧气（空气）呼吸器等应急设备（施）维护保养，各单位要落实专人负责，确保随时有效好用。

　　（7）加强消防“四个能力”（检查除火灾隐患能力、扑救初起火灾能力、组织逃生疏散能力、消防宣传教育能力建设；成立专门工作小组，逐步完善制度、检查等各项工作。

安全工作只有起点没有终点。

　　篇二：

非煤

　　非煤范文

　　按照国家安全监管总局《20xx年非煤矿山安全生产重点工作安排》和全省安全生产工作整体部署，省局对近几年来非煤矿山安全生产各类死亡事故发生的类型、原因特点进行了深入的分析研究。

过去的一年里，全省非煤矿山安全生产监管工作在省局党组的正确领导下，以科学发展观为指导，深入开展“安全生产年”活动，深化安全生产“三项行动”，强化安全生产“三项建设”。

通过各级安全监管工作人员的共同努力，在3年换发安全生产许可证、以尾矿库为重点的各类矿山事故隐患专项排查整治、矿山开采新技术应用推广、安全标准化建设、规范性工作标准的制定、安全设施“三同时”设计审查和竣工验收等方面做了大量有成效的工作。

从20xx年全省非煤矿山共发生死亡事故110起、死亡125人，到20xx年下降到死亡事故30起、死亡37人（国家总局下达死亡控制指标为60人），事故起数和死亡人数已连续5年呈2位数幅度下降。

20xx年与20xx年同期相比，死亡事故起数、死亡人数分别下降21.95%、13.95%，全省非煤矿山生产安全状况进一步呈现稳定好转的态势。

　　一、指导思想

　　在省局党组正确领导下，坚持以科学发展观和安全发展理念统领非煤矿山安全生产工作全局，认真贯彻国家安全监管总局20xx年非煤矿山安全生产重点工作部署，结合各地方实际情况，以继续深入开展“安全生产年”活动为主线，以深化“三项行动”、“三项建设”为重点内容，以坚决遏制非煤矿山较大以上事故为主要目标，加强资源整合、整顿关闭，强化专项检查整治、打非治违，夯实基层基础，完善法治秩序,推广先进技术（装备），巩固政风行风评议取得的阶段性成果，转变作风，强化安全生产两个主体责任的落实，协调有关部门在打击非法盗挖矿产资源、事故隐患专项整治、矿山安全标准化建设、尾矿库综合治理等方面取得新成效，确保全省非煤矿山安全监管工作目标任务的完成。

　　二、任务目标

（一）非煤矿山生产安全事故起数、死亡人数同比下降3%以上，坚决遏制较大事故，杜绝重特大事故的发生。

（二）根据国家总局下达的控制指标，指导督促有关地方政府，取缔关闭非法生产和不具备安全生产条件的金属非金属矿山。

　　（三）完成我省尾矿库安全度评价确定为危、险库和30%以上病库的隐患综合治理任务。

　　（四）70%以上大型金属非金属矿山企业达到安全标准化三级以上水平，30%以上金属非金属矿山力争达到安全标准化五级以上水平。

石油天然气企业HSE管理体系建设稳步推进。

　　（五）推广先进适用技术和装备，提高非煤矿山企业机械化、自动化水平。

地下矿山机械通风率达到100%；露天采石场中深孔爆破率、机械铲装率分别达到80%以上；三等以上尾矿库50%实现在线监测。

　　三、重点工作

（一）以科学发展观和安全发展理念为统领，落实非煤矿山安全生产责任制，强化队伍建设，提高安全监管效能

　　1、认真学习贯彻全国非煤矿山安全生产视频会议和全省安全生产工作会议精神，把思想和行动统一到省委、省政府对安全生产形势判断和重大决策上来，统一到省局党组工作部署上来，充分认识非煤矿山安全生产面临的有利条件和严峻挑战，增强责任感、紧迫感，以奋发有为的精神状态，落实各项措施。

　　2、推进地方政府安全监管主体责任和企业安全生产主体责任的落实，组织对非煤矿山安全监管部门落实责任、实施目标管理和指标控制情况进行监督检查，对非煤矿山企业安全生产责任制、规章、制度、应急救援预案等落实情况进行检查。

　　3、根据国家安全生产监管总局令第24号《安全生产监管监察和行政执法责任追究的暂行规定》要求，制定切实可行的非煤矿山安全监管工作计划，按照计划开展监管工作，在安全检查督察、违法行为查处、重大事故隐患督办、督促矿山企业隐患整改、向有关政府反馈安全检查意见等要尽责到位。

　　4、加强对修订后的《矿山安全法》、《尾矿库安全监督管理规定》、《小型露天采石场安全生产暂行规定》、《金属非金属矿山危险性较大设备设施监测检验规定》、《金属非金属地下矿山防治水规定》、《尾砂回采安全技术规程》等法律、规章、安全标准的学习宣贯工作。

　　5、认真落实政风行风评议工作中提出的意见和建议，以地级市为单位组织有关人员到省内外非煤矿山安全监管工作开展较好的地区学习调研，以优质服务凝聚力量提高效能，按照建设服务型政府的要求，开展争创服务型非煤矿山监管干部活动，用一流的服务推动工作落实。

要创新服务制度，充分利用信息化成果，提高非煤矿山安全监管服务效率和服务水平。

（二）以资源整合、整顿关闭为重点，开展三个专项检查，加大非煤矿山安全生产执法行动力度

　　1、认真落实12部委联合下发的《关于进一步推进矿产资源开发整合工作的通知》（国土资发〔20xx〕141号）要求，配合抓好非煤矿山矿业秩序整顿工作，把事故多发、小矿山密集地区列入资源整合范围，加强监管、严格执法，严防以整合名义逃避关闭，严防整合期间非法组织生产，严防整合后安全生产条件降低。

　　2、深入落实《国务院安委会办公室关于进一步做好金属非金属矿山整顿关闭工作的意见》（安委办〔20xx〕13号），继续严厉打击，依法取缔关闭私挖

　　滥采、超层越界开采和不具备安全生产条件的矿山，深化非煤矿山整顿关闭和打非治违行动。

　　3、开展非煤矿山安全生产许可证持证情况专项检查，严肃查处无证擅自从事开采活动和许可证有效期满不办理延期手续仍继续从事生产行为的矿山企业。

　　4、开展非煤矿山建设项目安全设施“三同时”专项检查，对建设项目未履行安全设施设计审查、竣工验收程序的企业，依法予以处理。

　　5、开展事故调查处理情况专项检查，重点检查20xx年以来各地非煤矿山较大事故调查处理和结案落实情况。

　　（三）以开展地下矿山安全大检查为重点，抓好三个专项整治，深化非煤矿山安全生产治理行动

　　1、开展金属非金属地下矿山安全生产大检查，在20xx年我省开展的地下开采矿山机械通风专项排查的基础上，按照分级、属地原则，组织专家对采掘、机电、运输、通风、防排水系统进行全面排查，督促企业加大投入，对查出的隐患进行限期整改，切实把防透水、防中毒窒息、防冒顶片帮、防坠罐、防火灾、防采空区塌陷、防爆破事故等“七防”措施落实到位。

　　2、继续抓好尾矿库安全专项整治，认真落实省安全监管局等6个部门联合下发的《关于印发广东省尾矿库隐患综合治理方案的通知》（粤安发〔20xx〕33号）要求，督促有关地方政府和相关企业做好中央下放地方政策性破产关闭有色矿山企业尾矿库闭库治理和列入国家发改委隐患治理工程项目尾矿库的治理工作，力争20xx年底完成我省尾矿库安全度评价确定为危、险库和30%以上病库的隐患综合治理任务。

　　3、开展金属非金属露天矿山专项整治，重点整治一面坡开采、掏采、不实行分台阶（分层）开采、边坡和排土场工艺参数不符合设计规定等安全隐患，以及未建立边坡和排土场监测系统等问题。

　　4、开展石油天然气长输管道安全专项整治，督促协调有关地方政府部门、企事业单位，整治长输石油天然气管线被占压存在事故隐患的问题。

　　（四）以安全标准化建设为重点，加强六项建设，夯实非煤矿山安全生产基层基础工作

　　1、继续推进非煤矿山安全标准化建设。

督促各类矿山企业严格执行《金属非金属矿山安全标准化规范》（AQ20xx-20xx），落实《国家安全监管总局关于加强金属非金属矿山安全标准化建设的指导意见》（安监总管一〔20xx〕80号），在各地试点企业建设的基础上，全面推进非煤矿山安全标准化建设；在石油天然气行业深入推进以风险管理为核心的HSE管理体系。

　　2、继续推进非煤矿山强基固本“五个一百”示范单位建设，认真落实《国家安全监管总局关于进一步加强中小型金属非金属矿山（尾矿库）安全基础工作改善安全生产条件的指导意见》（安监总管一〔20xx〕44号），以点带面，促进中小矿山企业安全生产水平的提高。

　　3、强化非煤矿山企业班组建设，认真学习借鉴“白国周班组管理法”工作理念、思路和措施，完善非煤矿山安全班组建设目标和标准，推行班组安全风险预控，推动非煤矿山企业把安全班组建设纳入企业发展的总体规划。

　　4、加强非煤矿山技术支撑机构、专家库、安全监管信息化、安全监管装备建设，深入贯彻《关于加强非煤矿山安全监管支撑体系建设的意见》（安监总管一〔20xx〕204号），完善安全生产许可证、尾矿库、非煤矿山安全管理人员等数据库，层层建立安全信息平台，充分利用好非煤矿山安全网站和论坛，不断推进安全监管装备规范化建设。

　　5、加强非煤矿山安全生产先进适用技术和装备建设。

深入落实《关于在非煤矿山推广使用安全生产先进适用技术和装备的指导意见》（安监总管一〔20xx〕177号），推广中深孔爆破、机械铲装、液压锤二次破碎技术，提升本质安全方面的基础性作用，推动非煤矿山工艺、技术、装备、设施的改善。

　　6、配合省安全生产应急指挥中心，加强非煤矿山应急救援能力建设。

强化矿山各救护队应急救援预案的制定和实施演练工作，加强矿山救护队的特种应急装备、救援仪器的配备，不断提高救援队伍素质和应急救援整体能力水平。

　　（五）以制定完善规划制度为重点，切实做好非煤矿山安全生产“十二五”规划编制工作

　　1、根据国家安全监管总局（安监总规划〔20xx〕228号）和广东省人民政府办公厅（粤府办〔20xx〕119号）关于“十二五”规划编制工作要求，积极配合有关部门，做好本地区非煤矿山安全生产“十二五”规划编制工作。

　　2、完成《广东省金属非金属矿山建设项目安全预评价实施细则》、《广东省金属非金属矿山开采设计安全专篇内容和深度的原则要求》等规范性文件的制定工作。

　　（六）积极探索非煤矿山企业安全文化建设及对石油天然气管道、地质勘探、采掘施工企业安全监管的办法

　　1、督促、指导非煤矿山企业大力加强企业安全文化建设，把安全文化建设贯穿于安全生产的全过程，着力构建安全生产长效机制。

采用音像、广播、板报、图窗、画廊等多种形式宣传非煤矿山安全法规、安全常识、应急救援等方面的知识，努力营造安全生产氛围。

　　2、中国石油西气东输管道公司、广东省天然气管网有限公司天然气管道铺设和我省石油加工企业原油输送管道途经地区的各级安全监管部门要主动介入

　　协调指导，避免占压管道的情况发生；对已发生占压输送管道存在事故隐患的，要依法查处。

探索对地质勘探、采掘施工企业的安全监管工作，拟会同省地质局组织开展一次对重点地质勘探单位、采掘施工企业的安全检查；强化调查研究，督促矿山企业加强对外包工程施工安全的管理。

　　篇三：

非煤矿山3013年工作总结及20xx年度安全生产工作计划

　　伊吾县宝山矿业有限责任公司矿山

　　20xx年安全生产工作总结

　　今年以来，矿山在公司各级主管部门的领导和支持下，坚持“强化安全基础推动安全发展”的方针，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场操作监督，深化隐患排查治理，进一步完善职业健康安全管理体系。

以法制化、规范化、系统化的方式推进安全生产，不断提高矿山本质安全。

现将今年安全生产管理情况总结如下：

　　一、突出重点、预防事故，安排人员分批次出队。

　　突出抓好车辆安全工作，凡是出队车辆做好安全检查，到达目的地后及时向领导报告。

要求驾驶员要严格遵守交通法规，严禁车辆带病作业。

2月28日—3月7日期间所有出队人员按照有关要求分批次，分时间出队，有效杜绝，如遇突发状况出现群死群伤事故出现。

　　二、完善组织保障，确保领导有方

（一）明确班子分工，确定安全生产管理工作秩序。

（二）召开安全工作会议，并成立安全领导小组，、安全稽查小组等组织，构建安全生产工作组织保障，确保各项安全工作有人抓。

　　三、强化管理、建立健全安全生产责任制

　　针对矿山安全管理的薄弱环节，突出重点，立足防范。

年初，矿领导与矿山班组及个人签定了《20xx年安全生产目标管理责任书》，把安全管理指标层层分解责任到班组及个人，层层签订责任书28份，做到安全工作和各项安全措施，在生产中有部署，有检查，有实施，有监督，形成了完整的安全管理体系，为安全生产各项目标的实现提供了保障，每月进行安全考核，落实考核细则，建立月度安全管理目标，强化安全管理。

　　四、继续深入开展“安全生产月”“安康杯”安全活动。

　　营造安全氛围，落实抓好安全工作

　　认真组织开展“安全生产月”“安康杯”等活动。

全面落实“安全生产月”“安康杯”活动要求。

活动以“查隐患、抓整改、反违章、保安全”为主要内容，深入落实安全工作措施，切实消除事故隐患，召

　　开了“安全生产月”“安康杯”活动动员大会。

结合矿山实际安全生产情况，根据矿山的安全现状，制定了活动方案。

公司通过张贴宣传标语，组织员工培训，召开交流会，开展知识竞赛、工余活动等形式多样的活动。

按照活动精神，在6月15日组织全矿山人员，针对矿山1号矿体433水平进行了一次一氧化碳中毒事故的全面演练，并邀请了伊吾县县长及伊吾县安监局等部门、新疆广汇等各级领导莅临现场观看演练全过程，每人针对此次演练提出了宝贵意见。

此次演练按照必须结合实际，不走形式的要求，矿山进行了精心准备，达到了人人熟悉救援过程，人人掌握救援技能的效果。

提高应急预警水平和救援能力。

　　建立劳动保护监督管理制度，落实劳动保护用品发放，切实保障

　　员工利益。

通过安全生产大检查、突击抽查、以及要求部门定期自查、岗位日查并上报等制度化安全管理模式的实施，将安全生产的意识灌输给每一位员工，促使每一位员工都能重视安全生产，确保了安全事故的零发生，保障了安全生产持续有效的进行。

　　五、突出重点，迅速行动，抓好“打非治违”专项行动的

　　动员部署。

（一）迅速行动，抓好“打非治违”专项行动的动员部署。

自“打非治违”专项行动以来，矿山高度重视，采取一系列措施进行部署。

召开了“打非治违”专项行动会议，会议传达贯彻学习了有关文件和会议精神，矿山领导对“打非治违”专项行动进行了部署。

（二）精心制订方案。

根据安全生产工作实际，制定切实可行的实

　　施方案，明确专项行动的工作目标、指导思想、整治重点、工作步骤和工作要求，将工作任务进行细化分解，做到了任务明确，职责分明。

落实工作责任。

为确保专项行动落到实处，矿山将工作责任层层进行落实。

主管领导靠前指挥，指导专项行动的具体实施，各部门能认真履行安全监察职责，落实“打非治违”的有关工作。

　　（三）突出重点，抓住“打非治违”专项行动的关键环节。

根据公司“打非治违”方案的要求，矿山生产中较为突出问题和行为，对治理违章生产工作进行了细化和分解。

　　（四）多管齐下，推进“打非治违”专项行动的深入开展。

一是与日常监督检查工作相结全。

为严厉打击违章违规，确保“打非治违”专项行动进一步深入开展，矿山将“打非治违”与安全检查有机结合起来，对在检查中发现的违规违法行为，依据公司生产制度、条例，给予惩处。

　　（五）坚持把检查重点放在安全隐患治理、危险因素排查、整改落实上。

同时，对安全隐患整改情况进行定期回访，重点复查，跟踪问效，切实做到安全隐患不彻底消除决不放过。

　　六、立足防范、坚持不懈做好反“三违”和隐患排查治理

　　工作

　　矿山深入开展反“三违”活动和隐患排查治理工作，切实解决安全生产中的薄弱环节和突出问题,有效防范了各类事故的发生，年初矿山全体员工在温州二井一处驻地举行安全生产宣誓活动。

并以班组建设为基础，加强安全检查，大力推进反“三违”工作，发现一起处罚一起。

　　全年共计查处、处罚“三违”行为29起，共计罚金18250元。

有效遏制了“三违”次数的发生。

加大专项安全检查力度，每月组织矿山所有安全技术人员进行2次各类专项检查活动，有效的防范矿区内发生火灾、触电等事故的发生。

　　七、加强安全监督检查，严格落实安全隐患整改责任追究

（一）按期组织了65次矿级安全检查、14次专项安全检查，共发现安全隐患195项，整改195项，整改合格率为100℅，用于整改隐患的资金达17.8万元，有效消除了安全隐患，大大提高了现场作业条件。

（二）对公司及地矿局安全生产管理处等上级部门检查出的安全不符合项进行了按期整改。

　　（三）加强“五一”“十一”等节假日期间的安全检查，确保特殊日期生产安全。

　　（四）将隐患排查治理台账等安全生产信息及时上报至公司安环部。

　　（五）坚决做到不安全不生产，隐患不排除不生产，加大检查力度，对查出违章人员除进行经济处罚外，对违章人员进行学习教育，以推行人性化管理为目标的宗旨。

　　八、强化现场管理，安全跟班管控

　　为贯彻落实国家安监总局34号令的要求，矿山安排技术员、安全员轮流调休、跟班下井，并制定了详细的《安全员跟班记录表》，确保其履职到位，有效消除“三违”行为和现场安全隐患，大大提高了现场安全状况。

　　九、加强安全学习，提高安全意识

　　在很大程度上，员工安全意识水平的高低决定了事故发生概率的大小，面对员工素质较低的现状，矿山加大教育培训力度，全年安全教育人次达到806人次，使全矿员工的素质水平得到较大提升，实现了以员工素质保安全的目的。

（一）三级安全教育情况。

于3月6日至3月14日期间针对乙方施工队及我方管理人员、技术人员、破碎线员工，进行了全员性的“三

　　级安全教育”考试合格率为100℅。

开工前经全面细致的自查工作后，于3月15日通过了伊吾县安全监管部门组织的复工检查，并对上级部门检查时提出的问题逐一进行了整改落实。

（二）加强特种工的安全教育，安排5人按期参加了专业培训机构的学习教育，完成了取证、复审工作，确保特种工的安全意识不滑坡、操作资格证合法有效。

　　（三）继续再教育情况。

20xx年，根据员工不同时期的心理状态、生产中不同阶段的安全状况，适时组织以事故案例教育为主的有针对性的再教育工作14次，再教育人次达806人次，较大幅度的提高了员工的安全意识水平。

　　十、加强危险源辨识工作，努力提升矿山安全管理水平

　　年初组织矿山所有员工，用作业条件危险性评价法对全矿工艺流程、生产环节、作业