安全生产目标责任书Word下载.docx

上传人:b****1 文档编号:427420 上传时间:2023-04-28 格式:DOCX 页数:29 大小:33.79KB
下载 相关 举报
安全生产目标责任书Word下载.docx_第1页
第1页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第2页
第2页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第3页
第3页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第4页
第4页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第5页
第5页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第6页
第6页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第7页
第7页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第8页
第8页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第9页
第9页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第10页
第10页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第11页
第11页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第12页
第12页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第13页
第13页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第14页
第14页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第15页
第15页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第16页
第16页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第17页
第17页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第18页
第18页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第19页
第19页 / 共29页
安全生产目标责任书Word下载.docx_第20页
第20页 / 共29页
亲,该文档总共29页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
下载资源
资源描述

安全生产目标责任书Word下载.docx

《安全生产目标责任书Word下载.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《安全生产目标责任书Word下载.docx(29页珍藏版)》请在冰点文库上搜索。

安全生产目标责任书Word下载.docx

  8、深入开展施工现场安全达标活动,要采取有力的措施,保证安全达标目标的`全面落实。

对存在要采取切实有效防范措施。

应按公司所编制“施工现场安全防护与文明施工实施图集”和“福建省建筑施工安全文明标准示范图集”标准执行。

  9、大力做好安全教育培训工作,以提高广大职工的安全生产观念,增强自我保护能力,遵守各项安全操作规程,严格执行特种作业人员必须持证上岗的制度。

  10、应建立生产安全应急救援预案,并定期开展安全事故应急预案演练。

  11、公司将对各项目经理部安全生产目标管理的执行和落实情况进行定期考核,年终组织考评,对完成管理目标达标的项目部给予通报表彰,获得省级文明施工示范工地称号将给予较大的经济奖励。

未能完成的给予通报批评,并按公司有关规定处以1000~10000元经济处罚。

对于管理不力,造成伤亡事故的,将根据《建设工程安全生产管理条例》第62条、第64条、第66条的规定处理。

  12、本责任书为20__年度安全生产目标管理责任书,作为年终组织考评的依据。

  本责任书经公司盖章、企业法人签字及各项经理部项目经理签字后即生效。

  公司盖章:

项目部:

  签名:

负责人:

  年月日年月日

2021年安全生产目标责任书2

  为加强综合安全管理,落实安全管理责任,强化工厂安全生产第一责任人的安全意识和法制责任观念,有效控制较大及以上安全事故,预防和减少一般安全事故,保障公司生产经营顺利进行,集团公司根据《中华人民共和国安全生产法》和《山东省安全生产条例》的有关规定,与各单位负责人签订____年度安全生产目标管理责任书,具体内容如下:

  一、安全控制目标:

  1、较大及以上安全事故为零;

  2、一般安全生产事故不超过2起;

  3、无刑事案件,一般治安案件不超过2起;

  4、员工安全生产责任书签订率100%;

  5、特种作业人员持证上岗率100%;

  6、外租、外包安全管理协议签订率100%;

  7、新进员工上岗前三级安全教育培训合格率100%;

  8、特种设备、压力容器年检、定检合格率100%;

  9、安全事故隐患整改率100%;

  二、安全工作职责:

  1.要加强对安全生产工作的领导,依法履行安全生产监督管理职责。

要健全工厂安全生产管理机构,审定年度全生产工作计划,明确安全防范重点区域和重点岗位。

  2.严格落实安全生产主体责任,层层组织签订安全生产目标管理责任状并考核。

  3.对事故隐患不整改或发生安全事故的车间、部门或班组,严格落实责任追究制度。

  4.要按时向集团公司企管部报送安全生产专题会议、安全生产专项检查和月度安全事故汇总等材料。

  5.要加强事故隐患排查和整改,按照安全生产事故隐患整治管理规定,制定有关项目的整改方案,落实整改责任,限期整改到位,及时消除事故隐患。

对一时难以整改的重大事故隐患,要落实责任和措施,实施有效监控。

  6.实行安全问题“一票否决”制,对于隐患整改多次不及时、弄虚作假、隐瞒事故的部门、车间或班组,年终取消评先资格,并根据责任追究制度对其直接主管给予严肃处理。

  7.对重大危险源要做好登记建档、安全评估、应急技术培训、警示标志设置、安全检查及安全规章制度的制定和完善,同时要健全各级安全管理台账。

  8.加强安全生产宣传教育和培训工作;

  ⑴、组织各车间、部门认真学习并贯彻执行安全生产的法律、法规和方针、政策。

  ⑵、按照国家、省市及集团公司的统一部署和要求,扎实有效的开展“安全生产月”宣传教育活动,有序组织各项安全活动,按时完成上级布置的工作任务,有效增强干部员工的安全生产意识。

  ⑶、要严格执行全员安全生产培训考核和持证上岗制度,确保各车间、部门的特种作业人员100%经培训考试合格,持证上岗。

  10、加强应急救援和事故处理工作:

  ⑴、要加强车间、部门应急救援体系建设,进一步完善各类生产安全事故的应急救援预案,应急救援预案要分工明确、针对性强,每个预案年内至少组织一次演练,并根据演练情况不断完善。

  ⑵、依法建立应急救援组织,落实应急救援人员,配备救援器材和装备,并落实救援预案涉及的救援责任部门和责任人,保证应急救援启动所必需的人力、物力和财力。

  ⑶、若单位发生安全生产事故,杜绝瞒报和迟报现象,按照安全生产事故“四不放过”的原则,依法对安全事故迅速组织调查并做好善后处理工作。

  三、安全奖惩考核:

  奖惩原则:

依据谁主管、谁负责的原则,层层落实。

  1、年内无较大及以上安全事故发生,且一般安全事故不超过2起的,按下列标准奖

  励工厂:

大型工厂(员工人数≥500人),奖金2.6万元。

  2、年内发生重、特大安全事故或累计发生2次(含2次)以上较大安全事故或3次

  (含3次)以上一般安全事故,取消事故单位及责任及责任部门年终先进评比资格及年终安全生产奖金。

  3、年内工厂区域无刑事案件且一般治安案件不超过2起的,按下列标准奖励工厂:

  大型工厂(员工人数≥500人),奖金5000元;

  4、工厂区域发生刑事案件的,取消责任单位年终先进评比资格,同时对责任单位按

  照5000元/起的标准罚款,并依法追究犯罪嫌疑人的刑事责任;

一般治安案件超过2起的,每超一起罚款1000元。

  5、员工未签订安全生产责任书,-1分/人;

特种作业人员无证上岗,-2分/人。

  6、工厂未与厂区内外租、外包单位签订安全管理协议的,-5分。

  7、新进员工岗前未经三级安全教育培训上岗的,-2分/人。

  8、特种设备、压力容器未按规定年检、定检的-1/台。

  9、安全事故隐患整改不及时的、不到位的,-1分/台。

  本责任书一式两份,__X公司和单位(部门)主要责任人各执一份。

本责任书自签订之日起生效。

  公司总经理:

  日期:

  公司厂长(部门):

2021年安全生产目标责任书3

  为认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》和《山东省安全生产条例》,进一步明确岗位安全生产职责,落实安全管理责任,确保企业的财产安全和员工的生命安全,签订本责任书。

  一、管理职能及责任

  1、分管公司的安全生产管理工作,对全公司的安全生产工作负分管领导责任;

  2、主管公司的工艺质量、运转操作、设备维修等生产职能管理,对主管业务范围内的安全生产工作负主要领导责任;

  3、主管皮辊、木管、试验室、验配组、通用工段、电气工段、基本建设(含外包工程)等管理,对主管范围内的安全生产工作负直接领导责任,是生产部各职能小组安全管理的第一责任者;

  4、负责公司重大安全事故隐患整改工作的立项、审核,报总经理审批后组织实施,对重大事故隐患整改工作的落实负直接领导责任;

  5、负责组织制定、审批公司各工种的安全操作规程,对因操作规程欠缺而导致发生的生产安全事故负主要领导责任;

  6、在确保安全的前提下组织生产,对各分场安全生产工作负直接领导责任,是各分场安全生产管理的第一责任者。

  二、管理目标

  1、认真履行安全管理职责,确保公司年度安全生产目标的全面完成;

  2、杜绝生产部所辖范围内和各分场发生因工死亡、因工致残1---4级(含上下班途中发生的工伤事故本人负50%以上责任的机动车辆事故)以及一次性直接经济损失30000元以上的火警事故;

  3、有效遏制生产部所辖范围内和各分场发生因工致残5级以下(含上下班途中发生的工伤事故本人负50%以上责任的机动车辆事故)和一次性直接经济损失10000元以下的火警事故。

  三、管理考核

  1、未完成公司年度安全生产目标所确定的安全生产目标值,视责任大小处__元以上5000元以下罚款;

  2、生产部所辖范围内或各分场发生因工死亡、因工致残1---4级(含上下班途中发生的工伤事故本人负50%以上责任的机动车辆事故)以及一次性直接经济损失30000元以上的火警事故,视责任大小处__元以上5000元以下罚款;

  3、生产部所辖范围内或各分场发生因工致残5级以下(含上下班途中发生的工伤事故本人负50%以上责任的机动车辆事故)和一次性直接经济损失10000元以下的火警事故,视责任大小处1000元以上__元以下罚款。

  四、其它

  本责任书一式两份,由公司总经理(综合部代存)和生产管理副总经理各自存档一份。

  本责任书自签字之日起生效,签字人调离工作岗位时应向接任人交待清楚,由接任人补签责任书。

  公司总经理签字:

  生产管理副总经理签字:

  年月日

2021年安全生产目标责任书4

  根据上级要求,结合我村实际,为了搞好我村安全生产工作,经村委会研究决定,特与各社签订__年度2021年安全生产目标责任书。

  一、工作范围:

所以在本社的户(包括暂住户、外来的务工人员和企业)的人、财、物、事的安全以及与本社相关联的森林,地质安全。

  二、工作要求:

  1、社长是安全生产的责任人。

村民代表协助社长做好工作。

  2、落实好安全工作的相关队伍和人员。

如联户联防人员,森林值班人员,森林火灾义务扑火队伍,地质灾害测报人员。

  3、严格落实村委制定的规章制定,坚持每月一次的情况汇报和特殊情况的汇报制度。

  4、及时排除安全隐患。

  5、建立安全工作台账。

  6、做好宣传教育工作,每季度召开一次安全会议,五户以上大院及重点部位随时能看到安全标语。

  7、安全标准落实。

  8、所有工作必须全部有文字记载。

  三、考核:

  此项工作纳入年度考核,并实行一票否决。

  岚马村委会责任单位

  主任签字:

领导签字:

  __年1月15日

2021年安全生产目标责任书5

  为提高建筑施工企业安全生产管理水平,认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,按县委县政府关于安全生产工作的要求,进一步理顺建设系统安全管理工作机制,加强安全管理,落实安全责任,从源头上预防和减少各类安全事故发生,根据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》和《山东省安全生产条例》,结合实际,住房和城乡建设局与施工企业鉴定__年度2021年安全生产目标责任书,明确以下安全生产责任目标。

  一、责任目标

  

(一)、安全生产控制指标

  1、施工企业年度内,不发生死亡事故、一次重伤3人以上或一次直接经济损失3万元以上的各类安全生产事故。

  2、对各级检查出的各类事故隐患按期整改率达到100%。

  3、施工企业年度内创市级安全文明工地达到30%以上。

  4、施工现场按《建筑施工安全检查标准》检查评分达70分以上(含70分)。

  

(二)、安全生产基础管理

  1、施工企业成立企业法人为组长,分管副职为副组长的施工安全领导小组。

  2、施工企业法人是安全生产第一负责人,须对本企业的安全生产负总责,贯彻执行安全生产的法律、法规和规定,建立健全安全生产管理机构,按规定配备齐全安全生产管理人员,每季度至少召开一次安全生产专题会议,研究、解决安全生产管理工作中的新动向、新问题,落实安全防范措施,会议要有记录。

  3、落实安全生产目标责任制,与各级各部门签定《建筑施工安全目标管理责任书》,明确工作职责及相应责任人。

  4、健全和完善建筑施工安全管理规章制度和《建筑施工安全事故应急救援预案》,明确部门内岗位和相应责任人。

  5、企业要有计划的对建筑施工现场进行安全检查。

  6、施工中发生安全生产事故时,施工企业主要负责人要迅速赶赴现场,(申请书)组织抢救,并将事故情况及时上报住房和城乡建设局,协助住房和城乡建设局及有关部门认真调查,及时做好善后处理工作,不得隐报、瞒报、迟报。

  7、按规定监督发放职工(农民工)工资,杜绝因拖欠职工(农民工)工资而引发上访事件。

  8、积极组织开展安全生产宣传、教育和培训工作,尤其是要加强对特种作业人员、新进场或转换工种的农民工的教育培训。

  二、安全生产检查考核

  1、季度检查:

住房和城乡建设局每季度对施工企业的工程项目实施检查。

检查结果,作为企业安全生产管理季度考核评价的依据之一。

  2、临时检查和随机抽查:

在每季度安全生产检查的中间,住房和城乡建设局将不定期、不定时的对企业施工的工程项目实施检查,检查的结果,记入当季企业安全生产管理考核评价中,也是季度考核评价的依据之一。

  3、年度综合考评:

根据四个季度的安全检查、临时检查、随机抽查的结果,年终对企业全年的安全生产管理水平做综合科学评价,通报考核结果。

  三、奖惩措施

  住房和城乡建设局对全面完成责任目标的企业负责人给予表彰奖励;

对未完成责任目标的,取消企业及负责人的评选先进资格,对其通报批评,并按有关规定给予经济处罚;

对管理不善,造成人身伤亡安全生产事故的,按有关规定,严肃追究责任单位和责任人的相关责任。

  临邑县住房和城乡建设局负责人签字:

  建筑施工企业负责人签字:

  __年月日

2021年安全生产目标责任书6

  为严肃执行安全生产各项规章制度,提高员工的自我保护意识,杜绝安全事故的发生,确保公司的财产与员工的安全健康,经公司决定,生产工段长(班组长)与全体员工签订安全生产职责书。

  一、安全生产控制指标

  1、重特大事故为零,因工重伤、死亡事故为零;

  2、不发生火灾事故、中毒事件;

  3、因工轻伤为零;

  4、不发生刑事案件;

  5、不发生环境污染事件;

  6、不发生职业病;

  7、不发生特大质量、工艺事故;

  二、安全生产主要工作任务

  为实现上述目标,全体员工必须采取有力措施,认真履行职责。

  1、服从领导指挥、管理。

认真学习本岗位的工艺流程和安全操作规程规范。

  2、严禁班前、班上喝酒,禁止无证、无三级教育不准上岗。

  3、在生产工作中要自觉履行自我的安全职责,严格执行[安全操作规程,做到不违规,不违纪,并劝阻他人不违章作业。

认真执行交接班制度。

  4、对自我岗位出现的安全隐患要及时整改,对无力整改的要及时采取措施,并上报主管领导和安全生产管理部门。

  5、对工作违章作业,不听劝阻,造成财产损失和人员伤害的视情节轻重,除承担相应的赔偿外直至追究法律职责。

  6、保证本岗位工作地点和设备、工具的安全、整洁、保证安全防护装置有效,不擅离岗位,正确使用好劳动防护用品。

  7、学习安全知识,进取参加各种形式的培训,开展技术革新,为企业改善劳动条件提出合理化提议。

  8、及时反映、处理不安全问题,进取参加事故抢救工作

  9、生产与安全发生矛盾时,生产必须服从安全。

  三、考核

  1、考核期限20__年1月1日至20__年12月31日。

  2、如果有违反《安全生产管理制度》、《安全操作规程》和《员工手册》里所要求的,按制度执行考核。

发生重特大事故构成犯罪的,依法追究刑事任;

  3、对本年度出色完成安全生产指标的优秀员工给予奖励;

  本职责书一年签一次,自签订之日起生效,委托各主管领导与员工签约并监督。

  __x有限公司

  主管领导鉴字:

  员工签字

  20__年__月__x日

2021年安全生产目标责任书7

  一、安全生产职责:

  1、认真贯彻国家“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针;

深化安全生产的“双基”工作。

  2、认真贯彻中交二航局质量、环境、职业安全健康“一体化”管理方针:

诚信守法,科学管理,精心施工,顾客满意,以人为本,预防为主,保护环境,追求卓越。

  3、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

  4、负责对设备动力装置的安全管理。

负责组织对特种设备、安全装置的定期检测、检验、校验工作。

  5、负责对特种设备、施工机械、安全装置按照安全技术规范经常进行检查,并监督各种设备的保养与维修等工作,如实填写机械设备维修保养台帐。

  6、定期组织对各种机械设备、电器设备、车辆的安全检查。

对不符合安全技术规程、标准的要及时解决。

  7、负责设备事故调查、统计、上报,参加有关重大事故处理。

  二、目标:

  1、事故发生率为零。

  2、不发生一般设备、安全装置损坏责任事故。

  3、危险废弃物按规定处置率100%。

  4、采购原料验收合格率98%。

  三、奖惩办法:

  1、年内项目部将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,项目部视情节给予处罚。

  2、自觉履行法定义务,完成年度目标;

本部门未发生安全事故;

无重大安全隐患,一般隐患整改及时;

可评为安全工作先进集体。

  3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人,实行一票否决,项目部给予取消其评比先进的资格。

  4、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,项目部将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。

  5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;

构成犯罪的,上报司法机关依法追究其刑事责任。

  部门负责人签字:

日期:

2021年安全生产目标责任书8

  为贯彻“安全第一,预防为主”的方针,严格遵守公司安全生产管理制度,严格执行操作规范:

结合公司年“安全目标责任书”和本年度安全生产经营管理计划,进一步落实员工的安全生产责任,确保公司目标的实现和储运货物安全、及时、准确、高效地进的来出的去;

保障员工的健康和地方的平安,履行企业的社会责任。

根据公司《消防安全管理办法》、《安全生产责任制》、《岗位职责》、《安全管理考核规定》中的要求,结合公司实际,签定本2021年安全生产目标责任书。

  一.说老实话,办老实事,做老实人,以优异的工作绩效,服务于公司。

服从公司及部门领导的管理和安全生产管理人员的协调、指挥;

努力学习,刻苦钻研,不断提高业务和管理水平;

不利于工作的事不做;

不利于团结的话不说,以不断增强公司的凝聚力和战斗力。

在思想上与公司和相关管理部门保持一致,弘扬公司团队合作精神;

牢固树立“安全生产服务,生产必须安全”的思想,牢记为用户服务、为安全生产服务的宗旨,以经济效益为核心,厉行节约,从点滴做起,从我做起,以良好的职业道德、行为规范和优质服务树立起“海丰华城”的良好企业形象。

  二.严格执行公司安全生产管理制度,坚决制止违章指挥,禁止违章作业,违法劳动纪律的行动发生。

自觉的遵章,守纪,纠正违法,违章,违纪和各类不安全、不文明行动;

对安全生产运行出现的问题,小事不过班,大事不过天,及时处理或上报;

认真遵守岗位安全、消防、劳动纪律,不迟到,不早退、不睡岗、不脱岗、不干私活;

严格交接班制度,加强巡回检查,强化设备工装、工具维护保养和安全生产防火检查制度,按规范及时填写岗位运行记录。

  三.严格执行公司安全作业责任制度,坚持做到安全作业中自己不伤害自己、自己不伤害他人、自己不被他人所伤害的“三不伤害”。

特殊作业应持证上岗,禁止无证上岗、擅自操作其它工种的一切设备或作业;

严格执行岗位作业规程,认真配合做好船岸安全检查、保安声明及口岸管理规定,做好人民防控工作;

积极履行公司签发的有关动火、动土、断路、入罐、缺氧、抽堵盲板、放源、临时车辆通行和未来人员准入等作业许可证职责,积极主动地作好岗位安全技术措施的落实,检查,监护,配合工作:

了解当班期间的风向,风力,降雨,浪涌,台风,潮汐等天气状况,以便采取应对措施,确保作业安全。

  自觉地按要求穿戴(救生衣,手套,安全帽,工作服等)劳保用品,加强自我保护意识:

严禁私自接线,乱拉电线,烧电炉,转接电源等;

严禁作业区域随地大(小)便,要经常打扫,清除卫生包干区的卫生和杂草,及时履行除草,清沟,防腐,定期检查及其他临时工作的责任和义务;

在高空作业时,严禁向外,向下抛掷工具,杂物;

保护公物人人有责,爱护公司公共安全设施(消防器材,卫生器具,标示牌等),若有损坏,照价赔偿;

严格明火管理,严禁在“禁火区”吸烟和燃放烟花炮竹;

做好来司家属,朋友和小孩的安全教育和安全监督;

看好自己所使用和保管的财物,工具,以防被偷窃。

若违反上述规定,发生安全事故,或财物工具被盗,当、事人负全部责任,班组负有管理的连带责任。

经常性开展作业区环境卫生的检查整治,同时监督施工单位做到工完、料尽、场地清,把安全文明作业落到实处。

  四.认真履行岗位职责,做好本职工作,加强安全防范,生产调度是所在班组安全作业第一责任人,兼职所在班组安全员。

生产调度负责安全生产工作,经常性地进行作业安全检查,预防各类事故发生;

加强作业区域的安全保卫,预防刑事案件、恐怖事件的发生;

定时或不定时地开展责任区域防火检查,杜绝发生火灾事故。

  五.积极地完成好相关工作。

认真做好无泄露、再线管道检查;

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 自然科学 > 物理

copyright@ 2008-2023 冰点文库 网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备19020893号-2