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实习是由课堂走向社会的第一步,如果能把第一步走好,以后的路自然学会畅通无阻。

  二、实习时间和地点:

  __年7月-__年5月

  河南油田井下作业处井下作业工程二部HN-_J203队。

  __年5月-__年6月

  河南油田井下作业处纪检监察部实习

  __年6月-__年7月

  河南油田井下作业处井下作业工程二部HN-_J209队。

  三、实习内容:

  1、入厂安全教育岗前培训

  石油行业是一个高危行业,各级部门对安全都极其的重视,要求每一名员工必须将安全时时刻刻铭记于心。

知安全、懂安全。

因此从入厂的三级教育到班组的安全会议,每一个阶段的安全教育都使我感受到安全的重要性,在以后的工作中以高度的责任心和强烈的使命感对待安全。

  岗前培训让我对河南油田和我们井下作业处的总体情况有了初步的了解,像油田的历史、生产开发、地质特征、后期发展和我们井下作业处的理念、文化等。

期间我还参加了素质拓展培训,培养了我与人交流、懂得感恩与回报、团队协作精神等品质,这都为我以后的学习工作打下了良好的基础。

  2、作业队实习

  被分到井下作业工程二部后,我被分到HN-_J203队实习。

HN-_J203队主要担负着采油二厂的斜直井的维护、措施以及斜直井的大修作业任务。

是一支具有光荣传统的作业队,先后被评为中石化金牌作业队、甲级作业队等荣誉称号,在这里,我感受最多的是团队协作的精神品质,以及员工间友好和谐的氛围。

  由于刚来一线单位,以前在学校也几乎没接触过修井作业,因此像工艺流程、设备设施、井下工具等很多东西并不了解,所以队长只好先安排我跟着作业一班实习。

小班的工作确实很辛苦,可以说是又脏又累。

由于刚到班上没有任何操作技术,班长给我介绍了井场标准化、修井车的大概组成、井口的组成并教我认识了一些简单的工具,然后就叫我先看着他们干活,说叫我多看多问暂时少动手,随后就叫我帮着他们拿工具。

  半个月后我开始在四岗锻炼,慢慢的学会了拉油管、抽油杆和量油管、抽油杆填写班上的资料,三个月过后除了小班司机岗我没去干过,别的岗位我都慢慢的干了一遍。

在这三个月的倒小班的日子里干的活与我当初想的并不一样,但是安排我做的我总是尽自己最大的努力去做好,炎炎烈日、酷暑与闷热、修井机的噪音都给我留下了深刻的印象,虽然又脏又累,但是看到因为自己的一点努力给班上带来的改变我还是会觉得很欣慰,觉得所做的都是值得的。

  后来随着时间的推移对修井机上的一些设备设施的了解也会跟着老师傅们去做一些简单的设备维修的活,像车打不着火泵油、更换车上的电瓶、更换车上的基本管线、更换车上的防碰等等。

在这期间老师傅们传授给了我很多知识与经验,我也培养了自己的动手能力、对现场也有了一个直观的了解,是我难得的实习经历。

  在上了3个月小班后,队长安排我在队部跟着队上的技术员学习。

技术员除了负责队上的技术工作外还主要负责队上的QHSE工作和队上职工的培训工作。

干技术员的活就得多操心多小心还得会独立处理现场遇到的各种情况。

在随后的6个月的时间里我跟着技术员学会了作业的技术操作规程,例如检泵换封、新井投产、化学堵水、调剖、注塞、钻塞、酸化、压裂、打捞井下落物、套补、小套管二次固井等,同时还学会了编写和上传施工小结,下载工程和地质设计。

在现场当实习技术员的时候我深深的感受到了操心的重要性,这一时期的工作我慢慢摸索出一些规律,这些对我后来都受益匪浅。

  

(1)冲砂作业的砂卡砂堵问题。

在我上井期间发生了几次冲砂作业造成砂卡砂堵事故,导致工人们又多起下了一次管柱,造成了经济损失和工期的延长。

针对这种情况我总结出以下几条规律:

  (a)在上井之前,认真查阅相关井史和作业小结,对于出砂严重以及漏失严重的井,作两台水泥车计划。

  (b)对冲砂方式的选择,正冲,下击力大而携砂能力小;

反冲,下击力小而携砂能力大。

在带有套洗筒作业时必须使用反冲作业,当带有大直径工具时,不能冲砂。

  (c)冲砂过程中的注意事项,在冲砂和接单根时,绝对不能停泵;

若出现特殊情况,必须迅速上提管柱,冲完砂后要充分循环一短时间,使油管或环空中的砂循环干净。

砂埋油层时,要特别注意当冲开油层时,由于地层漏失而造成砂卡砂堵,应在冲开油层前充分循环洗井液和缓慢下放管柱。

  

(2)打铅印时应注意的问题。

在作业过程为落实鱼顶和套管状况采取打铅印的方法,往往因为铅印选择和施工过程中出现问题而重复打印的情况,这将会造成了经济损失和工期的延长。

  (a)查看相关设计和现场情况选择好合适的铅印型号;

  (b)铅模下井前不能有影响印痕判断的伤痕存在;

  (c)下钻速度不宜过快,以免中途将铅模碰变形,影响分析结果;

  (d)下铅模至鱼顶以上一根单根时,开泵冲洗。

待鱼顶冲净后加压打印;

  (e)打印钻压一般加压30kN,特殊情况可适当增减,但增加钻压不能超过50kN;

  (f)打印加压时只能加压一次,不得二次打印,以免印痕重复难于分析。

  3、其他方面知识的学习

  作业二部还特意安排我们去井下工具车间实习了半个月,在这半个月的实习过程中由于面对面的接触和工具车间的师傅的详细讲解使我对修井工具,包括打捞类、倒扣类、套管刮削工具等,井下泵,尤其是井下封隔器及控制类工具有了进一步的认识和了解。

这些都为我在现场遇到复杂的井下情况需自己选用合适的工具时打下了坚实的基础。

在一年的实习当中我还学习了中石化和油田包括我们井下特别强调的重中之重安全和井控知识,深深的体会到了只有“安全才能生产,安全才有效益,安全才能回家。

”这句话的真谛,同时更加明白了井喷的危害,知道了井控的重要性,因为油田只有在不发生安全和井喷事故的时候才能正常的生产。

  期间我还被抽调到井下作业处纪检监察部实习了一段时间,期间得到了张伟斌书记和王国欣主任的耐心指导,然而我还是希望到基层在锻炼一下自己,因此我又来到了基层队工作。

这一年作业队实习中总结的规律很多,这里就不一一列举。

  四、实习感受:

  一、在思想方面,我不断加强党政学习,提高自己的政治思想素质。

  我在思想政治方面能够严格要求自己,关注时事政治,关系国家的改革发展,始终以正确的政治观、思想观和人生观要求自己,坚决拥护国家领导的方针政策,积极学习社会主义理论思想。

热爱集体,尊敬上级,团结同事,乐于助人,在与同事的积极协作中提高自身的思想政治素养。

另外,在工作中,我严格要求自己,充满激情,敢于承担责任,认真学习同事们精湛的技能,较高的安全意识,丰富的防护技能和设备故障处理能力;

在为人处事方面,我以厚德载物,宽以待人为标准,平时我注意跟同事和谐相处,经常换位思考,体谅别人难处。

在觉悟上,我积极的向党组织靠拢,不断的学习着国家和单位的一些政策和文件,为各项工作能够顺利开展并高质量、高标准地完成奠定良好的思想理论基础。

  二.在工作方面,我不断加强技术理论学习,注重现场技能和经验的提高和积累。

  以前上学的时候,我学的是石油工程专业,觉得来到油田应该会得心应手的,可是,自从接触到试油工作以后才发现有很多很多的知识是书本上没有的,现场的很多问题也和书本上差距很大。

于是我就养成了记笔记的习惯,每天把自己要干的工作和工作中取得的经验教训记在本子上,闲暇的时候翻阅,及时总结成功和失败的原因。

期间,我还不时的查阅井下作业操作规程、井下作业行业技术标准汇编、井下作业工以及以前的课本等与工作相关的资料,力争在短时间之内提高自己。

  另外,无论是工作还是做人,我都时刻提醒自己要对自己有要求,要不断向其他优秀的同事学习,工作认真细致,不断提高自己的工作水平,力求能把负责的工作做到尽善尽美。

这一年以来,我参与了队上的大部分技术工作。

跟班上井,进行现场技术交底,监督检查员工的现场操作执行情况、监护现场施工,对现场进行危害识别和隐患整改;

对油水样进行化验分析;

写日报、小结、HSE工作日志;

参与评审资料、参加井控演练等。

现在,我可以很好的将理论与实践结合起来,在技术、井控、安全以及管理方面都取得了长足的进步,能顺利的完成领导分配的任务。

并且在我队被中石化集团公司授予金牌试油队和创建河南省”工人先锋”活动中做出了自己的贡献。

  五、存在的不足和下不打算:

  一年的见习使我收益不少,但是也有不足之处:

  1,解决现场问题的经验和能力还有点欠缺,需要不断积累现场经验。

  2,实习体验更多的基层岗位从多方面了解油田基层的工作。

  3,在对作业技术还是有所欠缺,还需要不断学习和积累。

下步打算:

  1,在向书本学习的同时向实践学习,努力提高对作业工序的认识;

  2,进一步学习现场管理的方法和技巧,在实习的过程中不断的总结自己的经验和前辈们的经验,(勤总结和善于总结)不断的丰富和充实自己的生活工作阅历。

  3,继续保持好良好的学习习惯,做到谦逊,虚心,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”。

  4,自学英语,不断提高自己的口语水平,争取有机会去井

  下的国外市场。

  一年的见习期将结束,这是终点,也是下一个起点。

今后,我将进一步加强技术学习,扎实工作,充分发挥个人所长,不断完善自己,为单位贡献自己的一份力量。

  

  石油工程实习心得2

  屈指算来,到公司已近半年的时间,经过领导关心、同事们的帮助和自己的努力和调整,现在已基本上融入了公司这个大家庭。

同时对公司的组织结构,工作流程等各个方面都有了一些初步了解。

同时也有一些心得体会与想法,借此机会谈谈:

  首先,谈谈自己这段时间心态的转变。

  坦白讲,如果说从到公司来就一直以火一般的热忱投入到工作中,那是虚伪的空话。

可以说,这段时间工作的过程也是我自己心态不断调整、成熟的过程。

最初觉得只要充分发挥自己的特长,那么不论所做的工作怎样,都不会觉得工作上的劳苦,但扪心自问,原来学的知识何以致用,你的特长在哪里,刚参加工作的我便迷茫的不知自己的定位。

没有一丝的心理准备,公司安排我做的工作,乍看起来似乎枯燥乏味、平淡无奇,要把工作完成是很容易的,但把工作做得出色、有创造性却是很不容易的。

所以,调整好心态的我渐渐的明白了,在各个岗位都有发展才能、增长知识的机会。

如果我们能以充分的热情去做最平凡的工作,也能成为最精巧的工人;

如果以冷淡的态度去做最高尚的工作,也不过是个平庸的工匠。

  心态的调整使我更加明白,不论做任何事,务须竭尽全力,这种精神的有无可以决定一个人日后事业上的成功或失败。

如果一个人领悟了通过全力工作来免除工作中的辛劳的秘诀,那么他也就掌握了达到成功的原理。

倘若能处处以主动、努力的精神来工作,那么无论在怎样的岗位上都能丰富他人生的经历。

拥有积极的心态,就会拥有一生的成功。

  其次,对我半年来的工作状况做一个小结。

  

(一)学习无止境,职业生涯只是学生生涯的一种延续,重要的是将学校里学的理论知识运用到工作中,并进一步提高、升华。

  

(二)即使是最基础的工作,也需要不断地创新求进,以提高工作效率。

  下厂实习期间我学到了很多关于安全和生产的知识,和大庆的铁人精神。

  实习的第一天首先学的就是安全知识,和安全教育。

在石化总厂,随处可以见到安全提示,每个事关安全的角落都配有灭火器、灭火枪等,每个目击之处都有醒目的安全标语,每个员工都有强烈的安全意识,每种工作都突出安全的重要性。

我想,正是由于在这样一种耳濡目染的环境下,石油人的安全意识才这样强,也突显了安全理念落实得多么到位。

  在生产一线,领导对我们都非常友善,感觉跟他们在一起交流时没有任何距离感。

我体会到企业文化核心就是:

安全、人本、诚信、责任、创新以及合作。

也许正是大庆石油这种以人为本的企业文化,才能促进集团及旗下石油公司在经营管理中的人文关怀,在基层工作细节中的和谐团结,从而在业绩上做到精益求精。

  一个人有了一种精神就会无往不胜,一个企业有了一种精神就会长盛不衰。

大庆人就拥有这样的精神——大庆精神、铁人精神。

50年来,大庆精神、铁人精神薪火相传。

从“宁可少活二十年,拼命也要拿下大油田”的王进喜,到“宁可把心血熬干,也要让油田高产再稳产”的“新时期铁人”王启民。

半个世纪以来,大庆油田英雄辈出。

多年来,大庆油田每一届班子都把传承大庆精神、铁人精神作为历史使命和政治责任,一届一届传下来,一代一代接上去。

大庆精神、铁人精神已成为大庆之魂。

  一个铁人前面走,千万个铁人跟上来。

在大庆精神、铁人精神的感召下,大庆油田英雄辈出,处处有铁人。

我们班组的各位师傅,他们几十年如一日的坚守在自己的工作岗位上,这是一种铁人精神的体现。

我想,各位师傅已经为我们做好了榜样,做好了表率,我相信在以后的工作和生活中,我和我的同事,我们一定能后继承和发扬这种精神,总之,我将以公司的经营理念为坐标,将自己的知识背景和公司的具体环境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力强的优势努力学习业务知识和领先技术,为公司的发展尽我绵薄之力。

为我们昆仑燃气黑龙江分公司做出我们的贡献。

  石油工程实习心得3

  说是比较辛苦的实习,其实主要目的还是体会这里的生活和工作的氛围和环境。

轮南是诸多作业区中绿化最好的,员工们都说这儿比其他地方好多了(不排除自夸的成分哦),至少出了作业区还能看到人,镇上虽然不繁华,也是当地居民生活的中心。

  每天早上8点多起床,九点吃早饭,九点半就开始上班了。

我们没有天天在各个办公室跟班,王新主任带我们去各站现场参观,轮一联合生产站,轮二,轮三,还有天然气,我还算半个门外汉,虽然说生产的工艺流程比较简单,看的多了还是比较头疼,毕竟和学的东西多少有点不对口。

还看了许多井,自喷井,水井,还有磕头机,也就是抽油机,学机械的同学可是找到发挥学识之地了。

作业区的规模很大,设备齐全,当然作业环境还是很危险的,高压高温作业区,安全工作比较周全,HSE系统的结构也很完善。

  王主任很年轻,刚29岁,在塔里木工作已经5年了。

他人很随和幽默,我们很谈得来。

空闲的时候我们就摆龙门,从为何到这里工作至谈恋爱至买房子结婚,都详细了给我们聊过,我们不禁感慨万千:

人生的选择就是如此,一旦决定就要无怨无悔,一旦走下去就坚定信念,每个选择都会有好结果的。

  在安全办公室的时候还遇到了一个河北老乡,是任丘的,施立志,在这里偶尔听到河北的乡音,感觉还是蛮亲切的。

还有一个华西的姜华姐姐,我感觉这个人生活的很潇洒,休假的时候就飞到成都耍一圈,在沙漠寂寞之后去繁华的都市逍遥一回,补充一下生活的缺憾。

所有的疑惑全在这里解决了,更坚定了塔里木对我的吸引。

  娱乐设施很齐全,下班过后大家可以去球场打篮球,网球,羽毛球,融洽的气氛尽在眼前,棋牌室也对员工开放。

最温馨的还是每个月都会给职工过集体生日,为本月过生日的所有职工开party,舞厅里尽是欢乐的音乐。

  三天的实习还是过的很快的,由于时差的关系,除了吃饭上班比较正常,但是时间的换算还是不是很好,每天晚上2点钟睡觉,早上八点多就起床了,总觉得起的不是很早,是因为感觉如果是上班的话在家里早该起床了;

但是一想到晚上很晚才睡,再和学校的作息比较一下,就感觉差距好大,一天睡觉的时间简直太少了,这才明白为什么每天中午一小时的午觉都还不够。

不过这样的生活一阵子,改了我的惰性,现在每天8点就醒了,晚上还是很晚才睡,白天免不了打几个呵欠,但是总归还是不累的。

所以啊,人的惰性还是可以改善的,生活规律了人的精神就会很好,回学校以后一定不能把时间都浪费在床上,要学的东西还有很多啊。

  石油工程实习心得4

  说起调查研究所应采取的态度和方法,毛主席老人家最有发言权。

他在《〈农村调查〉的序言和跋》中,指出调查研究“没有满腔的热忱,没有眼睛向下的决心,没有求知的渴望,没有放下臭架子、甘当小学生的精神,是一定不能做,也一定做不好的”。

这句话直到今天对调研活动也还具有指导意义。

  此次,我报名参加中央团工委组织的“根在基层走进一线”胜利油田调研实践活动,本着虚心学习的态度、真实了解基层情况的想法前去调研实践。

虽然调研实践只有短短的5天,但是我的收获是沉甸甸的。

  首先要说一下我所在的调研小组,我们小组有5个人,来自5个不同的部门。

开始我还想,石油开采是专业性很强的工作,隔行如隔山,不如让专业对口的人来调研。

后来我发现外行也有外行的好处,可以从别的角度发现问题。

  我们此次调研的落脚点在胜利油田的胜利采油厂,驻扎在胜利采油厂三矿16队。

胜利采油厂是胜利油田最“老”的采油厂,比较具有代表性。

“老”采油厂有着光辉的历史,这里诞生了全国第一口千吨井—坨11井。

当年艰苦创业的精神是一笔宝贵的精神财富,一直鼓舞着石油工人战胜困难、开拓进取,如今正在进行“二次创业”,当年的精神更显得尤为可贵。

  “二次创业”是因为“老”油田,面临着“新”难题。

此次调研,改变了我之前对石油开采的想象。

石油储量是一回事,能开采出来的量是另一回事。

用专业的术语来说,就是采收率,国际上石油采收率也不过50%。

胜利采油厂经过50多年的勘探,资源探明程度高,“找油”的难度增大;

找到的油藏的区块变小,品位变差;

在现有的油井开采方面,采收率高,已超过40%,综合含水高,已超过90%,这意味着开采出来100吨液体,只有几吨是原油,开采成本加大。

另外,原油生产还有一个客观规律,那就是年自然递减率,也就是说自然规律是产量一年比一年少。

  胜利油田作为一家国有企业,肩负着一项重要政治责任——年稳产2700万吨。

能连年完成这个任务,实属不易。

我们来的时候正好赶上他们进行为期40天的“上产”工作。

“上产”也是他们的术语,简单讲就是努力采取各种措施使石油产量上去。

我所能看到的就是工人加班加点,不分昼夜地工作。

  “上产”只能解决一时的问题,解决长远、持久的难题还需要新办法、新思路。

胜利采油厂,继而扩大到整个胜利油田,采取的制胜法宝可以概括为两条,一是管理,二是科技。

同时胜利油田还着眼于未来,开辟新阵地。

不仅在新疆进行勘探开发,而且还走出国门,到国外去找油、采油。

  管理真是一门学问。

我在这里听到最多的词是“精细管理”。

精细管理还延伸出了“精细油藏研究”。

精细油藏研究是在找油、挖潜方面进行突破,层中找层、水中找油、油水过渡带挖潜,形象地比喻是“拿着放大镜来找油”。

精细管理细分为11个方面,其中在井组管理方面,在精细分析每口采油井的情况后为每口井量身定做了管理策略,做到了“一井一策”。

从管理者到一线工人都有一种精益求精的精神和态度,向精细管理要产量、要效益,努力挑战采收率极限,挑战管理极限。

这让我十分敬佩。

  科技在胜利油田实现高产稳产上也发挥了关键作用。

多年来,胜利油田坚持依靠科技求发展,大力实施“科技兴油”和“技术创新”战略,形成了一系列在国内同行业居于领先地位的技术。

调研实践期间,从上到下对科技的重视给我留下了深刻的印象。

油田出台了一系列鼓励职工技术创新的规定,不光有精神奖励,对取得重大经济效益的技术创新还给予丰厚的物质奖励。

这极大地调动了职工的积极性。

我们采访过油田上的一位“技术大师”王天正,他原先只有高中文凭,但是他爱动脑筋,爱钻研学习,爱搞发明创造。

难能可贵的是他在繁忙的工作之余自学了多门大学专业课程。

他先后取得了70多项革新成果,而且这些成果都能够直接应用,解决生产作业中遇到的实际问题。

他说,他搞的技术革新、发明创造都是为了解决实际中遇到的问题,他从来不为了创新而创新。

光他发明的“快速修井系列”工艺技术每年就为油田节省上千万。

相比他为油田作出的贡献,油田给他的奖励还是比较有限的,但是他从不计较这些。

因为他心系油田,盼着能给油田多做点贡献。

  此次调研实践,我还有一个感受就是艰苦。

说实话,我们这次去的地方已经算是条件相对比较好的了,太艰苦的地方没敢让我们去。

就是这个“条件较好的”地方也已经远离市区,紧靠村落,周围都是盐碱地,空气中弥漫着一股油气。

干的都是体力活,弄得衣服脏兮兮的。

就这,一干就是一辈子。

我们所在的是采油厂,听他们讲,搞勘探开发的更艰苦,野外作业,没有人烟,一干好几个月。

我接触到许多个一线工人,都是那么的朴实。

  还有一件事情就有点摆不上台面了。

我们第一天去现场的时候,我发现每个井口都被铁丝网包围着,铁丝网开设的小门被一把大锁锁着。

我以为是为了防止牲畜靠近,一问才知原来是为了防“油耗子”偷油。

相对应的,管理上也有个词叫“综合治理”。

当地居民中有些人以偷油为职业,成为“油耗子”,给油田的生产和安全带来极大的隐患。

针对这些人,“防”和“打”是必要的。

但是还需要从更高的层面想法解决,比如村落整体搬迁出生产区域,当然能和谐共处最好。

  现实的情况是复杂的,有很多书本以外的东西,有很多是坐在办公室想不到的事情。

走进基层,了解基层,很有必要。

这次调研实践,不仅让我在知识上有了收获,而且让我在精神上,在发现问题、解决问题方法上,有了较大收获。

我想,此次调研实践中的一些人、一些事、一些精神值得我学习一辈子。

  石油工程实习心得5

  今天我们参观了冀东油田公司的南堡油田,我

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