功能科科主任岗位职责Word文档格式.doc

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1、功能科主任岗位职责

一、在院长领导下指导科室相关病检查、诊断、教学、科研、技术培训与理论提高工作。

二、协助医院医务科制定业务工作计划,指导下级技师做好各项检查工作,有计划地指导开展基本功训练。

三、担任教学工作和进修生医师和实习生的培训工作。

四、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程,严防各种差错事故发生。

五、指导全科结合临床开展科研工作,掌握本学科科技发展动态,积极开展新技术、新疗法、新项目的研究,并做好总结推广工作。

2、功能诊疗科主任岗位职责

1.在分管院长领导下,负责科室的医疗、教学、科研、行政管理工作。

2.制订本科室工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。

3.督促检查本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,督促科内人员做好资料保管、登记、统计工作。

4.负责检查科内人员的诊断质量和报告书写、贵重仪器保管情况,参加临床会诊、疑难病例讨论及科内会诊工作,及时总结经验。

5.负责本科人员的业务训练、技术考核,提出升、调、奖、惩意见。

6.制定本科的科研规划、检查进度,推广新技术,制定进修实习人员的培训计划,组织并担任临床教学工作。

7.经常与临床科室联系,征求意见,改进工作。

3、功能检查科主任技师岗位职责

1.在科主任领导下,指导本科室专业理论、诊断技术、教学、科研工作。

2.指导本室主管技师、研究生、进修生做好本职工作,分析解决疑难复杂诊断问题,签发诊断报告。

3.担任科研、教学和进修人员的培训工作,完成授课任务。

4.引进国内外先进经验和技术,结合临床,指导本室人员开展科学研究,提高诊断技能。

5.督促检查本室下级技术人员,认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程。

6.负责技术资料管理工作,建立保管本科的卡片索引,为医疗、教学、科研、预防服务。

副主任技师(副主任医师)参照主任技师(主任医师)岗位职责执行。

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