各科室安全职责Word下载.docx

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总经理的安全职责

1、总经理是企业安全生产的第一责任人，对安全生产工作负全面责任，贯彻执行安全生产方针、政策、法规和标准；

建立健全和贯彻落实安全生产责任制，审定颁发本公司统一性的安全生产规章制度。

2、坚持安全第一，预防为主,综合治理的方针,全面贯彻《建设工程安全生产管理条例》、《安全生产法》《浙江省安全生产条例》，《生产安全事故报告和调查处理条例》实施。

3、主持召开安全生产委员会会议及安全生产例会，定期向职工代表大会报告安全生产情况，认真听取意见和建议，接受群众监督。

4、审定本公司改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，按规定提取和使用安全技术措施经费，及时解决重大隐患，对本公司无力解决的重大隐患，及时向上级有关部门提出报告。

5、组织对重大伤亡事故的调查分析，按“四不放过”的原则，严肃处理，并对所发生的伤亡事故调查、处理、统计和报告的正确性、及时性负责。

6、负责制订具有保证职工安全、健康的措施。

杭州山立地基基础工程有限公司

副总经理的安全职责

1、协助总经理抓好全公司安全生产工作，对分管的安全工作负直接领导责任，具体领导质量安全监督科、生产经营科开展工作。

2、组织职工学习安全生产法规、标准及有关文件，主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程，定期检查执行情况。

3、协助总经理做好安全委员会会议的准备工作，对例会决定的事项，负责组织贯彻落实。

主持召开生产安全调度会，并同时部署安全卫生的有关事项。

4、主持编制、审查年度安全技术措施计划，并组织实施。

5、组织有关部门定期开展各种形式的安全检查。

发现重大隐患，立即组织有关人员研究解决，或向总经理和上级有关部门提出报告，在上报的同时，组织制订可靠的临时安全措施。

6、发生重伤及死亡事故，应迅速察看现场，及时准确向上级报告。

同时主持事故调查，确定事故责任，提出对事故责任者的处理意见。

7、具体领导有关部门做好女工特殊保护工作，休息休假及管理工作和劳动防护用品的管理工作。

总工程师的安全职责

1、负责组织制定本公司安全技术规章制度并认真贯彻执行。

2、定期召开有关部门会议，研究解决安全技术问题。

3、在采用新技术、新工艺时，同时研究和采取防护措施，设计制造新的生产设备，要有符合国家标准要求的安全卫生防护措施。

4、重视基础工程深基坑，中围护桩等安全技术问题及时解决工程中的难题。

5、主持或参与安全生产大检查，对重大隐患要审查制定整改计划，组织有关部门实施。

6、参加重大事故的调查，并做出技术方面的鉴定。

工会的安全职责

1、负责组织职工劳动竞赛活动，搞好职工的劳动保护；

2、按国家有关规定，定期组织疗养和辅助医疗工作，定期组织职工进行身体检查，健全职工健康档案。

3、参与监督检查各项安全操作规程的执行情况监督检查有毒有害作业环境的治理情况。

4、参与职工因工死亡，工伤和职业病的调查分析和处理，监督检查基层部门落实预防措施情况，协助总经理做好善后工作。

5、监督检查本公司女工的劳动保护工作。

办公室的安全职责

1、对本公司贯彻党和国家的安全生产方针、政策起保证监督作用，并积极提出建议和意见。

2、协助有关部门搞好安全生产方针、政策、法规制度的宣传教育，提高职工的安全意识。

充分利用各种宣传工具，及时抓好各个时期的安全工作的舆论宣传和本公司安全工作的对外形象宣传。

3、发挥各级党组织在本公司安全生产中的监督保证作用，教育党员起模范带头作用，并带动周围群众做到安全生产无事故。

4、在评选先进党支部和优秀党员时，要把安全工作业绩作为重要内容。

5、支持工会开展群众性的劳动保护监督和安全生产竞赛活动。

6、深入第一线，掌握了解职工的思想动态，做好思想政治工作，解决影响安全生产的各种思想问题，做到防患于未然。

发生事故后，要做好稳定职工情绪和及时恢复生产的各种思想工作。

7、坚持“谁主管、谁负责”的原则，切实抓好安全部门工作。

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技术负责人的安全生产职责

1、认真贯彻国家的法律、法规，严格执行建筑工程安全管理条例及安全生产法。

2、编制施工组织设计时，编制具体的安全生产内容，对各类不安全因素提出周全的防范措施。

3、协助各项目部开展“安全生产周”及“安全生产月”活动开展。

4、制订具体安全技术措施，解决深基坑围护技术难题。

改善劳动条件，消除噪音和尘毒危险等情况。

5、协助指导安全员的工作。

劳动人事科的安全职责

1、负责组织对新入厂员工（包括大学毕业生、实习生、代培生其他新参加工作的干部、工人）及全体员工的健康安全与环境的知识教育培训和考核，对新入厂人员要考核合格后方可分配到工作岗位。

2、贯彻劳动法，按工作需要合理配备岗位工作职责，严格控制安排加班加点，注意劳动强度和保护员工身体健康。

3、贯彻执行员工劳动纪律管理规定，负责对员工劳动纪律的教育与检查和考核。

4、参加重大事故的调查和处理，办理事故责任人的惩罚手续，参加工伤鉴定处理工作。

5、把安全工作业绩纳入干部晋级、职工晋级和奖励考核内容。

6、组织做好新工人的体检工作，根据职工禁忌症的要求，做好新老工人工种的分配和调整，并认真执行有害工种定期轮换、定期脱离岗位的规定。

7、办理临时用工协议时，应有安全方面的条款，并且把雇用方首先应承担安全责任作为雇用的先决条件。

保卫科的安全职责

1、认真贯彻执行消防法，坚持“预防为主、防消结合”的方针。

做好防火、灭火等消防工作。

2、掌握企业主要生产过程的火灾特点，经常深入部闷现场监督检查火源火险及灭火设施的管理。

3、负责对本公司进行防火宣传教育，普及消防知识；

负责指导义务消防队的训练工作。

4、负责本公司爆炸，剧情物品审批工作，对其管理运输，使用进行监督检查，并做好保卫工作。

5、负责组织本公司内的消防安全检查，负责组织火灾事故的调整、分析、处理和统计、上报工作。

6、定期负责公司内各租赁单位的消防设施、设备和防雷装置的检查、检验。

财务科安全职责

1、严格按上级规定提取安全措施经费（安全奖惩费），做到专款专用，并合理使用。

2、监督检查各部门劳动保护用品和保健食品经费的使用情况。

3、编制财务计划时，必须落实安全技术措施和劳动保护费用。

4、保管好本职的钱、账本、发票、支票等资料，防止钥匙遗失，下班锁好大门及保险箱，按上级规定限额存放，以防万一。

质量安全监督科岗位职责

1、认真贯彻执行国家和省市相关部门制定的安全生产方针、政策、法律、法规和制度。

在公司总经理的领导下，负责本单位的质量管理安全监督工作。

2、负责公司开工项目登记工作，与项目部签订安全生产责任书，发放员工三级安全教育资料、工人安全手册，并对员工进行公司级安全教育。

3、质安科加强对施工现场安全工作的检查，会同公司主管安全领导对项目部进行质量、安全动态管理及时了解工程施工信息，确保每个项目不少于一次检查。

检查内容主要为：

项目部管理人员配备情况，项目经理、安全员到位情况，项目部安全台帐健全情况，现场施工用电、机械防护罩、钢丝绳、“三宝、四口”、文明施工等情况。

4、施工现场发现质量安全隐患时，及时提出书面整改，并监督整改落实情况。

如果问题严重，质安科有权令其停止作业，进行整改，并向领导汇报。

5、建立健全公司三级安全管理网络，每月定期召开专业管理人员、项目部主要负责人及安全员参加的质量安全会议。

对每个在建项目的质量安全情况进行通报、批评、奖励。

6、督促项目部对职工劳保用品发放、登记工作、高温季节项目部对员工作业时间调整情况，作好防台抗汛工作，制定应急预案、落实避险场所。

7、负责向集团公司及市区行业主管部门汇报每月安全生产情况及报表；

参加各项质量安全会议，及时将上级文件、通知等传达到项目部。

8、负责做好民工培训，特殊工种培训、复审工作，及“五大员”、“三类人员”的培训换证工作，确保岗位证书持续有效使用。

9、每天对相关的建设网站查看不少于1~2次，以确保及时收集相关的通知及重要文件精神。

10、及时收集工程竣工资料，加强对项目部工程资料检查指导，共同搞好档案收集、备案工作。

业务经营科岗位职责

1、及时了解网站的相关信息，做好记录，并在最短的时间内向领导汇报。

2、做好合同生产经营合同管理、经营信息管理、工程业绩资料管理、档案管理、汇总、跟踪、归档，并做好客户的回访工作。

3、对每个项目合同的内容必须进行详细的审查，符合公司制定的合同评审要求方可才进行办理。

4、保管好用人资料，对证件发放及合同用印情况进行登记，图章必须经领导签字同意后才可以带出盖章。

5、把每月的合同登记及业绩汇总，在次月初报上级领导。

6、认真学习招投标的文件内容及熟悉招投标的操作程序。

努力拓展自己的专业知识面，提高工作水平。

7、积极与其他科室配合，及时了解工程的施工进度、竣工情况。

8、编制省、市招投标管理部门制定的资格预审文件，并及时更新。

9、负责建立各注册人员工程业绩档案及资料收集。

10、负责建立企业工程业绩档案资料并及时更新。

11、负责建立工程合同、决算档案。