乡镇党委书记2011年度述职述廉报告Word下载.doc

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乡镇党委书记2011年度述职述廉报告Word下载.doc

一是生产性项目建设战役成效明显。

新增工业用地180亩,“三个一”项目完成投资10980万元,其中新上项目7个,扩建项目3个,续建项目1个;

组织5家企业到安溪茶企学习制茶技术,积极组织茶叶参评省优,“蓬莱金眉”、“蓬莱银螺”获得省名茶奖,“蓬莱曲毫”、“闽心红”获得省优质茶奖,进一步巩固和提升了我镇茶叶知名度。

二是基础设施建设战役成果喜人。

今年在基础设施建设方面累计投入3282万元。

①某某大桥及xx大桥顺利竣工通车,完成了某某大桥桥头景观工程;

②完成某某中学至桥头路面硬化工程;

③坂新灌区节水工程完成水渠防渗34.5公里;

④城镇自来水二期工程已完成桂坑进水渠道建设、进厂道路建设,水厂厂房主体正在施工;

⑤水轮泵技改项目已完成围堰、进场道路、机坑建设,正进行发电厂房施工、采购设备;

⑥下川小学、坂小、坂中一期教学楼已完工交付使用,中学教学楼二期主体工程正在施工,投入资金442万元;

⑦垃圾中转站建设已完成场地平整、垃圾运输设备已到,管理房主体正在施工;

⑧文化站综合楼建设完成征地,已委托县规划勘测设计院进行规划设计;

⑨卫生院医技楼已完成征地、土地平整工作,工程主体正在施工;

⑩敬老院主体工程正在施工;

积极推进土地整治,科学制定土地整治方案,做好青坑、后坑等有拆旧返耕意愿村的地块摸底、发动,正进行旧厂房、旧宅基地的拆迁工作。

三是镇区规划整治战役重点突破。

总规重新修编,启动了2个专项规划和3个控制性详规,其中丁尾小区专项规划已基本完成;

中心镇规划展示厅正在施工中,已完成工程量52.5%。

以开展乱占乱盖的集中整治为突破口,进一步规范集镇的管理,开展两期整治,拆除违法建筑3座,共计180平方米。

四是保障民生民利战役广泛开展。

完成转移就业449人;

办理贴息贷款101万元;

调处劳资争议案件2件;

发放劳动保障卡16447张;

全镇累计保障低保对象595户,1423人,月发放低保金约8万元;

新农合参保人数达34549人,参保率98.5%,参加城乡居民养老保险人数16507人,完成缴费135万元,60周岁以上4121人领取基础养老金;

开展失地农民养老保险的摸底登记工作;

发放农资综合补贴和良种补贴268.58万元,兑付粮食直补资金13万元,家电下乡及汽车、摩托车下乡补贴126.88万元;

开展十二五“造福工程”搬迁摸底工作。

五是旅游经济增长战役收效显著。

投资1975万元,加强xx旅游综合开发进度,水上运动训练中心工程完工并交付使用;

风景区护岸工程已经完成土石方开挖、正进行护坡建设。

今年,xx接待游客达6万人次,旅游收入突破600万元。

(三)换届工作顺利完成

镇党委、政府高度重视,统一部署,研究制定了我镇的《换届选举实施方案》并根据要求,严格程序,分类指导,按照新选举法的要求,广泛宣传,精心组织,严肃换届纪律,严格按照“五个严禁、十七个不准和五个一律”的要求,认真落实党委换届中提出的“五个确保”,在人大换届工作中,我深入各村进行实地指导,提出换届选举的“九个必须”的要求,从而保证了换届过程风清气正,党政班子领导均以高票当选,顺利完成党委、政府的换届工作。

(四)社会事业顺利推进

一是综治维稳好中向优。

按照综治“1+N”工作要求,共投入10万元抓好综治维稳工作,一年来,共排查出148件矛盾纠纷,调处率100%;

接上级批转信访16件,立案批转16件,12件得到成功解决;

较好处置了大隆纺织火灾事故和206省道移民安置问题。

二是计生形式稳步改善。

扎实推进计生工作,抓好集中整治,于3月份解除市黄牌警告。

开展6、7月份计生集中宣传服务月突击战,每一轮综合双查率均在98%以上;

全年共落实四术508例;

婴儿出生性别比为107.32;

共征收社会抚养费150.37万元;

成功打击3例非法终止胎儿妊娠和3例偷取环的案件,有效稳定了计生形势。

三是其他事业协调推进。

中小学教学楼陆续建成,进一步推进双高普九工作,中考成绩达到历年新高,被尤溪一中录取的达68人,不断强化校园安全,中小学、幼儿园配备了13名专职保安员,14名保卫干部。

组织了xx、xx、xx等15个村的老区申报工作,修缮xx闽赣省苏维埃政府旧址一期工程,设立了xx省苏维埃政府旧址、xx会师地旧址、某某区苏维埃政府旧址3块石碑。

团委、妇联、商会顺利完成换届工作,组织好企业工会成立工作,超额完成冬季征兵任务,森林防火、防汛抗旱、安全生产等工作齐抓并举,协调并进。

二、以负责的态度落实班长责任,做到四个强化。

(一)强化教育防范

一是抓好中心组学习。

发挥一班之长的带头作用,多次主持召开专题会学习中纪委十七届四次和县纪委五次全会精神,并对深化“一把手”工程工作进行专题研究。

认真组织班子成员学习上级关于实施党风廉政建设责任制,加强党风廉政建设和反腐败工作的规定,教育广大党员干部保持和发扬艰苦奋斗的优良传统,以身作则,认真执行廉洁从政行为准则,贯彻落实《公民道德建设实施纲要》。

二是强化制度学习。

认真《关于加强农村基层党风廉政建设的意见》的贯彻落实,着力在广泛宣传、提高认识、建立示范、健全制度等环节上下功夫,先后向各村、各单位印发了中央《意见》,制定出台了贯彻落实《实施方案》,确定了xx、xx为重点示范村,各项工作进展顺利,示范村的成效比较明显。

三是深化反腐倡廉学习。

按照县委反腐倡廉“大宣教”工作格局的要求,认真开展“六个一”为主要内容的反腐倡廉教育活动,对全镇广大党员干部进行经常性的党性、党风、党纪教育,促进了反腐倡廉“大宣教”格局的形成。

(二)强化责任意识

我作为党委一把手,深刻地认识到,党风问题是关系到党的生死存亡的重大问题,始终把其放在重要的议事日程,不断强化责任意识。

一是签订责任状。

在全镇经济工作会议上向全镇各党支部下发了2011年党风廉政建设责任书,要求各村各单位要紧密结合实际,进一步建立健全各项制度,完善管理和监督制约机制,要求全镇广大干部要认真吸取发生在身边的违纪、违法案件的教训,时刻警省自己,杜绝类似案件的再次发生。

二是完善村级管理。

检查落实针对近年来我镇村级党员干部违纪违法案件多发的势头,更加突出镇包村领导和驻村工作组对所挂村党风廉政建设的工作责任,把村级党风廉政建设的情况与包村领导、驻村工作组的年终奖金与年度评先评优挂起钩来,与村主干的基本工资挂起钩来,使党风廉政建设责任追究更具可操作性,落实更加实在。

三是深化监督意识。

对村主干进行集体和个别任职前的廉政谈话,加强对他们的监督。

在严格责任追究的基础上,做到奖惩分明,对做得好的单位进行表彰、奖励,有效地维护了一把手工程的权威性和严肃性。

(三)强化制度建设

一是制度建设有新的突破。

在全面总结历年来镇村干部管理存在各方面问题的同时,突出监督这一重点,不断健全和完善监督和管理制度。

先后完善了《某某镇机关干部管理规定》、《某某镇关于加强村级干部和村集体事务管理监督的暂行规定》。

突出明确了镇、村干部的行为规范和各项事务的管理规定。

二是认真落实“四项制度”。

进一步健全和完善招投标监督管理制度。

成立了招投标办公室,对工程建设项目、集体资产资源转让等重点招投标项目的监督管理全面到位,镇招标中心全年共组织各类招投标30场次,项目总金额达887.36万元,增减226.53万元,增减25.53%。

有效遏制了暗箱操作、违规招投标的行为;

继续深化领导干部公务用车改革制度,公务用车管理逐步规范;

农村“三资管理”更加规范,村帐镇代理制度更加完善,村级财务等各项管理制度更加严格规范,在促进农村基层党风廉政建设和新农村建设中发挥了主要作用;

纪委书记谈话制度更加落实,作用更加明显。

一年来,组织上先后对一批村主干进行个别谈话,对出现问题的村或个人及时提出了批评和纠正整改建议,把问题解决在萌芽状态,有效避免了一些违纪违法案件的发生。

(四)强化案件处理

今年以来,我镇继续保持查办案件的工作力度,依纪依法查处违纪违法党员,维护了党的纪律的严肃性。

一是有案必查,严查严办。

全年共立案查处党员干部违纪违法案件件9件11人,立案9件11人,其中:

经济案件1件3人,其它违纪案件8件8人。

已结案9件11人,其中:

党内警告处分3人,严重警告处分1人,留党察看二年处分2人,开除党籍4人,取消预备党员资格1人。

受理受党员申诉案件1件1人。

查办各类信访件3件,没收违纪所得1000元,其中一件信访问题已通过司法渠道得到解决。

二是扎实开展案后整改。

针对县纪委查办的涉及到我镇原领导或原村主干的一些案件,镇党委是高度重视。

在认真分析发案原因的同时,提出了“加强教育、健全制度、强化监督”的整改意见和建议,要求全镇各级领导干部要认真吸取“身边人”案件的教训,筑牢反腐倡廉思想道德防线。

三是扎实开展回访工作,共回访教育受处分党员8人,通过回访教育,全面了解受处分党员的思想、工作和生活等各方面情况,帮助他们解决一些实际困难和问题,使他们进一步认识自己的错误和组织上的处分,并对他们受处分以来各方面的表现情况做出评价,效果十分明显。

三、以自律的意识树立领导形象,做到四个自觉

(一)自觉加强廉政要求。

经常教育班子成员筑牢思想道德和党纪国法防线,珍惜政治生命,做到政治上跟党走、经济上不伸手、生活上不出丑,自己起到表率作用。

带头执行收入申报、礼品登记、个人重大事项报告三项制度。

(二)自觉提高思想认识。

加强改造主观世界,牢固树立正确的价值观和权力观,规范从政行为,不折不扣地贯彻执行中央和省、市、县委关于领导干部廉洁自律的各项规定,切实把领导干部可以干什么、不可以干什么,违犯了怎么处罚等有关制度弄清楚、搞明白,时刻警醒自己任何时候、任何情况下都不碰“高压线”。

(三)自觉接受外界监督。

始终将自己置于党组织和干部群众的监督之下,坚持民主集中制原则,凡是涉及重大决策包括干部任免、重大项目安排和大额资金使用等容易产生腐败现象的事项和群众关注的事项,一律按照程序提交领导班子集体研究确定,没有搞“一言堂”和独断专行等行为。

(四)自觉带头廉洁自律。

按照规定认真执行个人重大事项报告和收入申报制度,没有接受下属单位和个人的现金、有价证券和支付凭证;

没有违反规定公款吃喝玩乐、高消费参加健身活动;

没有乘坐超标小汽车;

没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标等市场经营活动,没有为个人和亲友谋取私利等行为。

对亲属、子女及身边工作人员严格管理、严格教育。

坚决防止他们以我个人的名义等其他任何名堂搞违纪违法行为。

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