社区年终总结可编辑版.docx
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社区年终总结可编辑版
社区年终总结
社区年终总结
社区工作年终总结
今年我夏家桥社区在镇党委、政府领导下，在街道办具体工作指导下，始终坚持以“科学发展观”为理论指导，以“和谐社区”构建为宗旨，以共驻共建为原则，以“平安社区”建设、“文明示范社区”创建为载体，紧紧围绕社区建设，脚踏实地，攻坚克难，服务于民，为今年的工作画上圆满的句号。
现将我社区这一年来主要工作汇报如下：
一、党建工作：
2月社区组织居民群众参加春节“消防、交通、公共安全知识进社区”灯谜有奖竞猜活动，之后党支部召开居民代表及平安巡视员座谈会，宣传安全消防知识，提醒居民增强春节安全防范意识。
元宵节党支部为社区困难低保家庭举办“喜迎元宵送汤圆”活动。
在“3月5日学雷锋日”中，社区党支部协同人民医院，组织为民服务五项活动：
为居民修理煤气灶具，家电，电器；为老年人理发；测量血压；医疗保健咨询；卫生保洁整治活动，深受辖区居民好评。
党支部3月28日党员活动日集体学习时间,组织社区党员学习《政府工作报告》，共同讨论当前国家政策与我社区的发展。
4月份定为迎国家卫生镇复评活动月，党支部购买劳动工具，组织共建单位、党员、志愿者每周日开展卫生大整治。
同时组织居民参加交警大队开展的交通安全知识活动，宣传“关爱生命，文明出行”。
5月全面展开社区换届选举工作，在经一系列公正公平的、选举、表决活动后，选出新一届支部书记和委员。
6月端午节党支部走访低保户和困难户，送上爱心粽，传递党对群众的关心。
6月28党员学习会组织回顾201X年上半年党建工作及学习《党章》总纲。
七一建党节，支部看望重病困难党员，送去慰问金。
支部参加镇党员表彰大会，获先进基层党组织荣誉称号。
8月为响应“我是党员，我承诺……”全省创先争优活动，17日召开党员大会传达精神并签订党员承诺书，党员们都亮明身份，做出承诺，并自觉兑现诺言，确保创先争优落在实处。
9月中秋佳节，党支部委员走访社区共建单位，联络感情，做好沟通工作，召开居民小组长感恩会，感谢他们为社区工作的支持并送上佳节礼物。
10月份重阳节为社区90周岁老人庆生，邀请久安老年俱乐部前来表演。
每月定期组织党员收看远程教育活动，对当前党政府政策措施、资讯热点进行交流讨论，由专人对收看内容进行记录。
二、治安工作：
1月为迎平安新年，大力宣传防火防盗，做好危房、屋漏等排查并报相关单位进行修护。
2月重点放在企业安全检查，与辖区内小型工业企业签订安全环保综合目标管理责任书。
购买灭火器药粉为辖区内灭火器换药。
3月根据“环沪护城河”安保工作动员会内容，走访相关人员，做好维稳工作，及时上报并解决安全隐患。
4月配合派出所上门了解上访对象情况，并排摸设沪企业、本地籍人员在沪居住情况。
完成公民科学素质上门调查。
5月做好重点对象动态关注工作，填报世博维稳表格，通知并发放外来人口暂住证。
6月开展粉尘与高毒物品危害治理专项行动。
7-9月重点是继续加强坚持维稳工作，排摸辖区监控探头安装，发放“法律进万家”资料。
做好防汛检查工作，并排摸辖区危房、危树、广告牌、电线，联系市政公司修剪辖区内危树，减少台风季节存在安全隐患。
日常平安巡视工作和社区帮教工作开展顺利，取得一定成效。
处理窨井盖缺损、积水冰冻、路灯复亮等联系市政公司解决。
社区中的4位帮教人员在我们平安巡视员的关心帮助下，安心走向社会，为社会出一份力。
居民随意停放自行车、租户噪音过大等影响周边居民事情，经社区专干上门做工作基本解决。
完善公共安全工作“基础台账”、“工作宣传（培训）、活动记录台账”、“巡查台账”、“隐患处理台账”。
复线反光镜多次掉落，经与市政公司联系已经修复。
下半年由市政公司对南林新村、南莲界里、客车厂宿舍路面进行全面改造，使社区环境面貌得到改善。
今年还调解了三起邻里纠纷，使矛盾消除在萌芽状态。
三、卫生工作：
坚持对区域进行日常的巡视，发现问题及时与相关部门进行协商，并争取尽快解决。
一年来共出相关卫生知识宣传黑板报29期，发放环境保护宣传资料1000份。
为迎接和响应国家卫生镇复评，社区组织开展集中卫生大扫除3次，清除游医广告300张，清理垃圾死角14个。
清理辖区杂草110平方米。
对辖区内垃圾箱、路灯数目及状况进行排摸。
对辖区内的破损垃圾箱及时更换。
联系市政公司对浔东菜场弄堂、便民路、客车厂宿舍下水管道维护、疏通。
联系区水利局对河道上面水草进行打捞并由保洁队清运处理。
联系路灯科修复路灯15盏。
4月共发放老鼠药20公斤，灭鼠36只。
为保持社区环境卫生，社区张贴发放宣传资料300份，针对部分不讲卫生的居民，社区专干上门进行教育、督促。
解决居民反映外来户散养鸡鸭一事，经协商，外来租户同意圈养。
为了居民群众能对疾病早发现、早治疗、多防治，联系南浔人民医院开展多次义诊活动，传达健康生活理念。
今年辖区内南林新村路面改造完成。
排摸社区5岁内儿童，注射麻疹疫苗共91人。
四、妇女计生：
1月重点预防女青年未婚先孕的情况，对1995年之前出生的未婚女青年进行摸底，并将信息输入电脑。
本社区有一名计生联系员被评为XX区“百名优秀计生员”的称号，另有二名被评为南浔镇“十佳计生联系员”称号。
2月对离婚育龄妇女、外出育龄妇女信息摸底。
3月配合镇计生服务站做好妇女病普查通知和优惠券发放工作，配合计生办做好对一户计生待扶家庭情况核实工作。
3月上旬发现一例未婚女青年计划外怀孕，通过南浔镇计生办、双林计生办、本社区的积极配合，最终做了人流，杜绝了一例计划外出生；为一名结扎育龄妇女办理手术费报销手续。
3月16日接待省、市、区、镇妇联来社区对基层妇女工作的开展情况进行调研。
4月工作重点是对残疾家庭进行随访摸底，上报计生办残疾独生子女家庭成员详细情况。
帮一户计生特扶对象办理了申请手续。
宣传动员辖区年轻父母参加4月25日浔溪秀城“走进春天，大型亲子嘉年华”活动。
5月走访离婚育龄妇女和已有对象的未婚女青年，对育龄妇女宣传计生政策。
在5月20日配合计生办来社区开展为育龄妇女做b超活动，参加人员共有220人。
在“
5.29计生协会”活动中我社区2户计生关怀对象领取了计生关怀金。
6月当得知一例户籍在本社区，外嫁广东的育龄妇女想生二胎的情况后，立即上门摸底，并积极宣传二胎政策，防止计划外出生。
7月成立南浔镇妇女健康健身中心站已经成立，本社区会员共有18人，活动站地点为象门街。
8月我社区妇女健康健身中心站点被评为市示范点。
8月8全民健身日我社区组织居民参加文体局举办的“全民健身运动会”获得团体二等奖。
10月上旬市计生委在区、镇计生部门工作人员的陪同下，来社区对计生工作进行调研。
11月份重点对户籍在本社区的育龄妇女家庭成员信息摸底，并输入电脑。
到目前共与外出育龄妇女签订计生协议9份；发放优质服务卡800张，办理“流动人口婚育证”50张；办理更年期妇女取环证明9例；共发放避孕套153盒；共有新生儿30名。
在文化宣传方面总共发放宣传资料共计2540份。
五、社区服务：
1月发放6名优抚对象年终慰问金，发放低保家庭年终慰问品共26份。
2月发放百岁老人年终慰问品。
发放困难家庭的春节慰问款。
市残联慰问社区残疾人一名，慰问金达1200元。
市就业中心慰问社区下岗职工，慰问金达1000元。
发放4名现役军人春节慰问品。
发放残疾证挂靠在桃源一家工厂里的2名残疾人的工资，共有6180元。
发放地税局的结对款，本社区有7名低保户享受，共达2100元。
3月上报201X年度社区基干民兵10人。
排摸社区内优秀青年，定为社区普通民兵，共有197人，上报镇人武部。
上交老年证申请办理名单，70周岁以上20人，60－69周岁33人。
4月上报低保及低保边缘户关于精神、智力
三、四级申请重度残疾人基本生活保障的表格到镇民政办，共有5人。
上交贫困肢残人赠送轮椅登记表一份。
组织动员社区居民参加成校英语培训，迎接世博客人。
动员鼓励居民为玉树地震灾民捐款。
低保普查工作开始，通知相应的低保户来社区办理手续。
5月发放201X年低保医疗救助券，共57人，发放5700元。
张贴人武部关于招收士官的通知。
为了迎接“助残日”区残联、镇民政办慰问社区残疾人2名，并送上慰问金共达1200元。
社区专干参加XX区残联法律知识培训班，了解残联的发展史等内容。
6月社区低保申请推倒重来，本次申请共有28户困难家庭申请办理手续。
7月为迎接“八一”建军节社区专干上门慰问现役军人家属4家。
8月配合中国狮子联合会慰问辖区困难残疾家庭3户，排摸副团级以上干部，本社区1人。
9月排摸妇女家庭成员死亡、伤病残疾养老保险金情况。
10月发放残疾困难家庭学子助学款，排摸201X年冬季征兵应征青年情况，本社区上站目测初检18人，入伍当兵2人。
到目前为止，总共办理60周岁以上城乡居民社会养老保险118人，办理60周岁以上城乡居民社会养老保险注销登记3人。
60周岁以下城乡居民社会养老保险登记66人次。
60周岁以下城乡居民社会养老保险退休手续2人次，并录入浙江省城乡居民社会养老保险信息系统。
发放城乡居民社会养老保险人员银行存折卡184张。
4050就业困难人员新政策出台，张贴通知并办理申请认定手续，共办理上交就业困难人员社会保险补贴认定申请程序91人并录入电脑。
老4050社保补贴133人次。
张贴了201X年招聘信息，各类公告和通知共达350张。
六、中心工作：
1月配合丝行埭菜场搬迁，社区做好值班工作。
3月12日参加镇组织在新区行政大楼旁义务植树活动。
经济普查对5家个体经营户经营情况进行抽样调查。
3月23日在南浔剧院参加XX区省级文明城区创建和国家卫生镇复评工作动员大会。
根据会议精神，社区于3月24日召开支部扩大会议，召开“两创”动员暨片长制工作会议，传达会议精神，安排片长制单位、区域企事业单位及居民代表和我们一起参加义务劳动。
3月完成一年一度共建工作会议，各企事业单位及区结对单位领导共同商议201X年和谐社区的建设发展。
5月社区党支部换届选举，产生新一轮的党支部委员和书记。
6月社区产生新一届的社区干部领导班子。
4月人口普查动员大会后，我社区开始行动，物色人口普查员，建立普查队伍，统计社区常住居民人口、户数。
7月配合南浔派出所做好浙江省第六次全国人口普查户口整顿调查工作。
做好201X年度居民住宅卫生费收取工作，共收取24050元。
到湖州参加城镇住房基本情况调查工作会议，社区开始绘制地图，填写住宅抽样过程表。
8月填写城镇住户基本情况入户调查，本社区共40户。
10月人口普查工作全面铺开，绘制区域地图，摸底，填写《户主姓名底册》，11月1－10日上门登记，之后电脑汇总，到11月中旬人口普查工作全部结束。
完成201X年党报订阅任务。
附送：
社区年终总结报告
社区年终总结报告
尊敬的各位领导、辖区单位、居民代表：
大家下午好：
三年来上大田湾社区党委、居委会，在街道党工委的正确领导和具体指导下，我们坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、以“十八大”精神为指导，坚持以服务群众为根本，以创建星级和谐社区为目标，紧紧围绕“一切为了居民，为了居民的一切”，做好XX区“人生关怀”的工作思路”。
在社区单位积极支持下，在居民群众积极参与和配合下，以及社区全体同仁的共同努力下，我们充分发挥社区党委的领导核心作用，坚持以人为本，以社区建设为龙头、以为民服务为重点，在各项工作中都取得了较好成绩。
一、社区党建工作稳步开展，党建活动有声有色。
1、抓好党委班子建设。
优化责任分工，坚持党员“三会一课”制度，规范党建基础工作，抓好党员教育管理，注重党员日常政治理论、业务知识学习，积极引导党员通过学习把握正确的政治方向，组织全体党员参加到创先争优和热爱伟大祖国、建设美好家园教育活动中来，同时将工作落实到各班子成员，针对下达的各项工作任务，层层分解，责任到人，使基层组织建设步入了正规化、制度化、规范化轨道。
2、积极开展活动，增强党员凝聚力。
社区党委为充分调动党员的积极性，体现党委的活力，经常性开展活动以增强凝聚力。
如:
“
7.1”党的生日组织党员到浮涂关重温入党誓言、开展迎“十八”大知识竞赛、“1
1.27”组织社区党员和居民到烈士墓缅怀革命先烈等活动，全年开展各类文体活动24起。
3、培养和发展新党员。
党支部严把发展党员质量关，认真做好了培养、发展工作，三年来社区各党支部转正18人，入党积极分子入党申请书4份，一名同志为发展对象，为增强党员队伍的新生力量奠定了基础。
4、完善党员管理的各项制度。
5、大党委共驻共建见成效。
二、加强教育，树立勤廉为民观念
社区工作面对群众，贴近群众。
深入学习《反腐倡廉教育读本》，坚持灵活多样开展教育活动。
通过正反典型案例教育，使社区工作者树立正确的人生观、世界观和价值观。
坚持面向辖区群众，积极推进廉政文化建设。
工作中，我们把廉政文化建设作为党风廉政建设的重要内容，加大廉政文化宣传力度。
通过各种方式的宣传教育，增强了社区工作者的反腐意识，树立了社区两委的勤洁为民观念，又提高了辖区群众的监督意识，社区党委的核心意识也得到了进一步增强，党风廉政建设工作的社会氛围更加浓厚。
三、健全机制、提升服务、
1、科学分工，合理包片，摸清底数，强化社区工作者“一口清”以及对片区的掌控能力。
一是社区党委居委会在全面了解、掌握社区工作者的工作能力、专业特长及家庭情况的基础上，按照“大稳定、小调整”思路，对社区工作者的工作进行了合理分工。
同时，根据辖区内单位、居民小区的实际分布情况，将辖区划分为11个小片区。
各片区包片工作者采取“新老搭配、‘ａ→ｂ’角互补互助制”等形式开展服务和维稳工作。
确保了各片区服务、维稳工作不间断。
二是社区书记、主任及支部委员率先垂范、以身作则，带头包干，辖区热难点问题多，如富家园的电梯、米乐花园、鑫隆达房屋产权问题、社区因整治而引发的矛盾等，积极发挥党员先锋模范带头作用及时处理。
三是强化社区工作者“一口清”和对居民信息台帐的掌握能力。
全面落实三项制度即入户走访工作制度，要求社区工作者带着责任、带着任务、带着问题、带着感情、带着服务，了解情况，做到知人知面，熟知片区基本情况。
同时，要求社区干部做到居民有求助必到、居民家庭发生变故必到、社区重要活动必到、邻里发生纠纷必到、社区突发事件必到、社区重要活动必到。
通过服务居民群众赢得理解和支持，实现辖区各类情况全掌握。
四是逐步建立健全和完善了各类基础信息台账，为各项工作提供了详实的信息资源。
通过积极努力，目前，数字化社区系统已投入使用，不久将实现社区工作数字化管理。
四、抓好队伍建设，提升落实工作机制的能力。
抓好社区干部队伍建设。
以开展“幸福社区邻里如亲”和“基层组织建设年”两大主题教育活动为契机，充分发挥远程教育平台，切实加大社区工作者教育培训力度，定期组织社区工作者开展政治理论、业务知识学习。
今年我们社区参加全国社工师资格考试4人通过。
增强了社区工作者队伍的综合能力和素质，同时注重社区后备干部的选拔和培养，为落实“一切为了居民”工作机制提供人才基础和智力支持。
五、强阵地、抓服务、凝民心，全面推行优质服务。
强化阵地建设，充分发挥社区阵地的功能作用。
一是社区党委按照“三有”（有人管事、有钱办事、有场所议事）的要求，对社区工作者开展经常性业务学习培训，社区工作者精神状态发生了很大改变。
在以上工作的基础上，不断完善社区功能。
首先，努力将社区打造成议事决策、居民服务、文化活动“三个中心”。
即：
将社区阵地建设成为“议事决策”中心、“居民服务”中心和“文化活动”中心。
我社区建立了康乐健身队、长跑协会，现队员80余人、极大地丰富了居民的精神文化生活。
二是加强社区服务站建设，完善“一站式”服务体系。
做到“迎一张笑脸，问一声您好，说一声请坐，给一个满意答复，道一声再见”。
为居民提供更舒适快捷、方便周到的贴心服务。
三是转变服务观念，通过采取“一站式”服务大厅集中办，主动上门办、电话预约服务和错时服务办等多种方式大力推行为民服务制度，方便居民群众。
尤其对生活困难的群众做到贴近、贴心服务。
真正让群众感受党的关心和温暖，让群众理解、支持和参与社区的各项工作。
四是全面推进社区工作者成为“多面手”的工作机制。
首先，通过入户积极向辖区居民宣传社区推出的便民服务措施。
其次，在实际工作中，有针对性地开展社区干部工作业务大练兵，要求凡是程序上的事项必须懂，努力做到“想做事、能做事、会做事、做成事”，在工作中做到“问不倒，问不恼，办得好”，从根本上解决社区工作者对相互交叉的工作业务不熟悉的问题，使他们都能全面、熟练地掌握社区各项业务，更好地服务。
六、综治、计生、民政、劳动保障等各项服务工作齐头并进，实事、好事受民欢迎。
1、低保办理低保申请户72户、94人。
2、办理就业失业登记证240人。
按就业再就业优惠政策、为灵活就业人员，大中专毕业生创业人员小额贷款，目前办理小额担保贷款3人，共计158万。
为辖区灵活就业人员办理了社保补贴12人，办理4050人员补贴390人。
社区各类求职人员，下岗失业人员，“4050”人员基本情况，企业退休人员，申请小额担保贷款人员，就业失业证登记人员及社区大中专毕业生管理规范档案。
3、民政工作发放“人生关怀”礼包共计105个，80岁长寿补贴326人，90岁长寿补贴32人，助养补贴5人，办理老年证138个，为9名残疾人办理了个人缴纳养老保险金补贴，为20户贫困重度残疾人申办了“阳光家园”助老补贴；
4、计划生育工作三年共举办大型计划生育宣传活动6次，共计发放宣传单、宣传册等宣传品2800余份。
5、社区的安全稳定工作较严重，如米罗花园、富家园小区、鑫隆达、观叶山庄的问题。
七、统筹兼顾，出色完成其他各项工作任务
1、XX区统计局重点楼宇调查
2、XX区统计局城乡住户一体化抽样调查
3、信息报送工作取得进步。
为适应社区党建、居务工作信息化、加强社区建设工作力度的需要，社区充分利用党建网、渝中门户网等资源平台，及时报送社区发展建设及服务的各类信息。
上报各类信息361余篇，被媒体采用6篇、XX区政府网115篇，渝中报8篇，上清寺街道信息86篇。
繁忙而充实的一届社区工作即将到期，上大田湾社区在各级领导及共建单位大力支持下，在广大居民群众的关心帮助下，全体社区工作者们的共同努力下，圆满完成了上级各部门下达的各项工作目标任务，在此，我代表上大田湾党委、居委会感谢一直以来支持社区工作的各位领导、辖区单位和居民朋友们。
今后我们将加强学习，倾听居民群众的需求和呼声，把社区工作做好、做细、做实，真正为社区居民群众做好事，解难事，服好务。
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