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为何我们要遵照公司的制度呢？
1根筷子很易折断，而1捆筷子牢牢抱成团、独木桥难过双”。
我们每位员工都能以身作则，将相互影响带动全部团队，那末全部团队就成为1支强有力的团队，无所不能的团队。
我们怎样样才能取得更多呢，我们必须比他人付出更多，我们才能得到比他人更多；
懈怠是最可怕的杀手，问题就是问题，没有任何理由和借口，虔诚是品德，我们要有10年磨1剑的思想准备，打造出个人核心竞争力，谦虚是人进步的阶梯，人脉是事业的基石，素质与内涵是通向成功的门票。
生活中1些年轻人有丰富的知识结构，有很强的个人能力，但他们常常抱怨，有抱怨的时间我们就会把工作做完了1大部分，如果在抱怨中度过，那末公司会在抱怨中将你淘汰，你的大好前程将毁灭。
第4、我们应珍惜自己的工作，建立为自己工作的意识。
我们作为年轻人经常要告诫自己，我们不但是在为薪水工作，同时也是在为梦想、为前程、未来、成长而工作，所以我们没有理由不好好去做好工作。
人生来就是工作，只要自己认为成心义的工作，就没必要介意他人的说法，做自动、自发、勤奋出色的人，勇于面对挑战。
我们每一个人都想有所成绩，每一个人都想上进，那末我们何不把工作当做前进的基石，当做成绩的进程。
第5、心存感激，为自己工作，提升自我价值。
李强老师讲到，我们要感谢批评我我们的人，感谢指出我们毛病的人，我们要谦虚接受，虚心凝听每个叱骂我们的人，他们是我们的恩人，他们给我们指出了很多的毛病，让我们在毛病的边沿走上正确的轨道来，如果没有对我们提出批评、指教的人我们将会1直在毛病的道路上徘怀。
作为年轻人每天要进步1点，温总理曾告诫某学校学生们，要坚持学习，每天看几页书，那末1年下来我们会有很多的收获，那末我们步入社会的青年也应当有这类思惟，每天学习1些新的文化知识，每天进步1点点，那末几年下来也会有很大的提升，自己的人生价值也会得到提升，不会虚度年华而悔恨。
同时作为1个有理想、有道德的人，我们要虔诚、敬业、服从。
时期进步，科技发展，人类的完善，公司的发展离不开虔诚、敬业、服从，没甚么时兴可削弱这类人类最基本的精神。
作为我们年轻1代，我们不应当不需要他人的催促，不论身在哪一个机构，都是自己的机构，一样我们工作也不应当要他人的催促，自己应当对自己负责，自己想法完成自己的工作。
工作能为我们提供实现自己、提升自我的机会，离开了工作，不但生存需要没法保障，而精神会极度空虚、愁闷、最后1事无成。
现实中有的人说了，这份工作非我莫他，目空1切，因新守旧，固步自封，自豪自满，目空1切，龟兔塞跑熟不知谁胜谁负，我们要善待我我自己的工作。
用心为自己工作，心在甚么位置，那你的收获就在哪，李强老师所讲的任何1句话对我来讲都是宝贵的财富，都是值得我们学习的。
为了把工作做到更好，让我们1起来努力吧！
用行动来证明1切！
在今后的工作中我会继续学习领会李强老师《为自己工作》的精神，将《为自己工作》的精神贯穿到工作中，用心做好自己的工作。
昨天公司组织全部员工在公司2楼会议室开会学习，学习内容为观看李强主讲的《为自己工作》光碟，看完后，心潮澎湃，深有体会。
第1点体会：
不论在哪一个岗位上，要想获得成功，1定要摆正自己的位置，端正自己的心态。
李强老师讲：
“当你具有第1份工作的时候，你正在体现你本身的价值;
当你做好1件工作的时候，你正在使你的本身的升值得到升华;
只有晓得工作是为自己的人，才真正晓得工作是多么的快乐。
”，从学校毕业迈向社会后，具有了人生中的第1份工作时，我们才开始为这个社会创造价值，此时，才真正开始体现自己的价值。
不管你在学校里的成绩曾多么优秀，可是，1旦走上工作岗位，就得从头开始，重新建立自己的目标，重新定位自己的出发点。
记得刚上班的时候，觉得自己做事，跟自己待遇成了负资产，可是厂领导又安排了个甚么都不懂，却不懂装懂的人当我们的主管，在人前事情总是吹嘘他甚么都会，心里很不服气，选择了1走了之。
现在回想觉得自己为了1个可以免的矛盾，觉得还挺可笑，太浮浅，意想到在工作中学到的知识，是最浅显易懂的，也是最全面的，只有打好基础，对自己的企业有了全面的认识，才能将自己的所学所知融会到工作实际中去，才能更好的去击垮你的对手。
第2点体会：
要得到公司领导的认同，首先要改变自己的工作态度，建立明确的目标,要用心去工作。
老师说得好：
“努力工作只能把事情做对，用心工作才能把事情做好!
”
我们所缺的就是“用心”2字。
在同1个岗位上久了，有的人难免会有种麻痹的感觉，总觉得每天都做相同、重复的工作，没有豪情，没有新鲜感，就像机器人1样，可有的人呢，兢兢业业，努力创新，克服困难，迎难而上，在自己平凡的岗位上做出了闪光的成绩?
得到了领导和社会的认可。
这是为何呢?
由于他们是用心在工作。
正是由于他们认真、用心的工作，就1定会发现问题，而在解决问题的进程中，对自己的技能是1种锻炼、1种提高。
俗语说：
熟能生巧。
应当就是这个道理。
这两种人，你愿意把事情托付给谁呢?
所以，当我们看到有人被委以重担而自己总是被忽视时，1定要想一想自己的工作态度。
只有自己办事认真、用心，才能成长，才能提高，才能更好的得到领导认同，从而使自己的价值得以体现。
反思自己这些年的工作，刚开始时，1心想展现自己，希望得到肯定，得到认同，因而工作兢兢业业、尽心尽责，结果看到的是某某人升职了，某某人加薪了，某某好象之前还不如我，现在混很多好啊，某某人进了好多公司可有的还在继续找工作。
这样每过1天反而有种失落的感觉，叹息到不就是为薪水工作吗?
毕竟人人都要生活，没有钱，怎样过活呢?
谁付我1天薪水我就为谁工作1天。
工作没责任感和使命感，当1天和尚撞1天钟，碌碌无为。
看完了李强演讲的碟子《为自己工作》后，才知道：
原来有目标的工作、用心的工作是1件多么使人愉快的事。
谁给你提供了工作机会，你就要感谢他并把自己的工作尽职尽责做好，努力地提高自己的工作价值，创造更高的工作效益。
这就是你的工作。
俗语说：
“不想当元帅的兵士不是好兵士”，一样，世界上没有不想成功的人。
看完《为自己工作》后，我的思路清晰了许多:
怎样才能在自己的平凡的工作岗位上干好?
第1步，要明确的知道自己到底会干甚么?
能够干甚么?
第2步，时刻提示自己，我干得怎样样，对不对得起自己的报酬和上级的信任?
第3步，要了解自己这么干能给企业带来甚么?
在今后的工作中，我1定努力尽职尽责地完本钱职工作。
为公司的发展而发1束光。
同时也要努力学习相干知识提高本身全能素质。
希望为自己在以后的工作中能够起到更大的作用。
能为公司创造更高的效益而尽1份力。
高薪待遇，需要我们尽职尽责地工作好，努力争取。
而不是立几个目标在那里，没有实际行动，那是没用的。
有人说有恒心的人“立长志”没恒心的人“常立志”。
成功不成功。
相信我们每一个人心里都有数。
如果每一个人都这样，我想，我们的公司也有1天会出现出无数的精英,而我们的公司也会成为同行业顶尖的。
当你具有第1份工作的时候，你正在体现你生命的价值，当你做好1份工作的时候，你正在使你的生命价值升值，只有晓得工作是为自己的人，才能晓得工作是多么的快乐，生命的意义将有多么重大。
“为自己工作”1句多么简单动听的话，但是真正能够做到的有几人呢，甚么才叫“为自己工作”。
自昨天观看李强老师的为自己工作的演讲后，让我深入的体会和了解到了其中的含义：
那就是在我们的职业发展的进程中，不管甚么时候我们的工作热忱和努力程度不为工资待遇的不高、不为他人评价不公而减少。
公司兴旺，员工人人有则。
所有的员工都都应与公司1起成长。
与公司共命运，全心全意做好自己的工作。
1个人工作的进程同时也应是提升自我的进程。
如果我们不能在工作中完善自我，则犹如逆水行舟不进则退1样，我们就会掉队，跟不是时期的发展，更确切的说，我们就不能为公司创造价值。
如果我们能够认识到我们是在为自己做事，我们将会发现工作中有许多个人成长的机会。
通过工作，我们能学到更多的知识，积累更多的经验，能够充分发挥自己的潜能，展现自己的才能，“心态决定1切”。
为自己工作，我们就不会怠惰，不会抱怨，不会消极，不会怀疑，不会马马乎乎，不会投机取巧，更不会存在跳槽。
改变态度，忠于公司，用心工作，实现自我!
态度将直接决定我们的工作进展。
我们应始终抱着谦虚谨慎的学习态度去对待我们的工作，积极和周围的人沟通，努力把工作做到最好。
对1个身职场的员工来讲，要想在自己所从事的工作上做出1番成绩，并能取得很好的发展机遇和空间，我们就要端正对待工作的态度，认识到自己现在所从事的工作的意义所在，并且带着1颗感恩的心。
作为公司的1员，我认为我现在必须要端正自己的工作态度，积极主动地作好自己的工作，把自己的本职工作做细、做实，多多重视细节，努力融入到我们齐全的大家庭中。
通过观看、学习李强老师的“为自己工作”的演讲，让我感受颇深，从对待工作及重新认识自己方面有了新的认识。
同时也多了1份思考---在这几年的工作收获了甚么，是不是用心的去工作了？
李强老师说到“人，既然去单位工作，就要知道去企业干甚么，怎样才能干好自己的本职工作，这是作为1名企业职工的先决条件”。
没错，如果认为工作是为企业而为的，那就大错特错了，这类思想是坚决不可取的。
对待工作及审视自己每人都有自己的想法，作为单位普通1员，我总结自己以下几点：
首先，工作态度必须积极向上，全身心投入。
工作是自己的工作，是自己生存的依托，所以，我们必须为自己工作，做到全身心投入才行。
只有积极的工作态度才是把工作做好的必要条件。
自己做好了，企业才会发展的更好，一样道理，企业强大了，才会使我们有更加宽阔的发展空间和机会，才会使你我收益更广。
其次，1切从头开始做起，重新去适应、学习。
正如其所言“人要有危机感、要有务实精神”，有压力才会有动力，人，都是逼出来的，没有所谓的天才，只要你努力去做了、用心去做了，上天是不会摒弃你的，你我的汗水不会白流的，付出必有回报，从零开始，重新学习、适应社会的进步与变迁，做甚么都要做透、做精。
充实与完善自己。
李强老师说过“今天工作不努力，明天努力找工作”。
每时、每刻都要积极的学习各种新的、未接触的生产技术，认真的完成和解决工作中的各种问题，从而提高自己的业务能力和水平。
再次，要严于律己，不给自己的失误、毛病找借口。
“少壮不努力，老大徒伤悲”，这句谚语人人皆知，但是又有几人真正理解和做到呢，人们总是为自己在生活、工作中的失误找种种借口来粉饰，却不知在这些许借口背后的是自己为自己设下的圈套而已，自己是1步步向着它在迈进罢了。
“我们不能改变风的方向，却可以改变帆的方向”。
当你我在生活、工作中迷失方向之时，不要急于再进，静下来仔细思考与检讨吧，闭上眼思考1下，待睁开眼时，也许心情会豁然开朗，对那些迷茫之事有了新的观点与看法，避免了在烦躁、冲动之下会出现的种种失误，不管是工作还是生活中。
工作是为自己干的，即人人都应认清楚的事实“为自己工作”！
在做任何事的时候，积极点，主动点，用心点，客观点，就将比他人，多收获许多，1点1滴的积累经验的同时完善自己。
总觉得工作是1个人的精神寄托所在，惟有抱着为“自己工作”的心态才能发挥自己的潜能。
在浏览《为自己工作》，探访工作意义真理的进程中，我对此有了更深的感悟。
心怀感恩
我很庆幸：
当其他同学整日忧心匆匆、为找1份适合的工作来回奔走时，我已“过5关斩6将”提早落实了自己的工作;
当其他同学领到极少的工资、为1个月的生活苦恼时，我已拿到1份稳定又不低的薪水;
当儿时的好友怀抱婴儿沦为了家庭妇女时，我正站在3尺讲台实现着自己的人生价值……
每天带着1颗感恩的心投入工作，感谢学校领导对我的关心，感谢老师们对我的指点，感谢学生们带给我的`快乐与感动。
感恩是1个人该具有的本性，也是1个具有健康性情的表现。
学会感恩，不但让自己变得更积极更快乐，而且会让自己始终保持充分的体力及强大的精神支持投入工作，不断鼓励自己把工作做得更好。
由于很多领导、先辈们给我的帮助和关心，或许我不能逐一回报，但我深信：
对他们最好的回报是做好自己的工作!
为自己工作，学会感恩。
努力付出
“1份耕耘，1份收获”，这是千古不变的真谛。
如果想在自己的职位上取得成功，那末就要付出比他人更多的努力。
最后成功的人，肯定是付出最多的人。
作为新教师，我知道自己有许多的不足的地方，教学经验欠缺、遇事随机应变能力不足等等。
没有关系，谁都要经历从不会到会的进程，只要我努力了，付出了，就会有所收获。
所以我开始“笨鸟先飞”，备课时有甚么问题就厚着脸皮去请教老师;
常常去听听其他老师的课，吸取他人的精华的地方;
下班后继续给孩子们拉差不缺……
固然这方面，我做得还不够好，有时候也会偷偷懒。
在接下来的日子里，我会更加努力工作，踏踏实实地过好每天。
为自己工作，全力以赴。
不懈坚持
在我办公桌的玻璃下，压着1份新教师宣誓辞。
其中有1句，“育人，是我所承载的毕生使命”，的确，教育不是1天两天的事，而是1个漫长的进程。
高3那年坚定地在志愿书上填上“上师大”时，我就知道自己选择了1份坚持。
批改满桌的作业，上几节课，备课反思，发现学生有甚么问题后谈话，每天都在平淡中度过。
现在的孩子大多比较早熟，青春期很是叛逆，想要教好这些孩子，需要反复耐心肠引导。
认真做好1件事不难，难的是久而久之地坚持下去。
为自己工作，坚持梦想。
满含热情
教师，是我曾最向往的职业。
如今当我真正立足岗位时，才意想到自己肩上的责任是那末的沉重。
面对着那末多稚气未脱的脸庞和青春懵懂的眼神，我告知自己：
用爱去庇护每颗纯真的心。
酷爱和真情是我们精神状态的最好写照，是我们必备的思想品质和工作态度，是人与人之间最短的距离。
用酷爱与真情去感染每个学生，当他们遇到困难时，主动地向其伸出支援之手，嘘寒问暖，直至他们走出窘境。
我会把这满腔的热忱化成无穷的动力，全力以赴教育好孩子们，不单单是知识上，还有为人处事。
为自己工作，充满热忱。
怅然接受
在工作中，难免会有做得不尽如人意的地方，当他人给我们意见的时候，恳切地听其讲完，并吸收有用的，在实际工作积极改进。
对批评，有则改之，无则加勉。
比起赞美的语言，我更希望听到的是“挑刺”，每次上好公然课，其他的老师会给我提出许多的建议，有时会恍然大悟，怎样会犯这样的毛病，我在备课的进程中怎样就没有想过这1点呢。
在反思后，尽快改正自己的毛病，争取不再犯一样的毛病。
在拜读了《为自己工作》后，我更加清楚地意想到“批评”的好处，这些批评的话语或意见中满含着他人对你的期望，希望你能够做得更好。
所以没必要畏惧批评，安然地接受，学做被打击越多却转得越欢的“陀螺”!
为自己工作，忠言逆耳。
工作，不应只是简单的生计保障，而是实现自我价值，成绩梦想的条件。
对明天行将产生的事我们无从知晓，但今天就在我们手中，可以牢牢掌控，在每个“今天”都努力为自己工作，享受工作的乐趣，享受美好的人生!
利用下班的时间，公司组织我们到总部听李强老师《为你自己工作》讲座VCD，听完讲座后我的心灵为之震动！
是的，你为谁工作呢？
想一想很简单的道理，又有谁细想过呢？
而积极工作态度就是决定你的人生的转折点。
我认为1个人的对待工作的心态，是积极的还是消极的，直接影响工作的好坏。
象“兵士突击”里的许3多，为了修1条完全不可能1个人修睦的路，但他依然坚持将路修睦，后来就是由于他修的这条路改变了他的命运。
工作是1个人发挥自己才能的好舞台，不管做甚么工作只要脚踏实地安下心来做，总有收获。
即便是普通人对待工作的态度不同，而结果也不同。
所以在工作中有着积极的工作态度是最容易成功的捷径。
甚么是优秀人材？
不就是比你多干1点，比你多用心1点，比你不计较1点，这些看着平常的1点点，就组成了优秀人材必备的优点，所以不要抱怨没有人发现你的才能，只要你在工作中踏踏实实的干，心中有责任感，不管小事大事都全力以赴的去工作，你的才能会在人生的舞台上得以发挥。
李强老师说过：
把1件简单的事情做好是很简单的事，把每件简单的事情做好就是不简单。
象李强老师14年如1日的为培训事业4处奔走，才有他今天的光辉成绩。
真正工作中，真正能把每件简单而又平凡的事情做好、做到位也是需要下1番工夫的。
常言说得好：
小事做不好，何以成大事。
因此，要把工作做到位，必须要有认真负责的工作态度、勤奋努力的工作风格，并养成重视细节的良好工作习惯，不断提高本身的工作能力和工作效力，认真对待每项简单而又平凡的工作，把每项工作做好。
李强老师说，公司是自己的最好，老板是自己的最好，工作岗位是自己的最好！
假设你不认为自己的公司最好，你就干脆走掉；
假设你说老板这不行那不好，那你随着老板混说明你自己更差；
假设你认为你的岗位埋没了你，那你就拿出优良的成绩来证明你自己，让大家公认你！
让老板发现你！
假设你认为老板赚了钱剥削了你，那你也有1张身份证，你也是公民你为何不自己开公司！
老板自己投资并承当风险，所以赚钱也是天经地义的！
为何不能看到老板为大家提供了就业机会呢？
让400多个家庭有依托有生活的希望，为社会纳税作出的贡献呢？
因此，工作是自己的，为自己而工作，为积累自己的经验而工作，为提升自己人生价值而工作，为自己养家活口而工作，所以我们要以1颗感恩的心为公司为自己工作。
今年，电厂组织专业技术人员展开继续教育培训活动，学习内容为观看刘光明主讲的《如何创建自己的企业文化》和李强主讲的《为自己工作》光碟。
我于22日看完《为自己工作》后，深有体会。
“当你具有第1份工作的时候，你正在体现你生命的价值；
当你做好1件工作的时候，你正在使你的生命升值；
”当我们还在学校时，我们是这个社会的索取者，我们还不曾为社会创造价值，只有迈向社会后，具有了人生中的第1份工作时，我们才开始为这个社会创造价值，此时，才真正开始体现自己的价值。
不管你在学校里的成绩曾多么优秀，可是，1旦走上工作岗位，就得从头开始，重新建立自己的目标，重新定位自己的出发点。
记得刚上班的时候，觉得自己学历高，学到的知道那些老工人跟本就没听说过，以为自己有多么了不起，可是真正到了动手时，连下个锈死的螺丝钉都要老师傅帮忙，才明白，自己要学的东西还多得很。
在工作1线学到的知识，是最浅显易懂的，也是最全面的。
只有打好基础，对自己的企业有了全面的认识，才能将自己的所学所知融会到工作实际中去，才能真正将自己的知识转化为价值。
看到电视报纸上报导的金领工人，也曾羡慕过，羡慕之余，却总是埋怨自己没有机会，学完这个片子后，才恍然大悟：
机会不是平空掉下来的，机会是要自己去掌控的。
1个人1生，要不停的学习，不但学习专业技术知识，还要学习社会知识。
但凡有成绩的人，都是不断的提高自己，
每一年都会收到公司推荐的书，常常会触及1些关键词，如不找借口、不懈怠等等，真以此来修正自己的言行是有益于人接近成功的。
20xx年浏览的是《为自己工作到最好》，这书并没有说多少大道理，诸多案例背后的意图也很明了，就是提倡1个理念，应当如何更好地对待自己的工作。
固然，这属于见仁见智的事，并没有1个定论，但个人在细读完书以后，结合自己的工作经历，有两点感受。
1、找准位置，干好份内的事。
支持人工作的理由可以很多，有理想、责任、地位、金钱和成绩等等，不管崇高还是平凡，重要的是解决吃饭问题。
为自己工作，最低要求是对得起赖以生存的饭碗，毕竟每一个工作、每一个岗位都有份内的职责，做好了最基本的事才能算是1名合格的员工。
所以，古语说”在其位，谋其职”。
但是，如今很多人其实不关注位置和职责，仿佛我会得到甚么，比自己应当要做甚么更加重要。
也许是来自社会的各种压力愈来愈大，人有时很难沉下心去做好力所能及的事，总在想捷径，总在想事半功倍，因而这山望着那山高。
然后，开始鄙视自己的工作，就在种种比较、种种不屑、种种羡慕当中，荒废了大好时光。
就如施工行业而言，并不是甚么高端产业，大部份管理人员是在建筑施工工地上摸爬滚打，身旁很多刚走出高校的青年员工入职后就会困惑，甚么时候才有出头之日?
能成为项目经理?
有人想着想着，就开始自命非凡，乃至抱怨企业不给机会，
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