季度员工大会发言稿.docx

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季度员工大会发言稿

季度员工大会发言稿

季度员工大会发言稿

【篇一：

总经理在第一季度职工大会上的讲话】

总经理在第一季度职工大会上的讲话

牢记事故教训弥补亏欠损失

注重细节工作提升管理水平

一、总结事故教训，明确管理重点：

炼铁一直是公司生产的焦点、难点，也是管理的短板，从去年冬季到今年1、2月份有所好转，但3.1煤气管网爆裂事故给了我们当头一棒，把所有的顺行全部打乱，致使后道工序全面停产，给公司造成高达5000多万元的损失。

今天有必要认真研究，我们为何会从1、2月份的最佳走向最差，是什么原因留给事故机会，值得上上下下认真研究和反思。

长期的生产实践告诉我们，安全、稳定、顺行是一切工作的前提，没有这些，一切都是空谈。

通过事故，充分暴露出当下炼铁管理过程存在的问题：

职务和能力不对等，责任和权利不匹配，规程和制度的不可操作性。

对此，要求：

1、尽快着手修订相关制度，首先从职责、规程和制度三方面进行细化（岗位职责告诉我们干什么；三大规程告诉我们怎么办；管理制度告诉我们干好怎么样，干不好怎么办）。

同时充分把握去济钢学习的机会，借鉴兄弟单位好的管理制度，结合当前生产实际，拟定出台适合我们的制度和做法。

形成纵横交错，互为补充，全面提升管理水平。

2、加强人的管理，首先从抓纪律入手，做到严要求，硬落实，人人按章操作，杜绝违章。

3、每一起事故的发生都不是偶然的，它是一种缺陷的必然。

加强夜间管理的空档，让事故没有可乘之机。

净化炼铁队伍。

制定考评办法来淘汰和整顿干部队伍，对难管，挑拔离间、懒、散者逐步开始清除，入库待岗。

七、瞄准目标，提升自我。

我们要以做强中钢为目标，从过程中的点点滴滴中做起，站在事业的高度，回顾过去，思考未来。

同时加大自身的学习力，尤其是管理者，要时刻对照袁总提出的干部四标准（管理上民主团结；作风上严谨务实，决策上科学高效；执行上立速立行）检点自己。

全员向着“三个一流”，即一流的装备、一流的员工、一流的管理和“五个升级”即升级装备、升级技术、升级员工、升级管理、升级信息化的目标努力。

不在失败中消沉，而在耻辱中崛起；在失败中成长，在成长中成熟，在成熟中发展。

炼铁全员要统一思想，团结一心，齐心协力，深层次分析不足和差距，明确发展的方向和目标，争取各项工作再上一个新台阶。

【篇二：

员工大会发言稿6篇】

员工大会发言稿

亲爱的同事们：

大家早上好!

今天，我很高兴能和大家一起召开我们酒店的全体员工大会。

在此，我代表江宴渔府谨向付出辛勤劳动的酒店员工表示衷心的感谢和真挚的敬意。

回望过去的一年多时间，在晏总的带领下，我们全体员工群策群力，克服了种种困难完成每天的工作任务，从开业到现在的营业额是***多万，虽然离公司制定的指标还有一定的距离，但目前酒店的业绩是和我们大家的努力以及付出是密不可分的。

我们酒店现在的员工已经达到了30余人，我想说你们选择江宴渔府酒店将是你们职业生涯中最宝贵的职业经历。

我也同时希望你们能够证明，选择你们是江宴渔府酒店明智的选择。

酒店的未来就是我们员工的未来，而员工美好地未来就是酒店辉煌的证明。

我们每一个人都是为了自己的理想，怀揣着对酒店的热爱，所以今天才能够相聚在这里，团聚在这个大家庭里面。

我们每一个员工都站在同一个起跑线上，只要大家不怕苦，不怕累，做好自己的本职工作，发挥出专业水平和技能，在我们酒店宴总的带领下，相信大家一定会创造出更好的成绩，让大家共同瞩目你的风采，相信你们将是江宴渔府酒店未来最闪亮的明星！

下面，我们将依次请出古月清风酒店2011年6月份的明星们：

一、本月度我们一共收获宾客表扬信35封，这不是一个简单的数字，是我们的员工辛勤付出的结果，用汗水和微笑换来的来之不易的奖牌、证书！

二、下面宣布表扬信获得者排行榜，请获奖人员上台领奖。

由荣获表扬信第一名的优秀员工——王长红上台发言。

三、本月度我们的用心做事共有194件，这里的每一件都凝聚着员工的真情真意，切实把顾客当作家人来照顾。

下面宣布用心做事排行榜以及获奖人员名单，请获奖人员上台领奖。

请荣获用心做事特等奖员工李炎煜、郭研上台发言。

四、酒店的辉煌离不开员工的努力，酒店的正常运行和基本保障离不开管理人员的辛勤付出和用心管理。

下面宣布管理人员用心做事策划优秀奖获得者：

张高伟、赵永杰。

让我们以热烈的掌声欢迎两位上台领奖。

请荣获用心做事策划优秀奖的代表——张高伟上台发言。

四、形体礼仪比赛展示：

点评、评选出一等奖一名，优秀奖三名，礼物发放。

五、全体员工起立，高喊口号、举行感恩仪式。

现在，我宣布本次大会圆满成功！

篇二：

第十届员工大会陈总发言稿

各位同仁，

大家下午好。

首先，7月份我们的经营状态是曲折上升的，7月份上半月的经营态势并不是很好，但是通过开展一些调整，我们的经营态势在下半月出现了转折。

因此7月份公司整体营业额较6月份同比呈稳定上升趋势。

这是我们大家共同努力的结果，在此我要向在场的各位道一声感谢。

其次，上届员工大会上我所提到的几项部门内的整顿和调整也取得了令人满意的效果。

在对客服组的管理方面，公司针对客服组管理制度的完善在很大程度上支持了这个新团队的成长。

我们的鸡尾酒销售操作流程更加规范，客户满意度也直线上升，本月客服组遭投诉统计额较上月明显下降就是最好的证明。

但是我希望我们客服组的每一位成员依然要注意提高自身的业务素质，使团队综合素质的提高由单纯的依靠公司制度的强制性约束转变为依靠成员个人的自觉。

只有这样我们的团队才能在和谐中稳定发展。

在音乐调整、节目改革方面我们也取得了很大的进步。

在此我只想说“没有最好，只有更好”希望节目部的全体成员始终注意节目质量的提高，使我们的节目和音乐成为吸引客人的一大亮点。

在7月份开源节流依然向着理想的方向发展。

果房和厨房在保证食品质量的情况下费用有所下降。

在8月份，希望大家一起再出新招，献计献策，在保证质量的前提下再次压缩成本。

此时此刻，站在7月和8月的交点上，怎样更好的承前启后、开拓未来成为了本届员工大会最后的主题。

希望我们全体员工在开完大会后心里都能装有一份清晰明确的计划书。

而我衷心的祝愿大家实现计划、梦想成真。

篇三：

年终员工大会主持发言稿

2010年年终员工大会主持发言稿

开场白：

大家请静一静，会议马上开始。

今天是2009年度职工大会，现在我宣布会议正式开始。

首先，会议注意事项：

会议期间，全体员工保持肃静；不得随意讲话，不得接听手机，手机一律处于振动状态。

由于吴经理有特殊情况无法参加会议，由我担任今天大会主持。

今天大会分五项议程：

首先进行第一项议程：

各部门负责人作述职报告，

（1）质量部：

乐勇

（2）销售部：

虞芝红

（3）生产部：

外加剂车间郑章怀

粉磨车间费忠员

烘干车间缪振华

（4）设备部：

陈军海

（5）车队：

严海国

（6）码头：

夏文潘

接下来进入第二项议程：

各分管领导讲话

首先由我技术部进行2009年终述职报告:

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?

..

接下来由总经理助理陈助理作2009年终述职报告；（拍手）

现在有请常务副总陈经理给大家讲话。

（拍手）

下面进入第三项议程：

欢迎我们的总经理虞总给大家讲话；（拍手）

感谢虞总给大家的指导、

现在进入第四项议程：

有请虞总对汇邦公司先进个人、先进集体进行表彰。

下面有请先进代表发言：

先进我们的质量部先进个人：

乐勇同志发言接下来有请粉磨车间费忠员同志发言

下面有请财务部先进个人夏莉发言

会议总结：

今天大会各部门负责任都做较详尽的述职报告，各分管领导也作了进一步的工作总结，根据总经理刚才的会议内容，我将本次大会概括为以下几点精神：

一是肯定了2009年全体员工取得的成绩。

2、指出了2009年工作中存在的问题，要求我们2010年积极改进。

3、明确了2010年度工作计划及目标。

2010年随着矿粉项目的逐步顺畅，汇邦公司将以外加剂项目为平台，矿粉项目为发展线，我们每个人要有十足的信心，相信汇邦公司明天会更加美好。

下面我宣布两个通知:

一是关于此次公司组织的旅游事项。

大家集合地点初步定在2个地点，正月初七（2月20）日早上：

住在定海的于7点在弘生世纪城门口集合住在公司附近的，于早上7点20分在岑港镇政府门口准时等车。

第2个是大会结束后，年夜饭就餐在湘南大酒店2楼大厅，时间是17：

15分。

现在宣布，今天大会到此结束。

【篇三：

2016员工大会演讲稿】

2016员工大会演讲稿

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员工大会演讲稿

尊敬的各位老板、经理、同事大家下午好：

很高兴能站在这舞台上，我代表公司向大家表示衷心的感谢和慰问。

随着夏天的过去，秋天的到来，气象万千，瞬间一个季度过去了！

我们要对过去有个总结，对未来有所展望!

期待下一季度事业的与时具进，兴旺发达……

dk在几个老板的带领下，经过两年的艰苦磨难；在织金打造了自己的知名度。

并以健康、文明、时尚赢得了消费者的认可，获得了极高的社会美誉度！

然而，面对成绩我们不能骄傲！

我们要反思，要苛求自我的服务质量。

应该感觉到当今市场的激烈竞争，逆水行舟不进则退，他人就有超过我们的机会；我们不可沉醉于过去，悠然自得。

要时时刻刻战战兢兢如履薄冰，居安思危！

市场竞争是不会给任何人任何喘息的机会，所以我们全体员工要知道大环境的严峻性。

只有公司发展了，我们才能有更好的薪资待遇，自己获得更高的发展空间！

因此，我们要拧成一条绳，共同把dk推向一个新的高度。

这段时间，我看到了又有很多新员工加入到dk大家庭，你们给公司注入新鲜的血液，带来新的希望。

我衷心的希望发挥你们的聪明才智，让dk的事业迈向更高的台阶！

希望老员工继续发挥模范作用！

随中秋和国庆的到来，我们一定会努力的完成任务。

借此机会，我们要做好公司的人员优化配置。

员工队伍服务质量不断翻新，团队的优化组合，管理人员的精简，一专多能德才兼备。

这样我们的明天才能走的更快、更稳、更远！

今天看到涌现的优秀员工站在这里，感到高兴和欣慰。

希望将dk精神，像奥运火炬一棒一棒的传递下去……

最后，祝全体员工技能熟练，服务到位！

祝公司的各项事业，蒸蒸日上，再创辉煌！

我的演讲完毕，谢谢！

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