项目部项目经理岗位职责Word下载.docx

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3、组织、指导技术人员学习业务、图纸、负责组织检查水准点、轴线等工作。

4、组织审查、整理原始技术资料和进攻资料，做好施工总结。

5、参加上级有关的会议，对上级布置的各项工作做好记录，认真贯彻执行。

6、组织分部工程的质量评定，参加项目部组织的定期质量检查，组织质量事故分析会，提出一般事故的处理妨按，负责计量工作的落实。

7、负责承建项目的材料代用、工程签证和设计变更等工作：

积极提出技术革新新课题，负责组织“四新”技术的推广与应用。

8、负责钢结构焊接工艺评定，写出正式焊接工艺评定报告和焊接工艺指导书，并指导施工。

9、组织有关技术人员进行图纸自审，填写图纸会审申请表并参加顾客或其代表组织的专业图纸会审。

10、负责办理开工报告，对重要的时光、生产部位向工段长、技术员、作业人员进行技术交底。

11、组织竣工资料的整理与移交。

项目总工程师岗位职责

技术员岗位职责

1、贯彻执行施工技术规范、规程和标准，严格审核施工图纸：

落实公司质量手册、程序文件、指导书的要求。

2、根据施工的实际情况，编制施工组织设计、施工方案、分部分项工程的施工作业设计和技术、质量、安全施工措施和质量计划。

3、负责施工工序技术、质量、安全交底，负责委托钢筋、构件、成品、半成品加工，提出商品砼申请。

4、负责技术质量检查，隐蔽工程验收，做好质量记录工作。

参加上级组织及项目部组织的工程质量施工安全检查，指导班组的质量检查及填写自检表。

参加分部分项工程质量验评。

5、深入现场对作业班组的技术要求、质量标准和操作要领给予技术指导，解决难题。

6、负责工程交接和工序交接的技术资料交接工作，要做到部位清楚、交接及时、图纸资料齐全等。

7、积极提出技术革新与改革的课题，并参加完成，参与QC小组活动，组织技术攻关。

8、负责竣工资料的收集整理、移交工作。

9、参加工程质量的检查和验收。

负责钢结构工艺的评定，写出正式焊接工艺的评定报告和焊接工艺指导书并指导施工。

10、对上级下达的文件及规定，应根据其内容要求，认真领会贯彻落实。

11、指导班组按图施工，对施工程序、施工关键部位进行交底。

12、组织并参加每道程序的工序交接。

质量员岗位职责

1、认真落实公司（质量手册）及程序文件，执行质量检查工作的有关规定，学好与掌握规范、规程、验收标准、图纸及有关技术资料，努力提高技术业务水平。

2、严格把好质量关，工序中协助并督促班组做好自检互检，对查出的问题督促改正，工序作业完成后随时做好复检，并通知公司专检，合格后做好工序交接工作。

3、深入现场搞好监督检查，督促班组认真按规范、规程、图纸施工，落实操作规程，纠正违章作业，作好质量事故的预防。

4、参加质量事故的分析和处理工作。

5、做好工程质量日记，积累和提供质量素材。

6、接受公司质量安全科的业务指导和管理，及时反馈质量信息。

7、协助领导制定岗位工作规划，质量奖惩措施和年度，半年质量工作总结。

8、认真填写岗位的各种台帐资料，按月、季、年汇总质量指标的完成情况，按时向质量安全科报送统计表和质量有关材料。

9、接到项目后，熟悉图纸和施工方案，参加施工技术交底，熟悉施工现场并参加测量定位和、复检工作。

10、土方开挖后参加验槽，各工序施工中督促班组自检，在此基础上进行复检，检查合格后再通知公司作专检和隐检，检查过程中督促班组填写自检表并复查其真实、准确性。

分部工程结束后，协助技术负责人搞好分部评定。

11、负责检查进入施工现场的材料。

安全员岗位职责

1、在项目部经理的领导下，协助贯彻执行有关安全生产规章制度，并接受有关安全部门的指导。

2、负责组织新职工安全教育考试，定期对职工进行安全生产宣传教育。

3、协助领导开展安全、卫生自查和专业检查，对查出的问题进行登记上报，并督促按期整改。

4、参加项目部安全例会，检查安全日活动情况，开展安全竞赛及总结先进经验。

5、协助领导制定本单位安全管理细则，安全确认制度和制定临时性危险作业的安全措施。

6、经常检查职工对安全生产规章制度的执行情况，制止违章作业和违章指挥，对危及工人生命的重大隐患有权停止生产，立即报告领导。

7、参加伤亡事故调查、分析、处理，提出预防措施，负责伤亡事故和违章违纪的统计上报。

8、根据上级规定，督促检查个人防护用品，保健食品，清凉饮料的正确使用。

设备员岗位职责

1、认真贯彻上级文件及设备操作规程、有关规定，负责本单位机械设备的日常管理工作。

2、指定和健全机械车辆保养和管理锥度，编制设备保养和修理计划并组织实施。

3、认真执行设备检查制度及组织操作人员做好设备理性保养工作，负责设备日常点检修理和故障诊断的检查鉴定，采取有效的技术措施，提高检修和使用质量。

4、负责设备的各种技术革新改造工作。

组织设计、制作安装调试及验收、资料的收集整理归档工作。

5、负责办理新增设备的质量检查、指导及验收工作，协助公司按机械设备租赁合同要求做好各项相关工作。

6、负责设备事故故障检查、汇报并做好故障技术分析、统计，收集相关的资料和技术数据，为领导正确处理提供依据。

7、参与配件进货质量检验，对非标及购买困难的配件、负责作图和委托加工。

8、根据公司设备管理的质量体系方针，指定出本单位的实施计划交领导审阅。

9、组织操作人员及维修人员学习和掌握设备使用的有关规定和使用事项，以提高作业人员工作质量和服务质量。

10、组织修理人员严格按技术要求和质量标准进行修理，做好记录，确保机械设备完好率利用率。

11、对重要故障的分析要按有关程序规定，迅速采取解决办法。

材料员岗位职责

1、认真贯彻党和国家各项方针、政策，贯彻执行公司及上级有关物资供应管理的规定。

负责本单位日常材料管理。

2、材料的采购和供应应严格执行《采购控制程序》和《进货检验和试验工作程序》。

3、熟悉施工项目和进度，保证按时、按质、按量零用各种中施工、工程用料，保障施工生产顺利进行。

4、熟悉业务，依据施工材料预算和工程进度，办理对班组的材料发放工作，搞好平衡，减少库存积压。

5、建立健全各种材料进货、出库手续，数字要准确，帐目要清楚。

及时办理材料质量证明书及代用证明书，严把材料进货验收关。

6、领用材料的原始票据、材料出库手续的资料必须完整、齐全，严格按制度、标准、计划、预算办事，执行物资采购、仓储，使用纪律。

7、负责对施工周转材料的使用和回收管理工作。

8、做好每月收、发、存汇总报表工作。

9、严格材料、配件的出入库手续，严格按计划限额供料，减少物资库存积压。

10、按项目部提出的材料配件需用计划，及时组织进货。

11、材料、配件进厂入库时进行验收，发现质量问题或料单与实物不符时及时向采购员汇报，协助处理解决。

资料员岗位职责

1、负责施工图纸、设计变更单、工程联系单、材料代用单等的保管、发放、登记管理工作。

2、负责信息、情报的收集、整理和保管工作。

3、负责各类表格的发放和有关资料、杂志的管理工作。

4、负责图纸和技术资料的保管、登记和发放工作。

5、负责工程竣工资料的收集、整理、移交工作。

6、严格遵守上级资料管理的规定，做好保密工作。

7、做好各种信息资料的收、发、保存及归档工作。

8、加强各种信息资料的科学化管理，建立健全资料收发领取的制度和手续，力争使资料管理规范化。

计量员岗位职责

1、贯彻执行国家计量法等有关法律、法规，执行上级计量部门的各项管理标准及规章制度，管理本单位的计量工作，落实公司质量手册、程序文件、作业指导书的要求。

2、抓好计量器具的配备，完善计量检测手段，管好、用好计量器具，建立健全量值传递系统。

3、完善计量机构及管理体系，根据国家和公司升级的规定，抓好计量管理的升级工作。

4、负责收集、整理计量技术档案及原始记录，指定计量工作制度，健全器具检定台帐。

5、对试验、测试、施工测量等计量器具配备计划的编制。

6、对本工作范围内的各种（报表）计量数据收集、整理，归档和各种月报表的编送。

预算员岗位职责

1、认真贯彻执行上级有关规定及有关法规，编制单位工程施工图预算，向项目经理负责。

2、负责项目部施工图预算的报批，督促审批单位按时审批，建立预算台帐。

3、负责项目部外委工程审批决算工作。

4、会同项目部有关人员搞好单位工程年终盘点，配合财务科办理交工项目决算。

5、深入现场，搞好现场签证工作。

6、参加施工图纸的会审工作。

7、协助计划经营部做好工程项目的投标工作。

8、负责完成领导交办的其它任务。

9、接受项目部领导、技术主管和上级业务部门的双重领导，并向本部门领导负责。

10、做好预算的日常工作，并加强同建设单位的工作联系，经常深入施工现场，了解工程变更情况，做好现场签证工作。

11、及时完成项目部领导及上级业务部门交给的工作任务，讲求工作质量，遵守职业道德。

施工员岗位职责

第一条全面负责栋号施工生产和管理工作，向项目部负责。

第二条按月、周作业计划所规定的进度，质量要求完成施工任务。

第三条合理安排劳动组织，做好施工任务单的签发和质量验收工作。

第四条下达班组材料限额领料卡，加强现场材料管理，严把质量关。

第五条熟悉施工图纸，明了工序衔接，掌握操作规程，明确质量标准及有关资料和规定，领导和检查督促职工贯彻执行。

第六条加强全面岗位，提高分部分项工程优良率，做好文明施工。

第七条牢固树立“安全第一、质量为本”的思想，负责向班组贯彻安全操作规程，增强全员质量意识，组织办理工序质量的验收。

第八条督促班组做好施工机械的维护保养，提高利用率和完好率。

第九条因事不能上岗，及时向项目部请假，并选派能力、经验相当人员代行职责。

第十条施工过程中，发现质量问题，应及时向项目部相关管理人员和领导反映，及时分析原因，提出具体的处理方案。

第十一条接到施工任务后，合理组织施工，确保工期节点和质量要求。

第十二条做好日常施工管理工作，把质量、安全工作贯穿于施工管理的全过程，保证按质按量完成任务。

第十三条在工段内部实行合理的工资奖金分配办法，做到多劳多得，使分配拉开档次，进一步调动职工积极性。

劳资员岗位职责

1、认真执行国家和上级机关有关劳资培训、劳保福利、奖励等方面的规定。

2、掌握本单位职工技术级别职工获取各种证书的情况。

3、根据实际工作的需要和项目部领导的安排，及时组织职工参加技术培训，特别对质量要求较高的工程及时举行应急培训，以提高职工的劳动技能。

4、积极选派职工参加上级部门举办的各种技术、质量培训，不断提高职工技术等级，确保人人持证上岗。

5、根据项目部领导的要求，参与指定内部工资分配方案和考核分配办法，并抓好落实。

6、负责职工考勤工作，加强劳动纪律，做到实事求是，奖罚分明。

7、按照公司劳资培训的有关规定认真抓好落实，自觉服从上级业务部门的监督和指导。

8、做好劳资培训的日常管理工作，并加强宣传工作，使全体职工增强质量意识。

9、及时上报各种劳资培训表，做到上传下达，做好领导的参谋。

10、及时完成上级业务部门和项目部领导交办的临时性业务工作。

尽职尽责，做到不拖拉、不误事、不隐瞒真情，不拖后腿。

目录

一、项目部项目经理职责

二、项目部总工程师岗位职责

三、项目副经理岗位职责

四、技术员岗位职责

五、质量员岗位职责

六、安全员岗位职责

七、设备员岗位职责

八、材料员岗位职责

九、资料员岗位职责

十、计量员岗位职责

十一、预算员岗位职责

十二、现场施工员岗位职责