精编新版安监局安全员完整题库188题含参考答案Word文档下载推荐.docx

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6.零担货物运输业户开业的安全条件中,驾驶员必须具备安全行驶()年以上或安全行驶5万km以上的驾驶经历。

3

1

2

4

7.下列粉尘中具有爆炸性的无机粉尘是()。

面粉

煤尘

水泥尘

8.作业许可应包含(  )、安全及职业病危害防护措施、应急处置等内容。

危险源分析

安全风险分析

重大危险源分析

9.通过(),能使人流、物流、信息流能合理协调、流动有序,提高时间利用率。

整理

整顿

清扫

清洁

10.公共场所发生火灾时,该公共场所的现场工作人员应()。

迅速撤离

抢救贵重物品

组织引导在场群众疏散

11.口对口吹气法是效果好.操作简单的一种人工呼吸方法。

一般来说,每分钟吹气为()。

10-15

12-18

10-12

14-16

D

12.公园景区游船、客运索道、滑道遇有()时需停运。

4级风

5级风

6级风

A

13.通过推行隐患排查治理、风险分级管控双重预防机制,建立完善安全生产(  )和隐患排查治理体系,实现关口前移、精准监管、源头治理、科学预防。

风险分级管控体系

应急救援保障体系

安全生产信息化系统

14.施行人工呼吸时,当患者出现极微弱的自然呼吸时。

应()。

继续进行人工呼吸,且人工呼吸应与其自然呼吸的节律一致

继续进行人工呼吸,但人工呼吸应与其自然呼吸的节律相反

立即停止人工呼吸

15.事故发生单位应当本着对职工生命安全高度负责的精神,积极、主动将落实情况告知单位职工和工会,()。

自觉接受监管

自觉接受监督

自觉接受评议

16.熟练掌握个人防护装备和通讯装备的使用,属于应急训练的()

基础培训与训练

专业训练

战术训练

其他训练

17.浓硫酸洒在皮肤上应该采用下述()方法。

马上用水冲洗

去医院

用干净布或卫生纸将硫酸粘下,并迅速用大量凉水冲洗皮肤

18.企业建立完善的风险管控目标责任考核制度,应按照“(  )”的原则,明确每一个岗位辨识分析风险、落实风险控制措施的责任,并通过评审、更新,不断完善风险分级管控体系。

全年、全行业、全方位

全员、全行业、全方位

全员、全过程、全方位

19.()是指处于高氧化态,具有强氧化性,易分解并放出氧化热量的物质,包括含过氧基的无机物。

氧化性物质

还原性物质

有机过氧化物

自燃物品

20.当通过人体的电流达到()毫安时,对人有致命的危险。

50

80

100

21.在下列确认患者有无意识的方法中,不宜采用的是()。

在患者耳边呼叫

轻轻拍打患者肩部

用力敲打患者头部

轻轻拍打患者的脸部

22.安全人机工程是运用人机工程学的理论和方法,研究()系统的安全本质,并使它们相互之间在安全上达到最佳匹配,以确保系统高效,经济运行的一门应用科学。

人—机—管理

人—机—环境

人—机—环境—管理

人—环境—管理

23.以下()方法不利于保持患者的呼吸道畅通。

下颚向胸部靠近

下颚抬高、头部后仰

解开衣领、松开领带

身体平躺、头部后仰

24.《安全生产法》规定,生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的()。

安全使用标志

安全合格标志

安全警示标志

安全检验检测标志

25.根据(  )《生产过程危险和有害因素分类与代码》,危险源可分为以下四类:

人的因素、物的因素、管理的因素、环境的因素。

GB/T13861—2009

GB18218-2009

GB18265-2000

26.火灾使人致命的最主要的原因是()。

被人践踏

窒息

烧伤

27.(  )应当包括事故隐患的类别、影响范围和风险程度以及对事故隐患的监控措施、治理方式、治理期限的建议等内容。

应急预案

整改方案

重大事故隐患评估报告书

28.(),查找可能导致交通事故、车辆损坏、运输货物泄露等安全事故的因素,并下达整改意见书,明确整改措施和完成期限。

查思想

查制度

查隐患

查整改

29.《安全生产法》是我国安全生产法律、行政法规中唯一设定()责任的法律。

刑事

行政

民事

综合

30.()即同时发挥工会、共青团等群团组织的作用,动员和组织广大职工广泛开展“反违章、反事故”等群众性安全生产活动,搞好岗位保安、自主保安。

31.生产经营单位应当依据法律、法规、规章和国家、行业或者地方标准,制定涵盖本单位生产经营全过程和全体从业人员的()和()。

安全生产管理制度和安全操作规程

生产控制程序和其规章制度

工伤保险待遇和福利待遇

事故管理制度和家属抚恤制度

32.(  )应组织制定并实施重大隐患治理方案。

治理方案应包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、时限和要求、应急预案等。

技术负责人

主要负责人

安全管理人员

33.企业双重预防体系建设时应建立完善的风险管控(  ),形成激励先进、约束落后的工作机制。

机制

目标责任考核制度

培训教育制度

34.发现人员触电时,应采取(),使之脱离电源。

立即用手拉开触电人员

用绝缘物体拨开电源或触电者

用铁棍拨开电源线

35.安全生产风险分级管控标准体系地方标准分为(  )、细则和实施指南三个层级。

总则

通则

导则

36.为了加强对重大危险源控制系统的监管,对于新建项目中的重大危险、有害设施,企业应在该项目()提交重大危险源安全报告。

设计审查后

竣工验收前

开工建设前

投入运行前

37.工贸企业风险评价出的二级风险应采取的行动/控制措施是(  )。

采取紧急措施降低风险,建立运行控制程序,定期检查、测量及评估

可考虑建立操作规程、作业指导书但需定期检查

可考虑建立目标、建立操作规程,加强培训及沟通

38.道路货物运输企业在经营管理、车辆技术等岗位上,应至少分别有()名具有初级或者初级以上职称的管理人员。

5

39.根据《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441-1986),下列伤害不属于起重伤害的是(  )。

起重机的吊物坠落造成的伤害

员工在起重作业时不慎坠落

起重机由于地基不稳突然倒塌造成的伤害

40.()是指燃点低,对热、撞击、摩擦敏感,易被外部火源点燃,燃烧迅速,并可能散发出有毒烟雾或有毒气体的固体(不包括已列入爆炸品的物质)。

易燃固体

易燃液体

氧化物

过氧化物

41.托运人一次托运货物计费重量()以上或不足(),但其性质、体积.形状需要一辆汽车运输的,为整批货物运输。

2t,2t

3t,3t

3t,2t

2t,3t

42.生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任者,对安全生产工作全面负责,其职责之一是()。

对本单位的安全生产状况进行经常性检查

对检查中发现的安全问题及时向上级单位报告

保证本单位的安全生产的投入和实施

43.公共场所发生火灾时,该公共场所的现场工作人员应()。

44.企业应适时和定期对隐患排查治理体系运行情况进行评审,评审每(  )应不少于一次,当发生更新时应及时组织评审。

应保存评审记录。

三年

一年

二年

45.在分析生产过程中对人造成伤亡、影响人的身体健康甚至导致疾病的因素时,危险源可称为危险有害因素,分为人的因素、物的因素、(  )和管理因素四类。

人的因素

物的因素

环境因素

46.运输过程中,应每隔()h检查一次。

8

6

47.企业应针对风险类别和等级,将风险点逐一明确(  ),落实具体的责任单位、责任人和具体的管控措施。

技术措施

管理措施

管控层级

48.()是指检查人员到现场实地检查安全生产管理工作情况和查找存在的各种安全隐患。

49.人的生命是第一宝贵的,生命一旦丧失是不可复生的,因此,在组织生产时,首先要把()放在第一位来考虑。

采取防护措施,保证不出事故

采用先进的生产技术,避免事故的发生

维护从业人员的生命安全

50.下列关于《安全生产法》中确定了我国安全生产的基本法律制度说法错误的是()。

安全生产监督管理制度

生产经营单位安全保障制度

政府责任制度

企业责任制度

51.()是电流对人体内部组织的伤害,是最危险的一种触电伤害。

电弧烧伤

电击

电流灼伤

点烙印

52.依据《安全生产法》的规定,生产经营单位应当为从业人员提供符合()的劳动防护用品,不符合要求的,不准提供。

国家标准或者企业标准

行业标准或者企业标准

国家标准或者行业标准

企业标准或者地方标准

53.重大风险信息更新后应及时组织相关人员进行(  )。

审核

培训

存档

54.依据《生产过程危险和有害因素分类与代码》(GB/T13861-2009),下列危险和有害因素中,不属于人的因素是(  )。

从事禁忌作业

强迫体位

违章指挥

55.根据《安全生产法》的规定,下列不属于我国安全生产的监督方式是()。

企业监督

社会舆论监督

工会民主监督

公众举报监督

56.隐患排查应做到全面覆盖、责任到人,(  )。

定期排查与日常管理相结合

专业排查与综合排查相结合

以上两种均包括

二、判断题

57.隐患治理完成后,应根据隐患级别组织安全管理人员对治理情况进行验收,实现闭环管理。

(  )

58.隐患排查是企业安全管理的核心,风险分级管控过程中确定的典型控制措施是隐患排查的重要内容。

59.各单位应当建立、健全重大危险源安全生产管理与检测监控的管理制度和实施方案及重大危险源场所、设备、设施的安全技术标准和安全操作规程。

()

60.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工负主要责任。

61.重大风险的辨识依据是物质的危险特性及其数量。

62.生产经营单位的安全生产规章制度和岗位安全操作规程,其实也是国家安全生产法律、法规的延伸,在单位内部同样也具有很强的约束力。

63.生产经营单位不具备安全生产条件的,可以从事生产经营活动。

64.风险分级管控体系建设取得的明显效果是员工对所从事岗位的风险有更充分的认识,安全技能和应急处置能力进一步提高。

65.企业隐患排查治理,是以风险管控措施为排查重点,是控制、降低风险的有效手段。

66.企业每年至少对风险分级管控体系进行一次系统性评审或更新。

67.事故类比隐患排查是对企业内或同类企业发生事故后的举一反三的安全排查。

68.实施隐患排查前应在隐患排查项目清单中选择确定具有针对性的具体排查项目,形成如专业性隐患排查等各隐患排查表。

69.隐患整改责任单位应当对隐患整改效果组织验收。

70.危险源辨识是识别风险点的存在并确定其分布和特性的过程。

71.隐患排查整改责任单位应制发隐患整改通知书,应对隐患整改责任单位、措施建议、完成期限等提出要求。

72.企业双重预防体系建设可以安全生产标准化、职业健康安全管理体系相互融合,也可以单独建立。

73.全员参与风险分级管控体系建设是指企业从基层操作人员到安全分管负责人,应参与风险辨识、分析、评价和管控。

74.生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程。

75.用人单位因从业人员举报其违法生产,用人单位可以与其解除劳动合同。

76.工贸企业应制定事故隐患排查治理体系培训计划,分层次、分阶段组织全体员工进行培训,使其掌握隐患排查治理的内容与标准、工作程序、方法等,并保留培训记录。

77.为了保证双重预防体系建设的有效性负有安全生产监管职责的部门应加强对体系建设及落实情况的执法检查。

78.风险分级管控程序四个阶段包括危险源识别、危险源分级、风险控制、效果验证与更新。

79.风险、隐患、事故三者之间的关系是:

风险得不到有效管控就会演变成隐患,隐患得不到治理就会导致事故发生。

80.隐患存在单位在实施隐患治理前应当对隐患存在的原因进行分析,参考治理建议制定可靠的治理措施和应急措施或预案,估算整改资金并按规定时限落实整改。

81.作业条件危险性分析法中的D值越小,说明被评价系统的危险性越大。

82.事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告;

单位负责人接到报告后,应当于2小时内向事故发生地市(县)级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

83.噪声对人体中枢神经系统的影响是使人心跳加快、血管痉挛。

84.我国标准分为国家标准、专业标准、地方标准和企业标准四级。

85.安全检查表(SCL)的编制依据包括国内外行业、企业事故统计案例,经验教训。

86.生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员的安全培训必须依照安全生产监管监察部门制定的安全培训大纲实施。

87.《特种设备作业人员证》每4年复审一次。

88.企业分管负责人要全过程参与、组织、协调和推进双重预防体系建设工作;

企业其他负责人和企业内设部门负责分管业务、车间建立双重预防体系的推进落实和跟进管理。

89.隐患排查可分为生产现场类隐患排查或基础管理类隐患排查,两类隐患排查不可同时进行。

90.当安全与生产、效益和速度相冲突时,必须首先保证安全。

91.职业病危害风险点是指存在职业病危害的设施、部位、场所和/或区域,不包括接触职业病危害的作业岗位(工种)。

92.重大危险源与重大风险无本质的区别。

93.生产经营单位分管安全生产的负责人协助主要负责人履行安全生产职责,技术负责人和其他负责人在各自职责范围内对安全生产工作负责。

94.为了保证双重预防体系建设的有效性负有安全生产监管职责的部门应加强对体系建设及落实情况的执法检查。

95.特种作业操作证的复审和换证规定,培训时间不少于16学时。

96.对危险性较大的作业实行许可制、工作票制。

97.企业应建立由法人牵头的风险分级管控组织机构。

98.一般事故隐患,根据隐患治理的分级,由企业各级负责人或有关人员负责组织整改,不用安排专人进行确认。

99.租赁车辆时,经办部门应对车辆的安全技术状况和随车驾驶员的资质负责,确保各种证件和手续齐全有效,依法签订安全合同或协议,明确双方的安全责任、权利和义务,严禁以租代管。

100.生产经营单位分管安全生产的负责人协助主要负责人履行安全生产职责,技术负责人和其他负责人在各自职责范围内对安全生产工作负责。

101.职工工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,应当认定为工伤。

102.一般事故隐患,根据隐患治理的分级,由企业各级负责人或有关人员负责组织整改,不用安排专人进行确认。

103.管控分级通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行定性或定量评价,根据评价结果划分等级。

104.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

105.企业应建立安全风险公告制度,在醒目位置和重点区域将本企业所有的风险点进行告知。

106.企业应根据自身组织架构确定不同的隐患排查组织级别和频次。

排查组织级别一般包括公司级、部门级、车间级、班组级。

107.电焊机的电缆或电焊机本身的绝缘破坏发生短路而产生触电。

108.隐患排查结束后,将隐患名称、存在位置、不符合状况、隐患等级、治理期限及治理建议等信息向从业人员进行通报,通报方式根据企业实际情况确定。

109.重大事故隐患排查、评估记录,隐患整改复查验收记录等,可以与一般隐患一同建档管理。

110.机械加工时要求女工戴防护帽,但不能戴手套。

111.《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》明确规定建立双重预防体系是安全总监的职责。

112.事故隐患排查类型主要包括日常隐患排查、综合性隐患排查、专业性隐患排查、专项或季节性隐患排查、专家诊断性检查和企业各级负责人履职检查等。

113.在生产运行状态下的易燃易爆生产装置、输送管道、储罐、容器等部位所进行的动火作业为一级动火作业。

114.在设有车间或者仓库的建筑物内,不得设置员工集体宿舍。

对于暂时确有困难的,应当采取必要的消防安全措施,经公安消防机构批准后,可以继续使用。

115.易燃易爆工厂、仓库内一律为禁火区,各禁火区应设禁火标志。

116.动火作业超过有效期限,应重新办理《作业证》。

117.风险分级管控工作的目的是降低风险,杜绝或减少各种事故隐患,预防生产安全事故的发生。

118.隐患排查组织级别一般包括公司级、部门级、车间级、班组级,企业可以根据实际情况确定组织级别。

119.风险分级管控应遵循风险越高管控层级越高的原则,上一级负责管控上一级的风险,下一级负责管控自身的风险,不能交叉管理。

120.生产经营单位未将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报应责令限期改正,可以处五万元以下的罚款。

121.购买和发放劳动防护用品的情况应当记录在案。

不得以货币或者其他物品替代劳动防护用品,不得采购和使用无安全标志或者未经法定认证的特种劳动防护用品。

122.人的不安全行为包括决策、管理及操作等各个方面。

123.全员参与风险分级管控体系建设是指企业从基层操作人员到安全分管负责人,应参与风险辨识、分析、评价和管控。

124.风险评价是对危险源导致的风险进行评估、对现有控制措施的充分性加以考虑的过程。

125.生活不能自理的工伤人员在工伤医疗期内需要护理的,由所在单位负责,所需护理费由工伤保险基金支付。

126.生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,但应从单位利益出发,不能存在疑义。

127.危险源可称为危险有害因素,分为四类:

“人的因素”、“物的因素”、“环境因素”和“管理因素”。

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