大学生职业规划辅导材料Word文档下载推荐.docx

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一、适应大学学习方式

在学习型社会里,人与人之间的差异,主要是学习能力的差异;

人与人之间的较量,关键在于学习能力的较量。

未学家托夫勒说过:

“当今社会的盲不再是不识字的人,而是不会学习的人。

自主性是大学学习的主要特点,表现在学习内容的选择、学习时间的安排、学习计划的制定都由学生本人自己掌控。

创造性是大学学习的另一特点,因为大学不仅仅要帮助学生获得职业化的知识教育,而且在更为广阔的化背景下,致力于唤醒可持续的创造性智慧和生活激情。

正如德国哲学家雅斯贝尔斯所指出:

“大学生是未的学者和研究者。

即使他将选择实用性的职业,从事实际的工作,但在他的一生中将永远保持创造性的思维方式”。

二、不断提高生活能力

对大多数同学说,上大学是第一次离开父母,需要在生活能力上要加强锻炼。

首先,要学会用平等的态度对待他人,交往中坚持真诚待人、宽容待人。

这是因为同学们自不同的地域及家庭,彼此之间性格、习惯、生活环境各不相同,加之独生子女的沟通能力相对较弱,不善于包容别人,容易产生一些矛盾。

其次,要合理利用与支配各类资。

在时间管理上,能够科学分配时间,掌控工作进程;

在资金管理上,能够制定科学的经费预算并严格执行;

在精力分配上,能够把主要的精力投入在最需要的事情上。

3尽快融入大学化

大学化是以大学为载体,以大学师生为主体的一种特殊化形态。

是在大学长期办学的实践基础上,积累、传承和创造的物质化和精神化的总和。

大学化一旦被认同,主体就会产生特有的责任意识、集体意识,形成一种强大的向心力和凝聚力,建立起和谐、信任、理解、互尊的群体关系。

大学化是由师生创造、积累和传承的,蕴涵着许多新思想、新观念、新成果。

这些新思想、新观念、新成果,不仅制约和引导着大学的发展战略、目标定位,引导着大学生的思想、行为、目标和动机,还通过对外辐射为社会前进提供着新的化范例,引导社会化不断向更高的层次迈进。

因此,新生入学后,要尽快熟悉所在学校,融入该校的大学化。

阅读资料:

两位中国名校校长寄语大学新生

更快、更高、更强

——清华大学校长顾秉林

刚刚过去的暑假,我们一同见证了举世瞩目的第29届奥运会成功举办。

在此,我想以奥林匹克口号的六个字──“更快、更高、更强”,向同学们提出三点希望。

“更快”,就是希望同学们更快地适应大学生活。

大家知道,在游泳、跑步等项目中,起跑快的人往往会占有领先优势。

各位同学都是同龄人中的佼佼者,现在大家又站在大学生活的同一起跑线上,即将踏上一段新的征程。

学校为大家提供了平等竞争的环境和良好的学习条,希望同学们更快进入新的学习状态,特别是更加自觉主动地学习,注重方法和思维的训练,培养创新意识、创新能力、实践能力和批判性思维。

“更高”,就是希望同学们树立更高的奋斗目标。

在跳高项目中,运动员总要不断挑战新的高度,而每一个新目标都是运动健儿们再一次起跳的新动力。

对于各位同学说,在中学时考上大学、进入清华就是一个具体目标,如今这一阶段性目标已经实现,过去曾出现过一些同学因为失去新的目标而学习懈怠,甚至由于沉迷网络等原因而荒废学业。

所以,希望同学们在步入大学后要确立更高的奋斗目标,保持刻苦攻读、奋发向上的激情。

“更强”,就是希望同学们练就强健的体魄和良好的心理素质。

清华有着重视体育的优良传统,老校友们在回顾大学生活时,都深感在清华养成的体育锻炼习惯使自己终身受益。

清华人不仅把体育作为健身的手段,而且作为“培养健全人格的最好工具”,注重身心的协调发展。

在座的同学都是中学的“尖子”,现在汇聚到清华园“同场竞技”,就好像奥运会上的“强手如林”,大家会面临激烈的竞争、更大的压力,也许会遇到各种意想不到的困难、挫折以至失败。

但正如举重、跳高等项目上,运动员们常常是以未能达到更高目标而结束比赛,但下一次仍要冲击新的记录那样,同学们在遇到挫折时,不要消沉与放弃,而要善于调整与坚持,以良好的身心素质,面对压力,迎接挑战,克服困难,战胜自我,发挥潜能,成为高素质、高层次、多样化、创造性的拔尖创新人才。

  

一等品行,成就一等学问

---复旦大学副校长蔡达峰

每个人都是在不断变化的环境中成长的。

进入大学以后,你会面临许多新问题和新要求,你要去理解大学与高中的差异,去领悟一所有百余年历史的高等学府的精神和特色,去审视野和把握自己的发展目标,你到复旦做什么?

毕业后要做什么?

毕生要坚持什么?

复旦有自己崇高的志向,它要培养未社会的栋梁之材。

你欲对社会有大贡献,首先要努力完善自己的人格,做人的道理懂得越多,你才会越高尚。

无论你学什么专业,都当以天下为己任,关心社会发展、关心人类命运、关心百姓疾苦。

在此过程中,你可以学会理性地看问题,养成宽阔的视野和胸怀,进而提升人生的境界,开拓自身的前程。

复旦是学术的殿堂,是各学科众多优秀学者为人类奉献智慧的地方,你身在其中,就要努力提高学习能力,做学问的道理懂得越多,你就会越有作为。

无论你学什么专业,都要集中精力,独立思考,保持兴趣,敢于探索。

都要坚持尊重学术,崇尚理性,追求真理的精神,这对做学问和做人都很重要。

大学是培养优秀成年公民的地方,你将在这里独立地处理个人事务,自我教育能力的培养是你必须合格的程,否则你将难以独立处理职业事务,担当社会重任。

欲学会独立处事,就要充分了解自己,珍惜自己的个性和兴趣,理性地分析和检讨自己的需要,只有明确了自己的意图,才会克服自己的弱点,才会有效地管理自己,才会安心地去看书、选和选专业等,才会克服追崇热门的从众心态。

欲学会独立处事,就要培养自己的选择能力。

复旦有各种机会,包括各种讲座、程和活动项目等,这些都是受教育的好机会。

建议你尽可能广泛地去领略和了解,多向老师和同学咨询,然后根据自己的意图,慎重地做出决断,不要轻率地采取排斥的态度。

选择能力实质上是承受后果的能力,对于你已经选择的事情,就要用一往直前的决心和吃苦耐劳的毅力坚持下去,追求成功,不要患得患失。

欲学会独立处事,就要培养自己的规纪意识。

大学有各种规,这是长期办学经验的积累,是教学风气和质量的保障,也是你可以独立处事的依据。

在复旦,每个学生都有可能获得好成绩,但这必须以能力为标准,必须以严守规纪为前提,绝不受钱财、权力或人情的干扰。

你选择了复旦,就要学会承受复旦的压力。

欲成为未社会的栋梁,不但要独立自尊,还要有良好的集体意识和协作精神,善于处理他人与自己的关系。

协作精神以道德情操为本,关键是谦让和奉献。

要服务社会,自己先得练习尊重别人。

那种孤傲冷漠、骄傲自大的习气,是断不可能受人欢迎的。

后探索:

我的大学

1学校资料大盘点

历史沿革:

办学定位、培养目标:

校训、校园精神

教学环境(包括教室、实验室、自修室、图书馆、机房等):

生活环境(包括活动场所、组织和社团、宿管人员、校医院、保卫处等):

学校的管理环境(相关办事机构的人员、电话,如学院、学生处、教务处等):

2畅游校园网

学校网址:

对校园网各栏目各板块的印象与看法:

3.找3个学长或者老师聊聊,记录下他们对学校的看法以及对你大学学习、生活的建议:

第二节认知职业

一、什么是职业

职业是人们在社会中所从事的有稳定、合法收入的活动。

这个定义包含四方面的含义:

首先,职业与人类的需求相关,强调社会分工;

其次,与职业的内在属性相关,强调专门的知识和技能;

第三,与社会伦理相关,强调创造物质财富和精神财富,获得合理报酬;

第四,与个人生活相关,强调物质生活,并同时满足精神生活需求。

二、职业的构成要素

职业名称:

职业的符号特征,一般由社会通用的称谓命名;

职业主体:

从事一定社会分工活动的劳动者,必须具有承担该职业活动所需要的资格和能力;

职业客体:

职业活动的工作对象、内容、劳动方式和场所等;

职业报酬:

通过职业活动所取得的各种报酬;

职业技术:

劳动者在从事职业活动中所运用的自然技术、社会技术与思维技术的总和。

它体现在人们从事职业活动时使用工具、材料、工艺方法的发展和应用,也包括尚未形成系统的经验。

职业既是人们为社会做贡献、实现人生价值的舞台,也是人们谋生的手段。

有无稳定、合法的收入,是职业区别于其他社会活动的主要特点。

三、职业的意义

(一)职业是谋生的手段

个人通过职业活动获取物质财富,实现自己和家人生存的需要。

(二)职业决定了个体的社会地位

依据人们参加社会劳动的性质和形式,形成了不同的社会层次,决定了个体在社会中的不同地位。

(三)职业为个人实现自我价值提供了空间

职业规定了一个人的工作岗位及其奋斗目标,个人只有以工作岗位为起点,将丰富的知识、熟练的技能出色地运用于职业活动,才能创造出一定的效益回报社会,实现自己的人生价值。

四、职业的分类

国际标准职业分类把职业由粗到细分为8个大类,83个小类,284个细类、106个职业项目,总共列出1881个职业。

其中8个大类是:

(1)专家、技术人员及有关工作者;

(2)政府官员和企业经理;

(3)事务工作者和有关工作者;

(4)销售工作者;

()服务工作者;

(6)农业、牧业和林业工作者、渔民和猎人;

(7)生产和有关工作者、运输设备操作者和劳动者;

(8)不能按职业分类的劳动者。

这种分类方法便于提高国际间职业统计资料的可比性和国际交流。

我国的职业分类也是采用这种分类方法。

1999年月《中华人民共和国职业分类大典》正式颁布,这是我国第一部对职业进行科学分类的权威性献和工具书,在我国社会经济发展中发挥了重要作用。

《中华人民共和国职业分类大典》将我国的职业分为8个大类,66个中类,413个小类,1838个细类(职业)。

具体分类如下:

第一大类:

国家机关、党群组织、企业、事业单位负主人,其中包括个中类,16小类,2个细类;

第二大类:

专业技术人员,其中包括14个中类,11个小类,379个细类;

第三大类:

办事人员和有关人员,其中包括4个中类,12个小类,4个细类;

第四大类:

商业、服务业人员,其中包括8个中类,43个小类,147个细类;

第五大类:

农、林、牧、渔、水利业生产人员,其中包括6个中类,30个小类,121个细类;

第六大类:

生产、运输设名操作人员及有关人员,其中包括27个中类,19个小类,1119个细类;

第七大类:

军人,其中包括1个中类,1个小类,1个细类;

第八大类:

不便分类的其他从业人员,其中包括1个中类,1个小类,1个细类。

大学毕业生就业主要集中在第一和第二类,第三和第四类也有相当部分,其余类较少。

阅读资料

职业,百年的记忆

伴随着经济的发展、社会的进步、科学的飞跃,职业结构调整的频率越越快,老行当渐行渐远,新职业风生水起。

旧职业的落败和淘汰,新职业的孕育和生长,不仅仅记录了职场发展的轨迹和程度,而且在更广阔的背景下折射出时代风云和社会变迁。

梳理一下中国百年职业发展史,选取每个时期的典型职业作例,就仿佛在阅读一幅社会风俗的长轴画卷……

一、1912—1949年,新旧交替,纷繁芜杂

教授——经济地位和社会地位都极高。

月薪一般在200大洋以上,属民国最高薪职位之一,足以保证优裕生活。

按照物价,1920年的1元大洋大约折合现在人民币3元。

鲁迅在厦门大学任教,月薪400元,在广州大学月薪是00元,相当于现在的14万元和17万元,远高于当时的白领。

加上其他收入,当时的教授可比现在的百万富翁。

巡警——产生于清末民初,从北京推向全国。

经济收入很低,月薪6元左右,勉强可支撑一家人生活。

巡警与士兵的区别是要讲“明”,因此其形象成了“穷而明”。

二、1949—1976年,计划经济,平均主义

军人——在全国江一片红的形势下,阶级斗争的思想和解放全人类的理想被灌输给社会尤其是年轻人,使得当兵成为他们最理想的职业。

军人的待遇和其他行业相差无几,但社会地位明显高出一筹,被视为一种崇高而浪漫的职业,而且复员后基本能拥有较好的工作。

革时期的中学生,有的下乡作知青“修理地球”,有的入伍当军人“解放全人类”,两者前途迥异。

售货员——由于社会物资短缺,粮、油、糖以及副食品、布等日用品都实行凭票供应,因此食品站、合作社、百货公司等处的工作人员无形中拥有了较大权力,能够决定是否向顾客提供商品以及提供什么质量的商品。

三、1977—1992年,政策调整,发展优先

个体户——最早出现的新富阶层,其从业者大多是自社会底层的边缘人,如返城知青、城市闲散人员、单位离退职人员以及一些劳动教养、刑满释放人员等。

他们基本属于体力劳动者群体,因最早与市场相结合而获得可观的经济利益,成为20世纪80年代前中期响当当的万元户、80年代末期的10万元户和90年代初期的百万元户。

公关小姐——中国当代公关事业于改革开放后起步,最初发展于宾馆酒店业这一当时的外资首选领域。

要求从业者观察力细腻、对周围事物敏感、与人善于沟通、考虑问题周到细致、工作认真、注意细节等,大多为女性。

四、1993—2000年,市场经济,职业活跃

人才市场急剧分化,层次、行业、地域和薪酬水平的差距不断拉大。

从层次看,高学历、高水平成为“必需”,体力劳动者和简单技术人才面临最大的失业危险。

从行业看,房地产、汽车、IT等成为热门;

化产业化趋势明显,市场细化。

从地域看,由于产业聚集程度El高,单是深圳就吸引了全国1/7的博士,小小中关村迎了000多名“海归”,占新时期以“海归”总数的3%。

从薪酬水平看,不同职位、行业和地区差距巨大,企业领导人年薪可达普通员工的数十倍,深圳、上海、北京等地成为工资水平最高的城市,内地中小城市薪水增长缓慢。

律师——在见习期月薪仅为1000元左右,此后收入成跳跃式上升趋势。

在北京的200多家律师事务所中,律师年收入在10万元以上的占90%以上,留学回国的律师每年收入达100万元左右。

不同行业的律师收入差距较大,经济法资深律师年薪最高,劳动法律师年薪看涨,房地产律师年收入可超过200万元。

另外,律师充当企业的法律顾问亦能得到高额回报。

演艺明星——在市场经济时代,影视剧演员与歌手等的收人迅速蹿升,其中的明星级人物跻身中国富豪行列。

一线歌手的出场费超过20万元,歌坛“大哥大”、“大姐大”级别的人物每年收人近1000万元,通常是一个人养活一家公司。

当红影视明星的片酬急剧上涨,拍广告与做产品代言使明星们的钱得更快更容易。

五、2001年后,新职涌现,就业沉重

“三百六十行”这一中国人的传统说法,早已成为一个逝去的概念。

随着社会需求的增多、技术的发展以及产业细分导致社会分工的细化,职业已远非“三百六十行”所能概括。

劳动和社会保障部从2004年8月实行新职业发布制度以,仅仅一年半的时间,就发布了次共0种新职业。

新兴产业的不断涌现,原有产业的更新换代不断加剧,以及经营和管理模式的不断嬗变,还会出现很多热门职业。

代表性的新兴职业有:

精算师、同声传译、软程序员、健身教练、私人医生、职业点菜师、酒后代驾、新闻线人、职业砍价人、私人助理等。

另外一个趋势是:

自主择业和自由职业者将越越多,最终的赢家将是那些掌握新世纪需要的知识、技能同时有创新意识、不断否定自我的人

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