八(13)班德育量化评分表表格文件下载.xls

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"XX小学学校管理制度2017.8@#@根据XXX精神，结合XX学区管理委员会的各项要求，为进一步强化基础教育管理，规范学校办学行为，努力提高教学质量，结合我校实际制定以下规章制度，包括：

@#@岗位职责制度、教学工作管理常规、常规工作管理制度、专用教室管理制度、安全工作制度。

@#@我们希望全体教职员工，认真学习，自觉遵守岗位职责，认真执行各项规章制度，全面提升教育教学质量，为把我校建设成为校风优良、环境优雅、成绩优异的学校而努力工作。

@#@@#@一、岗位职责制度@#@校长职责@#@学校实行校长负责制。

@#@校长是学校法人代表、行政负责人，在上级主管部门领导下，主持全校的教育教学和行政工作，依法对学校实施科学管理。

@#@校长的主要职责是：

@#@@#@1、贯彻执行党和国家的教育方针，执行教育法律、法规和教育行政部门的批示、规定。

@#@@#@2、结合实际，制定发展规划和学年工作计划，并认真组织实施。

@#@@#@3、依法治校，遵循国家有关法律和政策，制定并实施各项学校管理制度，指导和协调各部门开展工作，确保学校各项工作有秩序地开展。

@#@@#@4、领导学校教育教学、思想政治和体育卫生等工作，以德治校，科研兴校，以教育教学为中心，合理安排各项工作，促进提高教育教学质量。

@#@@#@5、领导后勤工作，切实做到为教育教学服务，为师生生活服务，督促总务后勤人员管好校产及各种财物，加强校舍、设施装备的建设。

@#@@#@6、注重教师队伍建设，领导和开展好校本培训和校本教研等项工作，逐步提高教师队伍的思想、文化和业务素质。

@#@@#@7、指导和帮助学校班、队的工作，关心和支持教育工会小组和其它群众组织开展活动，注意发挥这些组织的作用。

@#@依靠教职工办好学校，并依法维护师生合法权益。

@#@@#@8、发挥学校教育的主导作用，努力促进学校教育、家庭教育、社会教育的协调一致，互相配合，形成良好的育人环境。

@#@@#@9、接受上级主管部门的领导、指导和监督。

@#@坚持民主集中制，充分发挥领导班子的集体智慧和力量，并接受教职工代表大会的监督。

@#@@#@8．每周上课不少于4节，每学期听课不少于20节（兼主课听课可适当减少。

@#@）@#@9．定期进行质量分析，并提出提高教学质量的意见。

@#@@#@教导主任（副主任）职责@#@教导主任的基本任务是协助校长组织和领导全部教学和教务日常组织管理工作。

@#@@#@

（一）在校长领导下，贯彻执行教育方针，按教育规律办学。

@#@做到每学期有计划，活动有安排，检查有记录，期末有总结。

@#@@#@

（二）组织和管理教育教学工作@#@1、了解教师的思想、业务专长和文化状况，妥善安排教师的教学任务、组织教师的业务进修，抓好师资培训工作，努力提高教师的思想政治和业务水平。

@#@@#@2、协助校长选配好教研组长。

@#@定期召开教研组长会议，推动教研组工作的开展。

@#@认真组织教师学习教育理论，开展校本教研活动和教学方法改革，组织经验交流。

@#@@#@3、审查教研组和教师个人的教学计划，检查备课、课堂教学、作业批改、辅导、考核、教研、第二课堂，进行常规考核。

@#@@#@4、做到与各班的学习委员保持联系，了解学生的学习情况，作业负担，好中差生时间的支配及学生对教师的意见要求。

@#@@#@5、组织召开表彰先进，参加家长会。

@#@@#@（三）领导教导处工作@#@1、认真落实上级教育行政部门和学校制定的各项规章制度。

@#@@#@2、课程表排编合理、科学，做好代课调课工作，保证正常教学秩序。

@#@@#@3、合理安排期中、期末考试和复习，做好阅卷、评分、总结等工作。

@#@@#@4、领导计算机室、实验室、图书室、卫生室工作。

@#@@#@5、强化教学管理，加强对教师的过程性和终结性考核，做好教师业务档案建设。

@#@@#@6、加强自身政治理论和教育理论学习，积极钻研业务，不断提高业务能力和管理水平，做好本处考评工作。

@#@@#@教导处副主任协助主任分管上述工作。

@#@@#@总务职责@#@后勤为师生的学习和生活等服务。

@#@@#@1、负责后勤的全面工作。

@#@做好各项开支预算并上报校长审核。

@#@@#@2、领导后勤（财务、卫生管理、保管、门卫、清洁工等）人员的政治理论学习，提高业务素质，树立为教学服务的思想。

@#@@#@3、每月底进行一次安全检查，及时向上级反馈并报校方整改，对教师进行安全工作考评。

@#@@#@4、布置和检查安全隐患并及时解决存在的问题。

@#@@#@5、以身作则，模范地遵守学校的规章制度。

@#@@#@6、认真管好学校的财产。

@#@及时分析存在的问题，及时整改，不让校产流失。

@#@@#@7、全权负责全校的公共设施、教学设施的维护和修理。

@#@及时妥善解决校舍维修、学校水、电、绿化等存在的问题。

@#@@#@8、美化学校环境，搞好绿化清洁卫生。

@#@@#@9、加强门卫、清洁绿化工作的管理，注意防火、防盗并且要有具体的措施。

@#@@#@少先队辅导员工作职责@#@1、组织建设@#@做好少先队大队建设,指导中队辅导员规范少先队中队、小队建设,做好组织发展工作,日常的组织管理工作,指导大队委员会召开每年一次的学校少先队代表大会。

@#@@#@2、礼仪建设@#@加强少先队礼仪建设，规范使用队旗、红领巾、队歌、队礼、誓词、队干部标志等少先队特有的礼仪标记，按规范举行少先队大队和中队的队会、入队仪式、升旗仪式等。

@#@@#@3、加强阵地建设，建立并使用好少先队队室、少先队阵地。

@#@@#@4、加强少先队队伍建设。

@#@强化中队辅导员队伍管理，强化少先队干部队伍管理。

@#@@#@5、开展好大队部各项活动和主题教育活动，节假日、纪念日活动和红领巾社团活动。

@#@@#@6、协助学校行政管理工作@#@班主任职责@#@1、向学生进行思想政治教育和道德教育，保护学生身心健康，教育学生热爱社会主义祖国，逐步树立为人民服务的思想和为实现社会主义现代化而奋斗的志向，培养社会主义道德品质和良好的心理品质；@#@遵守《小学生守则》和《小学生日常行为规范》以及《课堂常规》等。

@#@@#@2、教育学生努力完成学习任务，会同各科教师教育、帮助学生明确学习目的，端正学习态度，掌握正确的学习方法，提高学习成绩。

@#@@#@3、教育、指导学生参加学校规定的各种实践活动，协助学校贯彻实施《体育工作条例》，教育学生坚持体育锻炼，养成良好的劳动习惯，生活习惯和卫生习惯。

@#@@#@4、关心学生课外生活。

@#@指导学生参加各种有益于身心健康的科技、文娱和社会实践活动。

@#@鼓励学生发展正当兴趣和特长。

@#@@#@5、进行班级的日常管理，建立班级常规、培养学生干部，提高学生的自理能力，把班级建设成为奋发向上，团结友爱的集体。

@#@@#@6、负责联系和组织科任教师商讨本班的教育工作，互通情况，协调各种活动和课业负担。

@#@@#@7、做好本班学生思想品质评定和有关奖惩的工作。

@#@@#@8、联系本班学生家长，及时家访，争取家长和社会有关方面配合，共同做好学生教育工作。

@#@@#@门卫职责（门卫制度）@#@为加强学校管理，保障学生安全，维持正常的教育教学秩序，现特对学校门卫管理做如下规定：

@#@@#@1、按学校规定时间开关大门。

@#@@#@2、做好收发工作，按时分发当日报刊（杂志、邮件、信函），做好登记，不得丢失、损坏。

@#@@#@3、对携带学校公共物品出校人员要询问情由，经请示许可方可放行，保证学校财产安全。

@#@如有丢失，追查门卫责任。

@#@@#@4、做好来人来客的登记工作，相关记录如实登记在《外来人员登记本》，不准留外人、车在校内过夜。

@#@@#@5、随时做好校园内的巡视工作，发现问题及时处理或向学校有关领导报告。

@#@巡视中发现教室、办公室未关好的门窗应及时关好，负责楼内外照明电源的开、关。

@#@@#@6、及时制止校内外人员在校内骑自行车或不听劝阻乱停乱放自行车。

@#@未经学校许可，任何人不准进入校园，不准机动车辆进入校园。

@#@@#@7、放学前半小时关闭学校大门，禁止接送孩子的家长进入校园。

@#@做好学校门前的治安工作。

@#@@#@8、上班期间不能饮酒。

@#@@#@9、门卫对学生在校期间临时出校学生要问明事因，经班主任许可方可出校。

@#@@#@图书管理员职责@#@1、严格执行图书借阅制度，按时开放，为职工借阅图书、报刊、杂志服务。

@#@@#@2、掌握新书出版信息，添购书籍，充实书库。

@#@@#@3、新书买到后，及时进行分类编目，登记入册，尽快介绍出借。

@#@@#@4、定期清扫，保持阅览室的清洁卫生和良好秩序。

@#@@#@5、做好职工借还登记工作，加快书籍运转。

@#@@#@6、及时征订书报刊，月底、年底做好收、装、订保管工作。

@#@@#@7、对读者丢书、损书、超期未归还等情况，严格按本馆规定办理。

@#@@#@8爱护书籍，妥善保管图书资料，做好图书的防潮、防尘、防蛀、防盗的工作和图书修补工作。

@#@@#@9、订购图书送到后，拆包核对验收，办理采购总账登记。

@#@@#@二、教学工作管理常规@#@教导处工作常规要求@#@教导处负责学校教学和教务的日常管理工作，其职责范围如下：

@#@@#@1、制定和组织实施教导处工作计划，经常按计划检查，定期总结，提出改进教学工作意见。

@#@@#@2、全面了解教师的思想、业务专长和文化状况，妥善安排教师的教学任务。

@#@@#@3、协助校长选配教研组长，审查教研组和教师个人的教学工作计划，并对执行情况进行检查和指导。

@#@定期召开教研组长会议，推动教研组工作的开展。

@#@@#@4、领导和组织教师学习教学理论，不断改革教学思想和方法，鼓励和帮助教师进行教学实验，有组织有准备地组织观摩教学和教学经验交流。

@#@@#@5、组织教师的业务进修，认真抓好师资培训工作，搞好培训档案。

@#@@#@6、强化教学管理，搞好任课教师教学七项常规的检查、量化记分考评工作，优化教学的行程性评价，全面提高教学质量。

@#@@#@7、做好任课教师教学目标、班级教学目标、教研组教学目标的制定、统计、计算考评工作，作好终结性目标分析，激励教师个人、教师集体的优化。

@#@@#@8、认真做好体育、卫生工作，全面提高学生身体素质。

@#@@#@9、充分发挥电教、仪器和图书的作用。

@#@@#@10、做好毕业班教学管理工作。

@#@@#@11、认真落实上级教育行政部门和学校制定的各项规章制度，科学地编制课程表，做好代课、调课工作，保证正常的教学秩序。

@#@@#@12、积极组织好期中考试和期末考试以及毕业升学等工作。

@#@@#@13、搞好设备的添置、管理和使用及教学资料的收集、保管、使用等工作，并将有关教学资料及时归档。

@#@@#@14、召开教学会议，研究和解决教学中存在问题，表彰先进事迹，树立教师榜样。

@#@@#@15、召开学生会和家长会，表彰优秀学生，树立学习榜样。

@#@@#@三、常规工作管理制度@#@教导处教研制度@#@为认真搞好教研组建设，促进整体优化特定如下制度：

@#@@#@

（一）会议制度@#@1、按规定积极组织教师坚持参加教研活动，每次活动事前要准备充分，会议应有记录，每次活动时间不低于一小时。

@#@@#@2、教师应积极参加教研活动，主动承担教研任务，发挥各自的优势，促进集体优化。

@#@教导主任要准时到位，确实做到督促、检查、帮助和指导。

@#@@#@3、教研组全体成员应准时参加学校、教导处、教研组的一切会议。

@#@教师参加会议情况，作为教师考勤和业务考核的内容之一。

@#@@#@

（二）备课制度：

@#@@#@1、备课要做到“四备”：

@#@备课标、备教材、备学生、备教案，要精心设计每节课，要体现改革创新精神。

@#@做到学期备课与单元备课相结合，单元备课与课时备课相结合。

@#@@#@2、备课要围绕三维目标，充分讨论、研究教材的重点、难点内容与要求，考核要求，课时安排（其中难点、习题、作业可根据学生不同具体情况有所不同），做好反思建议。

@#@@#@3、每次集体备课后，由组长和中心发言人共同填表，妥善保存，待教导处检查。

@#@@#@4、备课要发挥集体智慧，提高集体备课水平。

@#@@#@6、按课时，按要求写出教案。

@#@教案要规范，要求超过一周备课，每月教研组长审批本组教师教案一次。

@#@@#@（三）听课制度@#@1、教师互相听课，全学期10节以上。

@#@@#@2、校长、教导处主任每学期听课不少于15节以上。

@#@@#@3、要认真做好听课记录，听课记录项目齐全，听课后要及时评课,并与教师交换意见，互相促进，取长补短。

@#@@#@4、各任课教师要参加教研、科组和教导处组织的各类型听课活动。

@#@@#@（三）上课@#@1、任课教师按学校编定的课表准时上下课。

@#@@#@2、贯彻加强“双基”的原则，培养和提高学生的思维能力、表达能力和应用能力。

@#@@#@3、紧密结合教学内容，联系学生实际，有的放矢地进行思想教育，教书育人。

@#@@#@4、严格执行《课堂常规》注重课堂效果，提高学生的学习质量。

@#@@#@（四）作业@#@1、布置作业要有明确目的，教材规定的巩固作业和思考问题，要组织学生在课内完成，课外作业题要精选，对程度不同的学生要区别对待。

@#@@#@2、严格要求独立、按时、认真地完成作业，发现学生抄袭作业，要令其重做。

@#@@#@3、对作业的书写、行款、格式有明确具体的、规范化的要求。

@#@作文本第一页写上目录，每次作文另起一页，数学作业、作文每次作业前都要写上作业日期。

@#@@#@4、教师要按学校的规定，及时批改作业，全部批阅后指出错误，学生自己改正，教师要注意及时反馈。

@#@@#@5、每次批阅后，均应写明批阅日期，提倡写评语，评定成绩等级。

@#@@#@（五）、辅导@#@1、辅导要承认差别，对学生的学习应有统一要求，也要因材施教。

@#@@#@2、分类指导，要求教师了解学生的学习状况，进行分类排队，分类推进，鼓励拔尖，提高后进，做到辅导有目的、有计划、有实效。

@#@建立差生档案，每学年接班要了解差生情况，进行登记，并总结帮助差生的经验，学校在学期末进行验收。

@#@@#@3、及时认真，教师要掌握学习动态，及时了解教学效果。

@#@@#@（六）成绩考核@#@1、平时考查包括综合性作业，课堂提问和单元过关测验。

@#@检查学生对当堂知识的吸收率、巩固率，及时反馈教与学的信息。

@#@以求扎扎实实地提高教学质量。

@#@@#@2、执行有关考试的规定，出好试题，考前组织复习，考后应有总结讲评。

@#@@#@教师考勤制度@#@一、教师请假一天，由校长批准。

@#@一天以上三天以内均由校长批准，五天以上由教育局、人事局批准。

@#@@#@二、凡请假，不论时间长、短，均要写好请假条上报教导处，以便调课。

@#@@#@三、不论请假时间长短，不得私自换课，一经发现按教学事故处理。

@#@@#@四、对旷课、旷工的老师要视情节轻重，给予不同的处分。

@#@@#@卫生制度@#@

（一）教室卫生@#@1、教室要坚持中午、下午放学后两次清扫，下午课前洒水，保持地面整洁，要无纸片,无痰迹,无果核和果皮等,每月一次卫生综合检查,评比。

@#@@#@2、要经常保持讲桌、门窗、玻璃的清洁做到地面无污物，墙壁无划痕，玻璃无破损给人以窗明几净的感觉。

@#@@#@3、灯管上，黑板边缘等地方要经常擦拭灰尘。

@#@@#@4、注意开窗通风，保证室内空气新鲜，放学前关好门窗。

@#@@#@5、教室张贴专栏、条幅、图片等讲究美观、大方、卫生用具和教学用品要整齐地放在适当的地方。

@#@@#@6、值日生要加强责任心，认真搞好班内卫生工作。

@#@@#@

（二）环境卫生@#@1、学校墙壁要保持经常整洁，不随便乱写乱画，校园内地面要经常打扫，保持清洁平整，做到无纸屑、无碎石、无杂草、无果皮果核、无积水。

@#@@#@2、校内不准乱放自行车、摩托车，不准乱放垃圾和杂物。

@#@自行车、、摩托车一定要放在指定车棚内。

@#@@#@3、厕所的粪便及时清理，厕所内卫生要及时打扫。

@#@@#@（三）学生个人卫生@#@1、学生要有良好的阅读和书写姿势，课间和课后坚持到室外活动。

@#@@#@2、学生个人卫生要做到早上洗脸、刷牙，要勤换衣服，勤洗澡，要勤剪指甲，要勤理发，手脸要干净，用品要卫生，养成良好的卫生习惯。

@#@@#@3、不喝生水，不吃不清洁食物，不吸烟，不喝酒。

@#@@#@4、不乱扔果皮纸屑，不随地吐痰。

@#@@#@升降旗制度@#@一、时间：

@#@每周一举行升旗仪式，除周一外每日早晨到校后升旗，晚离校时降旗，重大节日举行升旗仪式。

@#@@#@二、升旗人员：

@#@由各班轮流担任，各班要在进行国情、国旗教育时增强学生的国旗意识，开展“人人争做升旗手”、“我为国旗添光彩”的教育，然后推荐出日常在各方面表现突出，有代表性的学生担任升旗手。

@#@@#@三、升旗程序：

@#@@#@1、出旗；@#@2、升旗（奏国歌）；@#@3、唱国歌；@#@4、宣誓、校训；@#@5、国旗下讲话；@#@6、升旗毕。

@#@@#@四、每周一各班要整队带入指定地点，（教师站在学生队伍后或一列横队）面向国旗。

@#@师生要精神饱满、衣着整洁，参加仪式。

@#@@#@五、升（降）旗后方可行动。

@#@@#@六、升（降）旗时，师生要行注目礼，升旗人员、行注目礼，少先队员佩戴红领巾行队礼。

@#@@#@少先队工作制度@#@1、辅导员要明确职责要求，认真做好少先队工作。

@#@@#@2、大队和中队要认真做好日常工作，落实好值日中队制度，强化少年队日常管理，并做到日检查、周小结、月总评。

@#@@#@3、各中队要经常组织队员开展读书报活动，并做好读书读报评比工作。

@#@@#@4、各中队隔周上好队课利用队课时间强化对队员教育。

@#@@#@5、学校少先队要不断强化校园文化建设，做好正面的宣传工作。

@#@@#@6、各中队每月至少开展一次少先队主题队会活动。

@#@@#@7、各中队要根据学校《少先队考核细则》及时完成各项常规工作。

@#@@#@四、专用教室管理制度@#@学生阅览室阅览制度@#@

（一）凡本校师生可进室阅览。

@#@本室为开架阅览，阅览完毕，将书放回原处。

@#@@#@

（二）图书室书、刊严禁携出室外。

@#@@#@（三）遵守公共秩序，讲究文明礼貌。

@#@室内不得大声喧哗、打闹，保持安静。

@#@@#@（四）保持室内清洁，不乱扔杂物、随地吐痰，不在室内吃东西。

@#@@#@（五）自觉爱护书刊，取放有序，不准任意涂抹、撕页，否则按有关规定给予处罚。

@#@@#@（六）服从工作人员的管理，遵守阅览规则。

@#@七、阅览室按时开放，满足师生阅览需要。

@#@@#@音乐教室管理制度@#@1、音乐专用教室由音乐教师负责管理。

@#@@#@2、管理人员要认真做好设备添置登记，音乐器材应规范摆放。

@#@@#@3、注意室内清洁，不准带东西到室内吃，不准乱丢纸屑、杂物，不准在座台、墙壁上乱刻乱画。

@#@@#@4、在音乐室上课，学生要有秩序地进入室内，按规定地方就坐，室内保持安静，不准喧哗、随意走动、打闹。

@#@@#@5、爱护音乐器材，没有得到管理人员允许，不准随意动用乐器，违者造成损失，照价赔偿。

@#@@#@6、音乐器材借出和非管理人员使用，必须经学校主管领导同意方可借出或开门使用，如借出使用损坏或遗失，照价赔偿。

@#@@#@7、每次活动完毕，要检查器材摆放，关好窗、锁好门。

@#@如失职造成损失按损失程度赔款。

@#@@#@美术室管理制度@#@1、美术室由专任美术教师担任管理员并承担相关责任。

@#@@#@2、美术室的使用，须征得管理员的认可，并按规定制度使用。

@#@@#@3、由管理员制订本室使用计划，管理人员要认真做好设备添置登记，画架、画台要摆放整齐，并监督做好使用记录工作。

@#@@#@4、室内保持清洁、安静，不准随便喧哗、走动、打闹，不准乱丢纸屑、杂物，不准在画架、画台、墙壁乱刻乱画；@#@每次活动后遗留的颜料及废料应及时清理，以免教学用品受潮。

@#@@#@5、凡出借的美术用品如有损坏、丢失，要按价赔偿。

@#@6、爱护室内摆放模型设备，损坏者，照价赔偿。

@#@@#@7、凡借用美术用品者一律填写出借登记表，用后按期归还;@#@使用美术用具，一律要填写使用器材表，以免失散和造成不要的损失。

@#@@#@8、每次书写、画作完，要搞好室内整洁，关好窗，锁好门。

@#@认真做好防盗、防火工作。

@#@@#@实验室规章制度@#@实验教师工作职责@#@1、执行学校有关实验室的工作计划，负责实验的建设和管理工作。

@#@@#@2、根据教学大纲的要求，制订和执行实验室教学计划，准备和开出各学科的演示实验和学生分组实验，积极配合有关教师，切实保证完成实验教学任务。

@#@@#@3、严格实验安全规则和操作规程，做好安全实验防范工作。

@#@4、熟练掌握仪器设备性能及工作原理，注意改进管理方法，努力提高实验工作水平。

@#@@#@5、积极创造备件，组织学生课外科技实验活动，并开展实验教学研究和教学仪器的研制。

@#@@#@6、经常保持实验室、仪器室的整齐清洁，维护实验室的科学环境，教育学生保持良好习惯。

@#@@#@实验准备制度@#@1、实验教师（任课教师）开学要有实验计划，张贴在准备室内。

@#@2、任课教师要认真备好实验课，明确实验要求、所需仪器、药品、实验过程、方法、注意事项。

@#@@#@3、实验通知单，学生实验一周前，演示实验三天前填好，交给实验教师准备，准备工作完毕，均要检查一遍。

@#@@#@4、按照实验通知单对课堂演示实验和学生实验，教师必须课前@#@事先动手完成一遍，掌握仪器的性能及实验技能。

@#@@#@5、学生实验所用器材、药品应事先定件、定量配放实验桌上，失效及时调换。

@#@@#@6、对易损耗品及有腐蚀性、燃爆性和有毒物品要有明显标记，并嘱咐学生未经允许不得擅自动手，做好防患工作。

@#@@#@7、对实验后的残液应倒入污水池或指定地点，不得随意乱倒。

@#@@#@学生实验须知@#@1、学生在上课前须按教师要求进行准备。

@#@@#@2、进入实验室后保持安静，按规定就座，未经教师许可不得动用实验用品。

@#@@#@3、认真听教师讲解实验目的，仪器性能，实验步骤操作方法和注意事项。

@#@实验时按操作规程，注意安全，防止发生意外事故。

@#@如不按规定操作而损坏仪器，则应酌情赔偿。

@#@@#@4、实验时细心观察实验现象，认真记录，实事求是地填写实验报告。

@#@实验时如发现异常现象，应立即报告教师。

@#@@#@5、实验完毕，应整理仪器并清点实验用品，按求摆列整齐，做好仪器与环境的清洁工作，经同意后方可离开实验室。

@#@室内物品不得带出室外，丢失和损坏仪器应立即报告教师。

@#@@#@仪器室管理制度@#@1、仪器的存放要分类、定室、定橱、定位。

@#@化学药品与仪器分开，室内要有防偷盗、防火、防毒等安全措施。

@#@经常做好通风、防尘和整洁工作。

@#@@#@2、仪器应及时清册和报表，定期核对，做到帐、清册、报表、物相等。

@#@人员调动要办好交接手续。

@#@@#@3、仪器借用，报损要办理登记和审批手续。

@#@外借仪器要及时收回，并做好交接工作。

@#@@#@4、教师使用仪器和药品（演示、学生分组实验和观察等教学活动）应填《实验通知暨实验情况记载表》以便准备。

@#@实验后还须记载《实验开出登记》，记好实验情况，以便及时总结经验教训，分析成败原因。

@#@实验完毕，将仪器完好地归还仪器室。

@#@如有损坏应及时登记、查找并报告，做好处理工作。

@#@@#@5、仪器用后应及时进行保养工作后归橱。

@#@并根据仪器特点定期进行保养与维修工作。

@#@@#@6、学期结束前清理一次仪器，并核实帐物，处理好有关事项。

@#@统计演示实验、学生分组实验和观察等教学活动的开出率。

@#@按要求上报。

@#@@#@仪器使用制度@#@1、实验仪器为教学服务，各学科的演示实验及学生必须按标准及时开出。

@#@@#@2、各类仪器及时登记，分类别做到分柜分室科学地存放。

@#@对贵重仪器存放地点的门窗必须加固。

@#@对易燃、有毒药品应有专柜存放。

@#@@#@3、每学期对种类仪器作一次清理和检查。

@#@对有破损的应及时修理和填入报损单。

@#@@#@4、仪器分类入柜，贴上橱门标签，仪器上应有小标签，注明编号名称。

@#@@#@5、保持仪器的清洁和干燥，使用过的仪器应擦洗干净方可入柜。

@#@6、对仪器的说明书、分发清单及资料应汇集统一装订成册。

@#@@#@仪器借用制度@#@1、仪器由保管员专人负责。

@#@对教师在教学中所借用的仪器应先填好借用单，注明借用和归还日期。

@#@@#@2、仪器借用应按时归还。

@#@借前和收回时，对仪器质量状况要进行检查和汪楚。

@#@对借用中损坏仪器应填报损单，主管领导视情况及时做出相应的意见进行处理，@#@3、仪器应妥善保管，帐物相符。

@#@绝不允许流失或移作他用。

@#@出借校外的须经主管校长，教导及财产保管员商讨同意，对未经同意，擅自流出校外的仪器，一经发觉，必须及时追回，对管理人员给予批评教育，并追究其相应的责任。

@#@@#@4、主管人员及财产管理员应定期对校内仪器进行核对清查。

@#@@#@仪器报损制度@#@1、对各类仪器、药品每学年检查一次。

@#@对在教学进程中损坏的仪器应及时修理。

@#@@#@2、对办理报损的仪器应及时补充添置。

@#@@#@3、对报损的仪器应注明损坏程度及原因。

@#@@#@五、安全工作制度@#@重大事件报告制度@#@为加强学校安全管理，保障学校财物师生安全，正确、及时、妥善处理学生安全事故，为此制定重大事件向上级部门报告制度。

@#@@#@1、学校组织外出活动，必须以书面形式向教育局进行报告。

@#@包括外出行走路线、活动地点、活动内容。

@#@@#@2、学生出现人员伤亡，安全事故必须在出现事故之时立即向有关部门报告。

@#@@#@3、学校教室、图书室、电教室等要害部门必须安装警报系统，值日教师要检查消防警报系统，若警报系统发生故障，立即逐级向上报告。

@#@@#@4、监控要全天候，有问题要立即报告校长。

@#@@#@5、学校发生火灾、盗窃事故立即报告。

@#@@#@6、若发生损害学生安全的事故，立即向有关部门告。

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"2012-20132012-2013学学年年第第一一学学期期八八（1313）德德育育量量化化表表序号姓名穿校服戴胸卡发型课堂纪律交作业清洁活动体操眼操单元成绩11好人好事12迟到13旷课合计1成建新2吴金俊3陈志成4林涛5阮意星6黄海涛7李梓联8王洲梁9叶进飞10江志华11李炜城12谢林峰13陈锡炜14郑业科15陈俊豪16林劲17黎衍浩18李志文19朱镜成20谢俊宇21朱炜基22王展锋23姜春景24孔德俊25许海涛26郭玉喜27徐盛涛28曾维嘉29卢鸿钊30张人治31王宇天32刘康荣33陈浩怡34朱丽利35何任平36林倩怡37朱泳欣38欧紫莹39欧惠君40李学君41陈旭旋42丘燕霞43陈梅桂44胡细妹45赖展雅46李静仪47陈晓敏48李莹荧49欧嘉仪50朱晓莹51黎慧怡52梁思思53郭金燕54王嘉欣55吴雪56何昌盛2012-20132012-2013学学年年第第一一学学期期八八（1313）德德育育量量化化表表序号姓名穿校服戴胸卡发型课堂纪律交作业清洁活动体操眼操单元成绩11好人好事12迟到13旷课合计57张铭轩58罗文豪2012-20132012-2013学学年年第第一一学学期期八八（1313）德德育育量量化化表表序号姓名穿校服戴胸卡发型课堂纪律交作业清洁活动体操眼操单元成绩11好人好事12迟到13旷课合计";}