学校岗位职责大全#精选Word文档格式.docx

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学校岗位职责大全#精选Word文档格式.docx

方针、政策,执行上级党委和上级教育行政部门的指示,坚持学校的社会主义办学方向。

2、支持校长负责制,保证校长在学校各项工作中处于中心地位,在教育教学和学校各项改革中起到保证监督作用。

3、搞好党的思想建设和组织建设,带领并教育全校党员坚持四项基本原则,密切联系群众,在各项工作中起先锋模范作用;

不断发展新党员,壮大党的队伍。

4、领导全体党员和政工人员做好教职工作的思想政治工作,充分调动全校教职工作积极性,配合校长抓好学生的德育工作,切实把德育放在学校工作的首位。

5、坚持“党管干部”的原则,负责全校领导干部的考察、教育、选拔和使用工作。

6、领导学校工会、共青团工作,做好民主党派的工作,协调好党、政、工、团之间的关系,充分发挥群众团体的作用。

7、深入群众调查研究,关心群众生活,听取党内外群众意见,不断改进总支工作。

8、坚持民主集中制原则,坚持“三会一课”制度,加强团结,搞好领导班子建设,充分发挥党组织政策核心和战斗堡垒作用。

教育教学副校长职责

1、协助校长抓好教育教学方面的工作。

2、全面安排教育教学工作,负责制订并组织实施教育教学工作计划,定期检查实施情况。

3、负责组织全校教职工的教育理论学习,抓好老师的业务进修,不断提高教师的业务水平,培养教学骨干。

4、领导政教处做好以下工作:

(1)负责制订、实施德育工作计划,建立健全学生管理方面的各项规章制度,并负责定期检查实施情况。

(2)经常研究、分析学生的思想动态,有针对性、有计划地对全校学生进行爱国主义、社会主义和集体主义的思想品德教育。

5、领导教务处、教科室做好以下工作:

(1)根据学校教学计划的总体要求和教学的实际情况,全面安排和指导教研活动。

(2)加强调查研究,参与教研组、年级组活动和课堂听课,及时了解教师和学生情况,指导改进教师教学方法和学生学习方法。

(3)严格执行招生政策,负责学生的转学、退学、休学的审批工作和教学档案的管理工作。

(4)严格教学质量管理,负责对教师评估工作。

(5)总结教学验,积极推广教学成果,鼓励老师多写论文,做好广泛的交流工作。

6、研究教育教学理论,探索素质教育规律,抓好教育教学改革工作。

行政副校长职责

1、协助校长做好行政方面的工作。

2、制订并组织实施行政工作条例,建立健全行政方面的各项规章制度,定期检查实施情况。

3、抓好创建、消防、综合治理和依法治校工作。

4、领导总务处搞好校产管理和后勤管理工作,协助有关部门对师生进行爱护公共财务,勤俭节约的教育。

5、加强财务管理工作的领导,坚持勤俭办学的原则,严格执行《会计法》和各项财务制度,定期检查审核账目,定期向校长通报经费收支情况。

6、协助校长做好学校整体规划,抓好基建和绿化等各项工作,搞好校园文化建设。

工会主席职责

1、负责主持学校工会全面工作,贯彻落实上级工会和校党总支部指示和工作部署,提出工作计划,按期完

成各项任务。

2、负责按期召开工会会员代表会议,报告工作并组织贯彻会议决议。

3、负责组织教职工政治学习,开展“三育人”活动。

4、经常听取群众意见,做好上情下达,下情上达,发挥工会组织联系群众的桥梁作用。

5、负责组织教职工业余文化活动,做好集体福利及扶贫救困工作,管理和使用好工会经费。

6、负责与上级工会和兄弟单位工会的联系与协调工作。

办公室主任职责

1、负责主持办公室的全面工作,协调学校内外关系。

2、及时了解和掌握全校工作情况,进行综合分析,当好领导的参谋和助手,负责校目标管理的制定、分解、督促、落实和汇报。

3、协助党总支书记做好日常党务工作。

4、负责上级领导和校领导交办事宜的催办、督办工作。

5、做好校党总支、行政会的准备、组织、记录等工作,检查该会决定的惯彻执行情况。

6、负责对校发文件进行审定及年度工作计划、总结、综合材料的打印、校对、发送工作。

7、负责承办各类文件、材料、资料的收集分呈,归档等工作。

8、负责学校人事的调动和劳动工资的调整报批工作。

9、负责教职工全面考核、评优和职称评定工作。

10、负责学校的周安排、教职工的考勤和学习工作。

11、负责学校的对外接待联络、来宾登记工作。

12、负责群众的来信来访,及时恰当解决处理。

13、负责填写各种统计报表,做到准确、按时上报。

14、管理好学校的印章,保证印章按规定使用。

15、负责离退休干部工作。

16、做好计生、保卫、综合治理和依法治校工作。

17、负责学校机动车辆的管理和调拨工作。

教务处主任职责

1、教务主任是校长在教学工作上的助手和参谋,是校长教育教学思想的直接贯彻者各执行者,在教学副校长直接领导下,具体负责全校的教学工作。

2、严格执行教育部颁发的课程计划,保证各科教师从本校实际出发,根据教学大纲要求提出教学计划,并督促检查计划的落实情况。

3、协助副校长制定学校的教改方案并组织实施。

4、组织领导学校的教务工作:

编排课程表,作息时间表,处理教师请假(三天以内)、代课等事宜,安排组织考试,搞好学籍管理,严格转学、休学、复学的审批手续,在学生转入问题上,要与校长及教学副校长共同协商,做好与中招相关的工作。

5、在副校长领导下,与年级长协商聘用任课教师;

与部门(电教室、实验室、图书馆)负责人协商聘用各部门职工。

6、领导全校的教研活动,主持召开教研组长会议,评价教研组长的工作。

7、深入教学第一线,坚持听课,了解教学情况,检查教师教案,帮助教师改进教学方法,提高业务水平,定期组织召开教师和学生座谈会,听取教学生对学校教育教学工作的意见各建议。

8、掌握并分析学生的学习质量,向校长和教学副校长提出改进教学的意见。

组织、扫排、落实全校第二课堂和学科竞赛活动。

9、做好教学参考资料和学生辅助用书的审批工作。

10、领导图书馆、实验室、电教室及文印室的工作。

11、组织好各类观摩教学和教学实验,做好与兄弟学校教学经验与教学管理经验的交流工作。

12、承办校长及教学副校长交给的其他工作。

教科室主任职责

教科室是校长领导的一个职能部门。

教科室主任在教学副校长直接领导下主管全校教育教学科研工作。

其职责如下:

1、在校长及教学副校长领导下,根据市教科所和本校工作计划制定学期教育教学科研计划。

2、认真研究分析本校教育教学现状,深入教室听课、了解教学中存在的问题,倾听教师对学校教育教学和管理方面的意见,及时向学校领导提出全理化建议,当好校长参谋。

3、组织、确定学校科研课题,组织老师按时完成省市教科所下达的科研任务。

4、负责教育教学科研论文的撰写、评选、汇编、交流等工作,并向上一级科研机关推荐优秀论文。

5、负责收集、整理、归纳、交流有关教育教学的最新信息,负责向教师传达教育教学新动向。

6、定期组织教研组会议,组织学习教育理论,探讨教育规律,交流教育信息,对学校教育教学方面存在的问题,提出具体建议。

7、组织教师参加学校各类观摩课、示范课、试讲课的评议评价活动,指导教科组成员定出书面评价意见。

8、参与制定、论证校内相关规章制度及参与对教师教育教学的评估工作。

组织全体教师学习教育理论及教育法规制度,负责全体教师论文或总结的验收和评比,负责教学经验交流工作。

9、协助校长制定教师继续规划,组织好教师的业务培训各进修工作。

10、完成校长交给的临时性任务。

政教主任职责

1、负责政教处的全面工作。

2、认真贯彻上级关于德育工作的指示,结合学校学生的思想实际,制定、实施学校德育工作计划。

3、贯彻教育方针,加强学生行为规范管理,抓好各年级综合社会实践活动。

4、组织开展适合青少年特点的各项文体活动,丰富学生精神文化生活,全面提高素质。

5、指导班主任做好班级管理工作,负责班主任的考核、评定工作。

6、领导校医室工作,抓好学生会工作,协助团委开展团的活动。

7、负责创建工作,组织好班级值周,抓好教室、清洁区卫生、自行车摆放以及学校设施的保护工作。

8、定期召开班主任会、家长会和全校学生大会。

9、做好主题班会观摩评比及升国旗仪式等常规工作。

10、组织落实学生评先表优工作和学生综合素质评定工作。

团委书记职责

1、负责主持团委的全面工作,贯彻落实上级团委、校党总支的工作部署,制定工作计划,按期完成各项任务,写好工作总结。

2、开办团校,辅导要求进步的学生学习团的基本知识,为发展新团员奠定思想基础。

3、组织团支部做好“三会一课”工作,抓好团员干部的培训工作。

4、制订落实团委、年级团总支、班级团支部的工作职责条例,做好工作考核和先进团支部与优秀团干、优秀团员的评比工作。

5、了解、研究新时期青少年的思想特点,有针对性地组织好团的活动,做到有计划、有准备、内容充实、形式活泼、注重效果。

6、做好教工团支部工作。

7、定期收交团费,及时做好团员鉴定、团员的组织发展和超龄团员离团工作,加强团员档案管理,办好团员组织关第转移手续。

8、协助政体处组织开展适合青少年特点的各项活动,丰富学生的业余文体生活。

9、负责与上级团委、兄弟单位团委的联系与协调工作。

总务主任职责

1、协助主管校长搞好学校总务工作。

2、负责总务处全面工作。

主持处室会议,组织政治、业务和普法学习;

合理组织人力,恰当安排、分配、协调各项工作;

审批本处室人员病、事假(三天以内)。

3、根据学校规划和学年、学期计划,制订切实可行的总务工作规划及学年、学期工作计划,做好学年、学期工作的总结。

4、严格执行《会计法》、财务监督和“收支两条线”的规定,严肃财经纪律,定期审核账目,将收支情况按月上报主管校长。

5、严格按政策、制度审批各项支出,坚持原则,有重大支出时,必须请示主管校长,不能擅自处理。

6、全面管好校产,对校产的种类、规格、性能、数量及使用情况做到心中有数。

督促有关人员做好各类校产的添置、登记、管理、维修、年审工作,配合各处室对全校师生进行勤俭节约、爱护公物教育。

7、主抓校容校貌的绿化、美化工作,突出美育、卫生教育和环保教育的功能,为师生创造一个良好的工作及学习环境,并协助做好“创建”工作。

8、负责消防工作,协助其它处室做好安全工作,按标准配置防火、防盗设施,杜绝隐患,确保师生人身和财产安全。

9、主抓学校的水电管理工作。

10、做好上级领导和学校领导临时委派的各项工作。

教研组长职责

1、教研组长在教务主任、教科室主任直接领导下,主持教研组工作。

2、组织本组教师,认真学习有关的教育方针政策,树立正确的教育思想。

围绕“减轻负担,提高质量,加强基础,培养能力,提高素质,发展特长”的主题,积极进行教学思想、教学内容、教学方法和教学手段的改革,开展教育科学研究,总结、推广教学经验。

3、根据学校工作计划,制定教研组年度各学期工作计划,审查学科各备课组计划,指导和帮助备课组长开展工作。

4、组织全组教研活动、观摩教学、学生第二课堂和竞赛辅导活动。

5、掌握本组教师备课、讲课、作业批改及课外辅导的情况,坚持多听课,负责评价本组老师的业务水平和教学能力。

6、开展以改进课堂教学、提高课堂效率为重点的教材教学研究活动,组织开展教改实验课、研究课、示范课的讲授和评议,帮助本组老师掌握教学规律,提高教学水平。

7、负责本组教师科研课题申报、研究工作,指导教师撰写教育教学论文。

8、组织好本学科考试命题、阅卷、评分各试卷分析工作。

9、与教科室主任配合组织本组教师做好继续教育工作,通过自修、培训、函授、脱产进修、外出参观学习等形式,促使老师不断更新知识,转变观念,提高业务水平各教学能力。

10、根据学校青年教师培训机制,积极帮助青年教师快速成长,以适应教育教学需要。

11、负责反映本组教师对学校教育教学工作的意见各建议,帮助学校及时调整教育教学思路,促进学校教学质量的提高。

12、完成学校布置的其他任务,如教育学习、试讲及兄弟学校老师来校听课、培训、座谈等,配合教务处安排好教师校内代课等工作。

年级长职责

1、年级长是由校长任命的年级组负责人,在教学副校长、教务主任、政体主任和教科室主任直接领导下开展工作。

2、年级师生实施学校工作计划、教改设想,负责制定本年级工作计划,统筹安排全年级的教育教学和科研活动。

3、与教学副样长、教务主任、政教主任协商,做好本年级任课教师和班主任的聘任工作。

4、定期召开本年级任课教师会议和班主任会议,研究本年级工作。

5、了解本年级教育教学情况,协调各科教学,定期召开学生座谈会和家长会,及时收集、反映学生及家长对学校教育方面的意见。

6、接受教务主任和政教主任对年级教学工作和德育工作的指导,督促教师完成教务处、政教处和教科室所布置的各项工作。

7、配合办公室和教务处做好本年级的考勤工作。

8、负责本年级的各类考试。

9、督促、检查本年级的第二课堂及辅导工作,组织本年级文体活动。

10、完成学校布置的各种临时性工作。

班主任职责

班主任是全班学生的教育者和管理者,是贯彻党的教育方针、提高教育质量、加强学生政治思想教育、完成学校各项教育教学任务的主要力量。

班主任应对学生全面负责,关心学生、爱护学生、帮助学生、引导学生,使学生德、智、体、美、劳全面发展。

一、认真学习教育法规及教育理论。

抓好学生思想政治工作,教育学生坚持四项基本原则,遵纪守法,遵守《学生守则》和《学生日常行为规范》。

爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义。

树立远大理想,培养高尚的道德情操,养成良好的行为习惯,树立共产主义人生观和世界观。

二、在学校的领导下,完成学校各部门安排的教育教学及管理工作。

三、教育学生明确学习目标,端正学习态度。

与各任课教师协调一致,指导学生掌握良好的学习方法。

调动学生学习的积极性、主动性,培养优秀的学习习惯。

四、积极协同各学科教师组织和指导学生开展各种有益的课外活动,开阔学生视野,培养学生兴趣,开发学生潜力,丰富学生生活。

五、关心学生的生活和健康,教育学生培养良好的生活习惯。

组织召开主题班会。

配合体育教师、校医上好课间操、眼睛保健操、体育课、健康教育课,开展好体育活动。

六、加强班级管理和班风建设。

从关爱学生出发,对学生全面严格要求,形成良好班风,为学生的全面发展开创一个优良环境,保证学校教育教学计划的贯彻和实施。

七、加强自习课堂建设,指导并督促学生上好自习课,提高学生的学习品质。

八、根据教学计划,培养学生的劳动观念,掌握一定的劳动技能,养成热爱劳动的良好习惯。

九、指导本班团支部、班委会工作,有计划地组织开展班会工作,加强对学生干部的培养管理,充分发挥学生干部的作用。

十、坚持教育面向全体学生的原则,既要悉心引导优秀生,又要热情鼓励和帮助学困生,做好“学困生的转化工作。

十一、做好家访,开好家长会,加强与社会和家长的沟通联系,共同做好学生的教育工作。

十二、实事求是地对学生进行德育评价,肯定学生优点,明确努力方向,鼓励学生不断进步,做好评优评先工作。

十三、每学期写出班级工作计划和工作总结。

深入班级,搞好调查研究,全面了解学生,掌握学生特点,探索教育规律,汲取工作中的经验教训,写出较高质量的教育教学论文。

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