后勤管理制度修改版Word文件下载.docx

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第八节文娱活动用品借用制度9

后勤管理制度

第一节员工入职、异动、离职管理制度

1、新入职员工须到综合办公室办理员工入职手续，出示身份证、学历证、职称、执业资格证、岗位证原件并留存复印件,规范要求持证上岗人员，原件留存项目部。

2、综合办为新入职员工提供上下床铺、床上用品6件套、水桶、脸盆等生活用品，安全帽、工作服、雨靴等劳保用品。

3、综合办须在3天内按公司话费报销标准为新入职员工办理手机卡。

4、综合办公室须在3天内联系刘鸿飞办理新员工OA入职手续，并对新员工进行OA系统培训。

5、员工异动或离职须到综合办公室办理异动或离职手续，员工在职期间从办公室领取的物品须移交完毕方可到财务部结算工资。

6、员工异动或离职后，综合办公室须联系总公司人事部专员（张翠）将其OA档案异动或清除。

第二节劳务班组进出场管理制度

1、劳务班组人员进场，须向项目部综合办提供人员花名册及身份证复印件，年龄在18周岁以下或55周岁以上的工人不得进场。

2、劳务班组进场时，根据提供的工人花名册，劳务班组到综合办公室统一购买黄色安全帽（10元/顶）、红色安全帽（35元/顶）及工作服（10元/件）等劳动保护用品。

施工期间，工人必须穿戴工作服和安全帽。

3、劳务班组进场时，若需持特殊工种证件上岗的工人，须向综合办公室提供证件原件并留存复印件。

第三节集体宿舍管理制度

1、自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍的良好卫生秩序与卫生环境，使大家有一个良好的住宿环境。

2、爱护公物，损坏按照原件赔偿，并追究责任。

3、墙上严禁乱涂乱画，不随地吐痰，乱扔瓜皮纸屑。

4、室内布置井井有条，不得乱摆乱放。

5、宿舍人员建立值班制度，做到天天有人打扫卫生，保持宿舍环境清洁。

6、保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间不得找任何借口争吵、打架。

7、不得在宿舍聚众赌博、酗酒闹事。

8、不得将外来人带入宿舍住宿。

9、出入宿舍随手关门，注意防火防盗，做好治安防范工作。

10、晚上有事一律向上一级领导汇报，并于23点前回宿舍就寝。

11、保持高度防火意识，做到安全用电、安全用火，不得随意乱拉电线，做到人离灯熄，电源断。

宿舍内不允许用电炉、煤炉，发现一律没收。

12、宿舍人员发现有偷盗，一律处以罚款开除。

13、注意节约用水、用电，综合办、水电施工员应经常检查宿舍用水、用电情况。

停水期间应注意关紧水龙头，如发现因个人原因导致宿舍漏水的情况，当事人罚款100元，如查不到当事人，由该宿舍全体员工共同承担罚款。

14、综合办、水电施工员应经常与管理人员、作业人员沟通，尽量满足各方面的合理要求，对服务工作进行不断改进。

第四节食堂卫生管理制度

1、食堂操作人员在综合办领导下做好本职工作，服从分配听从指挥。

2、食堂内外保持整洁、不准放与食品无关的施工物料工具，操作间和储藏间分开设置，对职工要有充足的开水供应。

3、炊事用具无锈、无油污。

加工储存生、熟食品要严格分开，做到荤素分开，并有生熟标志，防止食品污染。

4、制作食品的原料要新鲜卫生，认真做到不用、不买腐烂变质的食品，不制作凉菜和凉荤制品；

各种食品要有遮盖、灭蝇、灭鼠、灭蜂措施。

5、每天加工、发售食品之后，应全面清洗炊具、冲刷地面。

各种炊事用品按规定存放。

6、炊事人员要每年体检一次，并持有“健康证”、卫生知识培训证，方能上岗。

食堂按期办理卫生许可证。

7、炊事员上岗时做到不吸烟、不赤背、不光脚、不随地吐痰，仪表整洁。

8、食堂操作间、库房应分别搭建，建筑面积可根据用餐人数确定，职工的个人用品不得存放在操作间内，食堂不得替各人加工任何食品，房内内墙抹灰，屋顶不散落灰尘。

操作台、锅台、消毒池内周围要镶嵌白瓷砖，并经常清洗。

9、操作间内设置消毒池、清洗池，有存放刀、盆、案板等炊具的封闭式橱柜及架子，做到生熟分开，并配置冷藏柜，炉火配备通风排烟设备。

10、办理卫生许可证，每两年到工地所在地区食品卫生监督检查所申请复查。

11、购买油、盐、酱、醋等调料必须在正规超市货商店购买，并索要发票。

12、在农贸市场购买蔬菜及肉类时，同时需要为生许可证的复印件，肉类还需索要免疫证，所购买的肉类必须有皮，皮上必须有免疫印章。

13、从正规渠道进货，所购食品及调料必须有明显中文标识。

14、食堂上、下班时间必须按照项目部生产要求执行，保证按时开餐，杜绝迟到、早退的现象。

15、食堂工作人员严格遵守、执行项目综合治理措施，不准在食堂和炊事员宿舍赌博（打麻将），不准带小孩上班，不准留宿亲友，更不准留宿陌生人。

16、食堂所有员工必须按卫生“五四”制度开展工作，如发现不按制度执行者，追究当事人责任，并罚款当事人100元，造成事故的追究当事人行政法律责任。

17、所有餐具必须整齐摆放，严禁有影响食品卫生的事情发生，碗筷必须按“一洗、二清”标准，擦干余水后放入消毒柜消毒。

消毒后的碗筷不得留有余水，每发现一次，罚款50元。

18、认真执行食品卫生法的有关规定。

第五节工地卫生管理制度

1、全面贯彻国家卫生法则，加强建筑工地卫生管理，将工地卫生管理纳入建筑工地质量安全管理体系，做到文明施工。

2、合理分工，责任到人，切实把卫生工作落到实处，营造卫生良好局面。

3、综合办须派卫生清洁员对项目部办公区域应做到每天至少清扫3～4次，卫生间要经常巡视，及时清理。

4、卫生清洁员每天上午、下午分两次清扫宿舍外平地卫生，每天擦拭垃圾桶，保持宿舍外干净、整洁。

5、卫生清洁员对公共澡堂须做到每日清扫两次。

6、有会议召开办公室应及时摆放好桌椅、准备茶水，会议结束后，立即打扫卫生。

7、办公室负责做好卫生防疫工作，每月对工地消毒1次，加强除“四害”工作。

8、全体工作人员要养成良好的卫生习惯，注意维护环境卫生，严禁随地吐痰，乱扔果皮纸屑和烟蒂，严禁往窗外乱扔杂物，严禁在室内、过道内焚烧杂物。

第六节车辆管理制度

第一条所有车辆及司机归办公室统一管理。

第二条各部门用车需先到办公室登记外出地点及返回时间，手续完毕后司机方可出车。

第三条司机未经许可擅自出车，一经发现，当日按旷工处理。

如遇特殊紧急情况，无法到办公室登记的，需电话请示办公室负责人同意后，方可出车。

第四条司机应坚守岗位、保证手机24小时不关机，如外出公干，不能按时回项目部，需把时间、地点通知办公室。

第五条司机如有休假、请假等特殊情况，经办公室批准后，应将车停回项目部，并将车钥匙交到办公室，上班时再领回。

第六条司机正常下班后，应将车停回项目部，并将车钥匙交到办公室，上班时再领回。

第七条司机熟悉车辆性能，做到思想集中不麻痹，车辆随时处于良好的状态之中，并注意保持车辆的清洁，做好车辆的维修保养工作，发现不安全因素及时排除。

第八条提前10分钟到达调车地点，开车时注意安全第一，自觉遵守交通规则。

第九条严格遵守“保密规定”，对于乘客在车上的谈话做到不介入，不插话、不传播。

第十条协助办理车辆的年检、年审、保险、维修有关手续。

第十一条及时完成领导交办的的工作。

第七节安全保卫管理制度

1、保安人员必须遵守国家法令法规、项目部各项规章制度，做到令行禁止。

2、要求作业人员进入现场必须穿戴好安全帽、工作服，管理人员戴好工作证。

3、进入施工现场人员所带的工具、材料须进行登记，并临时存放在传达室内。

4、所有作业人员、外来人员出入所带材料、设备、工具都必须办理项目部有关出入证明方可放行，否则追究保安人员责任。

5、保安人员务必坚守岗位，做好工作交班记录，不得随意走动、串岗、脱岗。

6、保安巡逻人员必须按保安队制定的巡逻路线、时间、次数进行交叉巡逻，并做好有关记录。

7、发现疑难、治安、火警、盗窃等问题，立即向保安队长报告并保护好现场备查。

8、保安人员不得私自对班，请假必须通过保安队长同意后可方请假。

第八节文娱活动用品借用制度

为丰富广大员工的业余生活，项目部特购置一批体育用品以及开放电视室，为了及时有序的提供好服务，特制定如下规定：

1、员工活动室开放时间为晚上七点至十点三十分。

2、借用人借用体育用品需登记及注明归还时间。

如再三催促未归还者（一星期内）在工资中扣除体育用品成本费。

3、乒乓球和羽毛球的借用，每一次限借两个。

4、所有体育用品借用，最终只认借用人负责归还和赔偿。

6、电视室做到文明、礼貌、不大声喧哗，严禁插放不健康内容。

7、所有文化用品须爱护使用，人为损坏要照价赔偿。