北京工业职业技术学院任务书.docx
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北京工业职业技术学院任务书
院校编号
07-01
国家示范性高等职业院校项目建设任务书
院校名称北京工业职业技术学院
举办单位北京市人民政府
主管部门北京市教育委员会
所属省份北京市
示范性高等职业院校
建设计划工作办公室
二ΟΟ八年四月
填写要求
一、请依据批准立项的国家示范性高等职业院校建设项目如实填写;
二、各级项目进度均须明确年度目标、可监测指标及经费预算;
三、请按照本任务书格式填写，其中第3A、3B、3C、4A、4B、4C、5表须按照立项项目逐项填写，分项分页;
四、本任务书请用A3纸打印，一式20份（教育部、财政部各10份）上报。
项目建设任务书目录
1．项目基本情况……………………………………………………………………………………………………………3
2．院校综合建设进度表……………………………………………………………………………………………………6
3A-1．中央财政重点支持的工程测量技术专业资金投入预算表………………………………………………………8
3B-1．中央财政重点支持的工程测量技术专业建设进度表……………………………………………………………10
3C-1．中央财政重点支持的工程测量技术专业所在专业群建设进度及资金投入预算表……………………………19
3A-2．中央财政重点支持的机电一体化技术专业资金投入预算表……………………………………………………22
3B-2．中央财政重点支持的机电一体化技术专业建设进度表…………………………………………………………24
3C-2．中央财政重点支持的机电一体化技术专业所在专业群建设进度及资金投入预算表…………………………32
3A-3．中央财政重点支持的通信技术专业资金投入预算表……………………………………………………………35
3B-3．中央财政重点支持的通信技术专业建设进度表…………………………………………………………………37
3C-3．中央财政重点支持的通信技术专业所在专业群建设进度及资金投入预算表…………………………………46
3A-4．中央财政重点支持的安全技术管理专业资金投入预算表………………………………………………………48
3B-4．中央财政重点支持的安全技术管理专业建设进度表……………………………………………………………50
4A-1．非中央财政支持的建筑工程技术专业资金投入预算表………………………………………………………60
4B-1．非中央财政支持的建筑工程技术专业建设进度表……………………………………………………………62
4C-1．非中央财政支持的建筑工程技术专业所在专业群建设进度及资金投入预算表……………………………72
5．院校其他项目建设进度及资金投入预算表…………………………………………………………………………………75
6．资金投入预算汇总表…………………………………………………………………………………………………80
7．专家论证意见…………………………………………………………………………………………………………81
8．院校举办方承诺………………………………………………………………………………………………………82
9．地方政府支持承诺……………………………………………………………………………………………………83
10．审核意见……………………………………………………………………………………………………………84
1．项目基本情况
院校
基本
信息
法人
代表
信息
姓名
部门及职务
联系
人
信息
姓名
部门及职务
办公室电话
传真
办公室电话
传真
手机
E-mail
手机
E-mail
通信地址
北京市石景山区石门路368号
邮编
100042
建设总
目标及
项目分
年度建
设目标
一、建设总目标
通过三年建设，把学院建成“二个基地、二个中心、一个窗口”，即北京现代制造、城市建设、电子信息、煤炭安全生产等行业和领域的高技能人才培养基地，北京煤炭安全生产培训基地；北京西部地区技术服务中心，北京西部地区职业技能培训鉴定中心；北京高职教育国内外交流与合作的重要窗口。
为北京走新型工业化道路，建设和谐社会首善之区培养高技能人才。
成为北京一流、国内领先、国际知名的示范性高职学院。
三年共投入资金9372万元。
其中，中央财政1900万元，地方财政6721万元，行业企业投入311万元，学院自筹440万元。
二、建设思路
坚持走“内涵式、精品化”的发展道路，稳定规模，重在质量，突出特色。
以校企合作为途径，以制度建设为保障，以重点专业建设为龙头，带动学院的整体专业建设，全面推进教育教学建设与改革。
完善“校内产学一体”、“订单培养”等人才培养模式，探索“工程实践不断线”、“学岗直通”等工学结合的人才培养模式；建立基于工作过程的课程体系；打造一支能教会做、善于育人、结构合理、动态管理的“双师结构”教学团队；建设一批生产性的实训基地；建立与工学结合人才培养模式相适应的管理机制。
全面提升学院的综合实力、办学水平和人才培养质量，增强社会服务能力。
三、建设内容
建设内容围绕重点专业建设，推进2项改革——人才培养模式改革和管理机制改革，加强3项建设——课程建设、师资队伍建设、实训基地建设。
1.突出一个重点——重点专业建设
根据北京走新型工业化道路对高技能人才的紧迫需求，我院重点建设服务于北京现代制造、城市建设、电子信息和安全生产等行业和领域的工程测量技术、机电一体化技术、通信技术、安全技术管理、建筑工程技术5个专业及相关专业群。
2.推进二项改革——人才培养模式改革、管理机制改革
依托5个校内企业，充分发挥校内产学一体的优势，实现课堂与车间、教学与生产一体化，完善“校内产学一体”的人才培养模式；继续扩大与企业合作，深化长、中、短期的“订单培养”；并通过参与工程项目，实施“工程实践不断线”的人才培养模式。
改变教学组织形式，建立适应工学结合人才培养模式的教学运行管理机制。
完善学分制，实行弹性学制，建立满足工学交替的学籍管理制度。
建立开放式教师聘用机制，为企业技术人员、能工巧匠参与竞聘创造优越条件。
建设总
目标及
项目分
年度建
设目标
3.加强三项建设——课程建设、师资队伍建设、实训基地建设
（1）课程建设
从岗位职业能力分析入手，参照职业资格标准，构建由“基本素质训练模块、专业基本能力训练模块、岗位综合能力训练模块”组成的课程体系。
实现“课程体系与工作过程一致，技能训练与岗位要求一致”。
与企业合作，共同开发15门基于工作过程的优质核心课程，以典型产品或真实工作任务为载体设计训练项目。
实现课程内容生产性，教学方法实用性，课程标准职业性。
实现真实工作情境下的教、学、做一体化。
（2）师资队伍建设
通过实施“专业带头人培养计划”、“骨干教师培养计划”、“兼职教师队伍建设计划”、“教师企业实践计划”、“教师职业资格证书获取计划”和“专业创新团队建设计划”6个计划，在5个专业（中央财政重点支持4个，非中央财政支持1个），培养引进10名专业带头人，引领专业建设与改革；培养30名骨干教师，推进课程建设与改革；从企业聘请兼职教师人数达到102名，强化学生实践能力。
建设“既能教书又能育人，既能上讲台又能下车间，既有专家学者又有能工巧匠”的师资队伍。
（3）实训基地建设
完善原有的5个校内企业的顶岗实习功能；建设由37个实训室组成的5个生产性校内实训基地；建设一幢实训大楼，充实整合校内实训资源，完善专业实训、技术服务、社会培训和技能鉴定功能。
建设205个满足学生顶岗实习需要的校外实习基地。
在加强上述建设的同时，进行共享性专业教学资源库和社会服务能力建设，发挥辐射示范作用。
四、分年度建设目标
（一）2007年，通过示范性建设项目立项评审，进行方案论证，开展建设工作
1．通过建设项目立项评审，对建设方案进行深入论证；
2．成立示范性建设组织机构，层层发动，任务分解，落实责任；
3．按照建设方案全面展开项目建设工作：
（1）完成5个重点建设专业工学结合课程体系开发方案；
（2）完成5个重点专业15门基于工作过程优质核心课程的教学设计；
（3）新建扩建实训室8个；
（4）制定5个重点专业教学团队建设规划，选拔重点专业9名专业带头人和24名骨干教师培养对象，选派20名教师赴境外进行职业教学能力培训，40名教师国内培训，30名教师企业锻炼；从企业新聘7名兼职教师,使兼职教师人数达到75名,初步满足专业教学改革需要；
（5）社会培训6500人次；完成北京市职业院校师资培训基地立项和启动，培训教师100人。
（二）2008年，按照建设方案全面推进项目建设工作
1．完成5个重点专业15门基于工作过程优质核心课程的课程内容开发，编写校内教材，在试点班教学实施；
建设总
目标及
项目分
年度建
设目标
2．相关专业群工学结合课程体系开发方案；优质核心课程的教学设计；
3．新建扩建实训室15个，新增校外实训基地49个；
4．引进1名专业带头人，选派20名教师到境外进行职业教学能力培训，40名教师国内培训，50名教师企业锻炼，从企业新聘19名兼职教师,使兼职教师人数达到84名,形成2个北京市级专业教学团队,基本满足专业教学改革需要；
5．全面推行人事制度改革、教学运行管理机制改革；
6．社会培训6500人次；新增对口支援院校3个，培训教师40人，联合培养学生120人。
（三）2009年，完成示范院校各项建设任务，通过验收
1．总结工学结合人才培养模式改革经验；
2．完成5个重点专业15门基于工作过程优质核心课程的课程建设，完成相关专业群工学结合课程体系开发方案和优质核心课程建设；
3．新建实训室9个，扩建实训室5个；新增校外实训基地24个；
4．选派20名教师到境外职业教学能力培训，40名教师国内职业教学能力培训，50名教师企业锻炼，从企业新聘18名兼职教师,使兼职教师人数达到102名,形成4个北京市级专业教学团队,满足专业教学改革需要；
5．社会培训6500人次；对口支援院校达8个，培训教师50人，联合培养学生160人；
6．按照建设方案完成实验实训条件建设任务；建成1.5万平方米的实训大楼。
五、主要特色
通过建设，在以下方面形成特色：
1．校内产学一体人才培养模式及“双证融合”课程改革模式；
2．以学生参与实际工程项目不断线为特点的校企合作人才培养模式改革；
3．立足行业的“订单培养”模式改革和校企联合的社会培训模式；
4．引厂入校，校企联合共建生产性实训基地模式；
5．适应工学结合人才培养模式管理机制的创新与改革。
2．院校综合建设进度表
考核项目
现有基础
2008年10月
（预期目标、验收要点）
2009年10月
（预期目标、验收要点）
教学仪器设备总值
9681万元
10600万元
11600万元
经费
生均预算内拨款标准
15500元
19000元
20000元
地方财政专项拨款
4500万元
7000万元（含示范性建设资金2903万元）
8000万元（含示范性建设资金3818万元）
行业、企业专项投入
120万元
171万元
140万元
其他
352万元
400万元
420万元
实习实训
基地
校内实训基地/室数（重点专业）
5个/46个
5个/新增23个
5个/新增14个
校内生产性实训（学时）比例
60%
达到70%
达到80%
校外实习基地数
132个
达到181个
达到205个
半年以上顶岗实习学生占应届毕业生比例
100%
100%
100%
毕业生一次就业率
98.32%
98.5%
98.5%
产学
合作
有合作协议的企业数
186个
达到200个
达到220个
合作企业参与教学的专业比例数
100%
100%
100%
签订校企合作协议的专业比例数
100%
100%
100%
合作企业接收实习实训学生
5000人月
6000人月
7000人月
合作企业接收就业学生数
627人
650人
700人
续表2
考核项目
现有基础
2008年10月
（预期目标、验收要点）
2009年10月
（预期目标、验收要点）
产学
合作
合作企业对学校投入的设备价值
382万元
新增300万元
新增400万元
为合作企业科技开发与技术服务经费数
187万元
200万元
280万元
对口
支援
地区数/院校数
2个/2个
达到3个/6个
达到3个/8个
培训培养教师总数
30人
40人
50人
联合培养学生总数
20人
120人
160人
招生
情况
本省录取批次（含单独招生）
单独招生120人
专科第一批
单独招生160人
专科第一批
单独招生160人
专科第一批
跨省招生比例
30%
30%
30%
对西部招生比例
10%
10%
10%
来自行业企业兼职的专业教师数量
200人/8016课时
280人/10000课时
370人/15000课时
职业技能鉴定机构/工种数量
2个/28个
2个/30个
2个/30个
“双证书”获取率
97%
98%
98%
外派出国培训教师
30人次
40人次
20人次
3A-1．重点专业建设项目资金投入预算表
单位：
万元
重点专业名称
工程测量技术
编号
07-01-01
建设内容
资金预算及来源
中央财政投入
北京市级地方财政投入
行业企业投入：
北京浩宇测绘
其他投入：
合计
2007
年度
2008
年度
2009
年度
小计
2007
年度
2008
年度
2009
年度
小计
2007
年度
2008
年度
2009
年度
小计
2007
年度
2008
年度
2009
年度
小计
合计
176.5
189
102.5
468
244.68
296.32
140
681
51
51
1200
教学
实验
实训
条件
建设
1．地形测量生产实训室（扩建）
26.40
26.40
26.4
2．控制测量生产实训室（扩建）
42.28
42.28
42.28
3．工程测量生产实训室（新建）
188.32
188.32
27
27
215.32
4．矿山测量生产实训室（扩建）
85
85
24
24
109
5．“3S”技术实训室（扩建）
98.6
98.60
101.4
101.4
200
6、虚拟盾构施工测量实训室（新建）
50
50
50
7、实训内涵建设
11
6
6
23
10
10
20
43
小计
136
91
6
233
153.68
198.32
50
402
51
51
686
师资
队伍
建设
1．培养专业带头人
7
9
13
29
3
1
1
5
34
2．骨干教师队伍建设
11
7
18
6
8
6
20
38
3．兼职教师队伍建设
10
6
7
23
6
10
14
30
53
4．青年教师实践锻炼
6
8
8
22
22
建设内容
资金预算及来源
中央财政投入
北京市级地方财政投入
行业企业投入：
北京浩宇测绘
其他投入：
合计
2007
年度
2008
年度
2009
年度
小计
2007
年度
2008
年度
2009
年度
小计
2007
年度
2008
年度
2009
年度
小计
2007
年度
2008
年度
2009
年度
小计
5．教师培训进修
4
4
4
12
12
小计
17
26
27
70
25
31
33
89
159
课程
体系
与
教学
内容
改革
1．人才培养模式与课程体系改革
2.5
10
12.5
25
20
20
10
50
75
2．优质核心课程建设
20
40
35
95
20
20
20
60
155
3．“双证”课程融合
1
2
2
5
6
6
6
18
23
4．技能考核标准及考核系统建设
10
10
20
10
15
14
39
59
5．教学资源库建设
10
10
20
10
6
7
23
43
小计
23.5
72
69.5
165
66
67
57
190
355
其他
小计
3B-1重点专业项目建设进度表
重点专业名称
工程测量技术
建设负责人
薄志毅、秦长利
专业建设总体目标：
经过3年的专业建设，创新和完善“工程实践不断线”工学结合的人才培养模式，构建岗位能力主导的课程体系，建成一流的双师结构师资队伍和学习型生产性实训基地，提高人才培养质量，成为北京市城市建设行业工程测量和煤炭行业矿山测量高技能人才的培养基地，并在全国相关专业起引领和示范作用。
建设内容
2008年10月
（预期目标、验收要点）
2009年10月
（预期目标、验收要点）
教学实验实训
条件建设
1．地形测量生产实训室（扩建）
预期目标：
实施实训室扩建计划，购置仪器设备；修订实习、实训教学资料，建立实训管理制度，满足地形测量教学、校内技能训练和生产性实训需要，满足学生参加相关工程实践项目的要求。
验收要点：
①制定完整的实训、实习大纲和指导书、实训管理制度；
②完成生产性实训环境设计及生产性实训项目设计；
③完成全部26.4万元的仪器设备购置，主要包括：
5″全站仪6台；
④开出校内技能训练项目，同时供80人参加水准测量、图根导线测量、地形图测绘等工程项目的实训，实验室面积50平方米。
责任人：
崔有祯
预期目标：
实现开放式管理，成为集专业教学、实训、职业培训、技能鉴定功能为一体的实训室；满足专业教学、实训、职业培训、技能鉴定的需要。
验收要点：
①完成地形测量生产实训室管理指导人员培训、制定《地形测量生产实训室开放管理办法》；
②建设地形测量实训指导窗口；
③能满足2个专业5个班级200人实训需要，达到开出率100%；开展职业培训100人，技能鉴定100人；
④根据对口院校需要培训教师8人。
责任人：
崔有祯
2．控制测量生产实训室（扩建）
预期目标：
初步建成满足2个班级80人16台位、集控制测量、数据处理于一体的控制测量实训室。
提高设备使用效率和指导水平，充分发挥该生产实训室的功能，在满足专业教学的同时，开展职业培训、技能鉴定。
验收要点：
①完成生产性实训环境设计及生产实践项目设计；
②完成42.86万元的仪器设备购置主要包括：
2″全站仪3台、电子水准仪2台；
③控制测量数据处理系统设备安装到位；
④可开出校内技能训练，同时供80名学生参加精密水准测
预期目标：
增加实训和工程实践项目，形成完善的管理制度和运行机制，提高设备使用效率和指导水平；结合实际生产任务开展生产性实习实训；开展职业培训、岗位技能鉴定和社会服务。
验收要点：
①完成3名实训指导人员培训；
②建设控制测量实训指导窗口；
③制定《控制测量生产实训室开放式管理办法》；
④满足16台位学生参加精密水准测量、精密导线测量、沉降观测等工程实践项目的需要；
量、精密导线测量等工程项目实践，实验室面积50平方米。
⑤开展职业培训50人。
责任人：
高绍伟
⑤开展职业培训100人，技能鉴定100人。
责任人：
高绍伟
3．工程测量生产实训室（新建）
预期目标：
提升实训设备的先进性，增加设备数量，初步建成满足专业教学、工程实践需要，代表工程测量技术发展方向的工程测量实训室。
验收要点：
①完成188.32万元的全部仪器设备购置，主要包括：
伺服型2秒全站仪2台、CCD1秒全站仪1台、GPS－RTK1套；
②完成生产性实训环境设计和生产性实训项目设计；
③完成完整的实训大纲和指导书、实训管理制度；
④能满足240人实训需要，实现实训项目开出率100%；实训室面积60平方米。
责任人：
高绍伟
预期目标：
完成工程测量生产实训室的建设，开展资格培训，加强企业的横向联合，承担工程项目。
能够结合实际生产任务开展生产性实习、实训和社会服务。
验收要点：
①完成”测量放线工”培训指导文件；
②能够完成产学研5万元左右的实际生产任务；
③开展职业培训100人，技能鉴定100人。
责任人：
高绍伟
4．矿山测量生产实训室（扩建）
预期目标：
结合煤炭生产企业需要，制定矿山测量生产实训室建设规划；完成设备购置，提高矿山测量实训室的生产功能和设备的先进性；满足人才培养、职业培训和技术服务的需要。
验收要点：
①完成109万元的全部仪器设备购置，主要包括：
陀螺全站仪1台、防爆全站仪8台；
②完成实训环境、实训项目及工程实践项目设计；
③完成实训指导文件的编写；
④与京煤集团合作建设井下测量实训基地。
⑤开展职业培训50人。
责任人：
李长青
预期目标：
利用设备技术优势开展技术资格培训；加强企业的横向联合。
承担矿山测量工程项目，开展社会服务。
验收要点：
①建设实训指导窗口；
②完成2名矿山测量实训指导人员培训；
③满足80名学生矿山测量实训及参加矿山测量工程实践项目的需要；
④完成100人的测绘职业技能培训；
⑤完成产学研3万元左右的实际生产任务。
责任人：
李长青
5．“3S”技术实训室（扩建）
预期目标：
建成满足80人专业教学、实训及完成工程实践项目需要的“3S”技术实训室。
验收要点：
①完成200万元的仪器设备的购置、安装、调试；
②完成
升级会员 