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工作回顾总结

  

  篇一:

《工作总结回顾》

  一年工作回顾

  时间飞快,从2011年7月11日进入公司,到现在已经一年多的时间,在这期间,工作中得到了各位领导和同事的帮助、支持,在这一年里经过各部门的学习培训、领导的关心和同事的帮助,加上工作实践,已经熟悉督导职位方面的工作。

  在工作期间我认真工作、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

  刚刚接触督导这一职位时,对它比较陌生,在工作中难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之荐,后事之师,这些经历也不断让我成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误发生。

现在我深刻的明白作为一名市场督导必须本着实事求是的工作态度,对待任何事都必须有理有据,在有问题的市场罚款中绝不心慈手软,严格执行公司政策要求。

  在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的指

  引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

随着时间的推移,我对公司也有了很深的了解。

公司宽松融洽的工作氛围、团结上进的企业文化,使得我在工作中干劲十足。

在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。

在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。

我相信我一定会作好工作,成为优秀中的一份子,不辜负领导对我的期望。

这一年以来,我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,现在我也迫切的想成为一名市场推广专员,能有更多学习和提升,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。

但是,我认为作为一名推广,我还需要继续学习,继续磨练,因为我对市场的分析度还不够精准,还不能塑造,一个合理,有效可行的方案,所以,我恳请领导能给我继续留在外埠督导职位继续锻炼自己。

我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

  谢谢大家!

  篇二:

《一年工作回顾与感悟》

  一年工作回顾与感悟

  已靠近年终,转眼间入职公司工作已五年多了,回顾这一年多工作,在办领导的关心指导下,本人始终明确定位,适应角色,恪尽职守,全面服务于全办工作大局,完成了各项工作,获得了个人成长。

通过这一年的学习,工作方式有了较大的改变,工作质量有了新的提升及待人处事方面有所进步。

现将2020年度工作情况作总结汇报,并就2020年的工作打算作简要概述。

  一、日常工作——以高度的事业心和责任感扎实做好各项工作

  作为一名陈列部的一份子,自己扮演的角色是承上启下,协调左右的作用,我们每天面对的是繁杂琐碎的、有着挑战性的工作。

工作主要特点就是内容繁杂,涉及面广。

日常的工作包括负责按照品牌的服务准则督导销售顾问,确保给与顾客周到的服务和美好的购物体验。

管理精品店运营,安排和监督每日盘点,配合库管安排月底盘点,全面负责开店至晚上关店过程中全部作品出入数目核对及安全摆放,安排作品进出及记录,收寄调货作品时应及时跟踪作品状态,更新电脑记录。

.门店产品陈列管理,及留意店内整体环境,保持整洁有序。

处理门店内各类突发事件,并且及时协助销售顾问的销售工作。

各项工作都是本着提高服务质量,提高工作效率为目的,让工作有条理性,融入到每一项工作当中。

努力配合各个部门的工作,本着实事求是原则,做到上情下达,下情上报。

  二、深入钻研业务,自励自重自省——加强自身学习,提高自身水平要做到优秀,自己的学识,能力等还有一定距离,所以总不敢掉以轻心,这样下来感觉自己这一年来还是有了一定的进步,在沟通能力,协调能力及处理问题等方面,有了进一步的提高,保证了公司各项工作的正常运行。

我们对客户的了解和分析暂还不足,对此,确定客户所需的服务水平,制定客户的短期需求量预测,建立问题反馈与快速跟进的解决系统,便是我们在工作中逐渐完善的。

针对重点客户进行合理的上游供应链管理,确保客户供应链体系的高效与通畅。

与市场部、渠道营销及品牌营销等团队或功能组保持有效的协调沟通与合作,使市场策略得以贯彻实施,发挥最大的协同作用。

这是我在工作中学习到的,也是逐渐强化的,工作过程中我学习到强化自我的重要性,掌握产品在重点客户生意增长的驱动要素,策划、组织并执行相应的促销推广活动,合理的客户价格管理及有效的陈列改善,以保证业绩最好的达成。

掌握客户信息,分析客户潜力,了解重点客户的业务发展规划及品类发展计划,发掘并掌握重点客户生意机会,结合公司品牌策略制订重点客户的联合生意计划,并组织领导客户服务代表贯彻执行。

对此,我与其他同志一起不遗余力,多方面整理相关资料,下功夫深入研究,为工作提供了参考,提高自身能力。

更应该借以工作的平台相互学习、个人成长提供了平台。

同时应加强横向沟通,部门间、同志间勤交流、深了解,提高协作效能,建设和谐高效团队,激发活力。

  三、这一年工作得与失——以工作为中心培养专长,为我办工作尽最大的努力。

  在过去的一年中,本人在认真地开展工作过程中,有了不少收益,对于在工作中给予我建议陪伴我成长的陈列部表示衷心的感谢。

在领导的带领和管理之下团队实现销售和利润的最大化以达到预定目标,而我部提供指导、培训和原则以确保所辖店铺的顾客服务、店铺陈列、库存管理以及店铺行政工作的高标准执行;保证所有公司政策及工作流程得到持续的贯彻执行,同时努力降低店铺成本;不断地打造良好的工作环境和公司发展前景;平衡各种社会关系以实现预期效果。

清晰理解陈列规范并落实、布置、管理好促销物料;做好日常检查和维护,突出品牌的形象。

且我部积极参与销售,监管等所有流程(如迎接客人到店,了解客户需求,向顾客解释产品特性当购买产品时,客户感知等)以提高自身的专业水平。

我深知这些是团队给予我的机会,获得宝贵的经验我深感荣幸。

  但是也存在一些问题和不足,主要表现在

  1、实施促销活动,确保活动效果并提供需更准确、迅速的反馈。

  2、应协助和监督客户做好库存管理,保证产品库存的先进先出和合理性。

  3、在关注市场方面,提高销售预测的准确性。

  4、各个部门协调,完成市场信息的收集、整理和反馈,并确保所提供信息的真实、准确、有效。

  5、负责向客户传达最新的销售政策和市场动态信息,并对此信息的利用和执行给予足够的支持和协助。

  6、客户关系方面需要更加完善,建立及保持客户的良好关系。

  2020年工作计划如下

  积极认真配合领导,在完成本职工作的基础上协助领导做好内部人员管理,在管理上做到制度严明,分工明确。

提高自身能力。

  2、在现有基础上进一步深化完善工作内容,提升研讨的深度和广度,把服务质量等核心内容积极与同部门同事交流,研讨建设成为所有服务人员的沟通平台,相互学习,相互借鉴,分享服务经验,激发思想。

  3、在物品管理上责任到人,有章可循,有据可查,有人执行,有人监督。

  4、加强学习,拓展知识面,借鉴同行业的优缺点,灵活运用自己的实际工作中,优化工作质量,针对一些工作当中操作不规范,在服务过程中现场纠正指导,多培训演练,提高团队服务质量。

  5、加强节能的检查,平时多跟各部门讲解提高节能的意识,加强对硬件设施的维护及卫生检查上,给客人舒适之感。

  6、进一步加强自身和同团队的政治思想工作,定期配合及开展同事之间的交流和学习,不断提高为顾客服务的自觉性,做到礼貌待人,文明服务,热情主动。

  7、建立门店案例收集制度,减少顾客投诉几率,收集餐厅顾客对服务质量、品质等方面的投诉,作为改善日常管理及服务提供重要依据,门店所有人员对收集的案例进行分析总结,针对问题拿出解决方案,使日常服务更具针对性,减少了顾客的投诉几率。

  8、改变工作方法针对个部门协作方面的策划等,要求自己尽可能少一点抱怨,每个问题都有落实。

尽量做到事事落实到人,件件有反馈,帮助领导分析发生问题的原因,找出解决问题的方法,避免类似问题的重复出现。

  9、协助领导提高一线团队对客服务质量,强化服务意识;对员工服务质量做好现场辅导了解,协该部门一起制定更好的计划。

督导落实情况,确保了解一线部门的情况下,并且增强对客服务技能技巧及客户感知的手机。

  10.做好服务工作的同时关心员工,做到团结友爱、相互帮助、共同进步。

  2020年即将过去,我将会调整好心态迎接新的挑战,我将一如继往,为公司的发展尽自己的一份绵薄之力。

我坚信陈列部,一定会坚定信念,精诚团结,以百折不挠勇往直前的精神风貌,共同绘制出公司新的蓝图,实现各项指标的历史性突破。

  篇三:

《月工作总结报告怎么写》

  月工作总结报告怎么写?

  很多人都不会写月工作总结,其实很简单,照猫画虎就好了。

大抵月总结报告都是“三段式”,第一部分写这个月做了哪些工作,也就是主要工作内容;第二部分写工作中存在的问题;第三部分写工作中的收获。

当然了,文章开头必须带个帽子,总结末位最后一段来一个总结就更加完整了。

  下面是详细说明,斜体是例子,其他的要仔细阅读领会

  总结起头

  时间过的好快,转眼一个月过去了。

我已经在xxx部门工作了一个月。

在公司领导的培养、关心、鼓励和帮助、支持、配合下,我不断加强思想政治学习及公司规章制度学习,对工作精益求精,基本完成了自己岗位上的各项工作内容。

下面我将自己在这段时间的工作内容、工作中存在的问题及收获、感想等做一个简要的总结。

  上面一段是帽子,你发挥你的文采吧。

后面要来点干货了,这一章节难在你忙了一个月,都不知道忙了些啥,怎么办,其实很好办,每天做每天记录下来,最简单的方法是记录到手机上,找个软件,比如idodo待办,目前是也我用过最好的待办软件,可以导出工作总结。

边工作,边记录,养成很好的习惯,特别是帮助你提供工作效率和解决自己的拖延问题。

一、主要工作内容

  参与xxxxx工作

  9月5日,我和…..

  展开整段的描述,比如怎么干的啊,做了哪些细致的动作,这些事情不会忘记的,因为前面我给你说过了,找个类似idodo待办那样的软件随手记录,你会发现很详细。

后续的如法炮制。

  xxxxxx工作

  详细描述…..

  3………………

  二、工作中存在的问题

  对xxxx还缺乏全面了解

  我并非学的气象专业和农学专业,因此在真正接触时,还是有些陌生,部分生产环节仅仅停留在对理论知识的认识上,在实际操作过程中便束手无策了。

还有部分生产环境根本不知道如何操作。

  缺乏主人翁意识

  。

  缺乏时刻记录的习惯

  在领导安排某些工作或自己规划要做某些工作时,仅仅做到了耳朵听着,心里想着,没有意识在工作日志上记录下来,所以有些事情虽然当时能够记住需要去做,但过一段时间后便抛到九霄云外了。

在以后的工作中要时刻提醒自己“好记性不如烂笔头,养成时刻记录的习惯。

  看到了没有,找出几个方面的问题,先标题,然后展开说就好了,如何展开?

不会啊,其实很简单啦,把一碗豆腐说成一碗雪白雪白的,让人吃一口想三月的豆腐。

呵呵~当然了,时候分析,记录真的很重要。

  三、工作中获得的收获

  1、团队协作重要性高于个人英雄主义

  一把筷子折不断…….

  上面是一个例子,你经过自己去思考,这个很重要,特别是对你的成长。

这部分要认真思考,这样你才能有收获。

  最后就是结尾,可以把全文做个概括,或展望,或规划,或畅想…,下面是个例子总之,在这一个多月的工作时间里,工作中存在的问题和不足将促使我加倍努力去改正,工作中的进步和收获将鼓励我更有激情的去工作,这些经历都将为我以后工作学习的进步和提高打下良好基础。

  篇四:

《公司工作回顾与总结范文》

  Xx公司业务回顾与总结汇报

  一、公司开业以来工作回顾与介绍

  由于得到省委宣传部、省人大的大力扶持和重点培养,海南省xxx有限公司自2020年11月成立以来,各项工作都全面铺开,发展态势如火如荼。

现将公司开业以来进行的工作回顾如下。

  2011年11月进行了“东海黎族博览街"策划,并正在跟进。

我们根据东海“天涯海角”项目的定位,结合所在区域的地理特征、内外交通格局、景观特点、项目建设现状和正常产业生产的开展,增强旅游人群、生产人群和居住人群互动,将整个项目分为黎族博物馆和革命历史纪念馆,黎族旅游观光风情街、黎族特色产业园区、生态居住区、商务休闲度假区几大部分。

  东海人民政府对方案表示认可,并于2020年2月份到公司就下一步工作展开了交流,目前工作在进一步跟进中。

  2011年月进行了“东海品牌建设整体解决方案”策划

  策划的重心是整合东海现有资源、突出东海特色旅游、带动东海产业发展。

重点打造东海旅游胜地和黎文化旅游新城两大品牌。

通过政府、旅行社和媒体等渠道,对东海进行宣传和推广,带动东海旅游产业的发展,从而形成旅行社、媒体、东海良性循环的经济发展模式。

  2011年12月进行了“天涯海角文化艺术主题公园”策划我们对东海天涯海角文化艺术主题公园的发展策略进行了改变

  和创新,把它定位为融活动、展览、旅游为一体的全方位、立体式、公众型主题公园,从项目运营规划、项目开发策略、投资规划等多方面进行了科学合理的设置。

  2011年12月进行了“印象派大师”策划

  我们选取海南大学教授张三四先生及其作品为商业运作对象。

从市场需求、画家潜力、项目价值等角度对项目进行了深入分析,并围绕如何提高画家知名度、提高画家市场价值、建立公司品牌地位提出了整套的运作方法,并对项目的预算、效益、风险都进行了充分考虑。

  从2020年月开始对海南艺术网进行改版工作,并持续至今由市场部牵头,我们与天涯网络公司合作,提出了网站改版和运营设想,并开始了对网站的全面改造。

我们对网站页面和功能进行了全新设置,调整了页面布局,增加了相关功能版块。

目前正在不断的就新网站上线进行沟通协调,争取早日完成!

  2020年2月向省人大提出《关于文艺家之家项目的请示》为了更好的建设和经营文艺家之家项目,我公司做了充分的市场调研,进行了可行性分析,对成本预算、预期效益、实际困难进行了说明,提交了相关申请。

  2020年2月与海南大学中国文化品牌研究中心就联合开设高级培训班展开了洽谈。

  公司组织企划部亲赴海南美术大学中国文化品牌研究中心,与对方进行了面对面的商谈,对合作办学的问题进行了初步规划。

之后,又围绕合作办学的一些实质性问题进行了讨论。

在具体商谈过程中,

  也提出了一些问题,如招生面向对象、招生人数、单考指标、学历学位、费用收取等。

  与琉璃厂合作开设海南分店的相关事宜

  从2011年年末至今,我公司一直在密切联系琉璃厂公司,就合作开设海南分店开展了很多工作。

琉璃厂公司也组织高层人员于今年年初对我们进行了专门考察,就分店选址、经营等问题进行了商谈,并于2020年3月与我公司正式达成了合作意向。

目前公司紧锣密鼓的展开分店开业前的准备,包括与政府协商、店面装修、人员招聘等。

公司还专门制定琉璃厂海南分店宣传推广方案。

  2020年3月向文艺提交了《关于筹拍海南文化题材影视的申请》为推进我省文化产业建设,以影视为载体弘扬特色文化,我公司在进行充分的市场调研后,拟筹拍反映海南旅游题材的影视。

目前在人力资源、资金以及拍摄方案等多方面做了充足的准备,并得到中共东海市委、东海区人民政府的支持,于是呈请省人大研究批准立项,并交由我们公司全权负责此项目。

  10.2020年3月提出了开展“国际黎族文化研讨会”、“海南诗歌艺术节”的设想,并在着手准备相应草案。

  篇五:

《公司全年工作总结回顾及明年展望》

  明确目标坚定信心

  努力创造企业健康快速发展的新辉煌

  ——首届二次职代会报告

  各位代表、同志们

  现在我向大会作工作报告,请予以审议。

{工作回顾总结}.

  第一部分二〇一三年度工作回顾{工作回顾总结}.

  2020年是贯彻落实党的“十八大”精神的开局之年,是公司改制十年的里程碑之年,也是集团公司扬帆起航的崭新之年。

一年中,公司全体员工认清形势、统一思想,咬定目标不放松、全力以赴不懈怠,以不断追求、力争卓越的理念,精益求精、勇于创新的态度和脚踏实地、精耕细作的作风,认真贯彻企业精神、牢牢把握发展机遇,顺利完成了年初既定的各项目标任务,企业先后荣获江苏省建筑业“竞争力百强企业”、常州市建筑业“优秀企业”等,实现了新阶段发展的开门红。

  一、齐心协力确保经济指标

  2020年,公司全体干部职工紧紧围绕年初职代会确定的目标任务,细化指标、强化落实,确保产值再创新高。

全年共完成建安产值45亿元,比上年增加了8%,累计施工面积767万㎡,比上年增加了7%,其中新开工面积341万㎡,竣工面积218万㎡,结转面积549万㎡,结转产值45亿元。

  二、灵活经营增强发展动力

  公司坚持以市场为导向,按照“牢牢站稳常武市场,大力推进沪宁市场,加快辐射外埠市场”的三步走策略,不断扩大市场规模、拓展经营领

  域、提高发展层次,为企业发展增添了强劲动力。

全年共中标工程125个,中标面积230万㎡,造价43亿元,在常武地区,先后承接了国际医疗器械城、称心阁、红梅商品房等一批大规模、上体量的工程;在外埠市场,承接了镇江中扬康居苑安置小区、镇江裕隆雅居小区等一批高造价的工程。

此外,按照“大集团、大企业”的发展思路,公司归建成立了机电设备安装分公司和独立法人的劳务公司,进一步增强了发展合力。

同时,认真做好了七大基地的招租管理工作,增加了企业效益,公司多元化发展、多条腿走路的经营方式取得了很好的效果。

  三、精细管理提升品牌效力

  公司紧紧抓住项目这个核心要素,牢固树立“高品质管理、新方式发展”的项目管理理念,加强对项目的管控。

全年创出常州市“金龙杯”奖工程13项、镇江市“金山杯”奖工程5项、全国“AAA级安全文明标准化工地”1只、省级文明工地9只、市级文明工地23只,天宁科技促进中心被评为华东片区“示范样板工程”。

同时,全年创出省级QC小组成果一等奖、三等奖各1项、市级QC小组成果奖6项,八分公司802项目部QC小组在全国工程建设优秀QC小组活动中获得一等奖,公司被评为“全国工程建设质量管理小组优秀企业”,并在全国首届工程建设BIM应用大赛中荣获二等奖。

一年来,公司项目管理成效显著,全年举办省、市级现场观摩会2次,接待前来参观交流的各级领导和同行共64批1697人次。

  四、练好内功激发企业活力

  

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