2018年度驻村工作队员考核表（范文5）Word文档下载推荐.docx

2018年度驻村工作队员考核表（范文5）Word文档下载推荐.docx

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男

出生年月

民族

政治面貌

中共党员

驻地

派出单位及职务

驻村工作队职务

考核等次

主要工作情况

一年来，本人在县委政府的正确领导下，乡党委政府、单位领导及村三委干部的关心、支持、帮助下，在村民小组长的配合和群众的支持下，认真履行驻村第一书记工作职责，严格遵守驻村工作队管理办法，严以律已，团结同事，兢兢业业，入村入户开展阶段性扶贫攻坚工作任务，并取得了一定的成绩。

一、驻村扶贫工作成效

截止2018年末，全村建档立卡贫困户共257户1062人，其中：

2014年脱贫

18户98人，2015年脱贫27户135人，2016年脱贫112户479人，返贫户3户19人，2017年脱贫4户22人，2018年预脱贫45户162人，未脱贫51户166人，贫困发生率5.47%，2018年继续巩固脱贫工作，将贫困发生率控制3%以下。

CD级危房存量44户125人，2018年止启动建盖40户，无法启动4户。

二、主要做法

1.严格考勤制度，加强对驻村工作队员的管理。

严格执行《驻村扶贫工作队员管理办法》，加强对队员的管理，通过考勤管理系统，每日按时审批上报考勤，认真开展驻村工作队“谈心谈话”制度。

2.结合所驻村实际，发挥工作队在脱贫中的作用。

一是积极配合当地党委政府，为群众宣传党的惠农政策和法律法规。

二是深入开展走访工作，为党委政府决策提供参考。

在驻村工作中，工作队在村“两委”干部陪同下，深入到村民家中，与群众真诚沟通，真心交流，进一步了解村民所关心的热点、难点问题。

3.积极认真开展社会扶贫网注册，完成“三件实事”、“十项任务清单”，每月按期开展“三讲三评”工作，第一书记讲党课及“四个一”活动的开展，协助县乡两级党委政府完成危房改造工作。

4.主动做好与挂钩帮扶单位的联络沟通工作。

主动向帮扶单位汇报脱贫工作进展情况。

对挂钩单位意见，及时反馈乡党委政府，主动做好衔接沟通工作，促进了

“挂包帮”工作的有序进行。

“三讲三评”

考评结果

月 日，组织第 季度“三讲三评”，对进行民主评议，其结果为 。

组织测评人员（签名）：

月 日，组织第 季度“三讲三评”，对

进行民主评议，其结果为 。

同志

乡（镇）党委意见

（盖章）

年

月

日

县级驻村工作领导小组意见

县（市、区委组织部意见

考核等次为：

优秀、称职、基本称职、不称职。

总队长、副总队长考核表，请参照《2018年度驻村工作队员考核表进行适当调整。

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