某商业楼工程现场各项安全管理制度汇编Word下载.docx

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甘肃第五建设集团公司

安全生产检查制度

一、贯彻执行和宣传国家的各种安全法规和条例,搞好安全教育。

二、安全生产检查是发动群众查隐患,排除不安全因素行之有效的方法,公司除经常性的安全生产检查外,每半月组织一次大检查,项目经理部每周组织一次大检查,施工班组坚持日检查制度,通过检查,互相促进及时发觉问题堵塞漏洞,保证职工在安全的环境中生产作业。

三、每次检查的重点,应从思想教育入手,查思想、查制度、查纪律、查领导主管和班组落实情形,以建设部颁发的«

建筑施工安全检查评分标准»

为依据,对受检工程给予纪分评比。

四、对查出的安全问题,限期整改,建立检查整改制度,实行二单一表〔施工现场安全检查隐患通知单和现场违章处罚通知单,建立职工工伤事故登记表〕。

五、依照上级的要求,在项目经理的领导下制定安全工作打算,协助各公司建立健全安全保证体系,组织安全活动制定安全制度,监督完善执行情形。

六、定期组织安全知识学习和对专门工种培训考核,并参与施工组织设计的编制和一样安全事故的处理。

七、定期对各项工程的安全组织检查,分析研究安全隐患,提出改进意见,禁止、处理违章作业。

 

安全员安全生产责任制

一、依照国家安全爱护法规、政策及公司的安全制度规定,编制单位工程的安全措施及实施方案。

二、对现场工人进行经常性的安全知识教育对新上岗的人员要进行工序安全技术操作规程的培训和班前安全技术交底,对分部、分项工程进行安全分析,并布置和落实安全施工方案,按规定做好安全技术资料。

三、按照安全评分标准的内容及要求,坚持每天进行检查验收,及时排除不安全隐患,保证工程顺利进行。

四、认真履行安全员的工作职责,对一切违章指挥和违犯操作规程者有权禁止并提出处罚意见。

五、对凡发生的工伤事故,做到〝四不放过〞及时提出处理报告。

〔1.事故缘故调查不清不放过;

2.事故责任人不处理不教育不放过;

3.事故隐患整改不完全不放过;

4.全体工人不教育不放过。

六、编制安全设备和防护用品使用打算,按规定督促有关部门及时发放安全爱护用品,并监督正常使用。

七、负责对大型设备的拆装,运输过程的安全措施提出实施意见。

八、坚持做好安全生产的月评比工作,对单位工程全过程的安全治理工作,做出成绩或造成缺失的班组和人员提出奖惩意见。

班前安全活动制度

为了认真贯彻落实党中央、国务院关于安全生产的方针,在建筑业改善职工劳动条件,加强劳动爱护,预防伤亡事故发生。

使宽敞职工有一个安全工作的环境,本项目部特制定以下班前安全活动制度:

一、项目经理、安全员是生产第一线的直截了当指挥者,项目经理、安全员必须依照当日生产程序的变化,职工岗位的变化,在布置任务时,进行安全交底,使每个职工把握当天安全防范要点和本卷须知,排除隐患,幸免各种事故发生。

二、对专门工种〔起重工、电工、电焊工、架子工等〕,除对他们进行一样的安全教育外,还必须严格进行专业培训考核,考核合格后方可持证上岗。

三、施工过程中,每道工序施工前组织各施工班组进行班前安全活动技术交底学习。

使工人有较高的安全意识、安全观念,不违章冒险作业,减少事故的发生,力争事故为零。

四、严格执行安全操作规程,不违章作业。

五、工人入场必须戴安全帽,正确使用自己的防护用品。

高空、邻边作业不准向下扔抛物体。

必须系好安全带。

六、各施工班组人员坚守自己工作岗位,不得串岗与其它班组人员玩耍、打闹。

七、项目部专职安全员认真贯彻执行国家安全规范,劳动爱护方针、政策、法令和规定。

定期不定期对全体工人进行安全生产教育和检查,使人人做到学法、明白法和依法进行安全生产。

八、总结和推广安全生产过程中的先进体会,及时向操作工人进行安全交底。

常开展班前安全技术交底工作,使工人在安全生产过程中安全、健康,使安全生产顺利进行。

班组长安全生产责任制

一、积极开展遵章守纪教育,认真落实执行公司和项目部的安全生产规章制度,对班组工人安全生产负总责。

有高度的责任心和熟练的操作技能,保证机械设备在各种条件下正常使用。

二、负责组织班前、班后安全教育活动,对班组工人进行安全技术交底,检查,积极完成生产任务。

三、作业前,主动熟悉工作环境,工作中自觉爱护一切安全防护设施,未经许可,不准擅自移动和拆除防护设施。

四、积极开展应知应会教育,正确引导本班组工人正确使用机械设备,电器设备,工具,原材料、安全装置,个人防护用品,确保施工安全。

五、随时检查现场作业环境和使用工具,材料,电器,机械设备的安全状态,保持合理堆放成品,半成品,材料及废料物品。

六、积极配合项目经理,安全员,组织安全检查,排除现场不安全隐患。

七、指导班组施工人员,严格操作规程,积极开展反违章作业,反违章指挥活动。

八、本班组使用的机械设备,电器设备,应定人,定岗,定机、定责任。

九、对违犯安全规程和制度的任何人,有权禁止,有权批判教育,有权拒绝错误指挥,有权越级报告要求处理,施工人员假设发生工伤事故和重大未遂事故,要赶忙上报项目部治理人员,主动爱护好事发觉场。

十、认真学习现代化治理方法,爱护生产力资源,管好用好机械设备,为施工生产提供保证,为提高企业经济效益制造条件。

班组长岗位责任制

一、按照本项目在该栋号的治理目标,制定工作班组实施打算,确保其顺利完成。

二、组织本班组人员积极参加业务知识的学习,关心职工认真遵守国家有关法规,严格执行本公司的各项治理制度施工规范和劳动纪律,切实抓好小组质量治理。

三、严格遵守施工规范标准,做到劣质和不规范工程不进班组。

四、认真组织实施本班组质量,保证措施,本班组的施工质量负全面责任。

五、主持班组施工质量分析会议,经常分析本班组质量情形并及时处理本班组显现施工质量问题,促使本班组施工质量不断提高。

六、组织本班组人员积极参加各种群众性质量治理活动,并以身作那么,把握和运用有关质量治理方法,不断提高职工素养。

七、坚持执行班组工序之间的交接检手续。

八、坚持开展班组活动,安全质量评比活动实行按件计酬,多劳多得。

九、各班组必须服从劳动生产调配及劳动纪律按期完成所分配的施工任务。

十、各班组必须按施工员班前技术、安全交底要求进行操作,凡不按规程操作者,显现质量、安全事故所造成的缺失,均由各班组负责人承担。

工程质量治理制度

为了认真贯彻〝质量第一、百年大计〞;

〝以质量求生存、以效益求进展、以治理求提高〞的方针,强化质量意识,提高和完善队伍的整体素养,完成上级主管部门下达的各项技术质量指标,公司特向项目部制定如下质量治理制度。

一、认真做好技术交底及质量标准交底。

二、坚持〝三检一验〞制度,对不符合标准的分项分部工程坚决取缔。

三、严防各种质量通病的发生。

四、原材料进场必须有化验单及合格证,经检查验收符合要求后方可施用。

五、砼、砂浆计配要严格按设计要求和施工规范要求施工,并做好检查,检验工作。

六、工程资料齐全到位,签字及时。

七、签证变更手续齐全。

八、积极配合治理部门及上级领导做好各项质量治理工作。

九、对各种质量问题应有相应的质量治理方法和措施。

甘肃第五建设集团股公司

工人三级安全教育制度

一、对新职工,新学员等,即由安全技术部门对其进行初步的公司安全教育内容。

1.安全生产的重大意义,国家关于安全生产的方针、政策和安全生产法规、标准、指示等。

2.本公司施工生产过程及安全生产规章制度,安全纪律。

3.本企业的生产特点及安全生产正反两方面的体会教训。

4.本企的一样规定以及高空坠落、物体打击、触电、防火、防爆、防机械损害常识等。

公司教育后,进行考核,再进行项目部教育。

二、项目部教育内容:

1.本项目部生产特点,本项目部安全生产规章制度;

2.本项目部的机械设备状况,危险区域、以及有毒有害作业情形;

3.本项目部的安全生产情形和问题,以及预防事故的措施。

项目部教育后进行考核。

再到班组进行现扬岗位安全教育。

三、作业班组教育内容:

1.本班组岗位安全生产状况,工作性质和职责范畴。

2.本班组岗位的安全生产规章制度和本卷须知;

3.本班组岗位各种工具及安全装置的性能及使用方法;

4.本班组岗位发生过的事故及其教训;

5.本班组岗位劳动爱护用品的使用和保管。

三级教育完毕后,由安全部门将各级教育的考核卡片,存档备查。

安全教育内容

一)安全生产思想教育

安全思想教育的目的是为安全生产奠定思想基础,从加强思想的方针政策和劳动纪律教育两个方面进行。

安全思想教育是安全教育的一项十分重要的组成部分,也是公司搞好安全生产的一个重要环节。

它包括安全思想教育和劳动纪律教育两个方面内容。

1.安全思想教育:

要紧提高公司主管人员和宽敞职工进行国家有关劳动爱护和安全生产的方针、政策重要性的认识,从思想上和理论上加强安全生产的重大意义,以增强责任感,树立牢固安全第一的思想观点。

二是通过安全生产方针政策教育,提高各级治理人员领导、治理部门和职工的政策水平,能正确明白得党和国家的安全生产方针政策,认真地执行安全生产方针政策和法规。

促进经济进展和公司生产进展的关系,奠定安全思想基础。

2.劳动纪律教育:

要紧使公司主管人员和职工明白得严格执行劳动纪律,是提高公司治理水平和搞好安全生产的重要条件,劳动纪律是劳动者共同劳动时必须遵守的规那么。

严格执行安全操作规程,遵守劳动纪律是贯彻执行安全生产的方针、政策,减少工伤事故,保证安全生产的重要保证。

二)劳动爱护方针政策教育

有关安全生产及劳动爱护的方针政策,是公司搞好劳动爱护和安全生产的指导方针,因此、必须采取各种形式宣传国家关于安全生产的方针以及有关劳动爱护的政策、规定,以提高公司领导和宽敞职工的政策水平和法制观念,正确,全面地明白得国家安全生产方针、政策,并认真贯彻执行,确保安全生产。

三)安全知识教育

1.全部职工都必须同意安全知识教育和进行安全培训,所有职工必须具备安全差不多知识。

2.安全差不多知识教育的要紧内容是,公司的差不多生产概况;

施工工艺、方法、施工生产中的危险区域、危险部位、各类不安全因素等及其安全防护的差不多知识和本卷须知。

四)安全技术知识教育

包括生产技术知识教育、一样安全技术教育和专业安全技术知识教育。

生产技术知识教育的要紧内容:

企业的差不多生产概况,生产技术过程,作业方法或工艺流程与生产技术过程和作业方法相适应的各种机械设备的性能和有关知识,生产中积存的生产操作技能和体会,以及防护措施等。

一样安全教育的内容:

公司施工现场的设备,安全防护差不多知识和本卷须知,有关电器设备、起重机械等方面差不多安全知识,有关防火、防爆、防毒等方面知识,个人防护用的正确使用有关常识。

五)典型体会和事故教训教育

典型体会和事故教训教育是安全生产教育的重要内容之一,也是一种理论联系实际的重要教育方法。

典型体会教育:

即在安全生产教育中结合典型体会进行教育,有阻碍力大,说服力强的特点,安全生产工作随着生产建设的进展而进展,积存了许多安全生产的好体会,这些体会有着一定的典型先进性,总结了依靠群众,加强领导,贯彻劳动爱护方针政策,实现安全生产的好方法,好措施和新工艺,新技术等方面的成果。

在安全生产教育中结合这些典型体会进行宣传教育,能够对比先进找差距,更有现实的指导意义。

事故教训教育:

在安全生产教育中结合相关企业的事故教训进行教育,通过事故教训教育,可使公司各级领导和职工从中吸取教训,检查各自岗位上的隐患,及时采取措施,幸免类似事故发生。

经常性安全教育

安全教育培训,必须做到经常化、制度化,警钟常鸣。

要使公司中宽敞职工真正重视和实现安全生产,必须结合生产实际,采取同意教育对象不同特点,多层次、多渠道和多种方法进行经常性的安全教育。

一)经常性的安全教育内容包括:

1.上级的劳动爱护、安全生产法规及有关的文件、指示。

2.各部门、各责任人的安全生产责任;

3.遵章守纪;

4.事故案例及教训等。

二)采纳新技术、新工艺、新设备、新材料和调换工作岗位时,要对操作人员进行新技术操作和新岗位的安全教育,未经教育不得上岗操作。

二)班组应每天安排一次安全活动,利用班前班后进行。

其内容是:

1.学习党、国家和公司随时下达的安全生产规定和文件;

2.回忆上周安全生产情形,提出下周安全生产要求;

3.分析班组安全思想动态及现场安全生产形势。

三)适时安全教育,依照施工生特点进行〝五抓紧〞的安全教育。

即:

1.工程突击赶任务,往往不注意安全,要抓紧教育;

2.工程接近收尾时,容易忽视安全,要抓紧教育;

3.施工条件好时,容易麻痹,要抓紧教育;

4.季节气候变化,外界不安全因素多,要抓紧教育;

5.节假日前后,思想不稳固,要抓紧教育,使之做到警钟常鸣。

五)纠正违章教育

公司对由于违反安全规章制度而导致重大险情或已遂事故的职工,进行违章纠正教育。

教育内容为:

违反规章条文,它的意义及危害。

使教育者充分认识自己的过失,吸取教训。

对情节严峻的违章事件,除教育责任人外,还应通过适当的形式以现身说法扩大教育面。

六)专职安全员召开安全例会

施工或检修作业前进行安全技术交底。

专职安全人员经常到施工现场、岗位进行巡回检查,督促安全规章制度的贯彻执行。

组织专题安全技术讲座。

利用班前班后会议进行安全技术知识教育。

另外,安全部门还能够利用广播、黑板报、现场会等形式进行经常性的安全教育。

安全检查工作中〝五大因素〞

安全检查工作中的五大因素,要紧是指与安全生产有关的领导、治理、工艺设备、劳动卫生和职工素养这五大因素。

1.领导因素,要紧领导对安全生产重视程度,如何处理好生产与安全的关系。

2.治理因素,是查日常安全治理是否正常开展,是否有效。

3.工艺设备因素,是查设备及工艺上是否有不安全隐患,防护装置是否健全可靠,工艺设计是否符合安全生产要求。

4.劳动卫生因素,是查生产场所是否符合国家工业卫生标准,尘毒是否超标,噪声、振动是否有处理手段,以及个人的防护措施如何。

5.职工素养因素,是查职工是否遵章守纪,是否有违章操作、冒险蛮干的现象。

班组安全教育〝六项〞

班组安全教育是对新工人入场〝三级安全教育〞中的重要一环。

依照公司班组安全教育的实践证明,班组安全教育要抓好四个方面,也即归结为〝四项〞。

1.介绍本班组的生产特点、作业环境、危害区域、设备状况、消防设施等;

2.交代本班组的〝老虎口〞(即容易出事故的部位),重点介绍高温、易燃易爆、有毒有害、腐蚀、高空作业等方面可能导致发生事故的危险因素;

3.讲解本工种安全操作规程和岗位责任;

4.讲解.正确使用劳动防护用品和文明生产的要求;

5.将本班组的事故教训;

6.劳动纪律等列入其中,称其为〝六项〞。

安全检查中的〝六查〞

安全检查内容专门多,提法各异。

〝六查〞是其中常用的一种。

〝六查〞要紧是:

查思想、查领导、查现场、查隐患、查制度、查治理。

1.查思想:

要紧是对比党和国家有关劳动爱护的方针政策及有关文件,对比检查部门有关领导和职工对劳动爱护工作的认识。

2.查领导:

是查有关领导是否认真做到〝五同时〞,对改善公司劳动条件、减轻劳动强度和减少职业危害是否重视。

3.查现场:

查操作人员和指挥人员是否有违章现象;

操作现场是否有违反安全卫生要求。

4.查隐患:

是查制度、设备、操作人员等方面的漏洞,及可能酿成事故的危险因素。

5.查制度:

查各级各部门安全治理制度,包括安全生产责任制、安全培训考核制、劳防用品发放制等。

6.查治理:

是查制度的贯彻落实情形。

施工现场防火制度

一.施工现场的防火要求和治理

(一)施工现场防火要求

1.施工现场平面布置图、施工方法和施工技术,均应符合消防安全要求。

2.施工现场应明确划分用火作业,易燃材料堆放、仓库、和生活等区域。

3.施工现场的道路应畅通无阻;

夜间应设照明,并加强值班保卫。

4.不准在高压架空线下面搭设临时性建筑物或堆放可燃物品。

5.开工前应将消防器材和设施配备好(消防水管、砂箱、铁锹等)。

6.焊、割作业点与氧气瓶和乙炔发生器等危险物品的距离不得少于10m,与易燃易爆物品的距离不得少于30m。

7.乙炔发生器和氧气瓶的存放之间的距离不得少于2m,使用时两者的距离不得少于5m。

8.氧气瓶、乙炔发生器等焊割设备上的安全附件应完整而有效,否那么严禁使用。

9.施工现场的焊割作业,必须符合防火要求,严格执行〝十不烧〞规定:

1)焊工必须持证上岗,无证者不准进行焊、割作业;

2)属一.二.三级动火范畴的焊割作业,未经办理动火审批手续,不准进行焊割;

3)焊工不了解焊、割现场周围情形,不得进行焊、割;

4)焊工不了解焊件内部是否有易燃、易爆物时,不得进行焊、割;

5)各种装过可燃气体,易燃液体和有毒物质的容器,未经完全清洗,或未排出危险之前,不准进行焊、割;

6)用可燃材料作保温层、冷却层、隔热设备的部位,或火星飞溅到的地点,在未采取切实可靠的安全措施之前,不准焊、割;

7)有压力或密闭的管道、容器,不准焊、割;

8)焊、割部位邻近有易燃易爆物品,在未作清理或未采取有效的安全防护措施前,不准焊、割;

9)邻近有与明火作业相抵触的工种在作业时,不准焊、割;

10)与外单位相连的部位,在没有弄清有无险情,或明知存在危险而未采取有效的措施之前,不准焊、割;

10.施工现场用电,应严格按照用电的安全治理规定,加强电源治理,以便防止发生电气火灾。

11.冬季施工采纳煤炭取暖,应符合防火要求和指定专人负责治理。

(二)施工现场火灾事故治理

1.施工现场发生火警或火灾,应赶忙报告消防部门,以最快的速度组织抢救。

2.在火灾事故发生后,施工单位和建设单位应共同做好现场爱护,并会同消防部门进行现场勘察工作。

3.对火灾事故的处理提出建议,并提出和落实防范的措施。

二.禁火区域划分和专门建筑施工现场防火

1.凡属以下情形之一的属一级动火:

1)禁火区域内;

2)油罐、油箱和贮存过可燃气体、易燃气体的容器以及连接在一起的辅助设备;

3)各种受压设备;

4)危险性较大的登高焊、割作业;

5)比较密封的室内、容器内、地下室等场所;

6)堆有大量可燃和易燃物质的场所。

2.凡属以下情形之一的为二级动火:

1)在具有一定危险因素的非禁火区域内进行临时焊、割等作业;

2)小型油箱等容器;

3)登高焊、割作业。

3.在非固定的无明显危险因素的场所进行用火作业,均属三级动火作业。

4.施工现场的动火作业,必须执行审批制度。

1)一级动火作业应由所在单位负责人填写动火申请表和编制安全技术措施方案,报公司安全部门审查批准后,方可动火。

2)二级动火作业由所在工地负责人填写动火申请表和编制安全技术措施方案,报本主管部门审查批准后,方可动火;

3)三级动火作业由所在班组填写动火申请表,经工地负责人审查批准后,方可动火。

(二)专门建筑施工现场的防火

1)24m以上的高层建筑施工现场,应设置具有足够扬程的高压水泵或其他防火设备和设施。

2)增设临时消防水箱,必须保证有足够的消防水源。

3)进入内装饰时期,要明确规定吸烟点。

4)严禁在屋顶用明火熔化柏油。

5)高层建筑和地下工程施工现场应备有报警装置,以便于及时报警。

机械设备治理制度

为加强企业治理,确保公司质量体系的有效运行,提高施工过程中设备的使用率,依据建设厅«

关于甘肃省施工现场机械设备治理实施方法»

的有关规定,制定本公司机械设备治理制度。

一、各项目部的机械设备必须建立设备台帐和技术档案,并由专人负责保管。

二、在施工现场必须设置机械设备治理机构,制定设备操作规程,机械设备操作人员必须持证上岗,操作人员必须做到三明白〔性能、构造、操作规程〕、四会〔使用、保养、检修、排除故障〕、三好〔用、管、修〕,提高设备的完好率和利用率。

三、进入现场的机械设备必须有出厂合格证和使用说明书,并在明显部位悬挂相应的设备标识卡,标明操作人姓名和安全生产责任制及操作规程。

四、施工现场的起重设备拆装,必须经公司审批,并有具备拆装资质的单位及技术人员拆装。

五、机械设备治理人员要定期对设备进行爱护、保养、确保机械设备高效运转,提高生产效益。

六、对施工现场的要紧机械进行三定〔定人、定机、定岗〕岗位制,严格实行接班手续,定期检查保养,并做好机械运转生产记录。

安全教育制度

一、经常性的安全教育,公司、分公司管安全工作的负责人要把«

建筑安装工程安全技术操作规程»

作为安全教育的要紧内容来抓,结合各分公司实际情形、技术条件的进展变化,联系伤亡事故发生的规律,采取不同形式和方法对职工进行安全教育,使各级领导与职工真正树立起〝安全生产、预防为主〞的思想,增强安全意识。

二、班前安全活动教育,项目经理、安全员是生产第一线的直截了当指挥者,项目经理、安全员必须依照当日生产程序的变化,职工岗位的变化,在布置任务时,进行安全交底,使每个职工把握当天安全防范要点和本卷须知,排除隐患,幸免各种事故发生。

三、对专门工种工人的教育,起重工、电工、电焊工、架子工等工种,除对他们进行一样的安全教育外,还必须进行严格的专业培训,经有关部门考核合格者方可上岗操作,不承诺未经培训或无操作证者从事专门作业。

四、新工人入场教育,新入场工人因安全意识,安全观念淡薄,因此必须做好工作前的教育工作,公司主管安全的负责人、项目部专职安全员,要对新工人所从事岗位进行针对性教育、安全技术交底,通过考核明白得安全操作规程后,方可入场工作。

五、法制教育,国家制定的各种有关劳动爱护的政策和法令,是搞好安全工作的行动准那么,因此各级领导对全体职工应经常进行安全生产方面的法制教育,使人人做到学法、明白法和依法办事,不违章指挥、不冒险作业,减少轻伤事故,重伤事故力争零。

甘肃第五建设集团公司

施工现场治理制度

在建筑市场的猛烈竞争中,为了企业的巩固和进展,

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